教师招聘考试笔试秘籍

时间:2020-12-09 20:32:53 笔试经验 我要投稿

教师招聘考试笔试秘籍

  每年的6、7月是教师招聘的高峰儿期,你想知道教师招聘有哪些技巧吗?以下是YJBYS小编搜罗的教师招聘考试笔试秘籍,希望对你有帮助。

教师招聘考试笔试秘籍

  一、分析历年命题重点

  首先考生要搜集历年当地考试的真题,包括考试大纲,研究分析当地近三年考试的命题重点。

  1.教育学基本理论

  基本规律:如“教育与社会发展的关系”,“教育与人的发展的关系”,“德育理论”,“教学规律”等。

  2.心理学基本理论

  认知过程(感知觉、记忆、想象、思维),学习理论等。

  3.教育教学实践问题:常见的是给出一些实例让考生进行理论分析。

  二、分析题型

  根据近三年考试真题分析题型及题量,有些题型及考点是年年的,如选择题、简答题、论述和案例分析题,另外考点分布也比较集中,如在“教师的职业道德”;“教学过程的规律、原则、方法”;“德育过程的`规律、原则、方法”等。然后根据近三年考试题型、题量及考点分布预计今年考试的命题重点。

  1.教学规律、原则、方法(选择题、案例分析题)

  2.德育规律、原则、方法(选择题、案例分析题)

  3.教师职业道德(选择题、论述题)

  4.认知过程(选择题)

  5.学习理论(选择题)

  根据近几年不同地区教招考试分析发现,今年的考试呈现新的特点:首先纯记忆型知识(填空、名词解词)数量及分值比往年有所降低;理解型知识考查(案例分析)分值及难度有所增加,所以考生在复习过程中要加强运用相关理论对实例进行分析的能力。

  三、掌握记忆技巧

  很多考生表明在复习过程中内容太多,记不住,所以教师给大家提出一些有效的记忆技巧,帮助轻松获得。

  1.理解记忆法。

  2.形象记忆法。

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