养老院院长岗位职责
在社会一步步向前发展的今天,各种岗位职责频频出现,岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗?以下是小编精心整理的养老院院长岗位职责,欢迎阅读与收藏。
岗位职责:
1、依照国家和政府的有关养老法律和政策,根据公司发展之理念,负责院内全面工作,指导、检查、督促各部门按时按质完成总部下达的各项工作任务。
2、充分发挥和调动员工的工作积极性,定期开展员工的职业道德和业务技能等培训,提高护理员的综合素养和操作技能。
3、负责监督院内财务管理工作,按财务制度做好各项经费收支情况的.审核。
4、负责院内行政、业务、人事、后勤及员工奖励、处罚、聘用、解聘等重大事宜的决策。
5、负责院内年度工作计划的制定和实施;定期召开主持院内的行政会议、员工大会、膳食会议;研究、讨论、提出完成各项任务的具体措施和方法,解决院内重大问题。
6、负责组织每周一次的行政、医疗、护理三级查房。
任职要求:
1、大专以上学历,专业不限;
2、具备多年大型企业行政管理工作经验,国企优先;
3、出色的领导驾驭能力,工作积极主动,热衷于老龄产业,耐心与老人相处。
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