实习生实习合同

时间：2024-08-28 10:20:01 登绮合同范本我要投稿

实习生实习合同（通用15篇）

　　随着人们对法律的了解日益加深，人们运用到合同的场合不断增多，正常情况下，签订合同必须经过规定的方式。你所见过的合同是什么样的呢？以下是小编为大家整理的实习生实习合同，仅供参考，大家一起来看看吧。

实习生实习合同（通用15篇）

　　实习生实习合同 1

　　甲方（实习项目）：

　　乙方（实习学生）：

　　为明确实习学生与实习单位的责任与义务，根据国家有关法律、法规，本着平等自愿的原则，经甲乙双方协商一致，签订本协议。

　　一、实习期限

　　乙方到甲方实习，实习时间自__年__月__日起至__年__月__日止。

　　二、实习内容

　　甲方根据乙方的实际情况和工作需要，安排乙方到__，从事__工作。乙方在实习期间，必须服从甲方的工作安排。甲方做好乙方的劳动生产安全教育、劳动纪律教育和必要的技术指导工作。

　　三、工作时间

　　根据工作需要，甲方按不定时工作制安排乙方工作。

　　四、实习期报酬

　　甲、乙双方协商同意：甲方按国家、地方的有关规定，以及乙方的`工作岗位及完成工作任务情况，以货币形式支付乙方工资每月人民币__元。

　　五、甲乙双方权利义务

　　1、实习期间乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方制定的各项规章制度。如有违反，甲方可以根据情节轻重给予必要的处分或终止实习。

　　2、实习期间，乙方造成甲方财产、经济损失的，按甲方相关规定处理。

　　3、乙方必须严守甲方及其客户的商业秘密，不得利用商业秘密为个人及其家庭谋取私利，不得将甲方资料、机密等资讯透露给他人。一经发现，甲方有权即时解除本协议，并要求乙方赔偿相应的损失及承担相应的法律责任。

　　六、劳动保护

　　1、甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。

　　2、甲方根据乙方岗位实际情况，按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。

　　3、乙方应遵守劳动操作规程，若因违反规定操作而致自身受到安全、健康的伤害时，甲方不承担责任。

　　4、乙方患职业病、工伤事故的按《工伤保险条例》规定执行。

　　七、协议解除或变更

　　1、乙方在本协议履行期间有特殊情况可向甲方提出终止实习协议，但必须提前30天通知甲方，并作好工作交接，否则应承担相关责任。实习期间，甲方如发现乙方不符合实习要求或不适宜该工种工作等情况的，可以向乙方提出终止实习，并支付实习期间的工资后，解除本协议。

　　2、甲方以暴力、威胁、监禁或非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的，或甲方不能按照本协议规定支付给乙方实习工资的，乙方可以随时通知甲方解除协议。

　　3、订立本合同所依据的法律、行政法规等发生变化，致使本合同无法履行时，经甲乙双方协商同意，可以变更本协议相关内容。

　　4、未尽事宜由双方及时协商解决。

　　八、其他事项

　　（一）劳动合同一式两份，甲、乙双方各执壹份。

　　（二）本合同自双方签署次日起生效。

　　甲方（盖章）：

　　乙方（签章）：

　　身份证号：

　　项目负责人（签字）：

　　联系电话：

　　__年__月__日__年__月__日

　　实习生实习合同 2

　　甲方(用人单位)：

　　代理人：

　　乙方(实习生)：

　　为明确实习学生与实习单位的责任与义务，根据《民法通则》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本协议。

　　一、协议期限

　　本协议自_________年_______月_______日起至_________年_______月_______日止。

　　二、实习岗位

　　甲方根据乙方的实际情况和工作需要，安排实习学生到、规划实习生、岗位实习，乙方应按学校的教学内容及实习要求，努力完成实习任务。

　　三、实习津贴

　　依照按劳取酬的原则，按甲方现行制度确定实习生的`实习津贴。具体支付方法如下：实习津贴：__元/月，其他补贴:根据实习生在岗工作表现，以奖金形式发放。

　　四、工作时间及休息假日

　　1、甲方实行每日8小时工作制，保证乙方按照国家和本市有关规定享受各种休息、休假；

　　2、甲乙双方具体约定：如有项目需要，本着自愿原则加班。

　　加班补助细则如下：

　　1、法定假日加班，伙食补贴__元/天，报销交通费用(凭地铁卡充值发票和出租车发票)?

　　2、工作日晚上加班，晚餐补助__元，报销交通费用(凭地铁卡充值发票和出租车发票)?

　　五、保险福利待遇

　　1、由于乙方还是在校学生，甲方需为实习学生提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作；

　　2、甲方应对乙方进行安全教育和岗位技能培训，实习学生不得从事特种作业；

　　3、甲方根据实习学生岗位实际情况，按国家规定向其提供必需的劳动防护用品；

　　4、实习学生患职业病、工伤事故的按《工伤保险条例》规定执行。

　　六、合同解除、变更、终止

　　1、经甲乙双方协商同意，本协议可以变更或解除。

　　2、乙方在本合同履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止实习合同，但必须提前7天通知甲方，并作好工作交接，否则应承担相关责任。

