投了900份简历后,成功拿到11个OFFER

时间:2009-12-02 编辑:zhouchunying 手机版

一、概况总结:
找工作很辛苦,其间波折很多,收获也很多,最终找到了自己喜欢的工作,也许别人看来不怎么样,但是我自己很满意。当然,工作好与坏全看自己的评价。目前看来这个公司行业和自己所以前所工作的单位同属一大类行业,而且在行业内是领先的,工作相对稳定,公司成立很新,人员素质较高85%为研究生以上学历,该公司对员工也比较尊重,收入水平自己比较满意,相比以前的单位薪水上涨了五到六倍,岗位和以前的工作和研究的专业方向相关但又有所拓展,对我也比较器重,具体好不好,还要看进公司以后的发展和体会了。

二、投递简历情况总结:
2007年9月29日开始投递第一份简历,方式是电邮,岗位是厦门国际银行北京分行财务管理部总经理,没有回音。一共投递简历约900份,其中电邮约354份,中华英才网校园招聘注册申请约37份,中华英才网注册快速简历投递约240份,智联招聘网络注册申请约80份,其它网站注册申请约20份,信件申5件左右,各种招聘会和校园招聘会投递简历估计150份左右。投的最后一份简历日期是2008年6月13日,岗位是金蝶的资金分析专家,某猎头公司回复,但没有下文。(在签约日期之后,因为一直在求职,虽然签了约,有点刹不住车,又投了两天,纯粹是惯性,再有面试笔试是不可能去的)。签约日期是2008年6月11日。

三、进入单位招聘程序情况总结:
1、成功拿到OFFER:11个
中国XXXX保险公司(一轮笔试,两轮面试,两轮部门商谈,解决户口);
青岛海尔集团--战略规划部竞争分析主管(两轮半面试);
神州数码--咨询顾问(一轮笔试,两轮面试,解决户口);
中国人寿投资公司--财务部财务管理(一轮笔试,两轮面试,解决户口);
中冶高新技术工程有限公司--财务管理(一轮面试,解决户口);
四达时代科技软件--阳泉有线电视台财务总监(一轮笔试,四轮面试,解决户口);
大公国际资信评估有限公司--评级部信用分析师(一轮笔试,两轮面试);
九恒星科技有限公司--资金分析顾问(三轮面试);
正信嘉华--金融咨询师(两轮面试);
其中口头答应录取,但无录取或爽约:
中化财务公司--信贷部信贷员(三轮面试);
邮政储蓄银行(一轮笔试,两轮面试,解决户口,最后其爽约);

2、成功进入面试:15个
中国投资担保公司;
中国外运集团;
中煤控股;
中冶财务(一轮笔试,一轮面试);
中冶置业;
韩亚银行北京分行;
河北省建设银行(一轮笔试,一轮面试);
石家庄市商业银行;
安邦保险;
泰康人寿;
宏源证券;
河北大学;
艺海集团(两轮面试);
中国技术监督局培训中心;
华峰集团(两轮面试);

3、进入笔试:4个
中钢集团;
工银瑞信基金;
联合证券;
包商银行(网上笔试);

4、想去没去成的面试:4个
环球租赁;
荷兰银行;
上海恒丰银行;
法国兴业银行;

5、没去的面试:4个
鑫苑置业;
机械工业出版社大众理财杂志社(解决户口);
青岛海尔集团法律事务部;
新奥燃气。

四、简述:

总之,浪费了很多精力,也走了很多弯路,也被骗过(邮储),最后也拿到了满意的工作。其实严格来说,邮储总行也给了我OFFER,并承诺给我解决户口,但当我接受它的OFFER拒掉当时所有其它OFFER后,体检过后,它却编了个谎话,说没有户口指标了要向上申请(其实同一批有的人已经签了,明显在撒谎,很不守信用),使得我措手不及,没有办法,又重新开始找工作。
期间经历过无数次的悲喜,每次面试也给我许多体会和经验,使我更加认真的思考自己和工作,甚至社会和生活的方向和意义,进而也有了许多提高。拿到11个offer并不是牛,其实一共可以分为三个阶段:


第一阶段是因为开始拒了国寿投资,所以同时将当时拥有的所有offer都拒掉了(因为这些offer还不如国寿投资),所以重新开始找工作;


第二阶段是因为邮储总行答应签约,所以拒掉了当时的其他offer,然后邮储总行在体检后以虚假借口(已证实为欺骗)无故爽约,不得不重新找工作;
第三阶段是同现在签约的公司签约,拒掉了所有其他offer。


其中认真思考过是否接受的offer其实一共是五个。

其中个人认为最差(指管理和人员水平)的公司是:
邮政储蓄银行(一轮笔试,两轮面试,解决户口,最后其爽约);
大公国际资信评估有限公司--评级部信用分析师(一轮笔试,两轮面试);
正信嘉华--金融咨询师(两轮面试);
中国外运集团;
河北省建设银行(一轮笔试,一轮面试);
河北大学;
中钢集团;

其中个人认为比较好(指管理和人员水平)的公司包括:
中国人寿投资公司--财务部财务管理(一轮笔试,两轮面试,解决户口);
中国XXXX保险公司;
中冶财务;
中煤控股;

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