服装店长简历
店长作为一个店铺的主管者和经营者，无论从哪个方面来说，对店铺内外都有重要影响。作为一个经营者，店长不仅对店面经营风格有着深刻的理解，发展的前景有清醒的认识，另外也要求对经营的各个环节了如指掌。同时店长还应具有相应的知识储备，这样才能在经营中做到厚积薄发，游刃有余。如何抓住重点，保证商场有序运作，实现经营目标，最大限度地提高公司业绩，是每个店长须具备的能力。
服装店长简历1
姓名：XX
民族：汉
性别：女出生年月：19XX年XX月XX日
籍贯：北京
学历：中专
E-mail：abcde@sohu.com
联系电话：xxx
居住地：北京市XX区
中专： 20xx年9月至20xx年7月 北京市XX学校
大专： 20xx年9月至20xx年7月 北京市XX学校
教育背景 工作经历
20xx年7月到20xx年5月 北京XX公司 行政助理
工作描述：
1. 负责公司电话总机话务，保证事务及时处理，负责收发传真；
2. 负责来访接待，做好相关的招待工作；
3. 负责管理办公会议室，进行使用登记、安排、会前准备、会中服务及会后清理，保证办公环境整洁；
3. 负责数据的收集及统计工作；
4. 负责员工考勤的统计工作；
5. 负责协助处理公司其他行政后勤类事务，为公司提供后勤保障。
工作经验：具备良好的口头及书面表达能力，态度端庄，礼貌待人，做事踏实；具有良好的沟通协调能力，敏锐的思维能力；对工作认真负责的工作态度，诚实守信，工作细致；具有敬业精神及团队合作意识。
20xx年6月至今 北京XX服装服饰有限公司 零售部店长
工作描述：
1. 制定店铺内部目标，带领导购如期完成公司下达的销售指标；
2. 为顾客提供优质良好的服务，圆满的解决顾客投诉及其他售后服务；
3. 指导并参与店铺的各项销售活动；
4. 店铺的陈列调整；
5. 对导购的销售技巧、陈列等方面进行针对性的指导和培训；
6. 各类账务的处理，货品的数量统计，控制日常损耗且保持店铺的良好库存；
7. 合理安排导购班次及分工，考核导购工作能力，统计导购考勤；
8. 注重市场信息的收集，完成店铺各类总结，及时反馈店铺信息；
9. 完成上级交办其他工作。
工作经验：对于时尚有较强的洞察力和判断力；熟悉各种面料的性能和洗涤方法；对消费者心理的敏锐把握能力、较强的商品销售能力、数据分析能力，出色的管理和执行能力；良好的学习能力、较强的沟通协
调能力，良好的服务意识和良好的团队精神, 性格开朗、富有激情。
培训经历
20xx年6月，参加由北京XX服装服饰有限公司组织的“统计学基础及数据分析技巧”专题培训课程。 20xx年1月，参加由北京XX服装服饰有限公司组织的“团队建设”培训活动。
自我评价
诚实守信，开朗热情。具有一定的领导及安排能力，注重团队协作，善于沟通。勇于且愿意接受新鲜事物，具有较强的学习能力。
服装店长简历2
姓名：XXX 性别：女
目前所在： 荔湾区 年 龄： 32
户口所在： 荔湾区 国 籍： 中国
婚姻状况： 未婚 民 族： 汉族
身 高： 173 cm
体 重： 60 kg
求职意向
人才类型： 普通求职
应聘职位： 服装店长
工作年限： 5 职 称： 中级
求职类型： 全职 可到职日期： 随时
月薪要求： 20xx～2999元 希望工作地区： 广州，广州，广州
工作经历
**公司 起止年月：20xx-01 ～ 至今
公司性质： 民营企业 所属行业：快速消费品(食品,饮料,化妆品)
担任职位： 店长
工作描述： 对便利店有运作有一定的经验和认识。
离职原因：
**公司 起止年月：20xx-12 ～ 20xx-10
公司性质： 民营企业 所属行业：批发/零售
担任职位： 营业员
工作描述： 对体育用品配件有一定认识。
离职原因： 工资
**公司 起止年月：20xx-10 ～ 20xx-08
公司性质： 民营企业 所属行业：石油/化工/矿产/地质
担任职位： 资深店员
工作描述： 对收藏品和黄金市场有一定经验。
离职原因： 福利
**公司 起止年月：20xx-08 ～ 20xx-08
公司性质： 民营企业 所属行业：文娱、体育、办公用品及设备
担任职位： 营业员
工作描述： 对服装零售行业和体育用品市场有一定的见解和知识
离职原因： 读书
**公司 起止年月：20xx-07 ～ 20xx-07
公司性质： 民营企业 所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业
担任职位： 营业员
工作描述： 对服装零售时常有一定认识。
离职原因： 读书
教育背景
毕业院校： 中央广播电视大学
最高学历： 大专 获得学位: 专科 毕业日期： 20xx-09
专 业 一： 行政管理 专 业 二： 行政管理
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
20xx-07 20xx-07 中央广播电视大学 行政管理 毕业 511615200706222608
语言能力
外语： 其他 一般 粤语水平： 良好
其它外语能力： 精通广东话和国语
国语水平： 良好
工作能力及其他专长
本人优点在于适应能力强，本人刻苦耐劳,对工作负责,对零售行业有经验.本人打字一分钟35字以上，有计算机中级资格证书。
自我评价
本人性格外向,对工作态度认真与热诚,一旦投身于贵公司一定拿出归属感出来尽自己对大的努力做到最好.
