求职防骗招术面面观
由于劳动力市场不断发展，非法介绍和私招滥雇者受利益的驱使，禁而未绝，同时，也由于年初有一大批新的求职者不断加入求职队伍，他们缺乏求职的基本知识和经验，被急于找到工作的焦躁情绪冲昏了头脑，容易被骗子们的种种许诺迷惑，上当受骗的事件屡见不鲜。那么怎样才能在求职过程中避免上当受骗呢？
△看“两证”选择正规的职介机构
为了加强劳动力市场管理，规范职业介绍行为，保护劳动力供需双方的权益，广州市人大常委会通过自2000年5月1日起施行《广州市劳动力市场管理条例》，2000年4月劳动和社会保障部出台了《劳动力市场管理规定》，此外在2005年9月，广东省广州市出台《关于进一步加强劳动力中介服务机构规范管理工作的通知》，其中规定，劳动力中介服务机构必须拥有《劳动力中介服务许可证》与工商《营业执照》并且是一证一点经营；两证齐全方为正规的职介机构，否则就是非法的。从业人员须全员持《广东省职业介绍从业人员资格证》上岗，从事业务经营时需要有用工单位招聘委托书。
△莫贪小便宜被私招滥雇
招工招聘的主要渠道当然是市、区、县政府所属的职业服务中心，而那些非法职介机构常常以找不到工作不收费为幌子，专在一些职介中心或人多的公共场所旁边，伺机寻找“猎物”，鼓动如簧之舌诱惑求职者入套，乘机向求职者勒索，狮子大张口。
△拒交各种名义的费用
任何招聘单位，以任何名义向求职者收取抵押金、风险金、报名费、培训费等行为都属非法行为。招聘单位培训本单位职工，也不准收取培训费。求职者遇此类情况，要坚决拒交，并向劳动保障监察机构举报，以确保自己的合法权益不受侵害。
△索要正式发票
为求职者推荐单位均有收取一定数量的中介费。求职者一定要向收费的职介机构索要税务局或财政局核发的正式票据，有了正式票据等于多了一道护身符，一旦发现上当受骗，可以凭票据找到该机构的法人和领票人，凭票据为维权提供依据。
△不轻易许诺到外地上岗
对非法职介（或一些打着合法旗号的职介）或私招滥雇者为外地企业或以某某外地分公司、分厂的高薪招聘，不论其待遇多么好，求职者千万要保持清醒的头脑和高度的警惕，不要轻信他们的.口头许诺，一是不去，二是到劳动保障部门咨询，并办理有关的手续，否则会吃大亏，被骗工骗钱甚至被劫色或被人贩子骗卖，到时悔之晚矣。
△发觉被骗及时报案
求职者一旦发觉上当受骗，要及时向招聘单位所在地的劳动保障监察机构、公安机关报案，寻求法律保护，莫要犹豫不决坐失良机，另外求职者在求职前或求职过程中，应主动学习一些劳动法规的相关资料，提高自己的求职素质和独立思考的能力。政府所属职介部门也要进一步树立人民公仆的意识，为人民服务的意识，接受人民群众监督的意识，为求职者创造一个良好的求职环境。
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