2010年3月初参加中国电信面试，一共有3名面试官,2个女的一个男的，具体是一个女的一个男的问，详情如下：

敲门进去坐下，开始：

女：

1、你好，请先自我介绍一下！

2、你一直从事此行业是吧？具体你干哪一方面比较多呢？

3、你了解你这次来应聘的岗位的职责吗？

男：

1、你所在的公司隶属于XX单位吗？（因为我做的某个事业单位的项目比较多）

2、请你说一下你干过的最大的项目！

3、你在这个项目里主要负责什么工作？

4、你对XX软件（简历上注明的）在同行业来看，有什么优势？

5、你有什么问题吗？

前后总共15分钟左右吧~

笔试结果当晚十点之前出来的，进入面试。第二天去参加面试，先是在等待室等待，PS；应聘的人相当多啊，亚历山大。然后有专人检查毕业证书，会计从业资格证。接着被叫到的人去面试室外等候，发一张纸，上面有四个问题，十分钟考虑时间：

1、一个即兴发挥题。题目是一个农夫的农田里有一块巨石，每次犁地他都要绕行，结果因为巨石太大，弄坏了他的好几张犁。有一天他实在无法忍受了，就用一根棍子去翘那个巨石，结果没怎么费力就将巨石翘开了，原来，巨石埋的并不深。农夫苦笑，早点把巨石弄走就好了。说说你的感悟。

2、做简单的自我介绍（个人情况，家庭情况，工作情况。）

3、说一说你做过的最好的一件事和最差的一件事是什么，你的上级怎么评论的？

4、说一说你对重复，细致，简单的工作的看法，你认为怎样才能将这样的工作做好？

其实问题不难，只是我一进去发现三个面试官，而且与他们面对面坐着，距离也比较远，我就有些紧张。大家面试之前一定要做深呼吸啊！他们还详细问了我为什么从上一份工作离职。我感觉对于社招人员，这个问题一定要好好想一想，因为每个公司基本都会问这个问题。

然后我就回家了，等待结果，希望能有好的结果，能顺利进入这家公司。也希望我整理的这些对大家有帮助，都能顺利进入喜欢的公司！

昨天终于等到了中国电信研究院传输支撑网的面试通知，电话是直接打到宿舍的(ft，手机写在前面不打打宿舍)幸亏俺们宿舍有哥们正好在，发短信通知我已经是11点多，下午两点就面，因为还没有过面经，仓促得知消息，连自我介绍都没弄好，呼呼呼，三口并做两口吃完饭收拾了行装，直奔西直门上到直冠大厦电信传输支撑网部门，发现自己还到的很早，只有一个女生在屋内等面试官，偷眼看了看面桌上杀出重围的10多份简历，大概至少有8份有BUPT的校徽，看来和师弟师妹们自相残杀的惨烈局面是不可避免了。

两点，人陆续到齐开始面试，共11个人，面试官刚开始只有三个，一个年长一点的jj，一个pp的mm，一个和我们差不多大的gg，jj先简单介绍了情况后，便拿出一打小纸条，让我们分组抽号，晕，那种感觉就好像回到了幼儿园时代，阿姨和小朋友们玩抓阄游戏。抓完阄后就让我们相邻号的一组，说按次序分组面，我看了下我的号是2，又一阵狂晕，连想下简介的时间都没有，我就要赤膊上阵了。

要求是每组的两个人先在给定3-5分钟的了解时间基础上彼此用中文介绍对方，然后再用英文介绍下自己，嗯，中文互相介绍没问题，英文简介，哎，惨啊，来前和一哥们交流说运营商一般不会面试英文，也没有好好准备，现在一听到这个要求，第一反应就是恨不得时光倒流一天。

不幸中的万幸是走之前，让mm给我发了个英文简介，我正好打出来了，原以为用不上了，现在就如救命水火，我掏出来一目十行扫了一遍，记下了大致的关键词，就抱着壮士兮一去不复返的悲壮进了面场，进屋后，HRjj一声令下，我们赶紧balabalabala...，对着一阵狂侃，然后是英文简介，救命水火发生了作用，我没有当场晕倒，基本说了几个关键点，虽然很差强人意，也算没有全军覆没。

