开学工作情况汇报材料

时间:2023-09-12 17:15:41 晓凤 工作报告 我要投稿

开学工作情况汇报材料(通用13篇)

  在日常学习、工作生活中,汇报的应用范围越来越广泛,汇报可以是工作开始前的规划安排,也可以是工作完成后的分析总结,你有了解过汇报要怎么写吗?以下是小编精心整理的开学工作情况汇报材料,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

开学工作情况汇报材料(通用13篇)

  开学工作情况汇报材料 1

  按照区教育局及中心校的要求,结合学校自身实际情况,我校扎扎实实地做好了开学的各项准备工作,促使开学工作有序有效的进行,先将本学期开学工作情况汇报如下:

  一、 开学初准备有序,各项工作快捷平稳

  为了做好开学的各项准备工作,我校与8月27日下午召开下午召开全体领导班子成员会议,明确了本学期的主要工作目标及重点,并根据局及中心校的工作计划制定了本学期学校和各部门计划。28日上午召开了全体教职工会议,传达区教育局开学工作会议精神、学习中心校、学校工作计划,对开学前的工作做了具体安排。28日—31日组织教师业务学习,制定计划、编写教案,确保9月1日正式上课。

  总务处对校舍进行安全排查,修理损坏对门窗,所有对教室、办公用房进行了维修、整理,创造良好对育人环境,添置必须的办公用品等,做好开学前的一切准备工作。

  二、落实政策 ,规范办学行为。

  我校积极落实素质教育,切切实实规范办学行为,发扬人本意识。注重教育的公平公正,不办重点班、实验班,注重减轻学生的学习负担和家长的经济负担。

  坚决按照上级有关文件精神制定作息时间表,安排师生的作息;注重学生对全面发展,积极创造条件开齐课程,开足课时。从办人民满意的学校高度狠抓了教师职业道德建设,继续抓教师中强化“人为本、德为先、质为上”的教风。

  三、公开管理,坚决杜绝乱收费行为

  学校在开学报名时,严格执行义务教育阶段免收学杂费、国家规定课本费的'规定。对基训等教辅书本着自愿的原则让学生征订,自觉接受社会、家长监督,在工作中没有违规收费的行为。

  四、完善制度、落实管理兴校。

  开学初学校领导就各自分管的工作牵头起草方案,修改、制定各项规章制度。如从本学期开始实行侯课制度,上课铃声落必须走进教室,否则记为迟到;制定文明班级评比细则,值日教师对每个班级每天卫生的打扫、保持、纪律、上课、自行车摆放等进行量化打分,坚持每日一公布,每周一总结,每月一评比。在教学上继续实行月考制度,完善了具体实施方案和相应的奖惩制度,切实有效的提高教学质量。同时还完善了考勤、上课、办公、考试、听评课、学习等相关制度,规范了教师的行为准则,真正做到了以制度管理学校,确保了学校的各项工作正常有序进行。

  五、抓好安全工作,创建平安校园。

  学校把安全工作放在首位来抓,牢固树立安全压倒一切的意识,安全工作重于泰山,要求班主任开学的第一堂课就是安全课,教育学生注意交通安全、饮食安全、消防安全,在家期间不能做危险对工作等等。特别强调未成年人不得驾驶摩托车等。我们还动员家长与学校配合抓好对学生对安全教育和管理工作,暑假期间我们给每一位家长发了《给家长的一封信》向家长和学生提出了有关安全应该注意的事项,使学生过了一个平安假期、快乐假期,同时全体家长对安全意识得到了更进一步加强。

  开学后学校加强了门卫工作,制定了门卫制度,安排教职工轮流值日,外来人员来校实行登记制度,对安全隐患防患于未然。同时,加强了安全隐患的排查工作,对学校的电线电路,学生生活设施进行了认真的检查,发现问题及时整改。

  开学以来,一个洁净的、安全的校园展现在学生、教师、家长面前。

  本学期在各级领导的关心和支持下,我们将坚决按照学校的工作指导思想,以科学发展观为指导,积极开展社会主义荣辱观教育,扎实构建和谐校园,强化学校管理,不断改革教育教学手段,努力提高教师职业道德修养和业务能力,以提高教育质量为要务,力争创办群众满意的学校,使我校工作再上新台阶.

  开学工作情况汇报材料 2

  新的学期已开始,为确保本学期的开学及各项工作的顺利开展,按照县教育局20xx年教育工作会议精神,结合本校的实际情况,扎实有效地抓好开学的各项工作,在新的一年,新的学期,学校工作开端就呈现一派欣欣向荣的新气象。

  一、假期工作

  今年寒假,我们认真按照放假通知安排,为确保广大师生度过一个平安、愉快、有意义的暑假,在学校的统一安排部署下,开展了丰富多彩的寒假活动,现总结如下:

  1、认真做好假前宣传教育工作。学校分别召开了班主任会议,明确各自的工作任务,落实到位;同时,学生放假前学校向全体学生家长发了一份《致家长一封信》,使学生家长明确学校寒假工作的要求、安排, 并请家长配合学校关心、指导、教育好孩子的寒假生活。特别要求各班主任对学生强化安全意识(交通、饮食卫生、用电安全,防溺水、防骗安全等),提高学生的自我保护意识和能力,防止意外事故发生。

  2、做好假期学校安全保卫工作。

  学校加强了假期值班工作,注意防火、防盗,确保了学校校舍和财产安全;加强了门卫管理和夜间巡逻,严防火灾、盗窃和其他突发事故发生,校长和其他班子成员亲自带班,风雪不误,确保了学校财产安全。

  3、假期学生活动情况

  要求学生利用寒假做好“五个一”活动:

  ①每天为家里至少做一件家务,如:打扫卫生、叠被、洗碗、洗衣服、整理房间等。②每天写一篇“孝心日记”,记录感恩事件、心得。③给父母讲一个故事(每位同学的故事稿开学后交于班主任教师)。④每位学生自己动手制作一张简单的卡片或制作一个小礼物等(作品开学后交于班主任)。向父母说一声谢谢,道一声辛苦了。为父母送上一个温馨的祝福。⑤为父母揉一次肩、捶一次背,让学生懂得父母的艰辛和不易。

  二、开学工作

  1、为开学做好充分的准备工作

  3月3日,学校全体教师提前两天上班,领导班子首先对学校安全隐患进行全面的

  排查,并进行整改。①维修锅炉和饮水设施,确保开学的供暖和师生饮水。②更换水房陈旧的用电设施。③净化学校自来水,让学生开学伊始喝上干净的自来水。

  2、3月3日下午,召开了全体教师会议,会上全面传达了教育局会议精神,根据此次会议精神提出并商讨2014—20xx学年度第二学期学校工作思路、工作行事历以及开学工作安排。

  3、做好开学、假期统计等各项工作

  开学后,收取学生的假期作业,并组织了期初考试,对于完成情况较好、考试成绩优给予表彰,对于完成情况不好的学生给予批评并与家长取得了联系,通过家校合作对学生进行相关教育。

  针对我校上学期的教学成绩,我校制定的了针对我校实际的学校工作计划,根据学校工作计划,各年级、各学科完成了各自的工作计划,确保了各项工作有章可循,开展的有条不紊。 3月6日,是学生正是开学的第一天,全体教师无一缺岗,每位教师都以饱满的'工热情投入到紧张的工作之中,第一课每位班主任首先对学生假期工作进行总结,据不完全统计学生假期好人好事425件,有的积极参加社会实践活动,有的帮助孤寡老人买菜、打扫庭院,有的还积极协助老师督查学生假期活动情况等等。

  开学第一天,据统计二年级转出学生2人,全校应到学生282人,无一学生缺勤,学生稳定,开学状态较好。全体教师尽职尽责,首先对学生进行了收心教育,教学秩序井然有序,受到家长的一致好评。

  总之,目前我校老师工作热情高涨,学生学习积极,教学秩序良好。良好的开始是成功的一半,我们欣喜开学进展非常顺利,我们踌躇满志,因为我们还有许多很好的计划需要付出更扎实的行动,在新的一学期里,在各级领导的关心和支持下,我们坚信,我校的各项工作一定会取得更大的进步。

