变更合同(精选13篇)
在不断进步的社会中,很多场合都离不了合同,签订合同能平衡双方当事人的平等地位。合同有不同的类型,当然也有不同的目的,下面是小编精心整理的变更合同(精选13篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

变更合同 1
______________________公司:
我(旧)公司于_____年_____月_____日与贵公司签订的周转材料租赁合同,合同编号为:因我公司自身原因,现将全部权利义务于_____年_____月_____日转至公司。原合同项下(旧)公司的权利义务由____________(新)公司承继,现就有关事宜通知如下:
1、原__________旧)公司与贵项目部签订的周转材料租赁合同(合同编号:)继续有效,其权利义务,债权债务自_____年_____月_____日由(新)公司承继,并继续履行至合同终止。
2、截止_____年_____月_____日双方已确认累计产生租赁费______元,共支付租赁费______元,其余未付款项______元及后期产生的所有租赁费用由____________(新)公司代为承继。并请贵公司将租赁费用直接付至____________(新)公司账户内,开户名称:账号:开户银行:
由此产生的'一切经济及法律责任由________(旧)公司承担,与贵公司无关。
3、____________(新)公司全部接受原合同内容中乙方应承担的责任与义务。
附件:公司营业执照副本、税务登记证并加盖各自公章、双方法人身份复合件加盖公章本人签字。(旧)公司名称(章)法人签字:日期:附件:公司营业执照副本、税务登记证并加盖各自公章、双方法人身份复合件加盖公章本人签字。
(旧)公司名称(章)
法人签字:
日期:
变更合同 2
____建筑安装工程有限公司
____项目部文件
项(20____)第51号
____工程合同工期变更申请的报告
____监理部:
由我公司承担施工任务的《____工程》目前已施工完成。根据合同条款及实际情况,该项目于2____年4月15日开工,全部施工内容于20____年8月30日完成。在整个项目施工期间,由于受到各方面因素的.影响,导致完工工期滞后。造成工期延误主要有以下几点原因:
1、人工修整边坡是导致工期延长的主要因素。根据我项目部施工记录,整个网格梁修整边坡实际耗费人工20____个,在修整边坡方面主要有两项引起施工工期延长,具体情况如下:
1.1、在施工过程发现,整个坡面只有表层是原绿化用根植土,表层50cm一下均为石渣,在设计范围内的人工修整边坡厚度工程量为合同工程量2倍多(平均厚度1.06米),根据报价定额及实际投入的人工数量计算,此部分申请延长工期3794__0.93/8/15=29天。
1.2、新增网格梁3个单元修整边坡426m2,浇筑网格梁混凝土61.22m3,根据实际情况统计,边坡修整(回填部分土方)15天,网格梁浇筑完成21天,共计36天;
2、该项目施工期间,正值该地区雨季,虽然我项目部在开工前对雨季施工做了相应的准备工作,但在施工期间,根据雨天及边坡实际情况,为了保证施工质量,雨天不具备施工条件时停工,施工期间雨天停工共计12天。
综合上述情况,整个施工期间,总计延长工期29+36+12=77天,该合同项目开工时间20____年4月15日,合同工期为61个日历天,延长工期后,完工工期为138个日历天,完工时间为20____年8月30日。
____年九月二十五日
变更合同 3
甲方:
乙方:
合同付款账号变更协议
一、鉴于乙方公司原收款帐户已作注销变更,现经双方协商一
致同意,将原合同(《__________________合同》,下称原合同)中第____条第____款中约定的'款项支付帐号由原帐号:
____-______-______-______-__,开户行:____-______-______-__,变更为帐号:____-______-______,开户行:____-______-____,原合同中双方约定的第二期及第三期款项将转入变更后的帐户收取,乙方收到该款项后需确保按原合同约定提供相应收款票据。
二、其它条款仍按原合同执行。
三、本补充协议一式两份,甲乙双方各执一份。
附件:乙方原帐号注销银行证明文件
甲方签字(盖章):
乙方签字(盖章):
变更合同 4
甲方:________________________________(以下称“甲方”)
法定代表人:_____________________
通讯地址:________________________________
乙方:________________________________(以下称“乙方”)
身份证号码:
性别:男女户口性质:非城镇城镇
家庭住址:________________________________
丙方:______________________________(以下称“用工单位”)
法定代表人:__________________________
通讯地址:________________________________
为配合丙方的运营与发展,甲、丙双方进行人事调整,现就更换用工管理机构所涉及的劳动合同用人主体变更及其他权利义务等相关事宜,根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的`劳动法律、法规、行政规章,经三方协商一致,签订本变更协议。
