新疆尉犁县实施大学生村官“八个一”管理法

发布时间:2017-07-28 编辑:1025 手机版

  尉犁县着力使大学生村官“下得去、待得住、干得好、流得动”。结合实际制定印发了《尉犁县选聘高校毕业生到村、社区工作人员培养管理手册》,对大学生村官实行“八个一”管理,即:县委每半年召开一次大学生村官座谈会议,掌握他们的思想动态,用心倾听他们的诉求,了解“村官”在工作和生活中遇到的困难,并想方设法给予解决;在县党校每年集中对大学生村官进行一次集中培训,让大学生村官进一步学习掌握了党的农业农村政策,对全县农业农村发展现状有更深刻的认识,对如何做好农村工作有更多的了解,有效提高大学生村官农业农村工作能力;县委基层办有一名联络员通过QQ群、村官论谈和电话等方式定期与大学生村官保持联系,让大学生村官在工作闲暇之余,加强信息沟通,增进彼此了解,构建大学生村官交流互动的平台;乡镇有一名分管或包村领导对大学生村官工作进行帮扶和指导,实现了工作上手把手传,行动上实打实帮,思想上面对面带;大学生村官每周(月)有一个工作计划和小结;每季度有一篇思想汇报;每半年工作总结和年度进行一次个人述职;每年撰写一篇调研报告,进一步强化对大学生村官履职情况。

  通过大学生村官“八个一”管理为帮助培养大学生村官快速成才打下基础,畅通了大学生村官培养成长的绿色通道。三年来,先后有36人考取了公务员和事业单位工作人员,1名当选为“一肩挑”,5名担任了村党支部副书记、副主任、社区居委会副主任等职务。

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