引导语：职场上，掌握恭、顺、虚、弱、诡、异，这六个字，基本上就不会犯错，是这样？我们一起来了解。
多关注权谋网的朋友，都问我说，能不能最简单的方法，提炼下职场成功的秘诀，这样我们才能够能够更加简单明确的知道自己在职场该如何做。说实在的，职场的事情很复杂，只有你明白了种种情况，你才能游刃有余。不过通过对权谋残卷的研究，我发现，职场还是能够简单的总结为六字诀的：
1、对上：恭之顺之
职场对领导，就是这两个字，恭顺。恭，首先就是发自内心的尊重，无论这个人如何，对权力要尊重，要奉承。这不仅仅是拍马屁，而是让领导收到尊重。顺，就是顺从，对于领导发出的指示，是要绝对执行的，即使执行不能，也要表现出态度上的顺从。
2、对外：虚之弱之
同利相残，表面上是同事，其实利益就那么多，未来的空出来的位置，也就这几个人斗争上位，所以，对于这些同事，我们想通过提升自己来达到目的是很难的，但是这个通过让他虚弱还是很能办到的。虚就是让他没实力，没资源。弱，就是把他的弱点放大，做自己不擅长的不出成绩的事情。
3、对己：诡之异之
自己统御下属，最难得就是怕被摸清楚规律，一旦自己的规律或是情绪、能力被人家掌握，或是自己的秘密被掌握，自己就会很难驾驭，所以，要采用诡异的方法。这样才能更大程度的不被猜测。不被控制。自己才能够站的稳自己位置。
职场上，权谋网认为只要掌握恭、顺、虚、弱、诡、异。这六个字，基本上差不多不会犯错，能够走到一个顺利晋升的快速道了。
职场心得
闲暇时与同事聊天，议论一下他人很正常，但一定要分场合和对象。不注意说了上司和公司的坏话，说不定就会被谁听了去或传出去，传到上司耳朵里，结果可想而知。
所以，不管受了多少委屈，就是有天大的愤怒，只要你还想在公司继续干下去，也要千万忍住。想办法去沟通解决会更有效。
仅仅自己不非议还不够。同事中总有些人爱发牢骚或八卦，有些是真相，有些是谣言。这时候最好的办法，就是像杜拉拉一样，绝不开口附合，或者明智地借故走开。
曾经有两个同事，会议间隙在卫生间边小便边聊天。一个说，老板刚才的讲话真是疯了，今年的目标高得离谱。另一个附和说，是不是更年期综合症啊。
话音未落，老板从他们身后隔间里走了出来，径直而去。这俩哥们儿，都快尿不出来了。
不是老板们肚量小，而是他们倾向认为，牢骚、抱怨会削弱员工的责任心，降低员工的工作积极性。如果你不能与公司和老板保持一致，不管你多么能干或者才华横溢，对他们都没有价值。
跳槽隐秘，的确不敢透露，这一点大多数人都能把握。但透露其他看似无碍的私事也很危险。虽然跟同事一起分享私事，可以融洽感情，但在职场上，这样做也可能留下后遗症。
一位同事经常说自己与处于青春期的女儿的冲突，说家里氛围如何紧张。本来也没啥，但在开始一个重大项目时，本以为自己是最佳候选人的他却失之交臂，因为领导觉得，他家里的事情已经够多，可能会影响精力分配。
如果自己身体不太好，不需要告诉同事或上司。对上司，这只能说明你不能百分之百投入工作，这会令他们不安，甚至会让他们提前想对策或招人，到时候你会相当尴尬。
如果有人告诉你，你用公司邮箱收发的邮件，都会被别人翻来覆去地查看，你的后背是否会感到冷飕飕的?
公司绝不会给员工发警告，说要注意互相往来的E-mail，但你一定要知道，你的邮件不是什么秘密，若有需要，完全可能被检查。 这个人或许是管理员，或许是某个上司。
并且，你的每一封邮件，都会永远留在公司服务器上，就算有些邮件马上删除了，服务器已经永久记录下来。 而它们都是法律认可的证据，在一些重要时刻会成为呈堂证供。
在公司邮箱里，有时候会有一些群发的搞笑邮件。在微信群里，你或者是一个活跃的俏皮话制造者。你或许认为自己只是在活跃气氛，但在领导们眼里，你可能是一个整天无所事事的人。
更多相关文章推荐阅读：
2.职场加薪很烦恼
4.职场加薪思考
12.职场白领加薪升迁九大高招
13.职场怎么才能快加薪?
14.职场中如何升职加薪?