　　3、实习期间，甲方如发现乙方对甲方项目造成损失或乙方无法达到项目要求的，可以向乙方提出终止实习，在为实习生履行实习津贴支付手续后，解除本合同。

　　七、法律效力

　　本合同正本一式两份，双方各执一份，经甲乙双方签字后生效。

　　甲方：

　　乙方：

　　签订日期__年__月__日

　　实习生实习合同 3

　　甲方：

　　乙方：

　　绝于甲方业务的需要，雇佣乙方实习期间为甲方提供短期临时劳务，根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务合同书，共同遵守所列条款。

　　第一条.劳务合同期限：

　　从20__年__月__日起至实习期限届满时止。(约__个月)

　　第二条.双方权利义务：

　　1、甲方根据业务需要，考虑本人的特殊情况，协助办公室跟单、打字制表资料及其他工作。

　　2、乙方提供劳务应遵守甲方的规章制度，达到甲方的各项要求和标准，并接受甲方的绩效考核。

　　3、乙方在为甲方提供劳务中知悉的甲方商业秘密，不得提供或泄露给其他第三方。

　　4、甲方按照乙方提供的劳务，向乙方支付劳务报酬。

　　5、乙方在家里居住，每天须按时上下班。必须自行注意上下班途中的安全。在进入甲方工厂前或离开甲方工厂后的一切安全事故及其他纠纷概由乙方自行承担，与甲方无关。

　　第三条.劳务报酬支付：

　　1、甲方以货币形式支付乙方的劳务报酬，在结束实习期劳务工作时，一次性支付给乙方。

　　2、甲方向乙方支付的劳务报酬为__元每天，每天工作时间为8小时(上午__点至__点，下午__点至__点)。甲方每天为乙方提供早餐、午餐、晚餐，每日扣人民__元，如乙方工作满26天以上，甲方免扣乙方餐费。

　　第四条.合同终止与解除：

　　本合同除履行期限届满自动终止外，甲方有权视业务需要及乙方业绩情况等随时解除本合同。乙方野可以随时通知甲方解除本合同。除应当支付乙方的劳务报酬外，甲方不向乙方支付任何补偿。本合同终止或解除后，双方应及时办理交接手续。

　　第五条.违约责任：

　　1.甲方不按照本合同规定日期向乙方支付劳务报酬的'，每拖欠一日按照所拖欠金额的万分之四向乙方支付违约金。

　　2.乙方在提供劳务中因故意或错失给甲方造成损失的，按照损失的金额据实赔偿。

　　第六条.争议解决：

　　甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应当通过协商解决。协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

　　第七条.本合同文本一式两份，甲乙双方各执一份。每份具有同等法律效力。本合同于甲方盖章、乙方及法定代理人签字之日生效。

　　甲方(公章)：_________

　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(签字)：_________

　　_________年____月____日

　　实习生实习合同 4

　　甲方(用人单位)：

　　乙方(实习人员姓名)：

　　性别：

　　居民身份证号码：

　　现住址：

　　联系电话：

　　乙方为__________________学院________专业______年___月毕业的学生，自愿要求到甲方实习。经双方平等友好协商，达成如下协议：

　　一、实习期限

　　乙方实习期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。

　　二、实习内容

　　1、乙方同意甲方安排在________岗位进行实习。实习期间，甲方为乙方指派一名员工担任实习指导，负责指导乙方进行实习，并为乙方提供必要的工作条件，制定工作规范、劳动安全、卫生制度及其标准。

　　2、乙方在实习期间应该虚心学习，听从指导，发扬认真求实踏实肯干的精神，完成甲方安排的实习任务。

　　三、实习期间的劳动报酬

　　乙方在实习期间，甲方按每月_________元的实习补贴给予乙方报酬(每月实发_________元，余额年底结清)，实习未满15天的，甲方有权不支付报酬。

　　四、乙方在实习期间患病或发生意外伤害所发生的费用，由乙方自行承担。

　　五、实习期间的'劳动纪律

　　1、乙方在实习期间应遵守甲方的规章制度；严格遵守安全卫生制度和工作规范；注意自身安全，因个人原因引起的安全问题由其本人负责，公司不承担相应责任。

　　2、爱护甲方的财产，遵守职业道德；积极参加甲方组织的培训，提高职业技能。

　　3、乙方违反劳动纪律的，甲方可予教育纠正；违反法律的，移交司法机关处理。

　　六、甲方可对乙方实习期内的工作表现、工作能力、培训成绩等进行综合考核或考评。考核或考评结果符合甲方要求的，经乙方同意，甲方可考虑正式予以录用；否则，双方均可即时解除本协议。

　　七、乙方愿意接受甲方的考试、考核或考评，以及对考核或考评结果的处理。

　　八、其他事项：本合同未尽事宜，按国家有关法规执行或由双方协商解决，本合同自签订之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

　　甲方(公章)：_________

　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(签字)：_________

　　_________年____月____日

　　实习生实习合同 5

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　甲乙双方经友好协商，就甲方学生赴乙方实习事宜，根据劳动部门和教育部门等的有关规定，达成以下合同以便双方共同遵照执行。