侃完后，HR姐姐就让我们出去等下一项面试，看来中国电信的面试还很讲究等候时间的公平性，采用的是单项轮询式面试调度算法：)，大约等了30多分钟，全体第一项面完后，HR姐姐召集我们进去，又拿出了一打纸片，这次是分成两个小组，单双号各一组，每组出人抽题讨论，由他们派人到讨论现场观察旁听，第一组抽到的题是“你认为目前大学毕业生频繁跳槽的现象是利还是弊”，我们组抽到的题是“论电信、移动、联通各大公司老总轮换以后对中国电信发展的影响”(可能不和原题全词吻合，但基本就是这个意思了)

于是晕到极点，中国电信还真能折腾人，感觉就好像到了快乐大本营，大家分组玩讨论游戏，不爽的是旁边有HR的虎视耽耽，这次不等HR发令，我们就八仙过海，各显神通，象幼儿园小朋友一样，围坐成圈，balabalabala起来，我bala的时候，偷眼看了下HR人员，发现他在频频点头，不禁心头一阵窃喜，bala的愈发口沫横飞了，完了以后，待别人讲时，我又看了下HR，发现他还是在频频点头，ft，看来我的观察只能证明他是一个点头狂。

终于，时间差不多了，我们再次被召集到椭圆面桌前，这时又新来了个领导模样的男面官，首先让第一组的发言人发表他们的意见，那个哥们很能侃，一下子滔滔不绝了10几个毕业生跳槽不利的理由，结论就是毕业生的频繁跳槽现象对公司、个人和学校都不利，完了以后，让我们中意见不同的人发表看法，组内组外的都可以说，偶决定标新立异一下，横空抛出了跳槽现象有利且无可厚非的观点，一瞬间，我感到面桌对面的4、5双眼睛刷的一下就杀了过来，惊诧、疑问、嗤笑... 各种眼神都包含，偶镇定了下，balbala了一套自己的异端邪说，终于又说的让他们频频点头了，完了后觉得直冒冷汗，没想到他们对跳槽的反应还是很强烈的，反面观点的曲线救国路径不一定会奏效，不过还是吸引了下眼球，博了点面经，哎，余愿也足矣了。

我们组的那道题太大，离我们毕业生太远了，因而我们组那个mm讲完后(她综合的挺不错，叙述也很流利，如果不搞技术一定是个出色的秘书，可惜可惜...)，大家几乎没有什么补充的，群面结束。

最后便是独面，一进门HR姐姐就开门见山说了第一个问题是：我们这种运营商只作简单的技术维护，工作会有很大的重复性，你的博士学历有很大成分的研究背景，对于这个问题你怎么看?嘿嘿，这正好撞到我的枪口上，胸有沉舟一顿bala，HRmm问了第二个

问题：你会喝酒吗?酒量有多大?我一愣，对面的mm重复了一遍，表明我的听力没有发生故障，赶紧忙不迭的回答，会，当然会，随后HRmm还追问，那白酒能喝么?能喝多少啊?晕...，硬着头皮死撑到底吧...第三个问题更离谱，你爱好如何?会玩牌吗?都会玩什么花样的纸牌啊?呵呵，感觉怪怪的。最后一个问题便是薪酬期望了，首先我不肯正面回答，最后在他们的追问下大约加估计的报了个5k的数。随后，他们便很干脆的说可以了，你走吧，到外面填一份性格测试表交回来就可以了。(居然没有问我还有没有什么问题，真是ft)

填完表交还后，抬手看表已经是下午4点30了，我的处女面便耗时2个半小时交给了中国电信研究院，回顾面试历程，可以简单用几个词概括：对劈(两人组)->分组砍->群殴->单练，全程面试没有问到一个技术方面的问题，看来运营商选人并不看重技术背景，即使是研究性质强点的北研院也是如此，这对于我们博士来说是个很悲哀的结论。