  开学工作情况汇报材料 3

  告别了炎夏的不安与躁动,凉爽怡人的秋天向我们展开了笑颜,我校全体师生员工在新的学年里,以新的姿态,投入到新学期的学习和工作中,学校工作一开学就步入了正规、健康的轨道。现将我校开学初工作情况作简要汇报如下:

  一、开学工作安排主动,教学上路快

  8月23日召开了校长办公会、班子会,会上校长传达了8月22日“光山县中小学校长月汇报例会暨新学年工作安排会”会议精神,筹划开学工作,讨论安排老师的岗位,对本学期的重大活动做了布置,明确了本学期的工作要求。8月24日至29日在教科室的精心安排下进行了校本培训,其间召开了全体教职工大会,校长作了“学三平精神,做三平教师”的专题报告,总结上学期工作,全面部署了本学期学校工作,接着又召开了班主任工作会议,安排了开学期间班主任工作,布置了开学安全周活动内容。8月30日九年级上午第一节就正式上课,八年级上午报名注册和校园环境的清扫整治,下午正式上课。初一新生入班报名注册,9月1日上午第一节正式上课。9月2日住校生全部住校。9月3日下午学校举行开学典礼,校长代表学校做了开学典礼的讲话,在开学的有关工作中,一大批教师表现主动积极:全体班子成员、班主任全天候驻守学校,不离岗位,做好了学生的组织和管理工作,工作非常辛苦。从开学以来的教师工作表现来看,我校教师工作充满热情,使我校开学的教学上路快,进展顺利,这种良好的开局,在孙铺一中多年不见。

  二、学生到校积极,控流防辍效果好

  本学期我们积极做好控流防辍工作,由于我县私立中学的原因,给我校七年级新生招生工作造成较大的困难,为此学校扎实有效的做好了以下工作:把7、8月份作为宣传月和控辍保学活动月,积极动员学校周边新生来校就读,通过标语、板报、电话联络、上门宣传等各种形式,广泛宣传,全方位控辍保学,使广大群众增强对我校的信任感,依法送子女入学的积极性、主动性、自觉性。确保我校学生个个进得来、留得住、学得好。学校领导蹲点包班,班主任和科任老师上门了解情况,班主任在报名的这两天有针对性地做好家长的思想工作,实行流失生报告制度。正式开始上新课学生到校情况非常理想。一天时间,学校工作就全面走上了正轨,老师按时签到坐班。

  三、落实上级政策,坚决执行“零费制”

  我们按照上级文件精神,坚决执行“零费制”。对学生实行人本关怀,不违规向学生多收一分钱。保险一律实行市场运作,不强制操作。坚持学校收费公示制,实行阳光收费。对于义务教育阶段代办费收取,教辅用书全县统一版本,采取学生自愿购买的原则;作业本学生自行购买。

  四、规范办学行为,发扬人本意识

  坚决按照省、市、县有关文件精神,按作息时间表安排师生的作息。注重学生的全面发展,积极创造条件开齐课程,开足课时。从办人民满意的合格学校的高度狠抓了制度的.落实,继续搞好教师素质建设,狠抓教师读书活动,使学生、教师、学校一起成长。落实各项常规工作,优化措施规范管理,部门工作求新实效。

  1、加强立德树人工作,推进校园精神文明建设。切实把德育工作摆在首位,加强未成年人思想道德建设。根据我校实际和校园文化建设中存在的问题和不足,本学期我们校园文化建设坚持规划先行,分步实施、因校制宜、突出特色。着眼培育文化认同感,着眼促进学校内涵发展,全面开展校风、教风、学风和校训建设;着眼学生全面发展,不断丰富校园文化活动;着眼抓落实,不断强化校园文化建设意识。

  2、深化课改,不断提高教学质量。始终坚持“以人为本、全面发展”的教育方针,积极创造良好的条件,开发利用各种课程资源,新课改实验卓有成效。①为了赶上教育发展的步伐,迎接新时代教育不同需求的挑战,我校十分重视师资建设,提高教师的业务素质,充分利用继续教育、基本功培训、新课程培训、校本培训等各种形式,对教师进行教育,督促其学习提高。充分利用现代化教学设施的作用,挖掘远程教育网络资源,利用教师电子备课室,让学生学到更多更广泛的知识。②我们选定教研专题和科研课题,每周搞一次教研活动,让每位教师每学期都举行一次公开课或观摩课,并写出教学经验总结或论文。建立健全了听课制度,要求老师每学期听课不得少于20节,认真做好听课笔记,写出商榷意见。对学科带头人、骨干教师、青年教师的培养,制定了详实可行的计划、措施,并认真贯彻执行。学校领导加强随堂听课,及时了解课堂教学动态。听课内容主要看教师的教,主要在教学目标、教学内容、教学策略、教学效果、基本素养等几个方面上是否充分体现课改精神,看学生的学,重点看在课前准备、学习情绪、主动参与、创新意识、目标达成等方面的表现和生成性效果。③继续推行教学评价制度改革,重视让每个学生都能获得成功体验。本学期研究重点放在练习题的编选和考试内容的研究上。各年级各学科继续完善适合本年级本学科的评价方案,建立以促进学生发展为根本的学科评价体系。各教师认真设计有创意的各类学科竞赛活动。加强质量管理。

  五、狠抓安全工作,确保学校的稳定

  师生人身安全是学校安全工作的头等大事,为确保学生有个安全、文明、健康、和谐的学习成长环境,学校领导高度重视安全工作,8月中旬就对校园可能存在的安全隐患进行全面排查,对排查出来的隐患及时进行了维修和处理。教育学生注意交通安全、饮食安全、消防安全、不得做危险的事情等等。9月3日下午开学典礼大会后各班就交通安全、用电安全、饮食安全等安全问题召开了主题班会,进一步宣传、布置、落实此项工作。除此之外学校还建立了安全事故报告制度,安全定期检查通报制度,以及预警和应急制度,学校实行安全工作责任制,责任追究制。学校每天上学和放学都安排两名同志在校大门口巡值,上课期间校内有专人巡视。加强安全管理,以“彻底消除安全隐患,杜绝安全事故,确保万无一失”为目标,进一步健全安全管理网络,切实加强安全教育与管理,保证师生安全。各班结合日常行为规范养成教育全面开展安全教育,规范学生行为。

  六、下大力气,搞好环境卫生

  认真搞好校园环境卫生。在开学前学校就安排专人积极开展爱国卫生运动,做好清扫保洁,消除卫生死角。检查学校小卖部的食品卫生许可证以及从业人员的健康证是否齐全和有效。学校还制定了《学校卫生以及疾病防治管理办法》,开学第一周各班就结合入学教育,以多种形式开展了食品卫生安全、肠道传染病等的宣传教育活动,教育学生养成良好的个人卫生习惯、有病及时就医等,增强学生的自我保护意识和能力,保障学校师生员工的身体健康。

  在全新的新学期到来的时候,我们欣喜因为开学进展非常顺利,我们踌躇满志,因为我们还有许多很好的计划需要付出更扎实的行动,为我校教育的美好明天作出新的贡献!