1、乙方原与“__________________________________________________”签订的劳动合同,用人主体变更为“__________________________________________________”,原职务__________变更为__________,其他劳动合同条款不做任何变更。
2、原劳动合同期限双方确认从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日。
3、变更后,丙方负责办理乙方的用工与社会保险缴纳、代__工资等相关手续。
4、丙方认可此协议所涉及的用工主体调整,不影响乙方在丙方的服务年限连续计算。
5、变更协议从_____年_____月_____日起经三方签字或盖章后生效。
甲方:
签字(盖章)
乙方:签字(盖章)
丙方:签字(盖章)
日期:_____年_____月_____日
日期:_____年_____月_____日
变更合同 5
甲方:________________________________(以下称“甲方”)
法定代表人或委托代理人:_____________________
通讯地址:________________________________
乙方:________________________________(以下称“乙方”)
身份证号码:__________________
性别:□男□女户口性质:□非城镇□城镇
家庭住址:________________________________
丙方:______________________________(以下称“用工单位”)
法定代表人或委托代理人:__________________________
通讯地址:________________________________
为配合丙方的运营与发展,丙方调整人力资源管理服务机构,现就更换用工管理机构所涉及的劳动合同用人主体变更及其他权利义务等相关事宜,根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规、行政规章,经三方协商一致,签订本变更协议。
1、乙方原与“凯迪”公司签订的.劳动合同,用人主体变更为“上海海之源人才服务有限公司”,其他劳动合同条款不做任何变更。
2、原劳动合同期限双方确认从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日。
3、甲方负责办理乙方的用工与社会保险缴纳、代发工资等相关手续。
4、丙方认可此次管理机构所涉及的用工主体调整,不影响乙方在丙方的服务年限连续计算。
5、变更协议从2009年10月1日起经三方签字或盖章后生效。
甲方:
签字(盖章)
乙方:
签字(盖章)
丙方:
签字(盖章)
变更合同 6
出让方:___姓名(以下称甲方)、姓名(以下称乙方);
受让方:___姓名(以下称丙方)
有限公司(以下称标的公司)注册资本500万元人民币,甲方出资______万元人民币,占______%;乙方出资______万元人民币,占______%。根据有关法律、法规规定,经本协议各方友好协商,达成条款如下:_________
第一条股权转让标和转让价格
1、甲方将所持有标的公司%股权作价______万元人民币转让给丙方;乙方将所持有标的公司%股权作价______万元人民币转让给丙方。
2、附属于股权的其他权利随股权的转让而转让。
3、受让方应于本协议签定之习起日内,向出让方付清全部股权转让价款。
第二条承诺和保证
甲方、乙方保证本合同第一条转让给丙方的股权为甲方、乙方合法拥有,甲方、乙方拥有完全、有效的处分权。甲方、乙方保证其所转让的股权没有设置任何质押或其他担保权,不受任何第三人的追索。
本协议一经生效,双方必须自觉履行,如果任何一方未按协议规定,适当地、全面履行义务,应当承担损害赔偿责任。
第四条解决争议的`方法
本协议受xxx相关法律的羁束并适用其解释。
凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,双方应友好协商解决。协商不成,应提交上海仲裁委员会仲裁/直接向人民法院起诉。①
第五条其他
1、本协议一式份,协议各方各执份,标的公司执份,以备办理有关手续时使用。
2、本协议各方签字后生效。
甲方(签字、盖章)___
乙方(签字、盖章)___
丙方(签字、盖章)___
___年___月___日
变更合同 7
经甲、乙双方协商一致,同意于______年____月____日变更______年____月____日双方签订的聘用合同。聘用合同的内容作如下变更:
1、岗位等级由原来的`岗位变更为岗位。
2、变更后的合同期限从______年____月____日起至______年____月____日止。
3、聘用合同书未变更部分的内容,双方仍继续遵照执行。
甲方(盖章):_________
法定代表人或委托代理人(签字盖章):_________
鉴证人(签名或盖章):_________
鉴证日期:_______________________年____月____日
乙方(签字盖章):_________
法定代表人或委托代理人(签字盖章):_________
鉴证人(签名或盖章):_________
鉴证日期:_______________________年____月____日
本变更书一式三份,由甲、乙双方签字盖章,政府人事部门鉴证后,甲、乙双方各执一份,一份存入个人档案。