　　一、双方资质认定：

　　1、甲方是经当地教育或劳动行政部门批准，具有合格办学资质的各类学校；

　　2、乙方是在当地工商行政机关注册，并经劳动行政部门认可，有资格向各类企业提供劳务服务的公司。

　　甲乙双方均应提供相应证件（复印件）作为本合同的附件。

　　二、实习生要求：

　　1、实习生共_________名，其中男生_________名，女生_________名；

　　2、实习期限：_________年_________月_________日至_________年_________月_________日；

　　3、甲方所输送实习生必须符合下列要求：_________

　　4、甲方所输送之实习生必须经过乙方面试，并在开始实习前经乙方指定医院体检，合格后方能开始实习。

　　三、甲方的权利和义务：

　　1、甲方所输送的实习生必须是本校所属的符合实习生身份的全日制学历教育学生；

　　2、甲方需保证所输送之实习生按照乙方指定时间到乙方指定医院参加体检，且学生流失率不得超过10%（剔除当地已体检不合格人员，需出具医院体检不合格证明）；

　　3、体检结果需由乙方确认，体检不合格者由甲方负责带回；

　　4、甲方需向乙方提供实习生实习推荐表（盖有学校公章、贴有照片）、学籍证明、身份证复印件或户籍证明复印件（户籍证明由当地派出所出具，附有本人照片并在照片上加盖派出所公章），如甲方提供的实习生有关资料与事实不符或违反有关规定，乙方有权随时通知甲方退回学生；

　　5、学生从面试到体检、签订合同、报到的整个过程中，甲方需指定一名教师全权负责管理并配合乙方直至学生进入企业工作；

　　6、在试用期内考核不合格之实习生由甲方负责接回并另行安排其实习或学习，乙方提供具体考核不合格原因；

　　7、在学生实习期间，甲方应定期了解学生意见、工作表现及在生活、工作中遇到的困难，协助乙方做好学生的思想工作，负责与学生家长进行沟通，保证让学生安心实习，并将意见及时反馈给乙方；

　　8、甲方应向乙方支付学生安置费_________元/人，具体金额按照实际体检合格人数计算，其中80%费用应在学生到乙方所在地且体检合格之后、进厂报到之前缴纳，剩余20%费用在学生进厂当天缴纳；

　　9、学生发生工伤事故，甲方需主动协助乙方处理；

　　10、甲方所输送实习生发生下列问题将被解除实习合同，解除实习合同之实习生由甲方负责接回，自实习合同解除之日起乙方不再承担任何责任：

　　（1）学生严重违反劳动纪律或者规章制度的；

　　（2）学生严重失职、营私舞弊，对乙方利益造成重大损失的；

　　（3）学生发生重大违法行为，依法被追究刑事责任的；

　　（4）学生有精神病、病毒性肝炎及严重的肝胆肾疾病病史或正在治疗中，未向乙方在报到进厂前如实说明或隐瞒真实情况的；

　　（5）学生冒名顶替或假造学历证明、身份证明等相关证件，经查实确凿者；

　　（6）学生患病或非因工负伤，在规定医疗期满后经鉴定不能从事原工作，也不能从事乙方另行安排的工作的；

　　四、乙方的权利和义务

　　1、本着公平、公正的原则，乙方根据一定要求和标准，对甲方输送的学生进行面试及相关技能和知识培训，最终择优录取，确定正式实习的人员；

　　2、乙方保证实习生薪资待遇与事前宣传的相符，如有不实之处直接影响到学生实习意愿的，由乙方负责，并重新安置；

　　3、实习生工资由乙方确定，因生产需要延长工作时间的，按国家劳动法有关规定支付加班工资；

　　4、实习生工资由乙方按时发放，如无擅自离职、违法违纪行为或其他特殊原因的'，乙方不得扣发实习生工资；

　　5、乙方按照劳动法有关规定为甲方输送之实习生提供必要的劳动保障，负责在工厂工作期间的劳动安全；发生工伤事故时，乙方根据劳动法并结合有关规定负责协调处理；

　　6、乙方为甲方输送之实习生提供有偿宿舍，并负责宿舍的日常管理：

　　（1）实习生在来_________时需带足现金以支付住宿费及当月生活费。住宿费在入住当天缴纳，以后逐月交付。如不及时缴纳，将直接影响学生的实习，同时乙方将通过书面形式通知学校和当事人，同时在学生当月工资中按照实际发生费用扣除；

　　（2）实习需遵守宿舍各项规章制度，若有违反且情节恶劣者将被开除出宿舍，并终止其实习行为，由甲方负责带回；

　　（3）实习生如需搬出宿舍另外居住，需事先征得父母、学校的同意，并提交书面申请报乙方批准后方可搬出，同时乙方不再承担在工作时间以外的任何责任；如实习生不经允许擅自搬出宿舍，一经发现将终止其实习，同时乙方也不承担在此期间的任何责任；

　　7、实习期未满而乙方无正当原因辞退实习生的，乙方负责另行安排工作；

　　8、实习生不得擅自离职，如有正当原因确需离职的，需提前一周提交书面申请，经乙方批准后方可离职，学生离职后乙方不再承担任何责任；如无正当原因而离职的，乙方有权扣留学生的实习推荐表并扣发学生当月工资；

