毕业推荐协议书

时间:2017-06-25 就业协议书 我要投稿

  甲方:_________
  乙方:_________

  双方以公开、公正、守信、诚意为原则,经过友好协商,达成如下协议:

  一、甲方的责任和义务
  1.及时为乙方介绍有关企业的基本情况,包括:工作环境、用人要求、薪金待遇及各相关福利待遇方面等情况。
  2.把企业需求的情况用书面或电传等形式及时通知乙方。
  3.对乙方进行初步的面试,考核。
  4.甲方按乙方个人要求,在自协议生效后30个工作日内,至少为甲方提供一次面试机会。
  5.跟踪服务:如面试不成功,根据个人反馈意见继续为个人寻找发展机会。

  二、乙方的责任和义务
  1.负责如实向甲方提供学历证书和个人身分证原件及复印件,职称资格证书原件,真实的个人背景资料,详尽地提出委托推荐职位的岗位要求、薪金福利、待遇、工作条件和工作地点等。
  2.遵从甲方按乙方提供的要求所安排的用工面试。

  三、费用及付款方式
  1.甲方一般按到任第一个月的月薪资_________%向乙方收取委托推荐的服务费。
  2.具体支付方法为:
  (1)本协议签订之门起三日内支付预付款,为人民币_________元;(按本协议的20%计)
  (2)被推荐人员到岗后十日内支付余额。
  (3)甲方若未能在约定的期限内向乙方推荐人选,乙方可要求解除本协议,甲方退还已收的全部费用;若乙方面试后对甲方推荐的职位不满意,并认为无需再继续推荐,要求协商的,乙方按每一岗位酌收咨询服务费_________元后,退还已收余款。
  (4)付款形式若为委托银行转帐,乙方转入帐号为:_________;帐户名:_________;开户行:_________。

  四、甲方安排乙方在工作期间或培训期间出现以下情况,甲方可不予安排乙方就业,费用不予退还。
  1.违反国家法律和用人单位的规章制度,影响恶劣者;或提供虚假的个人材料。
  2.未按规定如期缴交就业综合费。
  3.甲方通知乙方到企业面试,通知三次没有回应者。
  4.面试成功后由乙方的个人因素(如违纪、不能胜任等)造成失业或被辞退的。

  五、附则
  1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
  2.协议未尽事宜,由甲、乙双方协商解决,协商不成可向有关部门申请裁决。
  3.本协议有效期为_________。自甲乙双方签字之日起执行。


甲方(签字):________  乙方(盖章):________
负责人(签字):______                          
________年____月____日  ________年____月____日

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