综合服务队队长述职报告

时间:2020-11-18 19:54:39 述职报告 我要投稿

综合服务队队长述职报告

尊敬的各位领导、各位同事;

综合服务队队长述职报告

大家好!

20xx年即将过去,回顾过去展望未来,我满怀深情的向大家道一声谢谢;感谢各位一年来对我生活上的关心和工作上的帮助,感谢全站和全队员工对我各方面工作的大力支持和协助,我们将继续携起手来,共同努力把明年的工作做的更好。今年以来在站领导班子的正确领导下我做?了一些力所能及的工作,现在向大家做一汇报;不妥之处请批评指正。

一、努力学习加强自身修养,不断提高个人素质

一年来自己认真学习科学发展观的理论,以共产党员的标准严格要求自己,学习党的方针路线和各项政策法规,认真贯彻执行处部及站上20xx年工作会议精神,以科学发展观为统领,建设和谐社区为主线,加强学习努力工作,不断提高自己的思想素质和业务技能,在组织需要时担负起重任,当了一名综合队的领头雁,重任在肩,期望在身,我只有不断积极努力的学习和工作,才能不辜负组织的希望,才能更好的发挥一个共产党员的模范带头作用。

在努力学习提高个人素质的同时,结合站上的工作安排和本队实际情况,带领全队员工认真学习处、站各项会议精神和上级的文件精神,上传下达贯彻执行上级的各项工作要求,始终把“需求无止尽、服务无极限” 的服务理念贯彻落实到全队实际工作中。

二、 今年所做的一些主要工作

我自五月份担任综合队队长后,由于人员的流动,我队工作点多面广、战线长, 部分员工家庭生活多有不便, 有各种各样的原因和困难, 为了稳定大家的思想, 我分别在不同场合和时间,随时随地同大家交流沟通, 帮助解决一些困难和问题,给大家创造一个温馨的工作环境和氛围,高高兴兴工作,愉愉快快生活。在这同时家政维修和绿化工作也外包了,我们按站领导的要求,本着方便对方工作, 维护本单位利益的原则, 用了一天半的时间办完了资产交接租赁手续, 家政维修实现?了无缝对接, 绿化养护也顺利移交,平稳运行, 同时又抓紧对两个外包公司员工的安全培训和思想教育,目的是把外包员工和全队员工聚到一起, 凝心聚力拧成一股绳, 这样才能更好的完成各项工作任务。在站领导的大力帮助和指导下全队工作保持了正常平稳运行,再加上站领导的正确领导和以人为本, 人文关怀化的领导艺术对我工作的支持, 大家对综合队新班子的工作作风,也十分理解和支持, 与此同时对标、贯标工作也全面开展起来, 我们班子商量抓住这一有利时机, 在全队开展了“对标达标知识竞赛活动” 活动, 这一活动的开展也促使大家认真学习标准规范,在工作中做到有章可循, 有标准可对, 也促进了各项服务质量的提升, 对外包公司的服务质量也是一个高起点, 高标准, 严要求. 结合对标贯标活动我们又不失时机对各岗位实施了岗位练兵活动, 要求大家熟练的掌握和应用标准规范, 在工作中以标准规范来对照检查自已的工作是否达标,对外包公司员工进行了认真仔细的入厂三级安全教育,安全培训和实际操作培训, 并配备了我方二位高级技工监管和帮带,并进行了消防安全和防洪防汛演练, 主要是提高大家的业务技能和综合素质, 尽快适应企业的各项管理要求,融入到二站这个大家庭中,继承和发扬好的传统作风,更好的为小区服务。 在对标达标竞赛活动中加强了对外包公司的检查和监管,检查出了绿化公司, 嘉兴公司, 机关食堂三个部门存在十二个不安全隐患, 及时下发了整改通知单, 限时整改. 通过对标达标知识竞赛的促进, 全队各项服务质量有了很大的提升, 全队员工的技能素质有了明显的提高, 为了继续促进服务质量稳固提升发展, 持续在一个高水平上运行, 我们又召开了“贯标对标找差距, 用心服务争一流”的全队员工动员大会, 传达了处领导上半年工作调研总结和下半年重点工作安排的.讲话精神, 及站领导班子对我队各项工作的要求, 目的是及时把上级的工作要求传达给每位员工, 统一思想认识, 紧跟形势的发展, 对标找差距,服务争一流,从小事做起,真心诚意的为住户服务,让住户满意,为下半年工作和全年各项工作目标完成奠定一个坚实的基础。

为了把工作做的扎实,一步一个脚印踏实的工作,带出一支作风过硬,能打硬仗,团结协作,勇于拼博的专业化物业服务队伍,我们在不同会议上倡导,要増强集体观念和团队协作精神,严格落实各项规章制度和岗位责任制度,加强工作责任心,不给单位添麻烦,与服务二站共荣辱,用真心,耐心和细心对待工作和住户,力争服务质量一流,满意度一流,人人为二站争光添彩。

在前二次活动的基础上,紧接着又迎来了“九月全国质量月”活动,我们又在全队开展了“百日达标争先创优劳动竞赛”活动,利用后一百天时间把服务质量再促一把,争取全年服务质量和水平再上一个台阶,队伍素质和工作作风再精练一些,能够应对不同的工作环境和岗位服务对象,形成标准服务常态化,创建二站的服务品牌。为使活动见到实效,促进员工达标服务,结合员工星级考核工作一起开展,每周对岗位员工检查考核一次,做为评选先进个人的资料依据。总之围绕提升服务质量和落实标准规范,我们加大对外包公司的管理和监管,我队进行了三次大的集体竞赛活动,为使活动不走过程,我们都进行了周密的安排和布署,活动中有检查,活动后有总结,有表彰奖励,活动极大的激发了员工积极参与的热情,在促进服务质量和服务水平上,见到了好的效果,服务质量也得以稳步提升,组织集体活动也取得了一定的经验,截止目前完成家政维修服务980项,公用维修1268项,供应甜水7517立方,供应纯净水21000余桶,机关食堂合计就餐19540人次,物业服务大厅、处机关办公楼、公寓楼服务及家政维修服务等方面均沒有发生服务投诉,住户是非常满意的。

三、安全生产和综合治理工作

今年我们各项工作首先是安全为天,安全至上,不论任何一项工作先是检查是否安全,是否存在不安全隐患,特别是对外包工程和外包公司,引导他们每天开好班前安全会,工作中做好自我防护,并强调他们做到三不伤害:我不伤害自己,我不伤害别人,我不被别人所伤害。特别强调对总公司安全生产“反违章六条禁令” 的学习和教育,一年来安全生产安全平稳。

综合治理工作我们做到重点监管和全面防控,消防器材配置齐全,消防检查责任落实到人,防洪防汛队伍的组织和必要的器材配置到位,重点对有特殊倾向的人每周谈话教育,关心帮助和正面引导,绝大部分员工有需要帮助的给予帮助和方便,出现矛盾的及时化解,职工队伍是稳定的,一年来综合治理平稳正常。

四、下步工作设想

1、继续努力学习,加强素质修养,自己的工作离上级领导的要求还有一定的差距,还需改进工作方法,纠正缺点错误,虚心学习其它同志的管理经验,并起到一个铺路石子的作用,培养新人。

2、带领全队员工力争上游,保持亮点更亮,争取再创一二个工作亮点,创建二站的服务品牌。

3、主动积极努力工作,力争明年全队各项工作争创一流。

4、克服自身困难,尽职尽责尽心尽力干好本职工作,党叫干啥就干啥,起到一个共产党员的模范带头作用。

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