乡镇领导述职报告

时间:2017-07-09 述职报告 我要投稿

一年来,在乡党委政府的正确领导下,在各位领导的精心指导下,我带领金凤管区一班人,脚踏实地,勤劳务实,任劳任怨地开展工作,取得了一些成绩,现在根据上级统一安排,结合本人思想和工作实际,将一年来在金凤管区书记岗位上廉政建设和工作的情况做个汇报:

一、工作情况

(一)班子、制度建设。精兵简政,调整班子职数,由去年的10名下降到今年的6名。班子精诚团结,勇开开拓创新,年初大胆改革,实施“一干两村”、“计生专门工作组”等办法,完善相关制度,注重落实,优化了管区体制,达到了精简人员,提高效率的目的。

(二)计划生育工作。完成了人口与计划生育部门年初下达的人口指标,社会抚养费征收、各类手术超额保质完成。在今年上半年和全年两次计划生育市直检查中,表现出色,圆满完成乡里下达的迎检任务,确保了全乡计生工作保类进位,以及计生工作整体水平的提升。

(三)林权换证工作。组织干部集体办公,昼夜加班搞突击,查漏补缺,整体推进,轮流跟进,所辖15个村,在规定的时间内,顺利地完成林权换证工作。

(四)人口普查工作。统分有序,以小区为单位,以驻村干部为第一责任人,科学开展人口普查,注重与部门配合联系,服从乡里统一安排调度,向第六次人口普查交付了一份满意的答卷。

(五)双创工作。以乡机关为重点,辐射周边村、市场,以乡里双创工作要求为标准,注重日常工作,坚持经常性工作,责任强化到人,范围分配到人,城镇面貌得以大为改观,取得了较好成绩,得到了人民群众的普遍认同和上级领导的充分肯定。

(六)新农保工作。加大政策宣传力度和政策解释,开设市场宣传点,散发宣传资料,向百姓讲述新农保惠民政策。召开村组干部党员会,统一农保工作步调,干部走村串户,陪同村干部全程开展工作,提前全面完成县乡下达的参保百分比任务,惠民效率最大化。

二、廉政情况

自身修养方面,严格遵守“四大纪律、八项要求”,以一个党员的标准要求自己,做到自重、自警、自省、自律,工作上高标准,生活上低要求,严以律已,踏实工作。在工作中严格按规章制度办事,处处起表率作用,小事讲风格讲团结,大事讲原则讲党性。不利用自己手中的权力为个人或亲朋谋利益,不利用公款大吃大喝及参与高消费活动。

三、存在的不足和努力方向

一是汇报太少。一年来,虽然做了很多的工作,也取得了很多的成绩,但是很少对主要领导汇报过思想状况和工作情况,为此致使领导不能对情况及时了解,影响领导全局性地开展工作,而一些干部的要求和想法,也没有能够好好地做好下情上达,也或多或少地挫伤了干部干工作的积极性。以后要加强汇报,增强与上级的沟通,以利工作。

二是要求太少。一年来,由于林改、人口普查、新农保和计划生育工作常年性工作开展,给管区财贸造成了很大的缺口,由于找领导汇报少,所以要求也少,不能保证管区干部的正常待遇,所以有时影响各项工作的开展。所以今后一些时期,要以时效观点狠抓收入,以发展的观点组织资金,立足自已,争取外援,四处奔走。

三是思想在变。由于在一个地方工作得太久,未免会产生倦怠情绪,产生一些心理的不平衡,工作的积极性,也没有刚刚参加工作时的那种干劲,那种争为人先的冲劲了,所以干的工作,还是有些不能尽如人意的地方。今后要克服这种消极的情绪,要把思想向积极的方向扭转,十年一日地开展工作。

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