国家职业资格职业道德复习资料
以下是国家职业资格职业道德复习的练习题，欢迎阅读!
一、职业道德知识部分：(1——50题)
单项选择题答题指导
单项选择题，每题均有四个备选项，其中每题有一个正确答案。
1.道德是(C)
(A)人与市场都具有的行为规范
(B)是规定了人们权利与义务的行为规范
(C)是一定社会阶级向人们提出的处理人与人、人与社会、人与自然之间关系的行为规范
(D)是随阶级、国家的消亡而消亡的特殊行为规范
2.做人最重要的是(D)
(A)有一个健全的头脑 (B)事业第一、家庭第二、
(C)掌握一定的职业技能 (D)以德为先，做有德之人
3.法律对人的品行发生作用是通过(D)
(A)社会舆论(B)教育感化(C)美恶评价(D)国家强制力
4.企业文化作为一个新概念，是由哪个国家首先提出来的(B)
(A)日本(B)美国(C)中国(D)德国
5.企业文化的核心是(D)
(A)企业规章制度 (B)企业形象
(C)企业职工职业道德 (D)企业价值观
6.企业形象是企业文化的综合表现，其本质是(A)
(A)企业信誉 (B)企业产品质量
(C)企业礼俗 (D)企业的整体环境
7.职业道德是协调企业内部人际关系的法宝，而企业内部人际关系的主体是(A)
(A)职工与职工之间的关系 (B)职工与领导之间的关系
(C)领导与领导之间的关系 (D)职工与企业之间的关系
8.文明礼貌是指(C)
(A)人们的行为和精神面貌符合物质文化的要求.
(B)人们的行为和精神面貌符合精神文化的要求
(C)人们的行为和精神面貌符合先进文化的要求
(D)人们的行为和精神面貌符合市场经济的发展和要求
9.职工守则是(A)
(A)职工群众自我教育的公约性规定
(B)是企业根据国家法令制定的行政规章制度
(C)是企业行政对违反规章制度的职工给予制裁或处分
(D)是企业规定职工应享有的宏利和应尽的义务。
10.在外宾面前我代表中国，在内宾面前我代表北京，是讲(C)
(A)企业的内部形象和外部形象的辩证统一
(B)企业的公众形象和经营形象的辩证统一
(C)企业的个体形象和整体形象的辩证统一
(D)企业的道德形象和管理形象的辩证统一
11.爱岗敬业的最高要求是(D)
(A)热爱自己的工作岗位
(B)热爱本职工作
(C)用恭敬严肃的态度对待自己的工作
(D)把有限的生命投人到无限的为人民服务之中
12.在中国历史上第一个提出爱岗敬业的人是(B)
(A)荀子(B)孔子(C)孟子(D)庄子
13.职业理想形成的客观依据是(A)
(A)社会发展的需要 (B)环境的影响
(C)爱教育程度 (D)人的年龄增长
14.在职业活动中人们应该做的工作及承担的义务是指(D)
(A)职业理想 (B)职业道德
(C)职业修养 (D)职业责任
15.关于自身利益的阐述错误的是(C)
(A)自利本身并不具有道德性 (B)它是社会人的一个基本存在事实
(C)自利追求是无道德操守的要求(D)经济活动的每一个参与者都是自利行为者。
16.下列表述错误的是(A)
(A)诚实是守信的外部表现形成 (B)诚实是守信的心理品格基础
(C)守信是诚实品德必然导致的行为 (D)守信是诚实与否的判定依据和标准
17.人们越讲究诚实守信(A)
(A)越有利于社会的稳定 (B)越应该互相交流企业信息
(C)越不应该慎思寡言 (D)越应该襟怀坦白，无所保留
18.餐饮业和药业一般有自己的行业服装是因为(D)
(A)是特殊行业从业要求的规范 (B)是一种美的追求和标志
(C)给人一种文明、清新、愉快的感觉(D)是职业的标志、突出的是职业的特点
19.幽默(C)
(A)给人一种随便、不严肃的感觉(B)是一种低级的搞笑形式
(C)是指语言上有趣或可笑而意味深长(D)是一个人反映灵敏的表现
20：跳槽的错误理解是(D)
(A)可能使一些职工不安心工作(B)可能给企业带来一定的损失
(C)解决职工收人不尽人意的现象(D)是一种不爱岗、不敬业的行为
21.合同和契约(A)
(A)可以维护从业人员的各项合法权益
(B)可以根据员工的要求撤销
(C)企业可以随时解除与员工的合同与契约关系
(D)合同和契约是双方协议，不具有强制性
22.变诚信为企业无形资本，在企业内部苦练内功不包括(A)
(A)塑造形象(B)客户至上(C)质量第一(D)严守承诺
23.办事公道就是(C)
(A)一分为二，各打五十大板(B)一团和气，折衷主义
(C)不偏不倚，按一个标准办事(D)取中庸之道
24.“富贵不能淫，威武不能屈”是说(D)
(A)从细微处严格要求自己(B)坚持按原则办事
(C)不拘私情(D)不计得失，不畏权贵
25.坚持真理应做到(D)
(A)不讲人情世故(B)不讲个人利益
(C)不做违背领导的事(D)不应有“好人主义”思想
26.“国破家亡，唇亡齿寒”是指(B)
(A)正确认识公与私的关系(B)个人利益与国家、集体利益同等重要