  开学工作情况汇报材料 4

  一、总体情况

  我校的各项工作早研究、早部署、早安排、早落实,分工明确,师生返校、学校收费、安全管理、蛋奶工程实施、新学期各项工作计划的制定、课程设置及课时安排、保学控辍等方面的情况比较好。教育教学秩序井然,安全教育管理工作计划周密,收费工作严格执行政策规定,开学各项工作准备充分,落实到位。

  二、各项工作开展落实情况

  (一)开学工作部署周密,实施有条不紊。

  1、班子成员的工作。学校领导班子成员提前进入工作状态,为开学工作忙碌筹备,并于 8月30日 下午 2:30准时召开会议,研究部署开学的各项工作。8月31号下午5点召开了全体职工大会,张校长主持了会议,并详细的安排了学校的安全工作;刘校长对开学工作进行了安排,从开学宣传到报名人员,从搬运发放教材到作业文具的购买,从收费管理到卫生打扫,都作了细致的安排;苏校长又对有关工作做了补充强调,各类工作人员职责分明,保证了开学工作的顺利进行。

  2、安全保卫处的工作。安全保卫处加强门卫管理,张贴了《安全告示》,就安全进行了警示教育,重点加大了对阴雨天气防汛工作的巡查排危力度。进一步加强晚休学生下楼管理,由班主任到楼道值班督导学生安全下楼休息,并到学生宿舍清点学生人数,督导学生入睡。安全管理全面、高效,实行层层签订安全协议书,将安全教育带入课堂,加强门卫管理,实行全封闭式管理。

  3、教务处的工作。 9月1日 一天学生报到,教务处发放课程表、作息时间表、教职工分工表、教科书和教职工办公用品,晚上安排学生上了晚自习, 9月2日 正式上课。全体教职工不辞劳苦,加班加点领取和发放教材,组织学生打扫"二室一区"卫生,保证了 9月2日 正式上课。学校对本学期的第一节教案实行签字制度,教师做到了备好第一节教案,上好第一节课,批改好第一次作业。 9月1日 晚深入各教学班核对清点学生人数,准确详实登记调查流失学生情况及原因。并及时清点校外住宿生、走读生人数。

  4、校长办、班主任等的保学控辍工作。学校全面实施《赵川中学保学控辍管理制度》,及时摸清流失学生未入学原因,出台了劝学工作方案,要求各班主任到班落实劝学工作。针对打工潮和某些学生家长思想中出现了读书无用的错误想法,我校积极做好保学控辍工作。在 9月1日 下午5点,学校组织各年级组长,校级领导组织召开劝学工作主题会议,明确了保学控辍工作目标,落实了班主任、任课教师及学校所有工作人员的工作职责,层层签订责任书,确保保学控辍责任落到实处。对流失生发现一个,动员一个,劝返一个,实行奖罚制度,保证了本期开学无一例辍学。对"双困生"(家庭经济困难和学习困难)学校制定了"一帮一"结对资助和帮学计划,教务处制定了学困生结成"一帮一"对子,把学科成绩薄弱、基础差的,学习压力大的学生分到教师、班主任,学习好的、关系密切的同学之中,让老师和同学耐心细致地帮助他们,消除其辍学意向。安排了"保学控辍活动月"活动,要求班主任、课任教师利用双休日进村入户对"双困生"、单亲家庭、贫困家庭、留守孩子的学生进行家访。学校就劝学控辍活动设立奖励,就劝返工作力度,劝返形式及工作实效,进行联评,对工作成绩突出,成效显著者予以表彰奖励,并将此项工作纳入教职工平时思想和工作表现予以考核,作为评优树模的.重要依据。真正从源头上杜绝流失,使得全体学生"进得来,留得住,学得好"。目前,我校初中总人数480人,其中七年级163人,八年级169人,九年级138人。

  5、团委的工作。团委充分利用展板、广播等媒介大力宣传,营造了文明进取的气氛。积极开展以"心系荣誉,肩担责任,为创建“全县一流、全市领先”学校而努力奋斗"为主题的"创先争优"活动。重视师德建设,与每位教职工签定师德承诺书。加强学生管理,组织学生卫生、安全、养成教育的学习。组织各班主任对学生加强思想品德教育,使学生在新学期有了新风貌。制定了卫生打扫标准,张贴在教室中,校园环境做到了"三化",环境卫生抓得严,管理细。

  6、总务处的工作。总务处在开学前两天采购粮油等,对两灶、茶水供应房进行卫生清理, 9月1日 正式供应晚餐和茶水,保证了师生的正常生活。蛋奶工程于 9月2日 正常启动,保证学生在开学第一天吃上鲜美的营养早餐。建立健全蛋奶工程各项制度,完善营养早餐食品原料入库、贮存、食用、监测等各个环节的管理程序和工作措施,确保营养餐的质量和供应。

  总之,开学工作从整体看井然有序,教育教学工作进展顺利,受到学生和家长的好评。

  开学工作情况汇报材料 5

  根据教育局开学检查通知要求,我校认真梳理开学各项工作落实情况,现就开学工作汇报如下:

  一、基本情况

  琼海市长坡中学地处琼海市长坡镇,坐落在琼海市东部沿海椰林深处,是目前琼海市规模较大、布局较合理,设置较为完整的一所乡镇完全中学。学校环境优美,设施较为先进,管理严谨,校风良好,处处洋溢着浓郁的文化气息。

  二、全面落实,开学条件保障

  20xx年2月28日上午8时,学校召开新学期第一次行政会议,部署开学工作安排,明确分工,将工作要求部署到各个处室,要求各部门在新学期开学前认真准备,各项工作落实到位。10时召开新学期第一次全体教师会议,深入学习贯彻教育文件和会议精神,并加强宣传和监督力度,开学至今,无教师违反规定现象。

  2月28日教师到校,学校办公室进行考勤登记,无缺席情况。3月1日,学校集中班主任统一进行报名注册,并要求班主任认真联系学生调查就读情况。

  3月2日举行20xx年春季开学典礼暨高三成人礼仪式,李成渊校长对全校师生发表祝福感言,同时做出新的要求。仪式严格按照规定举办,不存在铺张浪费现象。

  三、推进新学期重点工作

  1、通过深化学校办学体制、管理体制改革,努力提高自身发展能力。同时要进一步调动社会各界关心职业教育、支持职业教育的积极性,多渠道办学的格局。

  2、加强职校学校师资队伍建设。切实加强师资培训工作,争取让优秀的教师脱颖而出,优化职校教师队伍结构,建立能进能出、待遇能高能低的竞争《琼海市长坡中学奖励性绩效工资分配方案》,增强办学活力。

  3、加强教学管理。把教育质量管理落实到每一门学科和每一位教师身上,重视教学过程的管理,既要关注教师教的过程,更要关注学生学的过程,变讲堂为学堂,加强领导听课日和课堂教学评价,努力打造高效的生本课堂。把改进课堂教学作为提高教学质量、实施素质教育的切入点,把优化课堂教学过程作为提高教学质量的.核心,切实发挥集体备课的作用,重视导学案的编写,合理分组,培养学生的合作意识。

  4、改善学校办学条件,进一步改善学校的校舍、教学仪器设备和图书等装备设施,为学生创建更好的学习生活环境。

  四、维护校园安全稳定

  (一)学校安全工作,责任重于泰山

  我校一直以为高度重视校园安全稳定工作,20xx年寒假前,在学校安装了27个高清摄像头,有效的保证了,校园内的安全监控工作。假期里我校每天都有专门的行政值班领导和值班教师,2月28日的校行政会议上,李成渊校长亲自布置了学校安全排查落实,要求对教室、各处室、食堂、消防设施、电线电路、楼梯及扶手等重点部位进行仔细的排查,发现有重点隐患部位进行了认真的整改。2月28日全体教师正式到校,学校总务处召集后勤食堂人员开会,学校学生处召集全体班主任开会,布置对学校环境来一次彻底的打扫除。3月1日,第一节课,按照我校多年来的惯例,都是新学期安全第一课,由班主任对学生进行安全方面的教育,不断提高学生安全和自我保护意识。多年来琼海市长坡中学始终秉承“教育发展,安全先行”的理念,坚守“安全无小事,责任重泰山”的宗旨,坚持“预防为主,防治结合”的原则,结合学校实际,周密组织,狠抓落实,有序推进平安校园创建工作,保证了校园安全。

  (二)建立健全组织机构,强化学校领导责任,安全落实到个人。

  为确保学校安全工作长效机制,学校成立了以校长为组长,政工校长为副组长,学生处牵头,各处室主任为成员的“平安校园”领导小组,贯彻一把手亲自抓,分管领导重点抓,各处室具体抓的工作思路与方法,确保“平安校园”工作开展扎实、有效。依据学校实际,平安校园领导小组将学校大门、四周围墙等区域定为学校安保重点区,又将校园划分为教学区、学生生活区、活动区、饮食区等四个安全工作责任区,施行处室负责制,分工具体,职责明确,通力协作,层层落实。