　　9、在学生实习结束后，乙方负责协助为学生进行实习鉴定；

　　10、实习期内，甲方要求解除本合同的，需提前30天通知乙方，并向乙方赔偿违约金_________元/人，具体金额按实际解约人数而定。

　　五、争议的解决

　　因违反或终止本合同而引起的对对方损失和损害的赔偿，双方应当协商解决，如未能达成一致，可提交当地有关仲裁机关仲裁。

　　六、本合同一式两份，甲乙双方各持一份，自双方签字盖章之日起生效。在执行过程中一方如需变更条款，必须与对方协商一致，否则将承担相应的经济责任和法律责任。

　　甲方（盖章）：_________

　　乙方（盖章）：_________

　　甲方代表（签字）：_________

　　乙方代表（签字）：_________

　　_________年____月____日

　　签订地点：_________

　　实习生实习合同 6

　　甲方（名称）：

　　地址：

　　邮编：

　　电话：

　　乙方（姓名）：

　　性别：

　　身份证号码：

　　联系电话：

　　乙方为_____________________学校的学生，自愿到甲方实习。经友好协商，双方达成如下协议：

　　一、实习期从__年__月__日至__年__月__日止；

　　二、乙方在甲方公司部门实习，具体职责和任务由部门经理安排。乙方的日常管理由乙方所在部门负责执行；

　　三、实习期内，乙方的实习补贴为__元/月（税前），甲方自实习之日起，按月支付给乙方实习补贴，支付周期参照公司正式员工；

　　四、乙方在甲方实习期间，甲方为乙方购买雇主保险；

　　五、甲方应根据乙方实习期间的表现，如实填写《学生实习情况鉴定表》；

　　六、甲方根据乙方在实习期间的工作表现，对其进行定期检查和考核。对考核不合格者，或违反甲方管理规定者，甲方将通知乙方解除实习关系；

　　七、乙方应遵纪守法，遵守甲方的各项规章制度；违反前述规定给甲方或者任何第三方造成损害的，乙方承担全部责任（包括但不限于刑事、行政以及民事责任）；

　　八、在任何情况下，乙方都应协助执行所有健康及安全法规和相关的实习规定，并坚决执行甲方有关环境、健康和安全的.制度与程序；

　　九、在实习期间，乙方不得接受任何与甲方有联系的供货商或服务商的礼物和回扣；

　　十、乙方应服从甲方主管人员的实习安排，按甲方要求完成指定的工作及实习任务；

　　十一、乙方享受中华人民共和国规定假期；

　　十二、在实习期间乙方如因个人理由要离开甲方，须提前3个工作日以书面形式向甲方提出申请；

　　十三、实习期结束后，乙方应归还甲方所提供的全部劳动保障用品及其它物品和工具；十四、本协议未尽事宜由双方协商解决；由本协议发生的争议将提交甲方所在地人民法院诉讼解决。

　　十五、经甲方盖章，乙方签字后正式生效，并自生效日起执行，本协议一式两份，双方各持一份；本协议期限届满，即终止执行。

　　甲方（盖章）：

　　乙方（签字）：

　　签约日期：

　　实习生实习合同 7

　　甲方(实习单位)名称：

　　企业类别：

　　法定代表人：

　　职务：

　　地址：

　　乙方(实习生)姓名：年龄：

　　性别：民族：

　　身份证号码：

　　户籍所在地：

　　现住址：

　　学生所在学校：

　　所学专业：

　　毕业时间：

　　在劳动保障行政部门的备案号：

　　根据民法通则、劳动法及有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本合同。

　　第一条合同期限。

　　本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

　　第二条实习岗位。

　　甲方按乙方实习内容及要求，安排在________岗位实习，乙方应按学校的教学内容及实习要求，努力完成实习任务。

　　第三条实习报酬或实习补助。

　　甲方应与乙方学校协商确定乙方实习期间的报酬或实习补贴。具体支付办法和标准约定如下：___________________。

　　第四条工作时间及休息休假。

　　(一)甲方实行每日工作不超过八小时，平均每周不超过四十小时的工作时间。

　　(二)甲方保证乙方按国家和本市有关规定享受各种休息、休假。

　　(三)甲乙双方的具体约定：_______________________。

　　第五条保险福利待遇。

　　(一)乙方在实习中发生人身伤害，由甲方负责。

　　(二)其他保险福利待遇约定如下：________________________。

　　第六条劳动保护和劳动条件。

　　(一)在实习期间甲方应根据国家及本市有关规定为乙方提供劳动安全卫生的实习条件，为乙方配备必须的劳动防护用品。

　　(二)甲方应对乙方进行安全教育和岗位技能培训，实习学生不得从事特种作业。

　　(三)甲方不得安排18周岁以下的学生从事矿山井下、有毒、有害国家规定的第四级体力劳动强度和其他禁忌从事的工作。

　　(四)甲方不得安排女实习生在经期从事高温、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的工作。

　　(五)乙方在实习工作过程中应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规程，有权拒绝违章指挥，对甲方及其管理人员漠视人身安全和健康的行为有权拒绝执行、检举或控告。

　　第七条劳动纪律。

　　(一)甲方有权按照国家及本市的有关规定及企业的规章制度对乙方实行管理。

　　(二)乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律，保守甲方的商业秘密。

　　第八条本合同的解除、变更、终止。

　　(一)经甲乙双方协商同意，本合同可以变更或解除；

　　(二)双方就本合同的解除条件约定如下：____________

　　(三)本合同到期即终止，不得续订。

　　第九条违反本合同的责任及其双方约定的`其它事项：_______________________________。

　　第十条甲乙双方履行本合同发生争议先经企业调解委员会或实习学生所在学校进行调解，调解未成按中华人民共和国民事诉讼法程序办理。

　　甲方(盖章)：

　　法定代表人或委托代理人：

　　(签字或盖章)

