成长铸就辉煌企业征文

时间:2022-10-27 09:44:51 征文 我要投稿

成长铸就辉煌企业征文(通用30篇)

  无论是在学校还是在社会中,大家都写过征文,肯定对各类征文都很熟悉吧,征文要求篇章结构完整,一定要避免无结尾征文的出现。你知道征文怎样才能写的好吗?以下是小编为大家整理的成长铸就辉煌企业征文(通用30篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

成长铸就辉煌企业征文(通用30篇)

  成长铸就辉煌企业征文1

  时光荏苒,记得仿佛还是昨天我才从大学的校门踏入社会,而现在,这已是我在第二个公司工作刚好有半个月之余的时间。作为一个电子商务专业毕业的学生,来到中国钢铁现货网做网络推广工作也是学以致用。不过作为毕业不久而且之前从事的不是站点平台推广工作的我来说还是个经验不足的新手。在这个半个月里我已经看到不同于小型企业的文化与理念:规范、积极、年轻、向上,对于我体会的这些我感觉我很幸运能和这样一个公司共同在成长的道路上一起前行。

  作为一名网络推广员,所有的经验和教训都是日积月累、慢慢沉淀下来的。从刚开始的朦胧到之后的日益清晰,不难看出自己是在前进,在一点点顺利满足各种工作的种种要求的同时,感受着自己的成长!员工在为企业创造财富的同时,自我价值也得到了最大限度的发挥;企业得到稳步健康发展的同时,员工的个人素质与收入也有了大步提升,由此企业内部营造出浓浓的和谐氛围。因为“只有企业有了发展,才会有个人的舞台;只有以企业发展为己任,个人才能得到进步和成长。”

  来到中国钢铁现货网,当看到公司一百多人每个人都在自己的岗位上忙碌地工作着,听那络绎不绝的电话声,看那一个个键盘上飞舞手指,这么激情的工作现场,你能不受之感染,而跃跃欲试么?这就是我们钢为积极向上的工作态度,话说“一方水养一方人”,那么这样一个积极向上的公司能不培养出一批积极向上的人才么?

  在企业中的每一个岗位都很重要,它就像一台机器中的每个螺丝,只有将每一个螺丝拧紧,这台机器才能稳定、快速的运转。企业的发展是每个岗位上的每个职工辛勤努力的结果,所以无论在什么时候,努力干好自己的本职工作,是头等重要的,我愿意为公司的发展贡献自己微薄的力量。这让我想起一句名言:“不积跬步,无以致千里;不积小流,无以成江海。”

  在以后的道路上我会执着、坚定、努力进取。我愿伴随着企业一起成长,我相信中国钢铁现货网公司一定会与时俱进,迎来更加美好的明天。同时我的人生也会随着企业的辉煌而灿烂。

  成长铸就辉煌企业征文2

  说一方水土养育一方人,我作为矿山子弟,我们依矿而生,倚矿而长,二十多年来,可以说是矿山养大了我们这一代人。

  我父亲是个普通的矿工,1969年他退伍到矿参加工作就一直在矿山,整整在矿山工作了28个春秋。他把自己的一生都献给了矿山,作为回报,作为矿山培育的我。又沿着父亲的路走下去,从此我和的矿山生活息息相关,我便与矿山结下如此不解之缘。

  在融入“湘煤”这个大家庭后,我们慢慢地感觉矿山在变。人不似以往的自由散漫,环境不似以往的脏乱差,道路变得整洁了,环境变得优美了,工作起来更有劲头了。而且区域网的普及,打通了矿山与外界的联系,感觉自己不再是属于被遗忘的人。

  印象最深的,应该是矿上实行了准军化的工作模式。由于这种严格的管理制度,使矿山的整体面貌有了很大改观,以往自由散漫的现象不见了,取而代之的是一种有序的生活,矿山推行了精细化管理,市场化运作,从细节上做好做实每一个工作,为员工谋取更大的福利。

  矿山在一天天变得富美和谐,矿山的变化为矿工们带来了希望;矿工们在一天天变得积极主动,为矿山注入了新的活力。矿山以矿工为依托,矿工以矿山为载体,互帮互助,相辅相成。

