银行面试中如何点亮自我介绍

时间:2017-12-02 编辑:jiefang 手机版

  自我介绍面试中的必答题,一个满是亮点的自我介绍,不仅能让面试锦上添花,还有助于面试者把握整个面试氛围,增强自信,更好地展现自己。

  完整的自我介绍一般包括:我是谁?做过什么?做成功过什么?特长是什么?

  回答“我是谁”。介绍个人信息。也许在初次见面打招呼的时候,简单地介绍过,或许面试官在简历中有过了解,但是在自我介绍中依然要正式的介绍自己的姓名、来历、背景。这是一种礼节上的需求,也是自我介绍中第一个出亮点的地方。因为巧妙地介绍自己的姓名和背景,不仅可以让面试官留下深刻印象,也可以迅速化解刚见面时的紧张气氛,让自己迅速进入状态。

  回答“做过什么”。介绍个人履历。在简历中已经简略地描述过的经历,需要在自我介绍中更加详细具体地表达出来。在这一环节中,可以对简历中没有或是省略的内容进行有效地补充,也可以将简历中的一些重点经历进行详细阐述。介绍的是简或繁,与自我介绍的整体时间有关,同时要注意的是要突出重点,尤其是与应聘岗位相关的经历要重点介绍,而一些无关的或相关度不大的经历可不必介绍。

  回答“做成功过什么”。介绍个人业绩。个人业绩即是个人能力。面试者具备什么样的能力一般都隐藏在做事的结果中。所以在介绍“做过什么”的时候,那些经历最后的结果,就是在回答“做成功过什么”。在回答此问题时需要注意的是,一定要重点突出与应聘岗位相关程度高的能力,因为这是面试官最关心的内容。另外,要突出个人业绩,而不是团队业绩。在一个需要团队合作才可取得成功的事迹中,要突出自己对团队的贡献,因为用人单位要聘用的是个人而不是整个团队。

  回答“特长是什么”。主要围绕与应聘岗位相关的专业特长来说,属于个人能力介绍。除此之外的特长如果特别突出可重点介绍,但要适可而止。

  自我介绍的内容完备之后,还需要在现场注意一些事项:

  第一,自我介绍涵盖的内容很多,所以时间把控非常重要。尤其是在介绍经历时,把握不好时间,会让面试官对面试者的能力做出错误判断,如果是有时间限制的前提下出现这种情况,会给面试官留下时间观念不强的印象。

  第二,自我介绍一定要有清晰的逻辑。逻辑不清、层次不明、内容没有重点,面试官无法在短时间里获取有用信息,也就无法正确判断面试者的能力结构了。

  此外,还应注意的是,自我介绍内容要与简历内容保持逻辑一致,避免非真实的信息和错误信息。同时,言谈举止不要太随意,不要用很世俗、江湖、随意的语言来介绍自己,应该用近乎书面的语言来表达。

  自我介绍是面试必答题,也是面试题目里唯一可以事先准备的题目。了解了以上内容,相信大家都知道需要准备哪些方面了,所以赶紧行动起来,尽快准备好自己亮点十足的自我介绍吧!

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