一些值得总结的经验教训是：一定要好好准备自己的自我简介，中英文的都要有，而且最好是多份有针对性的;要有很积极的心态，面试要能放的开;运营商招人侧重沟通交流能力，这方面有所欠缺的师弟师妹现在该及早好好锻炼了，别象我一样悔之晚矣;问薪酬时别做正面回答，除非一定要你说出你的最低期望值，这种情况下也最后拣低点说，因为薪酬不是你一句话便能决定的，成熟的公司都有自己的制度，你说多不会给你多发，说少也不会给你少发，你的回答只是别人衡量是否考虑给你 offer的一个标准而已。

最后，希望这冗长的流水帐能给所有找工作的ggjjddmm一点点参考信息，祝大家都好运，也希望我的下一面早日到来，再攒面经。

今天早上，跟班里的两个同学还有认识的好几个朋友一起了中国电信惠州分公司参加实习生招聘面试。一天下来，疲累不已，收益颇多。

一.“群殴”环节：好玩

我跟Jason 说过，我以前一直没有经历过“群殴”的面试环节，开始之前其实还带着一丝期待的。呵呵～～本来我们第二组共有十个人，后来又两个人没到，于是八个人便进了面试室。刚走进面试室，只见里面有两个女的和一个男的，其中一个女的还是给我们排座位，于是我们就像幼儿园小朋友一样“排排坐”，围着一个方形桌子坐了下来。我坐在Jason和 HJ的旁边。坐下来后，我们从桌面上拿到了纸和笔，接着那个女的便开始给我们出题目了：“假设唐僧要去西天取经，现在从下面八个历史人物中选人，请按照其重要性给他们排序。他们是‘郑和，李逵，孔子，林黛玉，瓦特，牛顿，武则天，李白’。”讨论时间以及几分钟的总结陈词的时间加起来总共有20分钟左右。无领导小组讨论马上热烈地开始了。针对以上八个历史人物的意见纷纷开始涌现出来了，开始的时候一度出现一些小混乱。因为是无领导的，大家都想插话，难免有点乱糟糟的感觉。但是很快情况得到了改善，大家形成了一种默契，就是一个人说话的时候，其他人都不会随便打断他，而是尽量等他说完再插话。大概讨论了一两分钟之后，大家开始意识到要选人最后总结陈词的问题。由于我们中文系的人数比较多，其他系的同学有人提议叫我们中文系的人来总结，这时候 Jason和HJ 两个人都看着我说，要不炬龙来?我犹豫了两秒钟，便把这项差事揽了下来。其实我跟JASON说过，我不是一个很活跃外向的人，这种任务一般我不会主动去接的。但是，那时有点冷场，感觉也不好浪费时间，于是就当了这个总结人员，后来还被JASON说我“话霸”～～其实我也不怎么话霸王吧?～～有了总结人员的记录之后，讨论变得有序了很多。大家先对八个人物进行了一番简单讨论，然后快速给他们的重要性排序，最后再把每个人物的排序原因进行总结。在整个讨论过程中，我旁边的两位女生都挺活跃的，插话机会比对面的两个男生和JASON还要多;HJ感觉比较温和，表现得不是非常活跃，另外一名女生虽然不经常插话，但是她在一次发言机会中说得比较多，虽然我当时没怎么听清她说什么(因为在想自己准备说的东西)，但是感觉她说的很有条理，很有信服力。由于之前讨论的时间过长，导致我们小组的原因总结只完成了一半时间就到了，于是我有点仓促地代表大家进行了总结发言。其实这种发言并不难，关键是把排序结果的排序原因用比较有逻辑的方式说出来就行了，而且不要有太多的废话。很庆幸我做到了。因为害怕时间很短，我感觉自己说得很快，像机关枪似的，我很少说话说得那么快的。虽然快了点，但是我还是觉得自己说得比较有条理，不会混乱不清。连珠炮似的总结完后，那个女的面试官问大家还有什么要补充的。在这个时机里，有些同学成功地抓住了机会，巧妙地争取到了表现机会。JASON就是一个好的例子。JASON提了一个不足之处，就是我们小组在讨论开始的时候并没有制定一些选人标准，只是针对八个历史人物进行具体分析。事后我跟他说，这个意见挺不错的，很独到，起码说明了他的观点比较新鲜，比较有思考性。我猜就是这个小细节让JASON 进入了下午的第二轮面试;至于我，应该是沾了当总结人员的光吧!

