制定职业规划可以帮助我们明确自己的未来和以后的事业的发展方向，所以制定职业规划是很重要的，现在兴达招聘网告诉你如何制定职业规划?
一、认识自己
在做职业规划前，你需要先了解自己，根据自己的兴趣爱好、职业特长、和自己的工作能力，性格特点、要弄清楚自己想做什么、可以做什么、来制定你的职业规划目标。
二、确定职业目标
确定职业目标是职业规划最关键的一步，职业目标可以制定短期目标、中期目标、长期目标。短期规划一般三年以内要完成任务，中期目标一般是三到五年需要完成任务，长期规划一般五年到十年需要完成任务，短期目标更具体，对人的影响也最直接，长期目标需要经过长期的艰苦奋斗才可能实现。
三、评估与反馈
在人生发展的阶段，可能由于社会环境变化和一些不确定的因素，会使自己原定的职业规划和现实有所偏差，所以你需要对自己的职业生涯规划进行评估，然后进行合适的调整。
制定职业规划第一步：做好自我评估
选择一份职业是很重要的一件事情，选择职业，就是选择将来的自己，所以要明确自己的职业目标，要制定合理的职业规划，这样才可能取得职业上的成功，制定职业规划第一步就是做好自我评估。
什么是自我评估呢?自我评估也就是全面的了解自己。现在就和大家来谈谈如何做好自我评估：
1.兴趣：兴趣是最好的老师，在做某件事时，只有感兴趣我们才会有动力去做，所以在做职业规划前，先要认真的分析下自己的兴趣爱好，然后来确定自己适合什么类型的工作。
2.性格：每一个人的性格都不一样，有活泼型、内向型、有人比较冲动、有人风趣幽默、有人成熟稳重等等，不同的类型合适的行业也会有所不同，比如性格外向的人适合和别人打交道，可以从事销售方面的工作，比较内向的人适合技术类的工作，所以在做职业规划前，先要分析自己的性格特点，并且要清楚自己的性格合适什么样的工作。
3.能力：能力指你是否有这个能力来担任某职位，人的能力包括了你的技能，才能等。所有你要清楚自己会做什么、能做什么、也要知道自己的优劣势是什么，然后根据自己的能力选择合适的工作。
在制定职业规划时，根据以上三点来做好自我评估。