  如今,当你步入各矿区企业,宽阔的工广大道,粉刷一新的办公楼,四季景色不断的员工休闲广场,被杨柳包围的喷泉广场,停满了私家车的停车场,不时迎面走来的西装革履的矿工。会让你不由得感叹,矿山这些年的飞速发展,矿工是最终的受益者。与前几年相比,矿工的素质高了,腰包鼓了,衣领白了,欢笑多了。

  而我作为其中一员,经过岗位的不断调整,参加活动的不断增加,逐渐领略到矿山它独有的魅力,并逐渐地被它所吸引。一个企业能吸引住员工的,不仅仅是她能提供怎样的福利待遇,而是它所蕴含的企业文化。只有这种文化才能有长久的生命力。她也打破了我以往对矿山、对矿工的偏见。矿山不仅仅是出煤的地方,矿工也不仅仅是挖煤的汉子,矿山一样可以成为一个风景优美,人文环境俱佳的所在;矿工一样可以成为拥有现代化的知识,挥斥方遒的文明人。我为能成为新时代的员工而骄傲。

  现在我们迎来了集团公司建企五周岁的生日。五载的风风雨雨,有过泪,有过痛,但依然记得,要坚持的是什么;五载的飞速发展,有过苦,有过甜,但依然记得,要拥有的是什么。我们要坚持的是走科学发展为员工谋福利的道路;我们要拥有的是有干劲,有闯劲,勇往直前的开拓者。

  我们不为昨天取得的成绩而沾沾自喜,因为我们会不断地超越昨天;今天不为我们的超越而骄傲不前,因为我们会拥有更加辉煌灿烂的明天,为我们集团公司的愿景努力拼搏。

  “只有经历了寒冬才知道阳光的温暖。”在我离开湘煤故土三年多时间里,背着行囊,载着家人和朋友的祝福,怀着一颗奋斗的心和对矿山事业的无限向往踏入了——河北钢铁集团矿业有限公司石人沟铁矿。远离市区的繁华与喧嚣,越来越浓的矿山气息伴随着我们每日的生活。此时的我还是个初出茅庐的懵懂少年,面对的是如何将书本知识的硬性道理应用到生产实践的角色转换。我知道,即将迎来的挑战是成长。我便像一只大雁飞回了矿山心身全部融入湘煤这个大家庭,因为我留恋这片黑土地。而如今的矿区,已不再是昔日的黑土地,她已经变成了黑金地,我们与矿山一起同发展,共奋进,在飞翔。

  如今的矿山,她那美丽的容貌,蜕变的姿态,是那么的让人留恋,让人着迷。在与煤矿共同成长的同时,是她让我从一个懵憬青工成长了现代化企业建设的职业干将,是她引领我走向成熟,是她点亮了我生命里的那盏灯,让我在这片热土上,尽情地施展才华,扑打那腾飞的翅膀,让我在天空中自由的飞翔,抛散出我的心声:“我为我是一名矿工而感到自豪,我为我是矿山的子女而感到骄傲!”

  我要把我的青春热血注入矿山,把我们年轻人的活力河智慧挥洒在这一片热土上,一辈子扎根矿山,与我们矿山的事业一起腾飞!

  记得1985年我们随着父亲农转非全家人迁入来矿山,我们赶上了最后一批福利分房,我家也搬进了宽敞明亮的楼房。自己刚参加工作时,只是我们一起毕业的同学普遍的工作情绪不高,原因是那时还是凭级别拿工资,初定7级工,与那20几级的老工人相比工资相差一半还多,每月四五百元工资吃吃穿穿、交个女友口袋里的钱都所剩无几了。经过数年后,煤矿企业实现了同工同酬,我们年轻人的工资也有了千元以上,靠的是技术和职称,获取高级职称或是技师资格的青工工资怕是要超过师傅了,转眼到了2006年,重组后的建材公司也发生翻天覆地的变化,不但扭亏为盈,而且企容企貌也焕然一新。宽阔的工业工厂,敞亮的职工餐厅、澡堂、灯房和自行车房,一栋栋新建亮丽的人才楼房、住房向居民区延伸。十几年来,看到矿区发生了那么多鼓舞人心的变化,我动情地拿起了笔,去歌颂身边的新人新事迹,去书写矿区的美景风貌,去挥洒我的青春和热情。

