彩色简历模板
企业对不同岗位的职业技能与素质需求各不一样。因此,建议在写作时最好能先确定求职方向,然后根据招聘企业的特点及职位要求进行量身定制,从而制作出一份具有针对性较强的简历。一是目标要突出,应聘何岗位,如果简历中没有明确的目标岗位,则有可能直接被淘汰;二是突出与目标岗位相关的个人优势,包括职业技能与素质及经历,尽量量化工作成果,用数字和案例说话。
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1、简历需要以成就为中心,真实艺术地展开,所有内容都要围绕你的成就、最佳表现。个人简历必须能够描述出您的市场价值,并且在25秒钟或更短的时间内,回答这个问题,"我为
什么要招聘您?
2、简历里所有信息都是有组织的,都有通俗易懂的标题,便于阅读和发现事实。简历模板必须能够将您的技能和能力与未来雇主的需要相配合。
3、只包含有用的信息,除非你认为写上有好处,一般没有身高、体重、婚姻状况,更没有家庭情况。要着重突出成就、资信和资质,售卖特色和利益。您拥有什么技能,它们
能为组织的目标做出什么贡献?
4、简历需要有自己的个性,而不是跟其它人的一样,抄书、模仿、编造的简历是没有用。
5、读起来有热情有力度,朗朗上口,而不是枯燥乏味。简历创作要力求避免结构松散内容空洞。含混不清和泛泛而谈只会产生一份无用的简历模板。
6、简历应当是正面性的材料。它应当告诉人们真相,但没有必要告诉全部真相。您不能说谎,但您不需要全部都说出来。负面的内容要远离简历表格。
文字要求:
1、简坜没有长的段落,而是分成几个小的段落。
2、只有1页和2页,没有半页和1页半,否则会给人"想到哪写到哪"的感觉,没有计划性。
3、3页以上是垃圾,草稿可以是3页,但正式的个人简历应根据招聘要求,裁剪成1页或2页;短的用来日常发送,长的用于特殊要求。
4、用词谨慎,严肃认真。
5、干净整洁,没有错字、白字,留边充足,不要出现任何拼写、语法、标点或者打印错误。
6、用词简明,一般不用完整的句子,而是采用鲜明的、动感的词组;数字尽量用阿拉伯数字,除非数字很大,才用万/百万/亿计数;最好不要用缩略语。
7、以第三人称写简历,避免使用人称代词“我”。
8、简历的表达方式必须职业化,并且与您谋求进入的行业协调一致。
9、小心地选择您的用语,这会带来天壤之别resume。
彩色简历模板2
姓 名:
出生年月:
学 历:
住 址:
电子信箱: 毕业生 性 别: 男 联系电话: 0351-000000 专 业: 人力资源管理 民 族: 汉族 工作经验: 7 年 毕业学校: 大学 1980-02-14 本科 山西省太原市迎泽西大街79号 请换成自己的真实信箱!
求职意向:
目标职位:
目标行业:
期望薪资:
期望地区:
到岗时间: 希望应聘的岗位 希望应聘的行业范围 期待的工资水平福利需求,一般填面议比较稳妥 希望工作的地区、城市范围 新岗位能够多长时间内到任
自我评价:
进行简要描述,说明自己的专业能力、职业能力、以及社会能力等等。写上几段话即可。
提供 参考A:热情随和,活波开朗,具有进取精神和团队精神,有较强的动手能力。良好
协调沟通能力,适应力强,反应快、积极、灵活,爱创新!提高自己,适应工作的需要。所以我希望找一份与自身知识结构相关的工作,如文秘,文员,助理可以有更大的空间来证明自己,发展自己! 提供参考B:具有一定的社会交往能力,具有优秀的组织和协调能力。 在学习中,我注重理论与实践的结合,己具备了相当的实践操作能力,可独立进行xx、xx工作。 熟练操作计算机办公软件。 很强的事业心和责任感使我能够面对任何困难和挑战。
工作经历:
20xx—至今
深圳人才网资源顾问有限公司 猎头顾问 简介:深圳人才网猎头公司,深圳人才网公司是一家为中高端企业、跨国企业、民营
企业寻找高端人才,为高端人才寻觅合适的发展机会、高端职位协调企业与人才之间的交流沟通。
200x—200x
200x—200x
深圳人才网公司资源顾问有限公司 猎头业务部 简介:公司高端人才寻觅,猎头业务受理。 xx公司xx职务 简介:公司概述。职责概述。
教育培训:
1997.9——20xx.7
20xx——20xx
XX技能培训中心 xx培训 关于***方面的专业技能培训,获得了***资格证书。 XX大学 xx专业 本科 系统学习了***方面的理论知识,具有***职业的工作能力。