  (三)通过各种方式加大宣传力度,增强师生的安全防范意识。

  通过国旗下讲话,悬挂横幅标语,刊出安全宣传展板、传染病防治宣传专栏,召开安全主题校会、班会,举行远离“黄赌毒”、“崇尚科学,反对邪教”签名等活动,树立“平安校园,人人参与”的责任意识。以“防攀爬伤害”、“防饮食伤害”、“防交通事故伤害”等为内容的安全教育专栏和未成年人保护法宣传专栏,浓厚安全教育氛围,增进安全至上意识。

  (四)不断加大硬件建设建设,进一步提升防范水平。

  为提升安全防范水平,学校投入大量资金用于硬件设施建设,计划于长坡镇“风情小镇”工程竣工后在校门口设置了减速带、斑马线、警示牌;寒假放假前在学校公寓楼、学生食堂、教学楼、球场等区域安装了27个视频监控探头,实施校园全方位监控;添置了消防栓、灭火器、应急照明灯、安全出口指示灯等设备备,更换了学校各楼道的线路;张贴“上下楼道请靠右行”和“紧急疏散安全通道”等楼层醒目标志;更新了体育活动设施;为安全学校创建工作打下了坚实的基础。

  (五)强化学校安保管理,确保校园平安。

  加强门卫管理,严格落实外来人员登记制度,学生出入校门佩卡、持条、登记制度。严格实行学校领导值班制。安全办建立安全隐患排查整治台账,定期检查学校设施、设备,化解学生矛盾纠纷,消除安全隐患,防止事故发生。积极开展“法制讲座进校园”安全教育宣传周、心理健康咨询等活动,经常邀请公安、教育部门到学校开设安全讲座,密切协作配合,加强监督、检查、指导,加强对内部保卫人员和保安员的培训,提高防范犯罪、制止犯罪和应对突发事件的能力,提高了学生的安全意识和自我保护能力。

  五、规范办学行为

  我校严格实施“阳光收费”,保证杜绝一切乱收费现象,对所有收费项目进行公示,欢迎广大群众监督。开学前教务处及时与新华书店联系,在正式上课前,所有的教材都已经全部到位,学生到校马上发放到学生手中。

  学校教导处在3月1日前,就已经严格按照国家课程计划,排定了新学期课程表,发布了作息时间表。假期当中,教师无集中补课、有偿家教现象。

  学校要求各处室及全体任课教师,在开学两周内拿出新学期的计划,办公室汇总制订了20xx—20xx学年第二学期学校工作计划。学校一切工作都有序、规范运行。

  六、专项工作部署落实情况

  2月28日上午,琼海市长坡中学全体教师在多媒体集中学习《教育部关于做好20xx年寒假春季期间有关工作的通知》。组织大家认真学习《关于全县教师严格纪律规定的通知通知》。会上,校长李成渊同志对通知中的有关内容进行了逐条讲解,并根据学校实际对全校教职工提出如下要求:严肃工作纪律;严格公款消费,不用公款购买、赠送、发放食物,不以表彰、庆祝等名义违规发放津贴、补贴和奖金等;严格行为规范,教师不组织参与有偿补课、接受家长钱物和宴请、体罚或变相体罚学生。通过学习,全校教师纷纷表示在今后的工作中,将继续认真落实中央《八项规定》和省市委二十条规定,严格要求自己,不做违规违纪的事情,努力办好人民满意的教育。

  新的学期是新的开始,一年之计在于春,我校全体师生将以崭新的面貌争取新的成绩。

  开学工作情况汇报材料 6

  学校安全工作关系着师生的生命和财产,事关学校、社会的稳定与发展。我们在级部门的领导下,认真贯彻落实各级安全工作要求,从实从细抓好学校安全工作,切实保障校园平安,维护学校正常的教育教学秩序。

  一、加强领导,明确责任。

  开学初学校就成立了的安全工作领导小组,由王国新校长为组长,全面负责学校安全工作;分管安全工作的副校长和政教主任为副组长,直接负责安全工作的具体执行;各年级主任及各班主任为组员,分级分层具体落实各项安全措施。

  我们根据学校的实际特点,把全校安全管理主要划分为二大块,并明确了相应的责任部门:一是食品卫生安全、消防安全、器材安全、锅炉使用安全、校舍安全和学校环境卫生由校总务处负责;二是交通安全、校园治安安全、校园周边安全和安全教育由学校政教处负责。对每一大块安全管理工作,又进行了纵向的'层层分解,明确细化安全责任,从而使全校安全管理工作实现了校园安全的全方位设防。

  二、完善制度,强化管理,措施到位,健全管理网络。

  1.建立安全保卫工作领导责任制和责任追究制。由学校校长负责,将安全保卫工作列入各有关处、室的考核内容,并进行严格考核,严格执行责任追究制度,对造成重大安全事故的,要严肃追究有关领导及直接责任人的责任。

  2.建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度。平时制定了有关学生管理、门卫值班、巡逻值班、防控传染病、食品卫生管理、防火安全管理、体育器材检查、健康体检等等一系列安全工作规章制度,使各项制

  度职责更具体化、更细致化,分工到人,责任到人,签订了安全责任书,并与学校考核相挂钩,强化管理,使学校安全管理网络覆盖到校园的每一个区域,每一个角落。对涉及学校安全的各项工作,都要做到有章可循,违章必究,不留盲点,没有空档。总务处、政教处和班主任、后勤(食堂、宿舍)人员层层签订责任书,明确各自的职责。贯彻“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人。在开学初的班会、学校的广播会、学校的宣传栏、黑板报上进行大力宣传,提高了学生的自我防范意识。

  3.建立了学校安全意外事故处置预案制度。学校根据校园学生特点、环境特点和各种实际情况,按照“预防为主,防治结合”的原则,制定了紧急情况处理预案,尽量做到未雨绸缪,杜绝或者消除意外事故可能带来的损失。

  三、广泛宣传,加强教育,促进自护,提高安全意识。

  1.学校政教处把安全工作作为日常的重点工作,要求班级通过主题班会、自救自护知识宣讲等形式,提高学生安全防范意识,避免意外伤害。

  2.学校根据寄宿学生实际情况,从严从细规范管理,从生活习惯、行为习惯、作息要求等多方面对学生进行了安全教育,确保寄宿学生在校期间生活管理、学习管理能相互衔接、不出漏洞。

  3.根据本地学生回家来校实际情况,学校及时组织全体学生进行了交通安全教育、预防意外伤害教育,各年级还确定了一定数量的安全监督员,引导教育学生注意遵守交通规则,远离危险地带,避免意外伤害。

  4、根据我校学生实际,学校组织各班学生进行了防火、防震等安全应急演练,提高了学生的自救自护能力。

  四、狠抓落实,及时整改,确保安全万无一失。

  1.开展常规检查。开学以后,学校把安全教育工作作为重点检查内容之一。对学校校舍及其公用设施、学校食堂、学生活动场所等都及时进行了检查和随机抽查,对主管人员提出了明确安全要求。

  2.坚持24小时门卫值勤制度。学校门卫坚持24小时在校园大门口值班,来人来访实行登记制度;检修了校园网络监控系统,确保实时监视。

  五、存在的主要问题和下一步的打算。

  我们在校园安全方面做了大量的耐心和细致的工作,使安全工作得到进一步加强,学校无安全事故的发生,但是我们感觉学校安全工作的形势仍然非常严峻。

  1.寄宿学生周末往返校路途远近不一,且需要乘车,存在一定的安全隐患。

  2.学校安全工作的难度不断增大。学生中独生子女越来越多,独生子女在家庭中往往受保护较多,而缺乏生活经验。学生作为社会的弱势群体,多数自我保护意识和安全防范能力低,大大增加了学校对安全管理的难度。

  总之,我们一定尽最大的努力把安全工作做好,我们将进一步重视安全工作,及时解决师生生活中常见的安全方面的问题,不断提高我校安全工作水平。同时希望上级及相关部门给予指导,支持和帮助,确保全校安全万无一失。

  开学工作情况汇报材料 7

  伴随着春天的脚步,新的学期拉开了帷幕。学期伊始,在市委、市政府二次创业精神和全市20xx年教育工作会议精神的鼓舞下,我校深入贯彻落实科学发展观,以办人民满意学校为出发点,以提高课堂效率为主线,强化教学常规管理,注重学生养成教育。现将开学以来工作汇报如下:

  一、加强师德培训,促成优良教风

  按照市教育局精神,我校组织全体教师进行了为期三天的师德专题培训。此次培训结合实际、注重实效、组织有序、成效显著。

  1、统一部署,精心计划

  相关干部认真学习了市局关于师德培训的具体文件精神,经过反复研究与修改,并紧密结合本校教师实际需要,精心策划,认真组织,突出培训的实效性,制定了师德专题培训计划。在计划中,对培训内容、培训目标、培训方式及考核评价进行了明确的规定,在组织管理中明确各级职责,在培训过程当中做到分工明确、责任到位,使整个培训过程做到可操作性强,确保培训质量。

  2、严密组织,确保实效

  (1)、学习文件,明确

  组织大家学习了市教育局《关于做好2010年全市中小学教师寒假师德培训的通知》,使全体教师思想统一,充分认识到进一步加强师德师风教育的必要性和紧迫性,明确了加强和改进师德建设的总体要求和主要任务,加强和改进师德建设的主要措施。

  (2)、形式多样,过程落实

  培训采取了大会学习(包括集中学习文件,观看录像片等)和小组讨论相结合的形式进行学习。老师们推心置腹坦诚交流个人的实践经验,畅谈体会,明确努力方向,开展自我教育、自我改进、自我提高。在集中学习和讨论的基础上,老师们表示:要全心全意投入教书育人的事业,做为人民服务,让人民满意的教师。

  (3)、注重评价,落实行动

  在培训的实施过程当中,我校采取了过程评价与终端评价相结合。在这三天中,老师们认真学习理论,查找自身不足,收获不少。人人写心得,个个谈体会。学校将全体教师的心得体会整合后以电子信息形式加以备案。

  二、精心计划安排,确保良好开端

  开学初,我们着重做了两件事,使全体师生全身心投入到工作学习上来。

  1、召开全校教职工大会

  组织全体教职工传达学习市2010年教育工作会议精神,学习吴局长、张市长讲话,明确2010年教育工作要点,并对我校2010年工作进行了全面部署,对新学期的教育教学工作提出了总体要求,制定可行的工作措施。新的学期,我校将主抓一线两重点。即以课堂教学为主线,向课堂要效益,全面提高教育教学质量,促成学生自主学习。突出两个重点:名师队伍建设;管理干部队伍建设两个重点工程。

  2、进行安全大排查

  我们牢固树立“安全第一,预防为主”的思想,组织人员进行安全大排查。内容包括:校内各类设施设备的安全,防火设施是否能正常使用,各种电源电线是否老化,校园内及学校周边环境治理情况等。对在检查中暴露出来的'问题,立刻制定整改方案,确定整改时间,落实整改措施,消除安全隐患。同时,要求班主任老师在开学第一天加强对学生的安全教育和心理健康教育,增强学生的安全意识和自我保护能力,确保学生在学校的安全,引导学生珍惜生命,健康成长。

  三、推进校园文化建设

  1、环境文化建设。为了创建一个和谐文明的校园环境,进一步强化全体师生的环境意识,促进学生的养成教育,培养师生热爱生活、热爱校园的情怀,全面提升学校文化品位,在全校范围内开展为期一个月(3。15—4。15)的校园环境卫生大整治活动。

  要求各处室每天上班前十分钟整理办公室卫生。全体教职工每天抽出10分钟清理个人房间卫生,定期开窗通风和晾晒被褥,教师每人养好一盆花。实行周一卫生大扫除制度,要求学生重点对教室、宿舍进行卫生大整顿,。禁止在学校园内随意丢弃废弃物、乱泼乱倒剩菜剩饭。学生每周晾晒被褥和清洗床单、被褥、衣物二次。

  本次活动将评出文明教师宿舍10个、卫生先进班集体5个、卫生先进宿舍20个。

  2、营造书香校园。积极开展“读好书、诵经典”活动,引导教师从优秀作品中汲取营养,提高文化修养,促进学校文化底蕴的积淀。

  开辟图书阅览室,内部装修现已结束,图书回收及购买工作正在进行,预计三月底全部到位。

  3、积极准备校园广播操比赛。教师和学生思想重视,行动积极,利用体育课及一切可以利用的时间努力训练,争创佳绩。

  4、群策群力筹备学校网站。召集对网站建设较为熟悉的同志,浏览其他学校网页,总结特点及规律,结合我校实际和发展特色,为网站建设献言献策,推进我校数字化校园文化建设。

  5、启动五个一工程,积极筹办55周年校庆。要求教师写好一年备课教案,一年学习笔记,一年谈话记录,一年作业点评,一年教学随笔,作为明年55周年校庆献礼。

  四、加强队伍建设,促进教师成长

  1、组织高三教师赴太原参加高考研讨会。同志们热情高涨,兴奋而去,满载而归。参会教师将高考信息与同事们分享,使大家复习应考更有针对性,对高考更加充满信心

  2、青年教师研修班第二期培训开始。启动青年教师三笔一画培训工作,先从钢笔字开始练起,然后粉笔字,毛笔字,最后简笔画,确保上岗教师过好课堂教学基本关。

  3、教师教学技能大赛开始。广大教师本着“学习第一,比赛第二”的态度,踊跃报名,认真钻研教材,上网搜集材料,精心准备电子教案。目前大赛正在进行中,相信此次大赛必将提高大家的教学技能,更新大家的教学理念、改进大家的教学模式和方法,从而优化教学过程,提高教学水平和教学质量。

  开学工作情况汇报材料 8

  新的学期已开始,为确保本学期的开学及各项工作的顺利开展,我校坚决落实市教育局和中心小学的开学工作要求,统一认识,精心组织,采取得力措施,全力以赴抓好开学工作。现将开学情况汇报如下:

  一、开学基本情况

  2月23日,学校教师全部按时到岗。上午召开全体教师会,对教师做好开学动员。会后,各位教师立即着手制定各项工作计划并提前备课。下午安排一部分教师到新华书店领书、购置办公用品,一部分教师对学校环境卫生进行了整理,为师生营造了一个好的教学、学习环境,确保了学校各项工作的正常进行。

  2月25日,学生报到工作进展顺利,学生入学情况正常。上午第一节课各班班主任安排打扫卫生、检查寒假作业、收取学生成长记录册、统计到校人数。据教导处统计,我校本期应到学生63人,实到学生62人,其中转出1人,学生入学巩固率达到了100﹪。第二节课发放课本及作业本。第三节课在操场上召开全体师生会,对学生进行了“开学第一课”----安全教育。下午正式按课表上课,并开设了作业。

  二、规范学校收费

  我校严格执行上级有关文件精神,全面执行免费入学政策。学校向社会公开郑重承诺:严格执行政策,决不乱收费用。实行收费公开,将收费项目张榜公布,自觉接受社会、家长监督。对学生自愿项目,如地方教材及教辅资料等,我们先向家长发放自愿征订单,经家长同意认可后才予以收取。

  三、学校教育教学情况

  2月27日,孔城中心小学对我校进行了开学工作检查,检查内容包括:计划、备课、作业、卫生、安全等。特别是对各科教学计划、安全进行了认真细致的查看。对检查中发现的不足和问题,我们及时加以了补充和修改。

  学校严格按照课程表和作息时间表上课,开齐、开足课程。认真上好“两操”,不断增强学生的'体质健康。严禁教师从事有偿家教。

  四、安全工作

  安全工作是学校工作的重中之重。学期初(2月23日上午),学校在全体教师会上就安全工作进行了重点布置安排。组织人员对教室、宿舍等场所安全状况进行排查,安全设施设备进行了全面检查,彻底消除安全隐患,确保了师生在校的安全。

  为保证学校的正常教学秩序和学生的安全,从本期起,每天等学生来齐后由值日老师锁门。严格执行门卫制度,对外来人员逐一登记。

  目前,我校各项工作已步入正规,但由于我校教师数偏少,有些工作还有待进一步完善。今后,我们将在市教育局局、孔城中心小学的坚强领导下,继续扎扎实实的开展工作,齐心合力,构建和谐校园,创办人民满意教育!