　　乙方(签字)：

　　签约日期：

　　____年___月___日

　　第七条劳动纪律

　　(一)甲方有权按照国家及本市的有关规定及企业的规章制度对乙方实行管理。

　　(二)乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律，保守甲方的商业秘密。

　　第八条本合同的解除、变更、终止

　　(一)经甲乙双方协商同意，本合同可以变更或解除；

　　(二)双方就本合同的解除条件约定如下：____________、

　　(三)本合同到期即终止，不得续订。

　　第九条违反本合同的责任及其双方约定的其它事项：_______________________________。

　　第十条甲乙双方履行本合同发生争议先经企业调解委员会或实习学生所在学校进行调解，调解未成按中华人民共和国民事诉讼法程序办理。

　　甲方(盖章)：

　　法定代表人或委托代理人：

　　(签字或盖章)

　　乙方(签字)：

　　签约日期：

　　___年___月___日

　　实习生实习合同 8

　　甲方（实习公司）：

　　乙方（实习学生）：

　　为明确实习学生与实习单位的责任和义务，根据国家有关法律、法规，本着平等自愿的原则，经甲乙双方协商一致，签订本协议。

　　一、实习期限及工作时间

　　乙方到甲方实习，实习时间自___年___月___日至___年___月___日止。

　　甲方应根据相关法律法规及本单位规章制度，合理安排实习学生的实习工作时间。

　　二、实习岗位

　　甲方根据乙方的实际情况和工作需要，安排乙方到__部门，从事__工作。

　　实习期间，甲方应安排专门的技术与管理人员对乙方进行业务培训、技术指导和日常管理，乙方应自觉遵守劳动纪律，认真实习。

　　三、实习津贴

　　依照按劳取酬的原则，按甲方现行制度确定实习学生的实习津贴，月津贴人民币__元。

　　四、实习期间应遵守以下规定

　　1.实习学生应遵守国家的法律法规；遵守甲方的实习规章及其它各项规章制度。如违反国家法规和企业规章制度，甲方可以根据情节

　　轻重给予必要的处分或终止实习。

　　2.因实习学生造成实习基地财物损失的，按甲方规定处理。

　　五、劳动保护

　　1.甲方需为实习学生提供符合国家规定的安全卫生的`工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。

　　2.甲方根据实习学生岗位实际情况，按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。

　　3.实习学生患职业病、工伤事故的按《工伤保险条例》规定执行。

　　六、协议解除

　　乙方在本协议履行期间可以在说明原因的情况下并提前7天向甲方提出终止实习合同，并作好工作交接。实习期间，甲方如发现乙方不符合实习要求或不适宜甲方安排工作等情况的，可以向乙方提出终止实习，在为乙方履行实习津贴支付手续后，解除本协议。

　　七、法律效力

　　本协议正本一式三份，双方各执一份，另一份交政府人事部门备案，经甲乙双方签字后生效。

　　甲方（盖章）：

　　乙方（签字）：

　　__年__月__日

　　实习生实习合同 9

　　甲方：

　　乙方：

　　姓名：

　　身份证号码：

　　在平等自愿的基础上，经双方协议，双方就实习期间的有关事项达成以下协议：

　　一、实习期限及考核

　　实习时间自__年__月__日至__年__月__日。甲方根据乙方实习期间的工作和个人的素质表现，进行综合考核，考核合格的，录用其公司员工。

　　二、实习岗位

　　甲方根据工作需要和其学专业及特长，安排乙方在总务部从事翻译工作。

　　三、实习管理

　　1.甲方为乙方提供实习场地及实习相关条件；

　　2.实习期间甲方负责乙方的日常生活管理，实习期满后，应对乙方的实习表现。出勤等情况做出考核鉴定。

　　3.实习期间乙方应遵守的规定：

　　（1）乙方应遵守国家的规定；

　　（2）乙方应遵守甲方的规章制度，劳动纪律及管理规定；

　　（3）乙方应遵守甲方的操作规程，如有违反规定造成甲方财物损失的，按甲方规定处理。对于不能遵守相关制度的学生，甲方告知乙方和说明原因后，有权解除《实习协议书》，不予录用。

　　4.实习期间甲方每月支付乙方不低于1000/月的生活补助费。如果实习期内乙方不符合甲方的工作要求，甲方有权提出解除《实习协议书》，不予录用。

　　5.乙方非因工作原因造成人身的伤害或意外事故的，甲方不承担赔偿责任。

　　四、劳动保护

　　1.甲方根据乙方实习的`工种。岗位需要。为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件。必需的劳动保护用品和劳动工具；

　　2.甲方按规定的作息时间安排乙方实习工作；

　　3.因甲方原因造成乙方人身伤害或意外事故的，由甲方负担，按国家规定进行赔偿。

　　五、协议终止与解除

　　1.协议期满自然终止；

　　2.实习期间乙方如违反协议第三条第四款规定，甲方有权根据具体情况决定对乙方做出警告。通报或单方即时解除协议，终止乙方在甲方的实习。

　　3.实习期间乙方在说明原因并取得甲方同意的情况下，可以与甲方解除协议。

　　六、本协议未尽事宜由甲乙双方协商解决。因本协议而引起的纠纷，经协商或调解不能解决的，甲乙任何一方均有权提起诉讼。

　　七、本协议一式两份，经双方签字或盖章后生效。甲方。乙方各执一份。

　　甲方：（盖章）

　　乙方：（签字）

　　____年___月____日

　　实习生实习合同 10

　　甲方（用人单位）：

　　乙方（实习期员工）：

　　身份证号码：

　　为明确实习期员工与用人单位的责任与义务，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定，甲乙双方在平等自愿的'基础上签订本合同。