(C)当个人利益与国家、集体利益发生矛盾时应一分为二
(D)个人利益是一种个人私利
27.光明磊落不包括(D)
(A)没有私心(B)胸怀坦白(C)行为正派(D)落落大方
28.华罗庚说：“天才在于积累，聪明在于勤奋”其含义是(C)
(A)勤劳是致富的基础(B)勤劳是人类生存的必要条件
(C)事业成功只有勤奋
(D)天才是不断积累聪明才智的结果
29.勤劳(C)
(A)用自己的双手努力生产物质财富，满足生存需求
(B)用自己的双手努力生产精神财富，满足精神需求
(C)用自己的双手努力生产物质和精神财富满足个人及社会需求
(D)用自己的双手改变自身的命运
30.节俭(D)
(A)就是节欲、禁欲(B)不利于刺激内需，拉动经济
(C)只是伦理道德不适应经济发展(D)“俭而有度，合理消费”
31.关于“绿色”错误的认识是(D)
(A)主要指绿色的植物(B)节约能源支出
(C)再生利用(D不影响环境的自然状况
32.“天下兴亡多少事，自身贪腐厄运”是指(D)
(A)所有政权的灭亡，都是由于贪腐
(B)如果自身贪腐，就不会发挥聪明才智
(C)只要不贪腐，就会有好运(D)凡有贪腐，必有政权灭亡
33.不属于经济法范畴的法律是(C)
(A)《合同法》(B)<消费者权益保护法》
(C)《行政法》(D)《专利法》
34.特定职业范围，从事某种职业的人们共同遵定的行为准则(B)
(A)职业道德(B)职业纪律(C)职业行规(D)法律法规
35.“人是生而自由的，但却无处不在枷锁中”(D)
(A)人生的信条就是自由
(B)人本来应有自由，但法律、法规太多，自由就失去了
(C)人要自由就必须打破法规、法则(D)自由和法纪是辩证统一的
36.劳动纪律是(D)
(A)限制员工的一种手段(B)是在工作中的管、卡、压(C)不具备惩罚性质(D)为了生产顺利进行而设定的
37.因为劳资纠纷在工厂食堂下毒，使职工集体中毒是一种(C)
(A)违反职业道德的行为(B)违反职业纪律的行为
(C)违反法律的行为
(D)违反职工守则的行为
38.团结互助的错误认识(B)
(A)为了实现共同的利益目标，互相帮助，互相支持
(B)为了实现各自的利益目标，互相帮助，互相利用
(C为了实现共同的利益目标，团结协作，共同发展
(D要求从业人员顾全大局，友爱亲善
39.下列说法表述错误的团结互助是(C)
(A)能营造和谐的人际氛围(B)能提高企业内部的'凝聚力
(C)能增强企业外部的向心力(D)能促进社会共同发展
40.平等尊重是指(D)
(A)彼此地位相等的人互相尊重，互相信任
(B)彼此生活条件相同的人，互相尊重，互相信任
(C)彼此工作性质相同的人互相尊重，互相信任
(D)不管彼此、地位、生活条件、工作性质有多大差别应互相尊重、互相信任
41.下列说法，正确的是(B)
(A)合作与竞争是一对不可调和的矛盾(B)只谈竞争，不讲合作，会导致恶性竞争(C)只讲合作，不讲竞争能创造和谐的环境(D)需要合作时只讲合作，需要竞争时只谈竞争
42.处理主角与配角的关系，错误的是(A)
(A)主角在生产中起完全作用(B)配角应当充当无名英雄
(C)主角应认识到配角不可缺少的作用(D)配角应配合主角，共同完成本职工作
43.创新的本质是突破，核心是(D)
(A)奇(B)特(C)异(D)新
44.创新思维的方法中多方面、多角度、多层次的思维是(A)
(A)发散思维(B)逆向思维(C)侧向思维(D)动态思维
45.创新在实践活动中表现为(B)
(A)发展性(B)开拓性(C)创造性(D)前瞩性
46.关于创新的错误理解是(D)
(A)创新是打破旧的传统(B)创新是打破旧的思维模式
(C)创新是打破旧的思维观念(D)创新是否定一切旧的东西
47.异中求同的思维模式是指(A)
(A)发散思维(B)逆向思维(C)相似联想(D)侧向思维
48.职业道德修养的实质是一种道德素质方面的(A)
(A)自我改造和自我完善(B)灌输教育和培养
(C)强制胁迫和训练(D)自立、自成和发展
49.职业道德修养的根本目的在于(C)
A)扶正祛邪(B)无情地解剖和反省自己(C)培养人的高尚的道德品质(D)经常开展批评与自我批评
50.职业道德修养的内驱动力来源于(C)
(A)个人内在的道德需要(B)某种外在力量的强制
(C)职业道德的原则、规范和要求
(D)个人的情欲、意志、行为和习惯
【国家职业资格职业道德复习资料】相关文章：
音响师国家职业资格认证10-30
国家职业资格证书08-27
职业指导师国家职业资格培训10-07
采购师国家职业资格认证报考条件09-01
关于采购师国家职业资格认证的介绍08-24
生产运作管理师国家职业资格考试10-01
营销师国家职业资格认证招生简章09-30
国家心理咨询师职业资格考试教材10-12
国家《健康管理师》职业资格考试招生简章10-01