  开学工作情况汇报材料 9

  一、开学工作超前,教学上路快。

  学校于8月14日召开领导班子会议,筹划开学工作。8月15日召开全体教职工开学工作会议,对教师做好开学动员。从开学宣传到班主任及任课教师的安排,从教学管理到环境卫生,都作了细致的安排。做到了开学工作井然有序,工作人员职责分明。保证了开学工作的顺利进行。

  自8月20日开学以来,学校多次召开领导班子会议、全体教职工会议、班主任会议,教研组长、备课组长会议,后勤工作会议,追找流生工作会议,关心留守儿童会议,使得我校各项工作有条不紊开展,进入良性发展轨道。

  二、力所能及,改善学校的校园环境。

  我校是一所有20余年历史的学校,随着远路学生的增加,住校生也在不断增加,在对住校生的生活安排和管理上均存在一些不如人意的地方。一年来,为了给师生提供一个舒适的教学环境,学校领导想尽办法,着力改善学校的校园环境。

  1、新建学生寝室餐厅投入使用

  我校自去年新建三层学生宿舍楼一栋,二层餐厅一栋,暑假前已经完工。暑期内**校长通过各方面的努力,争取项目,解决配套设施。目前我校学生宿舍楼新配双人床140套,食堂新配6人餐桌30张。通过对宿舍楼及餐厅的改建及配套设施的'配备,目前我校宿舍、食堂内外一层不染、焕然一新,并已经在9月1日投入使用。

  2、新学生寝室餐厅水电两通

  学校没有自来水,寝室餐厅水源供应严重不足,师生用水急待解决。**校长经过多方论证,决定在寝室楼四楼安装蓄水池的办法,解决了用水问题。针对用电安全,付存海校长暑假期间找工人,对新寝室楼和餐厅进行布线,并对一些老化线路进行了全部更换,保证了用电安全。如此以来,改善了全校师生的生活状况,在此期间,我校付存海校长,一个暑期没有很好的在家休息。

  3、整理校园,创造怡人环境。

  暑假期间,付存海校长就组织工人对全校近30间教学楼顶进行了翻新,修桌凳380余套。并组织人员修剪花草、清除杂草、整理学生宿舍、布置教室课桌。又经过开学初全体师生的努力,校园环境焕然一新。

  三、大力推进招生工作

  目前民营学校异军突起,县城中学大力提优,在这种多元化的招生竞争情况下,**校长精心策划、规范招生,通过全体教职工的共同努力,我校新生报到达240余人,新生入学率大大高于同类周边学校。在招生过程中,领导党员率先垂范,全体教师紧密配合,风雨无阻,多次上门宣传,很多老师顶着中午30多度高温,挨门足户,走进田头。家长在家的与家长长谈,家长在外地的,不惜花钱与家长打电话联系,招生工作非常成功。

  四、严抓控流工作,效果显著。

  针对学期初农村学生流生较多的现状,我们及时安排追找流生工作。每天班主任上报未报到学生名册,及时电话或上门联系,周六全体教干与班主任分工协作,定指标,定学生,走家串户,动员学生返校。教师走访学生家庭,既沟通了学校与家庭的联系,又了解了学生的疾苦,还稳定了学生的情绪。通过全校教职工的共同努力,我校流失学生返校率极高,目前全校共有学生近700人。

  五、组织教师业务学习

  我校在暑假期间积极派老师参加省教育厅、县教育局、镇中心学校安排的各级种类培训。如皖北义务教育紧缺学科素质提升培训、七年级政治新教材培训等。又组织了为期3天的校内暑期全员培训,培训内容主要包括师德建设、班主任工作、新课标等内容。

  六、开展政治学习活动

  2009年8月23日开始,我校组织全校教师每天在学校进行魏书生“民主科学教育”学习。在这次学习交流活动中,各位老师结合自己的教学实践,从不同的角度发表了他们对魏书生现象的见解,交流了他们在学习魏书生过程中的心得体会。魏书生的做法中,有一个理念:学生能做的事,老师坚决不做。魏书生成功的关键是他做学生的朋友,他有民主的教育思想。通过对魏书生“民主科学教育”的理论学习,很多教师都决心把魏书生的民主科学教育和自己的教学实践结合起来,增强了教师对教学工作的信心及对本职工作的热爱。

  七、教学常规管理,渐趋正常轨道。

  1、制定各类计划,及时务实求精。

  学校根据镇中心校工作计划安排,制定了学校工作计划。围绕校工作计划,各处室、各教研组、学科教师、班主任分别制定了翔实的工作计划,学校对各类计划也作了明确的要求,即:务实、求精,要求目标高定位,工作落实及时到位。

  2、优化常规管理,强化提优补差。

  本学期学校在原有管理模式的基础上,结合林楼中学现状与全县教育形势,先后落实了早考勤、午坐班、晚办公三项制度,以争取更多的时间提优补差。一周以来,效果良好,凝聚了人气,规范了常规管理。针对部分学生基础薄弱的现状,我们还计划周六全校进行提优补差,做到“抓两头,促中间,全面提高教学质量。”

  3、规范教研活动,营造教研氛围。

  教务处对教研组活动、集体备课、公开课按时考勤,同时使教研活动做到形式多样性:如采用说课、集体备课、评课等形式。集体备课上课表,定时间、定地点、定内容。校长室、教务处将根据每次教研活动,特别是三次备课的落实情况,结合一学期教科研成果,评出校先进教研组、备课组。现各组公开课全面开展。

  良好的开始是成功的一半,我们欣喜开学进展非常顺利,我们踌躇满志,因为我们还有许多很好的计划需要付出更扎实的行动,在新的一学期里,在各级领导的关心和支持下,我们坚信,我校的各项工作一定会取得更大的进步。

  开学工作情况汇报材料 10

  我校本期开学工作以“按时开学﹑全额开学﹑平安开学﹑靓丽开学﹑规范开学”为主题,以办群众满意的教育为目标,以“收费一分不能多,学生一个不能少,形象一丝不能损,工作一点不能松”为要求,稳打稳扎,主动认真地开展开学各项工作,取得良好效果。现就具体工作汇报如下:

  一、准备工作抓“早”字

  学校于2月4日上午召开领导班子会议,筹划开学工作,下午召开全体教职工会议,做开学工作动员和安排。从开学宣传、氛围营造、留守学生家访、教学常规、环境卫生、安全排查等方面,都作了细致的布置,做到了开学工作井然有序,责任人员职责分明。同时,我校组织人员对损坏的门窗、围墙、玻璃、床铺、水龙头、花坛等进行了维修。教导处采购回教学用品,政教处组织专班对全校设施设备进行了安全隐患排查,后勤处对校舍进行了全面的消毒处理,为顺利开学打下基础。

  二、收费工作抓“严”字

  实行农村义务教育经费保障机制改革以来,我校始终把收费工作做为创建人民满意的教育活动的具体行动,以高度的'责任心和强烈的责任感,严把收费标准,严明收费文件,严格收费程序。我们做到了收费文件公开张贴,收费程序公开宣传,收费票据规范出据,寄宿贫困生生活补助到位,学生进餐、住宿保证绝对的自愿。本期我校无一例多收、强收、乱收的现象出现,受到社会及家长的广泛赞誉。

  三、学生到校抓“齐”字。

  报名期间,教导处每天清查学生人数两次。对未到校学生,我们采取科任教师包班的形式,对其进行跟踪调查,要求查清学生情况,督促学生到校,对转学学生督促家长到校办理转学手续。至2月5日下午,全校到校133人,到校率为百分之百。

  四、校园环境抓“洁”字。

  我校场地硬化教少,学校杂草多,灰尘大。为保证校园环境整洁美观,我校多次组织教师、学生集中劳动,清除墙面蜘蛛网、灰尘、杂草,清理砖渣、死树等。虽然学校条件简陋,但整治之后,校园环境焕然一新,整洁、美观。

  五、安全工作抓“细”字。

  首先抓宣传教育。“逢会必讲”是我校安全教育的一贯制度。班主任利用晨会、班会时间,开展安全教育;政教处利用队会、开学典礼时间,进行安全知识、甲流防控讲座;学校利用教师例会、学生集会等时间,不失时机地向全体师生进行安全教育,让安全意识在每人心中根深蒂固。

