对努力工作的下属，上级给他们提供机会或赋予责任，并提供帮助。

让员工获得[成长」，有「成就感」，体验到「工作的价值」。 　

人的能力是无限的。判断下属「适合或不适合」做什么，「擅长或不擅长」做什么。

并提供必要的帮助，使他们的优势 得到更大的发展。