“三卡工程”是我行最具特色薪酬福利体系的集中体现，用“福利卡”来解决员工的后顾之忧、用“薪资卡”来体现员工对民生银行的价值创造、用“培训卡”来挖掘员工潜力，塑造员工的职业道路。

加入我行应届毕业生的岗位薪资水平在同业中具备较强竞争力，同时可享受按省市相关规定为应届毕业生购买“五险一金”即社会统筹保险（基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险）、住房公积金以及我行为员工提供的具有民生特色的综合医疗保障制度、企业年金制度、贡献积分制度等。