个人成长简历

时间：2020-12-07 13:29:47 resume 我要投稿

个人成长简历范文

　　一份求职简历是求职者推销自己的有力手段，也是记录个人成长的重要书面材料。下面是由应届毕业生网小编分享的个人成长简历范文，希望对你有用。

个人成长简历范文

　　个人成长简历范文(一)

　　姓名：

　　目前所在：白云区

　　年　　龄： 29

　　户口所在：四川

　　国　　籍：中国

　　婚姻状况：已婚

　　民　　族：汉族

　　培训认证：未参加

　　身　　高： 173 cm

　　诚信徽章：未申请

　　体　　重： 75 kg

　　人才测评：未测评

　　我的特长：

　　求职意向

　　人才类型：普通求职

　　应聘职位：生产经理/车间主任：制造主管，生产经理/车间主任：，质量管理/测试经理(QA/QC经理)：

　　工作年限： 7

　　职　　称：无职称

　　求职类型：全职

　　可到职日期：两个星期

　　月薪要求： 5000--8000

　　希望工作地区：广州,东莞,佛山

　　工作经历

　　广东欧派集团有限公司

　　起止年月：2009-06 ～至今

　　公司性质：

　　所属行业：

　　担任职位：生产管理

　　工作描述：负责橱柜柜身车间的日常管理，负责对生产过程的异常处理，负责对员工及班组长的监督管理，负责对生产流程及生产周期的改善，确保产品的QCD。对精益生产结合本公司的模式不断改进。

　　离职原因：

　　广州来兴汽车配件有限公司

　　起止年月：2007-03 ～ 2009-06

　　公司性质：外商独资

　　所属行业：汽车及零配件

　　担任职位：生产主管

　　工作描述：负责生产车间的管理，领导200人左右的团队，准时、准量、低成本的完成公司下达的生产任务，对本部门内的生产设备组织进行定期保养，负责各生产线的沟通协调工作，负责对生产过程数据的统计并上报，确保产品QCDTS。

　　离职原因：

　　广东三洋空调机有限公司

　　起止年月：2004-04 ～ 2006-02

　　公司性质：外商独资

　　所属行业：家具/家电/工艺品/玩具/珠宝

　　担任职位：

　　工作描述：负责整个装配车间，领导120人左右的团队，主要负责制定生产计划并督导各班组按计划执行，确保产品QCDTS，对现场管理、人员调配、设备维护、物料控制、作业方法改进、质量控制等方面全面负责。

　　离职原因：

　　贵州航天电源科技有限公司

　　起止年月：2001-04 ～ 2006-04

　　公司性质：事业单位

　　所属行业：

　　担任职位：

　　工作描述：负责车间流水线的管理。领导50人左右的团队，组织流水线按照生产计划进行生产，确保产品QCDTS，对现场进行5S改善及对人员、设备、物料、作业方法和作业环境进行管理。

　　离职原因：

　　志愿者经历

　　教育背景

　　毕业院校：湖南衡阳工业职工大学

　　最高学历：大专

　　获得学位: 毕业日期： 2008-01

　　专业一：行政管理

　　专业二：机械电子

　　起始年月终止年月学校(机构) 所学专业获得证书证书编号

　　1998-09 2001-06 遵义航天工业学校机械电子毕业证 2001160

　　2006-03 2008-01 衡阳工业职工大学行政管理毕业证 507985200806000468

　　语言能力

　　外语：英语　一般粤语水平：一般

　　其它外语能力：

　　国语水平：优秀

　　工作能力及其他专长

　　本人有过硬的专业知识，熟悉OFFICE办公软件，熟悉机械图纸与电路图;有多年的管理经验，精通流水线管理，熟悉“6S”及现场管理,能充分利用生产的5大要素(人员、设备、材料、作业方法、环境)使其调整到最佳状态，并懂得如何对基层管理人员进行“OJT”培训。对现代管理“JIT、TPM”等管理方法均有一定的实况;能合理运用QC7大手法。能做到“人尽其才、物尽其用”，能充分控制产品的QCD(质量、成本、交期)。

　　自我评价

　　当今社会是人才竞争的社会，如果你能看完我的个人简历，也许你所需要的人就是“我”。本人出生于农村，从小就养成了吃苦耐劳的精神。个性诚恳执行力强，有较强组织管理能力和团队合作精神，接受能力强并懂得创新。

　　个人成长简历范文(二)

　　基本信息

　　姓名：王xx

　　性别：男

　　婚姻状况：未婚

　　民族：汉

　　户籍：武汉

　　年龄：26

　　现所在地：天津

　　身高：178

　　联系电话：135****6244

　　电子邮箱：

　　求职意向

　　希望岗位：分销经理

　　工作年限：4年

　　职称：无职称

　　求职类型：全职

　　可到职日期：随时

　　月薪要求：面议

　　工作经历

　　xx年3月—至今 xx有限公司，担任销售代表。主要工作是：

　　负责在市区本部寻找和开发经销商促成合作，让客户能深入了解公司的.产品和销售模式，宣传公司品牌。在市区工作8个月后我被升为分公司的部门经理主要的职责是在县里进行开发经销商和对县里的销售人员进行工作监督和指导，形成一个四人的销售团队，每天和总部汇报县里所有人员的工作情况和工作内容，把总部的相关政策第一时间能通知和传达到位，帮助销售人员谈判促成合作。

　　xx年3月—xx年7月 xx有限公司，担任销售代表。主要工作是：负责电器卖场的业务沟通，包括结款及开发票等工作和管理卖场的促销员!对促销员进行定期的培训与传达公司的优惠信息等。

　　教育背景

　　毕业院校：聊城大学

　　最高学历：本科

　　毕业日期：2010-07

　　专业：市场营销

　　语言能力

　　英语水平：优秀

　　国语水平：优秀

　　粤语水平：较差

　　自我评价

　　我的工作能力和专长我认为都体现在我能清楚的认识和明白自身的位置，在销售的职业中只要自己不努力不学习面临的就是淘汰!只要自己能认真和用心的去对待人和事就一定能在其中得到收获!不断总结自身的不足和方法才能得到相应的提高和进步。