变更合同 8
甲方(委托贷款机构):
乙方(委托贷款银行):
丙方(借款人):
丁方(保证人):
甲、乙、丙、丁四方于_____年_____月_____日签订了《住房公积金个人住房保证借款合同》(合同编号:)。
现丙方申请变更借款合同内容,经甲、乙、丙、丁协商同意,订立本协议。
一、变更后的借款合同内容
□丙方借款用于:建筑面积______平方米。房屋座落于:______。
□丙方借款期限为月,即从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
□借款月利率为,贷款月还款额______元。
二、丙方同意承担办理住房公积金个人住房担保借款合同变更手续的相关费用,并承担变更造成的甲方、丁方的全部实际损失
三、丙方同意并承诺,继续履行原合同编号的住房公积金个人住房担保借款合同项下的全部债务还款义务。
丁方同意并承诺,继续就丁方按原合同编号的住房公积金个人住房担保借款合同项下的全部债务向甲方承担连带保证责任。
四、各方同意,原借款合同未作变更的部分在丙方还清贷款本息之前仍然有效。
对于变更借款期限的,丁方对原贷款演唱的.期限部分不再补收担保费用,对变更期限后提前还清全部贷款的不再退还剩余担保费用。
五、本协议自各方当事人签字后生效,本协议未生效之前,仍按原借款合同执行。
六、本协议作为《住房公积金个人住房保证借款合同》的附件,具有同等法律效力。
七、本协议一式肆份,甲方、乙方、丙方和房地产登记部门各执壹份。
甲方(盖章):
乙方(盖章):
法定代表人(签章):
法定代表人(签章):
(或授权代理人)(或授权代理人)
_____年_____月_____日
_____年_____月_____日
丙方(签章):
丁方(签章):
身份证号码:
借款人配偶(签章):
法定代表人(签章):
身份证号码:(或授权代理人)
_____年_____月_____日_____年_____月_____日
签约地点:
变更合同 9
经甲乙双方协商一致,同意变更____年____月____日双方签订的聘用合同(编号:)。聘用合同的.内容作如下变更:
原聘岗位:____________________职务_______________等级现变更为:____________________职务_______________等级原聘用合同期限:自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止现变更合同期限为:自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止其他变更事项:____________________________________________________________________________________________聘用合同未变更部分的内容,双方继续履行,本合同变更书一式四份,甲乙双方、县级人事部门各一份,存入本人档案一份。
甲方(盖章):
乙方(签章):
法定代表人
签订日期:_____年_____月_____日
签订日期:_____年_____月_____日
业务主管部门意见(盖章)
县人保部门鉴证(盖章)
绝证日期:_____年_____月_____日
鉴证日期:_____年_____月_____日
变更合同 10
______(先生、女士):
______年______月______日与甲方签订的年期限的劳动合同,现由于原因,终止(解除)劳动合同。
甲方:(签字盖章)
乙方:(签字盖章)
______年______月______日
注:变更劳动合同书一式三份,甲乙双方、失业职工管理机构各一份。劳动合同变更变更、终止、解除劳动合同通知书说明劳动合同变更是指合同双方当事人就合同条款进行协商变动,双方按变更后条款执行。劳动合同的终止和解除,是指发生法定事由或者双方当事人约定的事由以后,劳动合同不再履行。根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关部门的规定,劳动合同的变更、终止和解除要遵循公平合理的原则。合同双方当事人在变更、终止、解除劳动合同应当注意的问题有:
第一,经劳动合同当事人协商一致,劳动合同可以解除。劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
①在试用期间被证明不符合录用条件的;
②严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;
③严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的;
④被依法追究刑事责任的。
第二,有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同,但是应当提前30天以书面形式通知劳动者本人:
①劳动者患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的;
②劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
③劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。
