什么样的QA令人讨厌[2]
问题1，QA并没有让我们看到那些统计报表的意义，而且也不愿意告诉这么做有什么好处，当开发比较紧张的时候，必须抽出时间作和开发无关的事情（开发人员认为）是很令开发人员反感的
问题2，QA既然答应帮我们做，而且告诉我们什么时间给我们，就应该实现的承诺，否则开发人员认为他是一个没有信用的人，（技术人员都很轴的，在这种时候不会听你的解释的）
问题3，俗话说，己之不欲，无施于人，如果你不能完成的事情，也要考虑别人的感受，在可能的范围内给别人一定的范围，不要逼得人太紧
不学习的QA是令人讨厌的QA
QA工作有很象开发人员，需要不断的学习，否则必然遭到淘汰，很多时候，QA的开发知识要比开发人员还要丰富。
今年的新生培训工作领导很重视，让我们负责，我们组织QA去讲解开发，其中一个人讲解软件工程，一个人讲解测试，先说说讲解测试的这个同志。
该同志进行了很好的准备，在讲解的时候，对测试的原则、方法、使用的工具都做了很详细的介绍，但更重要是他能够结合实际工作情况讲解，比如测试人员会和开发人员产生 那些问题。比如开发人员容易犯那些问题。比如各种开发方式的核心是什么，主要解决那些问题。还有我们在原来开发的系统存在的.问题，这些问题在用户那里会产生什么样的后果，以及为什么会产生那些问题。新来的工作人员都听得很高兴。
另外一个哥们讲的软件工程就不是太好了，他只是将很多理论放到ppt上，很多东西都无法举出实例来，一味的念稿子，成了概念的堆砌，而且很多新的开发方法，比如rup，xp，psp，tsp干脆就不知道。结果新生们好的开始看书，有一些干脆开始睡觉。
对比这两个同志的工作效果，其实有很多有趣的东西，那个讲测试的同志一直工作在开发的第一线，而且善于总结学习。我们单位的很多东西都是他总结出来的，而后一个哥们后来当了领导，不原意在做第一线的开发工作，一直在吃原来的老本。对新的技术和方法已经失去了其应有的敏感性，这样的QA人员是不能适应和开发人员的交流的。
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