  其次抓排查整改。开学以来,我校进行多轮安全隐患排查。特别针对楼道、学生床铺护栏、电路线路、教室悬挂物、玻璃、食堂、小卖部食品卫生等进行重点检查。对查出的隐患,我们做到了责任到人,限时整改。

  再次抓长效监督。学校与全体教师签订安全责任状,全校各区域,全天各时段,全校所有学生责任承包到老师。每天有值周老师和值日学生干部负责监督。后勤处不定时对食堂、小卖部的食品卫生情况进行抽查,确保学校无安全事故发生。

  六、教学常规抓“实”字。

  1、制定各类计划,务实求精。

  学校根据镇总支工作计划安排,制定了学校工作计划。围绕学校工作计划,各处室、各教研组、学科教师、班主任分别制定了相应的工作计划,学校对各类计划也作了明确的要求,即:务实、求精,要求目标高定位,工作落实及时到位。

  2、强化过程管理,提升教学质量。

  本学期学校在原有管理模式的基础上,结合学校现状与全县创新管理的形势,我校继续深入推行精细管理策略,提出“精心、精细、精品”的精细管理要求。要求全体教职工“用心工作、爱心育人、真心服务”,即“对每一件事做到精心、对每一个环节做到精细、把每一项工作做成精品”。促使教职工把每一项工作都做细、做实、做到位,把平时看似简单、很容易的事情用心、精心做好。

  开学工作情况汇报材料 11

  我校根据上级主管部门的相关要求,全体教职工于8月22日正式报到上班,开展暑期师德师风集训和新学期的开学准备工作。

  做到行动早、工作实,教职工激情高、状态佳,目前各项工作井然有序,开学工作顺利展开。

  一、师德教育真心交流聚人心

  8月25日,我校召开全体教师动员会,集中学习易局长在全市上半年工作总结及新学期工作部署会上的讲话。

  进一步明确本学期的工作目标是:加强师德教育,促进行风优化;抓实课题研究,提升教学水平;严细过程管理,提高教学质量;深化办学理念,推进教育创新;强化素质达标,确保质量再提升。

  为确保目标实现,在管理上深化“三个”加强,即加强过程监管,做到精细管理;加强典型引领,提升教师素质;加强文化建设,构建和谐校园。

  在质量上细化“五个”立足抓质量。

  一是立足教风抓质量,二是立足教研抓质量,三是学法抓质量,四是立足活动抓质量,五是立足立德树人抓质量。

  在师德教育会上,学校提出了思想与师德、为人与做事、理解与支持三个问题,引发了老师们的热烈讨论。

  要求教师要以平常之心待人、上进之心工作、快乐之心生活,寻求职业幸福感;教师们明白了要以责任之心赢得口碑、以绩效之行确立位置、以创新之能引人关注,确立职业责任感。

  针对我校部分教师表现出的职业倦怠、浮躁情绪学校引导教师 “五想”“五看”即看自己的位置、想自己的工资;看自己的工作、想身边的人;看自己的工作环境、想下岗工人;看自己的工作压力、想大学失业者;看自己生活水平、想外面的生活压力。

  从而深入体会“爱岗敬业、惜岗乐业、奉献在岗位”的深刻内涵,做到人人讲师德、修炼自身的品格;讲师德、修炼自己的人格;讲师德、提升自己的'人性;讲师德、追求自身的价值。

  二、老区走访锤炼师德爱教育

  我校组织教职工看光碟、听报告;重温师德承诺、深入自我剖析等多种师德培训活动。

  8月27、28日两天,组织部分老中青年教师代表冒着酷暑深入革命老区九岭岗进行“深入老区亲近学生”的社会实践活动。

  实践中,当好“三种人”即当好“教育的代言人”,主动宣传教育,增进家校理解;当好“家长的贴心人”,真心诚意为家长释疑解惑,帮助家长解决一些家庭教育问题;当好“学生的引路人”,通过家访真正了解学生德困惑,研究制定更切合实际的工作计划。

  老师们走近学生,听学生心声;走近家长,知家长建议;走进家庭,晓家庭状况;走近老区教师,问老区教师工作、生活的困苦。

  通过实地走访、现场交流、真情沟通达到怡情理性、强化监督、纠建并举的目的,从根本上促进我校教师“师风、教风、学风、行风”的优化,引导教师们努力做一个讲奉献的教师。

  三、开学准备扎实高效赢口碑

  (一)、在计划上突出一个“早”字。

  学校班子成员8月21日就到校,研究学校工作发展思路,安排部署开学工作,制定各部门新学期工作计划。

  教师8月22日全部报到上班,整理校园环境,参加政治业务学习,制定教学计划并备好第一堂课。

  (二)、在安排上突出一个“细”字。

  从师生到校、环境整理、计划制定到教育教学工作以及课本发放、新学期宣传标语和安全隐患排查等,都提出了详细的要求。

  (三)、在措施上突出一个“实”字。

  具体做到“几个一”,即升好第一次国旗,作好第一次国旗下讲话,安排好第一次学生常规纪律和安全教育,落实好第一次卫生大扫除,上好新学期第一堂课,精心设计并批改好第一次作业,组织好第一次师生谈话,出好第一期黑板报等等。

  由于计划早,行动快,工作到位,我校开学工作秩序井然,为做好新学期各项工作开了一个好头。

  本学期学生入学态势良好。

  全校学生共1090人,除正常异动外,其他学生全部按时入学。

  我们严格按照上级有关文件收费,并向社会公开承诺:严格执行政策,接受社会各界的监督,家长满意、社会反响好。

  四、教学教研快速推进求创新

  学校按照国家课程标准,开足开齐各门学科,目前,课表已上墙到班,9月1日举行开学典礼,按课表正式上课,教学工作迅速启动。

  进行了第一轮教师备批检查,从工整的书写笔迹及规范的备课格式看出了老师们认真的备课态度;从准确的教材分析、新颖的教学设计看到了老师们的专业水平在不断提高,从作业认真的批改及艺术而又贴切的评价看到了老师们的教学智慧。

  教研工作也在积极地谋划和进行中。

  我们提出:问题即研究,研究即工作,教研找问题的校本教研新思路。

  目前,“研究课题申报表”已经发放到各教研组,老师们根据自己平时教学中遇到的突出问题,自主提出本学期的研究专题。

  “研究课执教申报表”也已经发放到每位教师手中,自由申请执教研究课。

  经过充分准备,9月3日,学校开展了第一轮校本教研活动。

  总部的教研组长胡琼、李胜斌;分部的教研组长王芳、杨观莲等老师分别上了一堂示范课,课后组织相关学科教师评课、议课,真正做到整体提高、共同成长。

  同时,为了搞好学校食堂重建的校安工程,学校配合相关部门进行了前期的准备工作,正在着手制定安全方案和师生进餐的可行性方案,力争把工作做实、做细,确保万无一失。

  开学工作情况汇报材料 12

  新学期,新气象。XX年春季开学工作,我校严格按照市、区教育局统一部署,做到开学工作早规划、早部署,操作规范,各项工作顺利开展,教育教学工作井然有序,全校师生精神蓬勃。现将学校开学情况汇报如下:

  1、基本情况

  我校教职员工73人于2月23号有72人到校,2人辞职(代课老师),2人解聘(代课老师),本期新增二名教师于2月17号到校;1292名学生,2人转学,1人休学,其余全部到校,新转学来我校读书学生 33人,本期学校总人数为1322人,其中农民工子女802人,没有辍学学生;教师提前一周备课;学校各项计划已全部制订完毕并在按照计划进行实施;学校根据规定开齐开足所有课程。

