岗位说明书

时间:2020-12-12 19:18:05 岗位说明书 我要投稿

岗位说明书

  引导语:岗位说明书你会写吗?下面由YJBYS小编给大家整理提供几篇岗位说明书范本,供大家参考。

岗位说明书

  岗 位 说 明 书1

  岗位编号:

  岗位名称 餐饮部副经理 直属部门 餐饮部

  直接上级 餐饮部经理

  直接下级 餐饮部主管

  任 职 条 件 自然条件:身体健康,相貌端正,年龄25-45岁工作经历:三年以上酒店餐饮服务和管理经验文化程度:大学专科学历或同等学历以上语言水平:流利标准的普通话,英语口语水平良好其他能力:熟悉餐饮业相关法律法规,熟悉餐饮部各岗位工作程序及标准,能熟练处理客人投诉,善于培训和激励属下员工,具有评估员工工作的能力,具有较强的管理能力、严谨的工作态度和高度的责任感

  岗 位 职 责 及 工 作 内 容 1、积极落实餐饮部下达的工作任务及各项营业指标;2、督导、管理并实施对服务员的培训,确保餐饮服务员有良好的专业知识、服务技能及工作态度;3、在营业时间内加强现场督导,坚持在一线指挥,及时发现并纠正餐饮服务中出现的问题;4、与宾客进行沟通,妥善处理宾客投诉,征询客人的意见和建议,不断提高服务质量;5、与厨房通力合作,完成好每周或每日的“厨师长推荐”项目;6、加强餐饮部的财产管理,控制好物品的使用情况,根据经营需要拟定更新计划;7、负责抓好餐厅环境、餐具、用具的'卫生以及餐厅设备设施的维护保养工作;8、负责制定本部门各项规章制度并督导实施;9、指导餐饮部主管合理安排班次,确保各个业务环节的顺利进行;10、全面负责宴会的整理、计划和实施步骤,处理好各种问题和突发情况;11、协助餐饮部经理做好人事安排、绩效考核,并实施奖惩。

  岗 位 说 明 书2

  岗位编号:

  岗位名称 安技中心副经理 直属部门 安技中心

  直接上级 安技中心经理

  直接下级 安技中心主管

  任 职 条 件 自然条件:身体健康,相貌端正,年龄25-55岁工作经历:三年以上酒店安全技术管理经验文化程度:大学专科学历或同等学历以上语言水平:流利标准的普通话,英语口语水平良好其他能力:熟悉酒店各系统设施设备配置,具有较强协调沟通能力,能够组织人员妥善处理设备设施故障和安全事故,具备实施技术培训和指导属下员工的能力,能承受设备紧急维修与紧急安全事故处理工作的压力,并圆满解决问题

  岗 位 职 责 及 工 作 内 容 1、坚决执行和落实酒店及部门所做出的一切决定;2、协助部门经理监督检查属下工作,负责做好分管工作的计划、安排。3、熟悉酒店内的所有消防器材及安全措施;4、与前厅部经理相互配合处理好突发的安全事件;5、接受其他部门或客人对工程部及酒店工程方面的投诉,及时处理,并向上级及时汇报;6、接受酒店各部门的报修,并对报修内容分类,调派专业人员进行抢修;7、审查各种危险作业项目的防范措施是否可行、完全;8、设立每天酒店能耗总表,便于了解当天能源使用情况;9、协助督导外聘人员的工程进度及应该达到的质量标准;10、审批、检查各部件原材料所需的标准规格,以便保证各项工程的及时完成;11、部门经理不在时,代理部门经理行使职权。

  岗 位 说 明 书3

  岗位编号:

  岗位名称 财务部副经理(主办会计) 直属部门 财务部

  直接上级 财务总监

  直接下级 主办会计、出纳员、财务日审员、资产管理员、零星商品采购员

  任 职 条 件 自然条件:身体健康,相貌端正,年龄25-55岁工作经历:三年以上财务管理工作经验,助理会计师以上职称文化程度:大学专科学历或同等学历以上语言水平:良好的公文写作能力和语言表达能力其他能力:具备财会业务实施、管理能力;掌握经济法、税法、财经管理、现代金融等知识、能熟练运用电脑

  岗 位 职 责 及 工 作 内 容 1、组织本部门员工搞好会计工作,审核各种财务报表;2、负责财务收支和经营成果情况的综合分析,撰写分析报告;3、负责收集、加工、整理经济信息,提供经营决策资料;4、编制资金收支计划,并组织实施;5、协调内外经济关系,负责流动资金的管理以及借贷资金的安排、分配和运用;6、审核各种凭证、单据是否合法,手续是否完备,内容是否真实,数字是否正确,附件是否齐全,记账是否及时、清楚,账证是否相符;7、负责会计凭证科目的汇总,编制总账科目汇总表,试算平衡,登记总账;8、月末与各明细账进行核对,做到账账相符;9、负责编制财务会计报表;10、负责会计资料的管理;11、参与财务收支与经营成果情况的综合分析,提出改进意见和建议;12、对酒店日常支付的费用进行统计,控制,掌握银行存款余额的记录;13、核对及处理酒店内支付的费用,编制支出分析及其他有关供贷单位和个人发票的月结单;14、根据酒店支付情况做出分析报告供总监和总经理参考,以便控制费用开支保持收支平衡不超预算;15、负责所有支出,包括即时支付或经常支付的款项准备支票并将支票、收据以及支付文件、资料呈交总经理核准;16、检查供应单位和个人的每月报告是否符合酒店的会计应付记录;17、提供财务计划及银行余额记录最新支出分析以供总经理参考18、负责酒店财务档案的管理工作

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