　　一、合同期限

　　本合同自_____年____月____日起至_____年___月____日止。

　　二、实习岗位

　　甲方根据乙方的实际情况和工作需要，安排实习期员工到____________________岗位实习，乙方应按甲方要求完成岗位工作。

　　三、实习期工资

　　甲方按月支付实习期员工工资，工资标准为：_________元/月。

　　四、工作时间及休息假

　　甲方实行标准工时制度，安排乙方按照国家法定节日休假。

　　五、合同解除、变更、终止

　　1、经甲乙双方协商同意，本合同可以变更或解除；

　　2、实习期间，甲方如发现乙方对甲方造成损失，可以向乙方提出终止实习，依照相关法律法规解除本合同。

　　六、法律效力

　　本合同正本一式两份，双方各执一份，经甲乙双方签字后生效。

　　七、本合同未尽事宜或约定条款与有关规定相悖的，按有关规定执行。

　　甲方（盖章）：

　　乙方（签字）：

　　签订日期：__年__月__日

　　实习生实习合同 11

　　甲方：_____________(单位/公司)

　　乙方：_________(学校/实习学生)

　　为明确实习学生与实习单位的责任与义务，根据国家有关法律、法规，本着平等自愿的原则，经甲乙双方协商一致，签订本合同。

　　一、实习期限及工作时间

　　乙方_________名学生到甲方实习，实习时间自_________年_______月_______日起至_________年_______月_______日止。

　　甲方应根据相关法律法规及本单位规章制度，合理安排实习学生的实习工作时间。

　　二、实习岗位

　　甲方根据乙方的.实际情况和工作需要，安排实习学生到_________部门，从事_________工作。

　　实习期间，甲方应安排专门的技术与管理人员对实习学生进行业务培训、技术指导和日常管理，实习学生应自觉遵守劳动纪律，认真实习。

　　三、实习津贴

　　依照按劳取酬的原则，按甲方现行制度确定实习学生的实习津贴，月津贴人民币_________元。如实习学生需变动实习岗位，甲方相应调整实习津贴(月津贴人民币_________元)。

　　四、实习期间应遵守以下规定

　　1.实习学生应遵守国家的法律法规；遵守甲方的实习规章及其它各项规章制度。如违反国家法规和企业的规章制度，甲方可以根据情节轻重给予必要的处分或终止实习。

　　2.因实习学生造成实习基地财物损失的，按甲方规定处理。

　　五、劳动保护

　　1.甲方需为实习学生提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。

　　2.甲方根据实习学生岗位实际情况，按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。

　　3.实习学生患职业病、工伤事故的按《工伤保险条例》规定执行。

　　六、合同解除

　　乙方在本合同履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止实习合同，但必须提前7天通知甲方，并作好工作交接，否则应承担相关责任。实习期间，甲方如发现实习学生不符合实习要求或不适宜甲方安排工作等情况的，可以向乙方提出终止实习，在为实习学生履行实习津贴支付手续后，解除本合同。

　　七、未尽事宜由双方及时协商解决。

　　八、法律效力

　　本合同正本一式三份，双方各执一份，另一份交政府人事部门备案，经甲乙双方签字后生效。

　　甲方(公章)：_________

　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(签字)：_________

　　_________年____月____日

　　实习生实习合同 12

　　甲方：_____________________________

　　乙方姓名：__________________

　　身份证号码：______________________

　　甲方根据经营需要，招收乙方为实习生。经双方平等协商同意，签订本合同。

　　一、合同期限

　　本合同期限自____年___月____日起，至____年____月____日止。

　　二、工作内容

　　1、乙方根据甲方生产需要，担任岗位工作。

　　2、乙方必须按照甲方关于本岗位工作任务和责任制的要求，按质按量完成生产任务。

　　3、乙方必须服从就甲方调配，完成甲方分配的工作。

　　三、安全条例

　　1、甲方按照岗位要求，为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

　　2、甲方按国家规定对乙方进行安全生产知识、法规教育和操作规程培训及其他业务技术培训，乙方以后能够参加上述培训，并在生产(工作)中严格遵守有关的安全卫生法规、规章、制度和操作规程。

