租赁公司岗位职责

发布时间:2017-08-12 编辑:唐露

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  篇一:租赁公司岗位职责

  1.根据董事会下达的战略规划及年度经验目标,拟定营销方针和营销策略并分解实施;

  2.负责公司的日常运作,大力推进汽车租赁工作的进度,开展多种营销手段,完成年度租赁计划,确保回款;

  3.根据董事会下达的战略规划,制定公司发展的长期方向和短期目标并努力实施;

  4.负责制定公司的运作流程和管理制度,并行使对公司的运营管理;

  5.有一定的客户群体,定期或不定期拜访重点客户,建立、保持与客户、同行业间的良好合作关系;

  6.管理公司机构的各级人员,建立、补充、发展、培养分支机构团队。

  .篇二:租赁公司岗位职责

  1、配合集团发展战略制定公司的租赁融资规划,执行公司融资租赁各项预算;

  2、收集行业信息,定期对融资租赁市场进行核查分析,及时调整策略和计划;

  3、了解金融市场变化,收集和分析相关信息,相关政策法规和租赁行业的最新动态,提出开展租赁业务的建议,并就市场形势进行分析报告;

  4、对融资租赁公司重大的投资、融资等经营活动提供建议和决策支持,参与风险评估、跟踪和控制;

  5、拓展融资租赁渠道,开发和维护与金融机构及客户的良好关系。

  篇三:租赁公司岗位职责

  1、负责公司融资租赁业务的整体市场开拓与运营;

  2、负责公司团队建设;

  3、负责推进公司内控、业务流程等制度的不断完善;

  4、负责员工激励与考核工作;

  5、负责融资租赁相关领域的产品创新研发工作;

  6、负责针对市商委等相关主管部门的日常数据报送、监管、检查、审计、评级等工作;

  7、负责融资租赁业务的风险处置工作;

  8、其他集团交办的相关工作。