第三,用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,确需裁减人员的,应当提前30日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,经向劳动行政部门报告后,可以裁减人员。用人单位依据本条规定裁减人员,在6个月内录用人员的,应当优先录用被裁减的人员。
第四,有下列情况之一的,用人单位不能解除劳动合同:
①患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;
②患病或者负伤,在规定的.医疗期内的;
③女职工在孕期、产期、哺乳期内的;
④法律、行政法规规定的其他情形。
第五,用人单位解除劳动合同,工会认为不适当的,有权提出意见;如果用人单位违反法律、法规或者劳动合同,工会有权要求重新处理;劳动者申请仲裁或者提起诉讼的,工会应当依法给予支持和帮助。
第六,劳动者要求解除劳动合同的,应当提前30日以书面形式
通知用人单位。但在试用期内的,或者发生用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的,以及用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件等情况时,劳动者可以随时提出解除合同。
签收人
______年______月______日
变更合同 11
甲方:
乙方:
签约日期:
鉴于公司服务的实际情况发生变化,甲乙双方经友好协商,决定对双方____年____月____日签订的《公司服务合同》及合同附件(以下简称原合同)的合同内容进行变更,现授权各自的代表按照下述条款签署《公司服务合同变更协议》(以下简称“变更协议”或“本协议”)。有关服务的变更部分遵照本协议执行,其他未变更的部分或本协议未明确部分则执行原合同。如果原合同与本协议有冲突的部分以本协议为准。本协议包含以下附件,作为本协议不可分割的部分。
附件一:《工程维护方案》
附件二:《项目组工程师表》
附件三:《公司服务响应时间表》
附件四:《工程服务单》
附件五:《巡检》
一、协议价格
根据变更后的现场服务期限及现场服务内容,甲乙双方最后确定技术服务费总金额为:人民币____元整,即RMB。
二、付款方式
1、本协议项下所有款项甲方均以人民币向乙方支付。
乙方相关资料:
开户名称:公司
开户银行:
账号:
电话:
传真:
地址:
2、付款方式:
(1)年月第一次付款,甲方向乙方支付技术服务费总金额的___%,为人民币____元整,即RMB。甲方在收到乙方提供的同等金额的有效发票后,向乙方付款。
(2)年月第一次付款,甲方向乙方支付技术服务费总金额的___%,为人民币____元整,即RMB。甲方在收到乙方提供的同等金额的有效发票后,向乙方付款。
三、现场服务期
经甲乙双方协商,将服务期变更为个月,从____年____月____日起至____年____月____日止。其中年月为免费实习期,供乙方熟悉环境。
四、现场服务人员、方式:
1、乙方应当就公司服务项目组成专门的售后服务项目组,并从中选派现场维护小组,人数不少于____人。
2、乙方现场维护小组应当遵守甲方的劳动纪律、作息时间、工作流程、操作规程、保密制度以及其他各项规章制度。
3、为了保证维护工作的连续性、稳定性,乙方的现场维护小组的技术人员不得随意更换,如果确实需要更换的应当经甲方同意后方可更换。
4、甲方制定考核制度和考核标准,负责对乙方现场维护小组进行考核。(甲方的考核制度、考核标准另行制定)
5、甲方应为乙方的现场服务小组提供办公场所和实验开发环境,并提供必要的`业务及技术培训,维护小组的一切费用都由乙方承担。
五、现场服务内容
乙方提供为期个月的现场维护主要包括:
1、主干网络及设备维护:
(1)主干网络包括:乙方负责维护工程主干网络,保障工程网络及传输系统畅通。
2、维护的设备包括:乙方负责维护系统采购的设备。
3、传输电路的调整、维护工作。
4、公司各类维护终端(含客服系统终端)的维护,包括终端设备、操作系统,以及防病毒系统的升级与维护。
5、系统巡检:乙方负责公司每周巡检次,营业厅巡检内容主要有:终端软硬件维护、网络设备维护,防病毒系统升级,病毒查杀等;每季度进行次设备除尘。
6、防病毒系统维护:乙方协助甲方制订病毒防范策略和管理流程,下载防病毒软件升级文件,分发到公司防病毒服务器,并负责公司的防病毒系统升级和维护。
7、应用软件系统维护:由甲方根据需要,安排乙方对系统应用软件进行相关的维护工作,具体内容及要求由甲方确定。
8、维护期内以上范围内系统的同类型新增设备。
9、甲方在系统运行维护中要求乙方进行的其它相关工作。
六、备品备件管理
乙方遵照甲方确定的备件管理办法,协助甲方进行备件管理,原合同中的备件管理办法停止执行。(备件管理办法甲方另行制定)
七、保密条款
以下保密条款作为原合同保密条款的有效补充,双方应当共同遵守。
1、乙方及其维护小组成员必须严格遵守甲方的保密规定,在维护工作中,严格遵守甲方的管理,非甲方同意或授权,不得接触甲方的保密文件、资料及数据。
2、甲方负责对乙方进行有关保密规定的培训。
3、乙方因维护工作需要而接触到甲方保密资料及数据,必须严格遵守甲方的有关借阅、查询、使用、记录、抄写、修改、拷贝、复制、存储、销毁等规定。
4、乙方因维护工作需要而接触到的甲方保密资料、数据、信息等,未经甲方同意或授权不得透露给任何第三方或个人,如未经甲方同意或授权,乙方工作人员擅自泄漏给第三方的,乙方承担全部责任。
八、违约责任
