ERP实施顾问面试技巧

时间:2020-10-25 18:56:32 面试技巧 我要投稿

ERP实施顾问面试技巧

  新的一年开始了,有不少的同行估计都在想着跳槽了。今天我就把自己的当官的感受给大家谈谈,也许,从中,你可以掌握实施顾问的技巧。在来年,当上实施顾问,也像我一样,被人叫做顾问。虽然可能自己能力还没到这个水平,但是,当别人叫你顾问时,心里还是比较窃喜的。

ERP实施顾问面试技巧

  因公司业务规模的扩大,实施顾问的人手比较紧。所以,前段时间,在忙着招聘实施顾问。现在终于空下来了,我想把我实施顾问发现的一些问题,或者说,你若是想去应聘实施顾问,需要注意的的一些地方,给大家来个。若你现在正想去软件公司或者生产企业中,应聘实施顾问,也许会用得着。

  在实施顾问的过程中,官一般会问三大方面的问题,来考验者有没有能力承担实施顾问这个角色。

  一、实务

  项目虽然是一个软件,但是,实施顾问却不能只懂技术。我们企业来挑选实施顾问时,不是看其编写程序有多厉害,也不是看其有多大的头衔。即使其有研究生或者博士生的资历,但是,若其不懂实务,也会被我们淘汰。

  这是因为实施顾问承担的首要任务是根据企业存在的问题,提出比较实用、有效的解决方案。试想一下,一个没有企业实际经验的人,即使其学历有多高,或者纯技术出身的`人,又怎么能根据用户提出的问题,迅速的给出一个解决方案呢?

  所以,你想去一家比较大的软件公司去当实施顾问的话,在流程。对于、、、仓库等相关的流程要比较精通。时,官可能会让你描述一下,预付帐款流程,此时,你要能够非常流利并且逻辑清晰的讲出这个流程如何走、在这个流程中会形成哪些单据、可能需要哪些审批。除了这些常规流程外,对于一些例外流程,也要掌握。如退货如何处理、生产部门返工订单如何处理、调整如何处理等等。因为系统是根据企业流程来设计的,你只要掌握这些流程,即使没有接触过系统,也会迅速上手。也就是说,不需要过多的,你就可以走马上任。

  2.针对一些问题,能够迅速给出解决方案。让你自己叙述流程,这是正向思维。相对简单;而在过程中,官会把自己当作是企业用户,提出一些时实际的问题,然后让你给出解决方案。这相当于是逆向思维,回答起来相对困难一点。如官会问,我现在有一张订单,其产品除了商标不同外,没有其他的不同。若遇到这种情况,在、、物料中该如何控制,才不会张冠李戴?这更是考验者实际

  3.模型。以上两个都是跟流程控制有关,但是,这只是的基础。除了流程外,顾问者还要掌握一些模型。如物料需求计划模型、产能分析模型等等,这些模型是系统设计的核心,也是很多企业之所以看上系统的一个重要因素。因为这些模型对于提高企业的工作效率是非常有帮助的。所以,顾问在以后的项目实施生涯中,必然要用利用这些模型去帮助企业解决问题,更有甚者,可能企业用户以前根本没有用过这些模型来企业,此时,实施顾问还要从零开始,教用户如何使用这些模型。所以,我们在招实施顾问时,还会考量者对这些模型的熟悉程度。即使你可能没有实际用过这些模型,但是,你至少要对其整个框架有所了解。 实务,相对来说,有时候比你项目经历更加重要。你即使有多个实施的经验,但是,若你没有在企业中实际做过,有时候,你的竞争力可能并不比那些实际经验丰富、但是第一次接触的人强多少。

  此外,还要注意一点,就是行业的差异性。虽然说,有触类旁通的人存在。但是,我们在选择实施顾问的时候,还是会考虑其有否从事过相关的行业。如行业的在选择实施顾问时,会问他是否有行业基础.

  二、项目实施技巧

  在项目实施过程中,有不少的技巧与规则。实施顾问者若对这些技巧或者规则有所了解,则必然会提高自己中签订几率。我现在把一些在过程中,常会被问到的跟项目实施相关的技巧列举一下,大家可以参考一下。

  1.物料编码的技巧

  物料编码是项目实施的基础工作,也是最重要的过程之一。所以,实施顾问至少要对物料编码的一些基本有所了解。如要知道物料编码必须唯一,即一对一原则,要知道,若一对多,可能会产生哪些问题;如要知道物料编码的一些基本方法,如字母+流水码,如按类别进行编码,等等。这方面的比较容易学,在前,若不了解这方面的内容的话,赶紧找个师傅或者拿本书,啃一下吧。会有好处的。

  2.流程的技巧

  我非常喜欢问那些有过项目经历的者一个问题,“当企业的实际流程跟的标准流程相冲突的时候,你会怎么做?”很多人会中这个圈套。他们以为客户至上呀,当然要以客户为主了。其实不然,在项目实施过程中,若遇到这种情况,正确的处理方法,就是要劝说用户,放弃他们的流程,而改用系统的标准流程。因为二次开发无论是对企业,还是对软件公司来说,都是一件头疼的事

  3.其他的技巧

  如有的软件企业,会有PROJECT工具来项目进度,所以,作为软件实施顾问的话,对于这些常用工具也要有一定了解。

  三、语言能力

  实施顾问很大一部分的工作是沟通工作,他们要把自己头脑中的内容教给企业用户,要把用户的需求反映给后台开发人员,等等。若是语言组织能力不行,则其仍然难当大任。

  一般,我比较注重者口齿是否清楚、语言表达是否通畅及语言组织的逻辑能力。你说的话至少要让人能够听得通,这是最基础的。

  关于语言能力这方面,我也不太多说,因为我不是这方面专家。我只是想强调一下,语言对于实施顾问的重要性。

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