二.“单挑”环节：哪壶不开提哪壶

经历了下午漫长的等待之后，我和JASON终于在4：30左右开始了面试。轮到我的时候，我心里有点忐忑，但是还是很决绝地走进了面试室(本来还想在门口缓几秒钟的，后来还是直接走了进去)。一对三，面对面;左两男，右一女。两分钟的自我介绍结束之后，面试官们开始问问题了。很不幸地，他们没有就我简历上的内容进行提问，而是抓住我一时说出自己“曾经在多普达手机店做过促销”的事情上做文章，主要问我销售上面的事情。左边那个男的面试官还问我“在校内有没有组织参与大型销售活动的经验”。天!销售活动本来就不多，还“大型”!我当时有点心虚，因为这个方面刚好不是自己的强项。茫然了一两秒钟之后，我坦诚地说自己没有太多的销售经验，但是有一些社团活动的经验，例如组织某某活动～～于是我把一些社团经历说了出来。那个男的面无表情，看不出态度如何，果然是老奸巨猾。后来，中间那个貌似主考官的男士问了我一个问题，问我怎么在学校里面推销天翼LIVE。幸好我对天翼LIVE有点了解，不然可能就会把它说成是PPLIVE了。于是我开始向他介绍自己的销售构思～～因为不是自己的强项，感觉自己也不知道自己在说些什么，貌似没有什么信服力。不过当时真的也是心有余而力不足了。

总的来说，这次电信的面试经历是我经历过的最正规的面试。今天所经历的事情，所看到的东西，所感悟到的东西，全都成了我记忆中宝贵的财富。

今天，我终于走完了广东电信面试的所有流程，刚体检完，接下来是安静的等待。趁现在的空档，将个人的面试经历给大家分享一下：

记得第一轮面试通知的时候，我的很多同学都接到面试通知了，整个下午感觉蛮郁闷的，打球的时候还撞破了嘴唇，出了很多血，心里更加不爽啦，那时候我基本不抱什么希望啦，后来还很平静地去图书馆看书，当我正在看书的时候，电话来了，通知我去参加第一轮面试的，我当时开心到，书也看不下啦，就一门心思的准备第二天的面试。

一面是采用无领导小组讨论：题目是为一个研究机构选举一位领导，在张三、李四、王五、正在学等人当中产生。当时我自然的就担当了小组讨论中的协调、组织的工作，引导大家讨论的方向。开始到中场都表现的很稳重很灵活。但是后来的三分钟，我就没有机会说话了，因为大家说的太快啦，接话的速度也太快了，虽然我有很多话很多观点要表述，但是最后还是一句话没有说，感觉蛮郁闷的。HR在点评的时候也说到这点。一面完之后，感觉接下来没戏啦。

又是等待，在19日凌晨1点左右，才发信息来通知我进入二面，当时由于天气也比较冷，也可能太高兴了，在找资料的时候居然有点发抖。第二天很早就起床了，赶上公车，直奔面试地点，发现太多人了，昨天跟我们一起面试的小组成员基本上都来了，感觉一面没有怎么刷人，由于人多，本来我是安排9：30的，但是等到将近10点半才轮到我!又是一次紧张，面试前，深呼吸，放松。当我走到HR面前时候，就不紧张了，很快就进入状态。HR看了我简历问“河源哪里的人?” “你爸爸妈妈是干什么的?”“你爸妈是党员吗?”，囧囧囧囧。但还是很认真的回答了他的问题，接下来的问题就很正式了，“问我社会实践的最深的感受”、 “做学生干部最重要的素质是什么”、“喜欢什么运动”……整个面试5分钟左右。走出面试大厅，对自己的表现并不是很满意，因为觉得自己可以表现的更加好。