　　3、乙方在甲方的工作时间、方式与正式员工相同，不得有歧视、排斥、故意不让安排加班等事情发生。

　　四、保险待遇

　　实习生的保险待遇按甲方法人所在地及局的有关规定执行。

　　五、劳动纪律

　　1、乙方应遵守国家的各项法律、法规，遵守甲方的各项规章制度和纪律。服从甲方的管理、教育。

　　2、乙方应严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作要求，确保工作质量和生产及人身安全。

　　3、乙方应遵守企业规章制度，维护甲方形象和声誉，爱护甲方的财产。

　　4、乙方违反劳动纪律，甲方可依据甲方的规章制度予以处罚。

　　六、劳动合同的'变更、终止和解除

　　1、劳动合同期限满，或双方约定的劳动合同终止条件出现，本合同即行终止。

　　2、甲方因生产任务变化，经双方协商同意可以变更劳动合同的有关内容。

　　3、乙方有下列情况之一的，甲方可以解除劳动合同：

　　(1)不履行劳动合同，经甲方教育和警告后仍不改正的。

　　(2)严重违反纪律或多次违反纪律屡教不改的。

　　(3)在工作中玩忽职守、违章作业，造成事故的。

　　(4)利用工作之便，营私舞弊和有不法行为的。

　　(5)因违法犯罪，被公安机关收容教育或被依法追究刑事责任的。

　　4、有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但应提前三十日通知乙方：

　　(1)乙方不能胜任工作的。

　　(2)乙方患病或非因工负伤，不能从事原岗位工作的。

　　(3)甲方由于生产任务不足或经营状况发生困难，确需裁减临时工时。

　　5、有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同：

　　(1)甲方以暴力威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的。

　　(2)甲方未按合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的。

　　6、乙方因家庭困难及有特殊原因，提出解除劳动合同的，应提前十日通知甲方。

　　七、违反合同应承担的责任

　　任何一方违反合同，给对方造成经济损失的，应根据其后果及责任大小予以经济赔偿。其中，责任属于甲方的应该继续履行合同，同时负责赔偿合同中断期间的经济损失；责任属于乙方的赔偿按甲方企业相关的规章制度进行惩处。

　　八、本合同未尽事宜，按国家有关规定执行，如本合同与政策、法规有抵触时，应无条件以有关政策、法规作调整。出现争议的应秉着平等互利的原则进行协商，协商不成的任何一方有权向人民法院起诉。九、本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。

　　甲方：(盖章)__________________

　　乙方：(签章)_________________

　　____年____月_____日

　　实习生实习合同 13

　　甲方：_______________

　　实习单位：_______________

　　单位地址：_______________

　　联系人：________________

　　联系电话：_______________

　　乙方：_______________

　　实习学生：_______________

　　身份证号：_______________

　　联系电话：_________________

　　就读学校：_______________

　　指导老师：_______________

　　联系电话：_________________

　　一、甲方

　　1.甲方同意接收乙方实习，实习时间为12个月，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日前止，如双方愿意可适当延长实习期。

　　2.甲方为乙方提供实习工作补贴或其它：_______________甲方于每月30日前支付乙方上月实习工作补贴人民币____年___月____日元整(￥____年___月____日元)。

　　3.甲方有权要求乙方服从甲方的工作安排与遵守甲方的管理规定。

　　4.甲方负责对乙方的日常管理、安全教育与业务指导。

　　5.在实习过程中，若乙方不能胜任工作或不服从工作安排，甲方有权单方面解除实习协议。

　　6.乙方因违反甲方相关管理规定或国家法律法规给甲方造成损失者，甲方可终止丙方的实习，并有权向乙方索赔。

　　7.甲方安排乙方在法定节假日内工作或因生产经营需要安排加班时，须按照国家相关规定及甲方相关规定对待乙方。

　　8.乙方在甲方实习期间及时发放甲、乙两方确认的实习补助及相关待遇。

　　9.在乙方顺利完成实习期的前提下，甲方将向乙方开具《实习鉴定表》；如乙方因非不可抗拒因素而未能完成实习，甲方有权不开具《实习鉴定表》。

　　10.乙方实习期满并成功获得有效毕业证后，在双方自愿的基础上，乙方可继续留在甲方工作，成为甲方的正式员工，与甲方签订正式劳务合同。

　　二、乙方

　　1.实习期间，乙方必须遵守社会治安条例及乙方各项规章制度，严禁从事违法违规活动，后果由乙方自行负责。

　　2.乙方在甲方实习期间的法定节假日、事假及病假按照甲方管理规定执行。

　　3.乙方如因健康或特殊个人原因需要提前终止实习，必须提交有关证明文件并获得甲方同意，且须提前七天通知甲方，其返程所有费用由甲方负责。

　　4.乙方在实习期间的.工作成果及其涉及的知识产权均归甲方所有。

　　5.乙方遵守甲方的保密要求，根据实习内容撰写的论文在向甲方以外的其它单位或个人公开前，须经甲方许可。

　　6.乙方实习结束时，须向甲方办理全部交接手续，将归属于甲方及向甲方借用的文档、资料、设备及其它资源和财产一并交还甲方。

　　三、其他条款

　　1.任何一方未经另一方同意不可随意终止本协议。

　　2.任何一方有违约行为，均须承担违约责任。

　　3.本协议中有关保密、知识产权、违约或赔偿责任、连带责任条款，不因本协议终止或解除而失效。

　　4.所有未尽事宜可另行协商解决并签署书面文件予以确认，该书面文件将被视为本协议书的一部分。

　　5.本协议一式二份，经甲、乙双方签字盖章后生效，甲、乙各执一份，复印件无效。

　　甲方(盖章)______________

　　乙方(签字)______________

　　负责人签字：_______________

　　________年________月________日

　　实习生实习合同 14

　　甲方：________________

　　乙方：_________________

　　实习班级：

　　实习专业：

　　为保证学生就业实习工作的顺利进行，用人单位及学生的合法权益，甲乙双方本着自愿合作的原则，经慎重协商，甲乙双方承认《铜仁学院校外实践教学安全管理办法》对双方均有的约束力，并达成如下就业实习协议：

