吉林省养老金发放时间
吉林市企业退休人员调整后养老金要发放到位了，今年1～8月份调整补发部分与9月份调整后的养老金同步发放。
9月20日，吉林省2016年企业退休(职)人员养老金政策调整。这已是连续第12年提高退休(职)人员养老金，将惠及全市近30.3万名退休(退职)人员。由于调待工作涉及人数众多、金额巨大，市社保局积极组织人员调试程序，加班加点完成了普调工作，可确保1～8月份调整补发部分与9月份调整后的养老金在今日同步发放到位。
调整时间与范围
自2016年1月1日起，将为全市2015年12月31日前已按规定办理退休手续且按月领取基本养老金的退休(退职)人员增加基本养老金。
调整方式
此次调整仍采取定额调整、挂钩调整与特殊调整相结合的办法，遵循更加公平合理的调整原则，考虑退休人员基本养老金水平、物价水平、工资增长等实际情况，对缴费年限长、年龄大的退休(职)人员进行了适度倾斜。
定额调整
每人每月增加45元。
挂钩调整
挂钩调整分为按缴费年限挂钩和按养老金水平挂钩两部分。
一是与缴费年限挂钩：缴费年限在25年(含)以下的部分，每满一年，每月增加2元;缴费年限26年至30年部分,每满一年，每月增加2.5元;缴费年限31年至35年部分，每满一年，每月增加3元;缴费年限36年(含)以上的部分，每满一年，每月增加3.5元。具体计算公式：每人每月按缴费年限调整的养老金=(25年及以下的年限)×2元+(26年至30年期间的`年限)×2.5元+(31年至35年期间的年限)×3元+(36年及以上的年限) ×3.5元。
其中缴费年限(含视同缴费年限，不含特殊工种折算年限)不足一年部分均按一年计算。按照“五七家属工”政策参加基本养老保险的退休人员不参与缴费年限调整。
二是与养老金水平挂钩：月增加额为2015年底本人统筹内月基本养老金的1%。
特殊调整
在定额调整和挂钩调整的基础上，今年对于符合条件的高龄人员仍进行特殊调整。
具体办法是截至2015年12月31日，年龄为70～74周岁的每月增加40元，年满75～79周岁的每月增加50元，80周岁及以上的每月增加60元。
核对方法
9月份当月银行划入养老金账户总额减去8月份养老金的差额再除以9，即为退休人员本人每月“涨工资”的金额，退休人员可参照政策自行核对。需要说明的是为了保证准确率，本次调整仍采取计算机程序化计算方式，非人工计算。
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