又是难熬的等待，还是在深夜12点多发来信息叫我参加第三轮面试，也就是终面。这次平静多了，因为是21号，有时间准备，所以不用那么紧张。在20日那天，我特意看了市场营销的相关知识，看了面经，想好了薪酬的回答方式，当天我们班组织去唱k，我都没有唱了，只是去客串了一下就回来早早休息了。第三面还是在二面的地方(广东邮电职业技术学校)，到那里的时候发现早到了40多分钟，然后就是签到，领了一份小礼物(蛮精致的)。本来是9：30才到我的，但是由于人比较少，所以我很快就去面试了。一进去，发现是4个HR面试，又是紧张，可是还是在坐下来的一瞬间就平静了。面试官看着我，笑了一下说：“请用三句话概括一下你的特点!”晕倒，我的自我介绍是很多很多句话的啊，打乱了我的计划。还好，平时在学生会混了这么久，也不是浪得虚名的，心里很多快就总结了自己的优势特点，然后噼里啪啦说了三句话，很有条理，从学习、工作、还有理想都说了。然后面试官微笑的点点头。接着问“你觉得自己做上学生主席的最大优势是什么?”、“你觉得做一件事情最终取得成功，最重要的素质是什么?”“你在珠江啤酒集团见习感触最深的是什么?”我又是噼里啪啦的说了一通。然后几个面试官你看我我看你，问你有什么问题要问没有。大家都摇摇头。最后几个HR微笑着说，谢谢你。。我也很礼貌很诚恳的说：“感谢你们!”

终于参加完了终面，回来的路上很感慨，想快点知道结果，希望能够得到各位面试官的垂青。在23号晚上的时候，几个朋友在北京路逛街、看电影的时候，手机连续振动了三次，打开一看，很激动，很开心，是通知我25号去体检的。

今天体检完了，在回来的路上，还很紧张，因为有500多号人参加了电信的体检，想想要刷多少人啊，难以想象，所以还是漫漫长路……接下来依然是等待!痛苦的等待。给我妈妈打了一个电话，不为别的，只为了听听她的声音，让我的心得以安静。

1.具体讲一下你所参加过的一个活动，收获是什么，哪方面还不足。

2.学习成绩，专业排名

3.为什么选择云南电信

4.想到哪里工作，为什么

5.家庭情况?

你有什么爱好?

如果公司要求你和一个跟你有矛盾的人一起工作，你会怎么办?

你觉得电信的工作内容是什么?你的期望薪酬?

面试官无非就是问了那么几个问题，首先是自我介绍，然后他们会根据你的自我介绍来跟你进行问答，然后会问你对这个岗位的理解，以及你现在自身的素质是否能胜任这个职位，最后问了薪酬。

首先有一轮笔试，行测类;然后是第二天有一轮面试，无领导小组讨论，我们组12人，四五个专业吧，我们的问题是从北京的暴雨后果看，是否有必要加强基础设施建设，先是个人陈述，然后讨论，最后hr又问了几个问题，时间共计一小时。第二轮是单面，我没进第二轮，听说的，好像对英语要求还挺高。

你觉得在未来工作中自己有什么弱势?为什么选择来电信?

1、你对自己的学习成绩满意吗

2、你如何评价你的大学生活?

你的兴趣爱好是什么?

你有什么职业规划??

你为什么选择这个职位?

怎样理解客服人员?

1.自我介绍 2.对电信的了解 3.如果遇到蛮不讲理的人，你如何处理??

在学校做了哪些事情?

介不介意上晚班?

对话务员这项工作的看法?

你觉得电信的工作是怎么样的;你的期望薪酬;你家有没有人在电信?

“你老家不在苏州，为什么选择苏州电信?” “说说你对苏州电信的了解?” “现在这个职位的工作比较单调，你会怎么处理?” “今后你会留在电信工作吗?” “有没有报考其他的实习招聘?”

网络优化的职责?

1、你对中国电信的了解?2、对市场营销的了解?3、对渠道管控的看法?

为什么选择当营业员，期望工资，能否服从调配?