　　一、甲方为乙方提供就业实习岗位

　　工作内容：专业实习

　　工作时间：每周工作5天，每天8小时；

　　实习时间：_____________年_____________月_____________日至_____________年_____________月_____________日；

　　实习报酬和福利待遇：底薪_____________元/月+奖金。

　　二、工作时间及休息休假

　　(一)甲方实行每日工作_____________小时，_____________天工作制；

　　(二)甲方保证乙方实习员工按国家和本市有关规定享受各种休息、休假；

　　(三)乙方每月安排1天进行实习总结工作，不计入实习员工休假；

　　(四)经乙方签字认可后，乙方实习员工可请事假，工资报酬按企业事假规定处理。

　　三、劳动保护和劳动条件

　　(一)在实习期间甲方应根据国家及本市有关规定为乙方实习员工提供劳动安全卫生的实习条件，为乙方实习员工配备必须的劳动防护用品。

　　(二)甲方应对乙方实习员工进行安全教育和岗位技能培训，实习学生不得从事特种作业。

　　(三)甲方不得安排18周岁以下的学生从事矿山井下、有毒、有害国家规定的第四级体力劳动强度和其他禁忌从事的.工作。

　　(四)甲方不得安排女实习生在经期从事高温、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的工作。

　　(五)乙方学员在实习工作过程中，应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规程，有权拒绝违章指挥，对甲方及其管理人员漠视人身安全和健康的行为有权拒绝执行、检举或控告。

　　四、劳动纪律及安全保障

　　(一)甲方有权按照国家及本市的有关规定及企业的规章制度对乙方实习学员实行管理；

　　(二)甲方在乙方学员实习期间，不得无故克扣乙方实习员工的劳动报酬；

　　(三)甲方有权根据其用工需要而终止或调整与乙方实习学员的实习用工关系，甲方终止用工关系需提前10天通知乙方；

　　(四)甲乙双方共同遵守《铜仁学院校外实践教学安全管理办法》，约定乙方学员在甲方管辖范围外(企业围墙外)的安全事故责任由乙方学员自己负责；甲方管辖范围内(企业围墙内)，在服从管理，不违犯法律规定及企业安全管理规章制度的前提下，乙方学员的安全责任由甲方负责；

　　五、其他

　　本协议发生的争议适用中华人民共和国法律，由甲方所在地法院管辖。

　　本协议一式三份，甲乙双方及乙方实习学员各执一份。

　　甲方(盖章)：

　　乙方(盖章)：_____________

　　负责人(签字)：

　　学生(签字)：_______________

　　______年____月____日

　　_____年___月____日

　　实习生实习合同 15

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　一、为配合乙方毕业生之实习与就业需求，甲方同意接受乙方推荐部份专业学生至甲方实习，为此经甲乙双方协商一致而签订本协议书。

　　二、甲方同意接受乙方推荐的实习生共__________人，实习期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，具体人员名单及安排的实习岗位如附件《实习生一览表》。

　　三、实习期间，甲方安排乙方实习学生每日工作时间不超过八小时，平均每周不超过四十小时，并保证乙方实习生每周至少休息一天；若因工作需要需延长平常实习工作时间时，乙方的实习学生须接受甲方工作安排，但甲方事后须给予乙方实习生同等时间的补休或比照劳动法规定计发加班实习津贴。

　　四、甲方在毕业生实习期间，负责乙方实习生的'工作安排、劳动安全、劳动纪律教育、考勤记录和必要的技术指导工作。乙方在此期间，应了解毕业生的实习情况，协助甲方对实习生的管理和教育，如遇问题时，双方协商解决。

　　五、实习期间，甲方支付乙方毕业实习生的每月实习津贴标准(CNY)为：本科生_________元、专科生_________元，中专生____元，并为乙方实习生解决住宿事宜。

　　六、乙方实习学生来甲方实习期间可报销往返交通费一次。限火车、公共汽车、轮船之交通费用，若为单一交通工具在12小时以上时可报支相关之卧铺费用。

　　七、乙方实习学生应遵守甲方《职工管理规则》之劳动纪律、道德规范、行为规范、考勤管理的规定，以及其他生产管理规定，并爱护甲方之财产。乙方实习学生如出现违反甲方规章制度或违法行为，甲方有权解除本协议。

　　八、在实习期中，甲方应为乙方实习学生提供工作上必要的劳动安全配备，乙方实习学生应遵守劳动安全卫生法规及操作规程，若乙方实习生因违反规定操作而致自身受到安全、健康的伤害时，甲方不承担责任。

　　九、有下列情形之一者，乙方可以随时通知甲方解除协议：

　　1.甲方以暴力、威胁、监禁或非法限制人身自由的手段强迫乙方实习生劳动的；

　　2.甲方不能按照本协议规定支付给乙方实习生实习津贴的。

　　十、在实习期间，若实习生需回校参加必要的考试时，乙方须提前一周与甲方协商后，由乙方统一安排返校，实习生不得擅自离开。

　　十一、本协议一式二份，双方各执一份，协议中未尽事宜，由双方协商解决。

　　甲方(盖章)：_________ 乙方(盖章)：_________

　　代表(签字)：_________ 代表(签字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

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实习生合同12-06