1、如果因乙方原因不能按照本协议附件的响应时间(包括到达时间、修复时间)进行现场服务,甲方有权以如下方式要求乙方赔偿损失:
如果乙方迟于本协议附件所规定的响应时间(包括到达时间、修复时间),每逾期一天由乙方向甲方支付协议金额的%的违约金,因此给甲方造成损失的,乙方承担造成的全部损失。
2、乙方未经甲方同意更换现场维护小组技术人员的,乙方应当承担本协议总金额%的违约金,因此给甲方造成损失的,乙方应当承担全部损失。
3、乙方应当按照甲方的要求,根据甲乙双方确定的维护范围及具体维护内容,进行维护,因乙方维护不当,给甲方造成损失的,乙方应当承担甲方的全部损失。
4、应用程序的维护工作内容由甲方确定,并按照甲方的考核标准进行考核,如果因乙方原因无法达到甲方要求的,有一项不满足甲方要求的,则甲方有权扣除本协议总金额%的违约金,如给甲方造成损失的,乙方承担因此造成的全部损失。
5、乙方技术人员的工作必须满足甲方要求,如果因乙方原因,不能达到本协议附件中考核制度及考核标准的要求,如有一项不满足则甲方有权扣除本协议总金额%的违约金,如给甲方造成损失的,乙方承担因此造成的全部损失。
6、乙方因维护工作需要而接触到的甲方保密资料、数据、信息等,未经甲方同意或授权不得透露给任何第三方或个人,如未经甲方同意或授权,乙方工作人员擅自泄漏给第三方的,乙方承担本协议总金额%的违约金,给甲方造成损失的,乙方承担全部损失。
九、协议生效
1、本协议自双方代表签字盖章之日起生效。
2、本协议附件是本协议不可分割的部分,与本协议具有同等法律效力。
3、本协议一式份,甲乙双方各执两份。
甲方公司代表人签字:
日期:
乙方公司代表人签字:
日期:
变更合同 12
甲方:
地址:___________________________________
乙方:________________________________________
身份证号码:____________________________________
丙方:
地址:_____________________________________
甲方是丙方的母公司。由于业务发展的'需要,甲方需要将人员迁移到丙方。根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关劳动法律法规,根据劳动合同主体变更及其他权利义务,经甲、乙、丙三方协商一致,签订变更协议,供各方遵守。
1、乙方原与“”签订的劳动合同,用人单位变更为“”,原职务、工资等劳动合同条款保持不变。
2.原劳动合同期限双方确认后,变更为_______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
3.变更后,丙方负责办理乙方就业、缴纳社会保险、支付工资等相关手续。乙方在甲方的服务年限由丙方承认,不影响乙方在丙方的服务年限。
4.除上述条款外,原劳动合同的其他内容不变,三方同意履行;本协议与原劳动合同不一致的,以本协议为准。
5、本协议一式三份,三方各执一份,自各方签字盖章之日起生效。
甲方:
乙方:
丙方:
________________年________月________日
________________年________月________日
________________年________月________日
变更合同 13
甲方:______________(以下称“甲方”)法定代表人:______________
通讯地址:______________
乙方:______________(以下称“乙方”)身份证号码:______________性别:□男□女户口性质:□非城镇□城镇家庭住址:______________
丙方:______________(以下称“用工单位”)法定代表人:______________
通讯地址:______________
为配合丙方的运营与发展,甲、丙双方进行人事调整,现就更换用工管理机构所涉及的劳动合同用人主体变更及其他权利义务等相关事宜,根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规、行政规章,经三方协商一致,签订本变更协议。
1、乙方原与“____________________________”签订的劳动合同,用人主体变更为“____________________________”,原职务______________变更为______________,其他劳动合同条款不做任何变更。
2、原劳动合同期限双方确认从______________年______________月______________日起至______________年______________月______________日。
3、变更后,丙方负责办理乙方的.用工与社会保险缴纳、代发工资等相关手续。
4、丙方认可此协议所涉及的用工主体调整,不影响乙方在丙方的服务年限连续计算。
5、变更协议从______________年______________月______________日起经三方签字或盖章后生效。
甲方:______________签字(盖章)
乙方:______________签字(盖章)
丙方:______________签字(盖章)
______________年______________月______________日
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