  入矿的时间虽然很短暂,我却深深的感受到了矿山蓬勃发展壮大的气息;感受到湘煤人爱岗敬业的工作精神,感受到湘煤人对事业不断追求的永恒品质,感受到公司领导“精益求精追求卓越”的工作作风和对员工无微不至的关怀,感受到了湘煤大集体的温暖!每个清晨,公司领导都坚持到矿上的各个岗位巡查工作;每个夜晚,公司领导都坚持领导带班下井制度,勘察井下作业进程;每个员工,都坚守在自己的岗位上尽职尽责,各尽所能地为湘煤的蓬勃发展贡献着自己的能量。公司扎实的工作作风、领导的高瞻远瞩和同事们富有朝气的精神面貌,无时不感动着我,激励着我,更深刻的使我理解了责任、厚重、荣辱、事业与理想。也更坚定了我对公司美好前景的乐观态度!一座桥梁,需要桥墩的支撑,否则难以承载千车万人的流通;而一个企业的蓬勃发展,同样也需要员工在工作岗位上兢兢业业、任劳任怨、需要每个员工的真抓实干!

  湘煤人俨然成为以红、黄、蓝为主色调,以绿色为背景的和谐矿山。矿山企业文化所散发出的信念,让我对矿山产生一种发自内心的归属感,自觉地将自身的荣辱得失与企业的改革发展紧紧联系在一起。

  时光荏苒,我来到矿山工作一年多时间了,我努力工作,力争上游,我坚信天生我材必有用,在工作中不断学习,不断成长。辛苦工作积累起来的是更多的责任和使命。“唇齿相依、荣辱与共”,企业与员工本身就是一体,相互依存。试想“皮之不存,毛之何焉”。只有自觉提高自身素质,才能不断为企业发展出力献策。企业才会无坚不摧、战无不胜,才能在激烈的市场竞争中为员工谋求更大的发展空间。作为集团公司的一份子,即使我个人力量对矿山打造“争创一流、忠诚奉献”宏大的目标来说无异于九牛一毛,“拾柴火焰高”工作中我们就有无穷的战斗力,我们是企业强大的生命力。“扎实矿山、奉献青春”使我对自己的人生有了重新的定位,成长也是一种责任。

  “不积跬步,无以致千里;不积小流,无以成江海。”了望远方的天空,一轮骄阳之下,矿山和我,都在成长。总有一天,黯淡无光的沙砾会在不断的磨练中成长为耀眼的珍珠。让我们同舟共济,挥戈猛进,让生命之风雄起,让湘煤这条大船载着我们扬帆远航!

  我深信,我们的天空将会色彩斑斓,矿山的未来也将更加辉煌!有欢乐,有痛苦,有思考,有收获,在这个年轻的企业里我们一起共成长,共经历,共坎坷,共奋斗。想起了毛泽东主席的一句诗,中华儿女多壮志,敢叫日月换青天。

  成长铸就辉煌企业征文3

  很多员工总是认为:“我为企业工作,企业发给我薪水,这是天经地义的事情,至于企业如何发展则与我没有多大的关系。”持有这种观念的人从来没有认识到企业与自己有着千丝万缕的关系,企业就像是船,而你就是水,可曾知道“水能载舟,亦能覆舟”啊。他们或许没有意识到个人的前途与企业是相辅相成,不可分割的,只有企业发展壮大了,才能更好的体现自己的价值,自己的前途也会因此而一片光明。让企业安全前行是每个员工不可推卸的责任。在这个成长的路上无论遇到多大的阻力,你都不能逃避,而应该亮出你的责任心,全心全意做好自己的工作,努力使这艘船安全靠岸。对每个职工来说,与企业同呼吸、共命运是我们的职责,因为企业的命运会直接影响到个人的前程。

