山西省属国企高管薪酬要定期公开

　　山西省属国企高管薪酬要定期公开

　　今后，省属国有企业须按季度、中期、年度公开企业财务等重大信息。也就是说，省属国有企业高管薪酬水平将定期向社会公开。

　　山西省新出台的《山西省省属国有企业财务等重大信息公开办法(试行)》规定，今后，省属国有企业多类信息需要一年向社会公开一次，其中包括主要会计数据、财务指标、董事、监事、高级管理人员的任职情况和年度薪酬情况、员工收入水平等。

　　需要每年向社会公开的，还有企业生产经营管理情况，包括这一年企业的经营目标是否完成、重点项目投资情况、产品销售情况、环境保护等等。

　　除此之外，一些企业履职待遇、业务支出等也要公开。上述《办法》明确规定，企业领导人员公务用车配备、使用、维修情况或车贴发放情况;通讯、业务招待、差旅、国(境)外考察培训等费用的年度预算及执行情况，应向社会公开。业务人员车辆使用情况或车贴发放情况以及通讯、业务招待、差旅、国(境)外考察培训等费用的年度预算及执行情况也要向社会公开。

　　按照全省统一要求，省属国有企业财务等重大信息，可通过3种方式公开：通过代表省政府履行出资人职责的部门(机构)网站公开;通过本企业网站公开;通过媒体进行公开。