服装店长简历3
基本情况
姓名：梁先生
证件：身份证，44122319*********12
性别：男
户籍：广东 肇庆市
身高：155CM
民 族：汉族
编号：1XXX
出生年月：19XX年09月17日
婚姻状况：保密
现所在地：广东 东莞
体重：55Kg
工作经验：8年 0月
求职意向
意向岗位：服装设计
工作性质：全职
发展方向：把握本质，发扬精神。
要求地区：广东
月薪要求：面议
食宿要求：
教育经历
20xx年09月～20xx年07月 广东岭南职业技术学院 服装设计 大专
技能专长
职称：
计算机级别：全国计算机等级考试一级
计算机能力：熟练操作CorelDRAW，Photoshop，Illustrator设计软件
兴趣/爱好：
其它能力：
工作经历
【集酷*********公司】职位名称：童装主管
公司行业：
公司性质：
公司规模：
公司描述：
工作描述：1、专门负责童装部门系列产品开发设计监督和跟进。 2、分析过去畅销产品，制定开发计划书，将计划书传达给各供应商，负责童装款式的设计开发，从供应商选款修改，辅料设计确认，面料、色彩、工艺、板型等方面的确认工作。 3、设计部管理，对设计师开发任务的分配，产品开发计划的制定与实施监督等工作。 4、画册拍摄跟踪，选款确定拍摄方案等工作。 5、订货会产品发布走秀及产品解说词的文案撰写等工作。 6、新店开业平面设计的辅助工作，节日促销活动卖场平面设计的辅助工作等。 7、网店主推款式的分析与选择，广告海报的准备，首页，主图，详情页的优化程度，促销活动的跟进产品销量的跟踪和分析等等。
【世辉*********公司】职位名称：首席设计师
公司行业：
公司性质：
公司规模：
公司描述：
工作描述：1、开发部团队组建，包括设计师、设计助理、版师、工艺师等人员的引进。 2、分析过去畅销产品，制定开发计划书，将计划书传达给各供应商，负责童装款式的设计开发，从供应商选款修改，辅料设计确认，面料、色彩、工艺、板型等方面的确认工作。 3、设计部管理，对设计师开发任务的分配，产品开发计划的制定与实施监督等工作。 4、画册拍摄跟踪，选款确定拍摄方案等工作。 5、订货会产品发布走秀及产品解说词的文案撰写等工作。 6、新店开业平面设计的辅助工作，节日促销活动卖场平面设计的辅助工作等
【乘风*********公司】职位名称：童装设计师
公司行业：
公司性质：
公司规模：
公司描述：
工作描述：职责：开发春夏秋冬的系列服饰，设计米奇、米妮、小熊、公主等迪斯尼品牌时尚、休闲、可爱、甜美风格，充满童趣的服饰。 业绩：我设计的产品主要立足市场，把握童装趋势发展，使得每个季度的订货会都得到终端市场及各级代理商的充分肯定。
【马可*********公司】职位名称：助理设计师
公司行业：
公司性质：
公司规模：
公司描述：
工作描述：职责：开发春夏和秋冬的系列服装，设计美国ECKO UNLTD街头品牌嘻哈风格的T恤，卫衣等等服装，并且协助设计主管的收集资料，拍摄样衣，制作成品表格等等。 业绩：我开发的产品十分附合公司的品牌风格，有些产品多次翻单。我尽心协助设计主管的工作，得到大家一致好评。
自我评价
1、善长带领设计团队共同完成设计开发任务，协调能力强有良好的有团队合作精神。善于研究国内外服装流行信息，对事情追求完美，有丰富的运作童装品牌的经验及产品开发的能力,多次组织大型童装表演和全国童装订货会获得圆满成功。
2、制订品牌的每个季度的产品开发方案,包括系列主题，每个色系的确立，相关面料的选择。担负主要的设计任务，对设计稿的审核与修改，并对版型工艺进行指导。以及进一步对样衣的工艺技术要求进行确认。
3、本人性格开朗，责任心强，认真执着,工作富有激情，适应能力强,具备较佳的心理素质和抗压能力，有高度的团队合作意识，忠诚于企业，有着强烈的事业心。
4、愿意结合丰富的实践经验，充分发挥工作协调能力，调动公司内外资源,对工作活动进行计划、组织、指挥、监督、调控，以适应外部经营环境的变化，实现工作目标。
联系方式
xxxxxx