  我是今年二月份来到公司的。刚刚走出校园的我带着对美好生活的憧憬和自信走进了我们的这个大家庭,成为了一名企业的员工,我感到无比自豪,无比的欢喜。记得上初中的时候在电视上看到那种大企业的公司白领我真的好羡慕好佩服,尤其是他们的那身衣服,我真的很喜欢。(呵呵)从那时我就想有一天我也要做一个那样的人。来到公司算是我人生的一个开始,也是我人生的一个转折点。面对陌生的环境、不算陌生的同事和不太熟悉的工作环境,使我不知所措。记得在学校的时候总是听人说这个社会有多么的复杂,人与人之间充满着尔虞我诈,勾心斗角,不禁心中有股说不出的害怕。后来,在领导的关心和同事们的热心帮助下,我慢慢地适应了这个我成长的大家庭。很快我改变了对这个社会的想法和恐惧。

  转眼间我已经来到公司半年了,在这段时间里我学会了很多,也经历了很多从来都没有经历过的事情,刚开始工作,我一点社会经验都没有,虽然上了那么多年的学,依旧感觉自己就像一张白纸什么都不会,企业受金堂特殊的地理环境、经济水平和职工思想观念等的多方因素影响,企业的很多业务发展比较缓慢,当时职工工资还不到500元。可是企业在面对严峻的挑战和困难时,主动融入到了地方经济浪潮中,企业内部也在不断的改革创新,通过强化经营意识,调整经营策略,创新经营方式,提高职工素质等措施来努力拓展业务市场,最终寻求到了新的突破口。短短的两年多的时间就实现了质的变化,量的飞跃,业务收入一年一个台阶,业务总量更是在07年的基础上翻了一番,职工工资也从以前的500元,涨到了现在的2000元左右。为解决职工的生活困难,企业在条件艰苦的几个支局所建立了职工小家,让职工时时刻刻都感觉到家的温暖。而我,经过这几年的脱变,已经成为了企业中的一名佼佼者,在各项业务劳动竞赛中名列前茅,在每次业务练兵、技能达标考试中成绩优异,在每次文艺表演中大方异彩,在每次职工运动中成绩突出,是企业见证了我成长的脚步。工作几年来,我到过5个网点,工作环境在变,身边的同事在变,但我与这里的每一个人都结下深深的情谊,大家有的时候像长者一样帮助我,有的时候像家人一样关心我,有的时候像朋友一样听我诉说,有的时候像儿时的玩伴一样给我欢乐,今天,在这里,我想借这个机会,对他们中的每一位都说声“谢谢”!是他们让我在一个新的工作环境中逐渐成熟,慢慢地成长,懂得了只要在平凡的工作岗位上勤勤恳恳、兢兢业业,还是一样能做出不平凡的成绩。人生就要不断的去挑战自我、经营自我,发挥自己的潜力和干劲,这样才会感到生活的真实,才能体现自身的价值和无限潜力。

  一路走来,一路感动,是邮政企业的文化氛围,是领导的民主科学管理,是同事之间的真心帮助让我觉得选择了在邮政局工作,就是选择了一片广阔的天地,就需要自己不断地战胜自己。一张白纸能描绘出美丽的蓝图,我将无怨无悔地在这里辛勤描绘我有意义、有价值的人生蓝图。

  我的人生我做主,我的企业我做主,把握自己,珍惜岗位,努力工作才有可能好戏连台。让我们以澎湃的激情,编织美好的未来;让我们以真挚的情感,和企业共同见证彼此的成长!

  成长铸就辉煌企业征文4

  春华秋实,岁月如梭。南京医药产业集团已走过了10个春秋,已经发展成为特大型的国有独资企业。产业集团直接控股“南京医药”、“金陵药业”两家上市公司,旗下拥有数个研发机构、药品生产企业、药品批发企业以及多家零售连锁药店,曾连续3年跻身全国医药企业前10强,如今的主营业务收入已是10年前30多亿元的数倍。如果把10年来集团下属的各企业所发生的变化、所取得的进步用珍珠把它串起来,那将是一串闪闪发光的彩链。

