央企负责人降薪 国企高管薪酬到底有多高?
国企老总们的薪酬，向来是公众关注的焦点。日前中央全面深化改革领导小组特别审议《中央管理企业主要负责人薪酬制度改革方案》、《关于合理确定并严格规范中央企业负责人履职待遇、业务支出的意见》，又一次聚焦了公众视线。有消息称，针对央企高管的“限薪令”预计将在年内颁布。
随着改革的深入，A股市场上那些“中字头”或“国字头”企业，其高管们居高不下且旱涝保收的薪酬，极有可能会面临不同程度的缩水。未来央企负责人究竟该领多少工资，有待明确;不过在过去的几年，国企老总们究竟挣了多少钱，值得梳理。
国企高管称霸A股CEO薪酬榜
来自同花顺的统计显示，截至2014年4月28日，2013年年报收官，A股上市公司中披露总经理薪酬的央企共计323家，这些家上市央企总经理的人均薪酬达到77.3万元，同比上涨了4.33%。此处的中央企业，采用了广义的定义，即经营性质属于中央企业，控制人类型包括国资委、银监会、保监会、证监会、中央国家机关、中央国有企业以及大学。
今年7月末，人社部劳动工资研究所主任马小丽在“2014中国薪福金融高峰论坛”披露，2013年A股2502家上市公司，职工总数18778295人，这些上市公司薪酬总额是2万亿元。其中领薪高管为29048人，高管薪酬总额130.2亿元，平均年薪是44.8万元。
从以上述数字看，77.3万元的平均薪酬，高出A股高管平均薪酬约四成;是全部A股上市公司职工平均薪酬(约10.65万)的7倍。
央企高管平均薪酬称霸A股，高管们个人的表现也不示弱。同花顺的数据还显示，中集集团总裁麦伯良，以869.7万元的年度薪酬，夺取了央企总经理薪酬之冠。不仅如此，麦伯良还居于所有已披露总经理薪酬的上市公司首位。麦伯良2012年也曾以998万年薪居央企总经理之首，连续两年蝉联央企“打工皇帝”。事实上，麦伯良年薪已连续4年超过500万元。2010年至2013年中集集团净利润分别为28.51亿元、36.59亿元、19.30亿元和26.34亿元。
“能源央企高管薪酬排行榜”最惹眼
分行业来看，在收入过百万的央企总经理中，制造业、金融业、房地产业和批发零售业占比较多，过百万总经理薪酬中有近三分之一出身制造业，其中以电子设备制造业最多;其次是金融和地产。
金融、地产行业“最土豪”，能源类央企的薪酬也格外引人关注。wind数据统计，69家能源类上市公司高管2013年年度报酬总额超过1000万元的上市公司共有13家，包括中国神华中国石油中国石化、冀中能源、兖州煤业、昊华能源、永泰能源、上海能源等。其中，中国神华以1839万元的高管年度报酬总额位列第一位。前三名高管报酬总额超过300万元的上市公司共有10家，中国石油、冀中能源等位列其中。
煤炭企业在央企队伍中算得上大户，相关媒体披露的“能源央企高管薪酬排行榜”显示，排名前三的均为煤炭行业高管。其中排在首位的是中国神华执行董事、总裁凌文，税前年薪为159.56万元;中煤能源董事长、执行董事王安，以年薪150.6万元随后;第三位是冀中能源副董事长、总经理祁泽民，年薪111.81万元;第四位至第十位，分别为中国石油集团执行董事、总裁汪东进，国电电力董事、总经理冯树臣，大唐国际副总经理兼董事会秘书周刚，中海油总裁、首席执行官李凡荣，华能国际总经理刘国跃，兖州煤业总经理尹明德和华电集团公司工程管理部副主任霍利。其中，第十名上榜高管霍利的年薪为48.58万元。
与煤炭央企高管高高在上的薪酬相比，2013年煤炭市场并不景气。从煤炭行业上市公司2013年年报来看，42家煤炭行业上市公司整体业绩持续下滑，营业总收入9029.4亿元，同比下降7%;归属母公司股东净利润683.4亿元，同比减少290亿元，下降幅度29.8%。
农业类国企高管年薪垫底
与金融、地产、能源等相比，农业类国企高管的薪酬显得似乎平民化一些。来自《证券日报》的统计显示，按照证监会对行业的分类来排序，19个行业的年度报酬均值排行中，农业排在倒数第三位，排在其后的是教育业以及居民服务、修理和其他服务业。不过，教育类显示仅有一家上市公司，不具有行业代表性，居民服务、修理和其他服务业则未显示相关数据，据此推断，两市所有行业里，农业上市公司高管的报酬乃是“垫底者”。16家农业类国企公司中，有12家公司董事长报告期内从公司领取报酬，其余4家公司的董事长并不从上市公司领取报酬。2013年度，这12家公司的董事长共领取报酬总额为315.59万元，平均每位董事长领取报酬金额约为26万元。
16家公司中，前三名董事报酬总额超过100万元的仅有一家，前三名高管报酬总额超过100万元的有6家，综合来看，16家国有控股的农业上市公司里，前三名董事报酬的平均值为61.52万元，前三名高管报酬的平均值为94.17万元。
钢企业绩欠佳拉低高管年薪
受累于近年来整个行业的不景气，钢铁企业高管们的“腰包”也相对逊色。这些钢铁企业，以宝钢集团辖下上市公司宝钢股份高管年薪最高。2013年，宝钢股份董事、总经理戴志浩在上市公司取得的报酬为150.27万元，从股东单位获得的报酬为38.73万元，副总经理储双杰为178万元，另外还有宝钢股份董事诸骏生及副总经理李永祥、周建峰、王静在当年度的薪酬均为170.1万元，但前任董事长何文波的年薪未披露。
鞍钢集团和武钢集团的上市公司高管年薪更输于宝钢。鞍钢股份董事长张晓刚去年在股东单位获得的报酬为66.28万元，副董事长康复平、杨华分别为58.89万元和57.44万元;武钢股份披露的13位高管中，最高者邹继新报酬为59.17万元。