  2、学校加强和改进教学常规管理的情况

  学校于2月22号领导报到并召开了领导开学工作会议,部署布置了有关开学工作;2月23号全部老师、职工报到,并当天召开了全体教职工的开学工作会议,部署、布置了有关开学工作;2月25号学生报名注册,2月26下午打扫卫生,发放课本,进行安全教育和纪律整顿; 2月27日上午8点全校举行了开学典礼,会后按课表正常上课; 3月4日大队部开始了正常值周工作; 3月6号下午召开了毕业班科任教师工作会议,研究部署了毕业班的各项工作;3月10号下午召开了班主任工作会议,再一次明确了班主任工作职责,提出了本期班主任工作总任务,部署本期班主任主要工作;3月3号教导处对老师的提前一周备课情况进行了检查;2月27号下午召开了学校领导、年级组长、科组长、大队辅导员、财务人员联席工作会议,明确了各自工作职责,提出了具体工作要求;3月11号晚上召开了六年级学生家长会议,研究部署了六年级的有关工作;3月4号各班召开“播种好习惯,塑造新自我”及“安全伴我行”的主题班会;学校领导2月27号开始正常值班;楼层老师开始正常值日;各科组、年级组开始正常工作;学校所有工作按照规范进行管理。

  3、学校收费情况

  学校严格按照上级规格进行收费,没有任何违规收费、搭车收费行为,服务性收费、代收费严格按照上级文件精神坚持自愿的原则,所有收费按规定开出合法票据。

  4、学校安全工作情况

  学校把安全工作首位来抓,牢固安全压倒一切的意识,安全工作重于泰山。2月26号,组织了总务处、教导处、德育处、班主任对各班及学校内外的安全隐患彻底排查,有问题进行了彻底的整改。2月26号下午,以班为单位进行了全面的安全教育和纪律整顿;开学典礼上各班班主任组织学生认真学习了校长的开学典礼致辞,同时强化了安全教育和管理;开学的第一周各班召开了安全教育主题班会,教育学生注意交通安全、饮食安全、消防安全、游泳安全。动员家长与学校联合起来抓好对学生的安全教育和管理工作是我校安全工作的一项重要举措。寒假期间我校给每一位家长发放了《给家长的一封信》,并要求家长签名,向家长和学生强调春节期间应注意的安全事项,使学生过了一个平安春节、快乐春节,这封信对安全工作的很强的'力,使全体家长的安全意识了得到了加强。

  5、学校环境卫生及传染病防控情况

  开学第一件事,校园环境卫生整治刻不容缓。正月初六学校组织后勤工作人员进行了全校的清洁卫生打扫工作,2月26号又分别对全校进行了彻底的卫生打扫工作,3月1日各班对本班的卫生进行了全面的打扫,学校开展了全校卫生大检查,发动全体师生现对教室、楼道、操场及办公场所进行了彻底的清扫,卫生管理员逐一对全校所有清洁区进行了卫生督察,在最快的时间,以最高的效率,彻底、全面做好校内外环境清理工作,保障了学校教育教学工作的正常开展,给师生提供了良好的学习工作环境。

  春季是传染病流行的多发季节,做好传染病防控工作是学校工作的重要组成部分。一开学,学校就进行了相关的工作部署,召开了专门工作会议,研究传染病防控工作,分管副校长具体领导,校医专门负责。从2月27日开始,各班班主任就做好了晨检及缺课学生的跟踪调查工作,后勤工作人员做好了卫生间的消毒工作,各教室、办公室、功能室做好了清洁卫生工作,要求学生做好个人卫生工作,有效的防止传染病在我校的滋生和流行。

  6、食品卫生安全情况

  食品卫生是学生安全的重要工作之一,我校对学生的食品卫生安全高度重视。首先,学校加强了对学校小卖部的食品卫生安全的管理,严把进货渠道,没有食品卫生合格许可证的食品坚决不进,变质、变味、发霉等影响危害师生生命安全的食品坚决不卖;小卖部工作人员持证上岗;同时教育学生不买、不吃不卫生的东西,不吃陌生人的东西,杜绝食品卫生安全事故的发生,有效的保证了广大师生的食品卫生安全。

  总体说来,新学期开始,在学校领导和全校师生的共同努力下,学校各项工作已步入正轨,全体教职工以饱满的热情投入教育教学工作,师生精神面貌好,教学常规工作,从一开始就全面步入正常化轨道,学校教学秩序井然。学校开学工作开创了一个崭新的局面,为本学期进一步加强管理,提高教育教学质量打下了坚实基础。

  开学工作情况汇报材料 13

  阳桂三中在县委、县政府的正确领导下,在各级教育行政部门的直接指导下,不断端正办学思想,规范办学行为,提高教育教学质量和办学品位。2014年秋季开学,由于学校领导高度重视,全校师生统一了认识,协调了步子,开学工作严谨有序,学校很快走上了教育教学的正轨。现就我校开学工作汇报如下:

  一、开学工作基本情况

  全校教职员工于8月27日报到,8月28、29、30日三天集中学习,8月31日各年级、处室做好开学准备工作。9月1日学生开学报到,9月2日正式上课。

  今年上期我校有90个教学班,高中学生4050人,初中学生1604人。本学期,全校共有教学班81个,其中高中69个,鹿峰中学初三12个,目前报到注册人数高中4297人,初中843人。在职教职工328人。

  二、办学行为方面的情况

  学校完全按照国家新课程标准开课,必修课、选修课、活动课、研究性学习等课程在课时上都得到了保证,教材都是使用国家审定、全省通用的正规教材,不配发任何教育主管部门规定以外的教辅图书和音像资料。

  学校不办复读班,不招复读生,不招收初中新生。

  高一年级按省教育厅统一要求认真实施课程改革,开齐开足和上好各门课程。

  三、学校收费情况

  近几年来,我校坚持在每个学期开学之日,在学校宣传主橱窗的显要位置以醒目字体出一期收费公示专刊,内容主要包括上级收费文件、《阳桂三中收费“八不准”》、各年级收费标准等。其中《阳桂三中收费“八不准”》为我校依据上级物价部门的指示精神,结合学校实际而制定的收费规章,具有很强的现实指导意义和行政约束力,全文如下:

  1、不准违反国家规定的收费审批权限,擅自出台收费项目,提高收费标准;

  2、不准以办补习班、补课班、超常班、勤工俭学为名向学生收费;

  3、不准违反规定,向学生和家长进行教育集资;

  4、不准以普及电化教育为名,向学生超范围收取电脑维修费和实验建设费;

  5、不准超标准向学生收取学费;

  6、不准向学生推销彩版图书以及征订省定用书之外的书刊资料、学习用品及其他商品;

  7、不准向学生“搭车收费”;

  8、不准无票、无证收费和年级、个人收费!

  学校严格按照上级文件标准收费,并接受广大人民群众的监督。我校的收费手续完全符合规定,没有开白纸发票收费的现象,不存在任何自立项目收费和超标准收费的'情况,也没有任何其他部门向学校违规收费或搭车收费。所有收费进入财政非税收入管理,集中核算,每月按进度拨付给财政会计核算中心。

  四、教育经费保障情况

  学校大部分教职工的工资由县财政工资发放中心统一发放,能够做到按时足额发放,不拖欠,教职工工资有保障。但由于各种原因,学校运转经费不足,缺口较大。

  五、安全稳定工作情况

  根据上级指示,本学期我校设立了督导室,由曹石清同志任督导室主任,加强对学校的日常管理督导。

  我校认真落实上级有关学校治安综治工作会议精神,建立健全了领导责任制、综治工作例会制、24小时护校值班制、安全隐患定期排查制,坚持防与治、点与面的有机结合,严格管理,科学运作,学校综治工作成绩显着,师生法纪、安全防范意识不断增强,校内治安环境稳定。

  我校加强对校园周边环境的综合治理,加强对师生的法制、交通安全教育,严格整治校门口小摊点、摩托车堵塞校门的现象,严查学生进入黑网吧和“两室三厅”。

  学校强化了对食堂卫生和食品质量的监管,制订了《阳桂三中食品卫生管理制度》,成立了食品卫生管理组织机构。学校对学生食堂的卫生条件和设备设施投入到位,食堂工作人员都执有健康证,并定期进行体检,从而保证了学生饮食的卫生安全和营养。

  学校教导处、医务室、女生辅导员注意加强对学生的健康教育,学生有小病在学校医务室就能够得到有效诊治。

  我校作为省级示范性高中,这几年校园硬件设施建设进展很快,校容校貌日新月异,校内没有任何危房和违章建筑。

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