领导格言有哪些

时间:2020-11-10 15:55:06 格言 我要投稿

领导格言有哪些

  领导的格言对员工起着很大的作用!下面是由应届毕业生小编为大家带来的关于领导格言,希望能够帮到您!

领导格言有哪些

  1.感情投资是在所有投资中,花费最少,回报率最高的投资。——日本麦当劳董事长藤田田

  2.用他就要信任他;不信任他,就不要用他。——经营之神松下幸之助

  3.微软离破产永远只有个月。——世界首富比尔·盖茨

  4.企业的成功靠团队,而不是靠个人。——管理大师罗伯特·凯利

  5.能用他人智慧去完成自己工作的人是伟大的。——管理专家旦恩·皮阿特

  6.千方百计请一个高招的专家医生,还不如请一个随叫随到且价格便宜的江湖郎中。——管理学者詹姆斯·柯林斯

  7.竞争对手就像磨刀石一样,它把我们磨得非常的锋利,然后我们就手起刀落,把竞争对手给砍掉了。——总裁周鸿祎

  8.质量是维护顾客忠诚的最好保证。——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇

  9.是员工养活了公司。——亚州首富李嘉诚

  10.将良品率预定为%,那么便表示容许%的错误存在。——质量管理大师菲利普·克劳斯比

  11.可持续竞争的惟一优势来自于超过竞争对手的创新能力。——著名管理顾问詹姆斯·莫尔斯

  12.爱你的员工吧,他会百倍地爱你的企业。——法国企业界名言

  13.管理就是沟通沟通再沟通。——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇

  14.授权并信任才是有效的授权之道。——管理专家柯维

  15.一个成功的`决策,等于%的信息加上%的直觉。——美国企业家S·M·沃尔森

  16.不创新,就灭亡。——福特公司创始人亨利·福特

  17.我们宣布讲究实绩注重实效,却往往奖励了那些专会做表面文章投机取巧的人。。——管理专家米契尔·拉伯福

  18.产品质量是生产出来的,不是检验出来的。——美国质量管理大师威廉·戴明博士

  19.不善于倾听不同的声音,是管理者最大的疏忽。——美国女企业家玛丽·凯

  20.制定正确的战略固然重要,但更重要的是战略的执行。——联想集团CEO杨元庆

  21.世纪,没有危机感是最大的危机。——哈佛商学院教授理查德·帕斯卡尔

  22.创新是惟一的出路,淘汰自己,否则竞争将淘汰我们。——英特尔公司总裁安迪·格罗夫

  23.不只奖励成功,而且奖励失败。——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇

  24.危机不仅带来麻烦,也蕴藏着无限商机。——美国大陆航空公司总裁格雷格·布伦尼曼

  25.自始自终把人放在第一位,尊重员工是成功的关键。——IBM创始人托马斯·沃森

  26.企业未来的竞争,就是细节的竞争。——”商业教皇”布鲁诺·蒂茨

  27.抓住时机并快速决策是现代企业成功的关键。——美国斯坦福大学教授艾森哈特

  28.经营管理,成本分析,要追根究底,分析到最后一点。。——台塑集团董事长王永庆

  29.如果有一个项目,首先要考虑有没有人来做。如果没有人做,就要放弃,这是一个必要条件。。——联想集团总裁柳传志

  30.管得少,就是管得好。——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇

  31.员工培训是企业风险最小,收益最大的战略性投资。——著名的企业管理学教授沃伦·贝尼斯

  32.将合适的人请上车,不合适的人请下车。——管理学者詹姆斯·柯林斯

  33.一个公司要发展迅速得力于聘用好的人才,尤其是需要聪明的人才。——世界首富比尔·盖茨

  34.管理是一种严肃的爱。——美国国际农机商用公司董事长西洛斯·梅考克

  35.创造性模仿不是人云亦云,而是超越和再创造。——哈佛大学教授西奥多·莱维特

  36.世纪是生产率的世纪,世纪是质量的世纪。——美国著名质量管理学家约瑟夫·朱兰博士

  37.细节的不等式意味着%的错误会导致%的错误。——《细节决定成败》作者汪中求

  38.不要把所有的鸡蛋放在同一个篮子里。——美国经济学家托宾

  39.授权就像放风筝,部属能力弱线就要收一收,部属能力强了就要放一放。——国际战略管理顾问林正大

  40.质量等于利润。——管理思想家汤姆·彼得斯

  41.犹豫不决固然可以免去一些做错事的可能,但也失去了成功的机会。——美籍华裔企业家王安博士

  42.让流程说话,流程是将说转化为做的惟一出路。——战略专家姜汝祥

  43.不能搞平均主义,平均主义惩罚表现好的,鼓励表现差的,得来的只是一支坏的职工队伍。——管理学者史蒂格

  44.企业最大的资产是人。——日本经营之神松下幸之助

  45.不放过任何细节。——日本经营之神松下幸之助

  46.管理层次越少越好。——克莱斯勒汽车公司董事长本·比德维尔

  47.顾客是重要的创新来源。——管理学家汤姆·彼得斯

  48.创新就是创造一种资源。——管理大师彼得·杜拉克

  49.如果通用公司不能在某一个领域坐到第一或者第二把交椅,通用公司就会把它在这个领域的生意买掉或退出这个领域。——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇

  50.在没出现不同意见之前,不做出任何决策。——美国通用汽车公司总裁艾尔弗雷德·斯隆

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