  作为一名新人,我想我是幸运的。2011年进入产业集团下属的南京医药百信药房工作,完成了从一名学生到企业员工的转变,以此开始人生新的旅程。是企业给了我施展的舞台,使我能够在工作中继续的学习、锻炼、成长。企业中的每个人都是这个大家庭中的一员,企业是我们的工作也是我们的事业。尽管每个人的职位、岗位各有不同,能力有大有小,但我想只要不遗余力的奉献自己的智慧和力量,在把自己份内的事情干好的基础上,去尽量帮助别人,为企业尽到自己的责任,这就已经是对我们这个大家庭的最好报答了。

  自从我加入到这个企业以来,我深深感受到的是:有着指导帮助并关心我综合素质提高的店长;有着传我经验、助我成长的师傅们;有着彼此相携、同舟共济的和谐氛围。通过不断地学习和总结,我逐渐成长为一个企业所需要的人。

  在“服务创名牌,创名牌服务”的百信精神的指导下,让我逐渐明白了服务的真谛。每当我穿上工作服开始一天的工作时,我都会去微笑的面对,我是真正的喜欢我的职业,因为它是为“健康,美丽”而服务的,我以我是百信的一员而感到骄傲。我每天微笑的面对每一位顾客,当顾客带着病痛来到店里时,一个微笑会让他倍感亲切,而他的到来也正表示了对我们的信任。微笑,似蓓蕾初绽,沁人心脾。会让人们感到温暖,一个微笑会让人感到真诚,微笑是一种无声的语言,它是沟通的开端,微微一笑,就胜过万语千言?真正的做到服务从心开始。这就是百信的服务理念,一直深深的影响着我,也是我服务的标准。

  对人来说,最大的欢乐、最大的幸福是把自己的精神力量奉献给他人,百信的人也正是这样做的,我们用真情和爱心换来顾客的认可“百信爱百姓,百信为百姓”。我们能够帮助顾客树立正确的用药观念,指导顾客合理、安全、科学的用药,增强百姓自我保护意识,是每一位百信人的职责。我与同事们兢兢业业的无私奉献着,用辛勤的劳动换来顾客的笑容,用科学的知识引导顾客合理用药,用真诚的服务让顾客感受我们的“百信心”!

  天行健,君子以自强不息,在工作上需要的是知识、毅力与汗水的完美结合。是百信培养了我实事求是,开拓进取的工作作风。随着知识经济的不断发展,社会将更加需要“专业突出、素质全面”的复合型人才,我将继续以勉励进取的态度,全方位的提高自己。

  立足企业,服务社会,为百信创效益,为社会做贡献。我会一直延着这条道路走下去,为百信奉献自己的力量。而我更加相信,百信的道路将会越走越远,而我们在它的带领下将会越飞越高!让我们共同祝愿:百信的明天会更加辉煌!

  成长铸就辉煌企业征文5

  时间过的真快,转眼间,又是一个火红的五月到来,也是公司挂牌成立一周年喜庆的时刻,作为基层项目部的一名新员工,与企业一起度过难忘的一年。目睹公司的快速发展变化,我感到做为中铁城建集团排头企业的一名员工十分骄傲。同时,我由一名大学生成为项目部领导认可、大家称赞的员工感到欣慰。

  一年来,公司的快速发展远远超越了既定的目标,真正在集团公司成为排头兵,第一公司确实起到了第一的引领作用。而我自己在企业重组后更显精神焕发,总有表达不完的生活激情和工作热情。

  企业发展靠的的是党和政府颁布的新规和政策,个人的成长靠的的是周围环境熏陶和自己的不懈努力。我自己深深地感到,为适应企业专业化经营,使企业不断做强做大,在市场上树立品牌,在行业中冲向高端,企业进行重组是大势所趋,也体现了全体员工的夙愿。实践证明,一年来的工作实践使企业如虎添翼,在市场上凸显本色。

