职业生涯规划的关键要素

时间:2020-10-13 10:12:18 职业规划 我要投稿

职业生涯规划的关键要素

  职业生涯规划设计是一个人一生中所有与职业相联系的行为与活动,以及相关的态度、价值观、愿望等的连续性经历的过程,也是一个人一生中职业、职位的变迁及工作理想的实现过程,那么职业生涯如何规划呢?
  
  梦想是成功的起点!如何才能将模糊的梦想变为明确的方向?如何将明确的方向变为具体的目标?
  
  规划题目
  
  1.题目的内容
  
  (1)写下你的`名字
  
  首先要写下你的姓名,从题目可以看出是谁的职业生涯规划。可能你已经无数次写过你的姓名,但这次却拥有特别的意义:你开始规划你的人生!
  
  (2)规划年限
  
  题目中最难写的是确定“几年”,是阶段性的还是终生的。职业生涯规划中的年限是目前可以确定的最主要目标的实现时间,可以是两、三年,也可以是十几年、几十年。
  
  (3)起止日期
  
  何时开始,到何时实现目标。开始日期要详细到年、月、日,终止日期可以到年
  
  (4)年龄跨度
  
  年龄跨度是指从多少岁至多少岁。
  
  例:程社明十年职业生涯规划
  
  1998年9月1日——2008年38岁~48岁
  
  或者:
  
  程社明终生职业生涯规划
  
  1998年9月1日——2028年38岁~68岁
  
  2.具体说明
  
  题目的这种写法,反映职业生涯个性化的特征和时间坐标原则
  
  建议第一次写职业生涯规划的人,规划年限不要写很长,因为是处于职业生涯初期的年轻人,比如刚毕业的大学毕业生或者参加工作刚刚几年的人,可以写两至三年的职业生涯规划。

职业生涯规划的关键要素

【职业生涯规划的关键要素】相关文章:

职业生涯规划关键要素08-22

人生职业生涯规划最关键要素08-26

职业生涯规划的关键11-02

职业生涯规划的要素是哪些12-17

采购管理的关键要素09-22

企业培训的关键要素09-27

餐饮管理关键要素08-07

传统企业转型的关键要素09-27

企业文化的关键要素10-04

摄影构图中的关键要素10-06