  在企业的辉煌照耀下,我也与企业共成长。到达项目部后,先后担任资料员、施工现场技术员,我能把每一项工作都是做的井井有序。在项目部领导的引导下,我首先理清了工作思路,每天晚上加班将原有的技术资料一卷一本地核对分类归档,小到检验批,大到技术变更,都认真核对记录。对于在工作中发现的问题都记录下来及时向项目技术主管汇报,在短短的三个月的时间里,我将全部的技术资料整理完善,受到了监理和建设单位的高度评价,为工程验收提供了保证,为企业争得了信誉;在施工现场负责技术工作时,遇到疑难杂症总是向同行请教,保证了施工现场技术工作的连续推进。在每项工序施工前,我认真编写技术交底,将施工工艺和质量标准、安全措施及文明施工等,都系统地融到一体。白天坚持施工现场进行监控把关,卡控施工要点,晚上整理内业,熟悉明天的工作,做到了工作思路超前,把施工现场出现的问题和困难摆出来定措施出方案,满足施工现场需要。

  作为国企的员工还需要学会担当。担当是一种责任,只有把担当看作一种责任,企业才能创造更大的价值,个人才能有大的收获。企业就像一条江河,员工就是这条江河的源头,只有员工健康成长,努力工作,企业这条江河才会源头不止,波涛汹涌。当我们每名员工都能认识到这一点时,我相信,我们的工作就会更有积极性,更有责任感,更有担当和奉献的精神。

  我与企业共成长的同时,我也深深认识到,当你在为企业工作的同时,也是在为自己工作。珍惜今天的工作岗位,明天的工作也会珍惜你,给你回报。岗位没有高低和贵贱之分,只是工作分工不同。我们没有理由认为自己的工作岗位是微不足道,更没有理由轻视、抛弃它。因为有了工作,我们才变得更加快乐,这个对于我们员工来说是如此,对于我们的家庭来说也是如此,对于企业乃至整个社会来说都是如此,那就让我们用“且行且珍惜”来共勉吧。

  企业昨天的辉煌已成为过去,展望未来,要想让我们的企业在市场经济激烈竞争中立于不败之地,就要求我们全体员工不断创造更大的价值,明天的企业的成败与自己息息相关。我们只有主动担当起推动企业健康成长的责任,企业才会蓬勃发展。让我们从零开始,从现在开始,与企业一起飞跃,一起成长。

  让我们用自己才华和激昂的斗志,去迎接灿烂的明天,我们期待企业更大的辉煌到来!

  成长铸就辉煌企业征文6

  作为一名企业员工,我是幸运的。因为有着重视、关心我综合素质提高的企业;有着传我经验、助我成长的同事;有着彼此相携、同舟共济的和谐氛围。通过几年的磨练与勤苦钻研,我从一个对专业一知半解的毛头学生逐渐成长为一个能够独当一面的熟练员工。

  在我们这个集体当中,每一位员工都必须熟练掌握相应的专业技能。在我并不很长的工作经历当中,使我深深体味到这份工作责任的重大。我想:做为一名企业员工,我所要实现的最大职业价值,就是将责任心作为一种本分,融入到所从事工作的点点滴滴之中,融入到“忠诚企业、奉献社会”的矢志追求之中。

  进入实业公司以来,我对工作始终保持着满腔热情。这里有我的付出,有我的牵挂,有我可供一生追忆的足迹。虽然,我的岗位可能微不足道,从事的工作也平凡而普通,但只要我是爱岗敬业的、是勤勉有为的,就是无怨无悔的。我一直坚定地认为,我们每个人走出的一小步,就是企业跨越的一大步,我们添砖加瓦的每一块,就能成就企业发展的一座又一座里程碑。

  如果把企业比作一个大家庭,我们就是其中的孩子。企业深怀对每个家庭成员的热忱关怀与疼爱,让每个人都获得成长的财富;而我们这些家庭成员也无比珍视地敬爱与拥戴着企业,并且无怨无悔地维护着整个大家庭的利益。在这个集体中,每个员工都有体现自我价值和展示才华的平台。只有练就一身过硬的本领,才能在敬业爱岗的舞台上炫出自己最美的舞姿。

  如果把企业比作一艘航船,我们便是同舟共济的舵手。在漫漫征程里,有无数的暴风骤雨、暗礁险滩,我们只有与企业同心协力,才能冲破种种险阻驶向胜利的彼岸。

  在为企业的奉献实践中,使我坚定了搏击风浪的信心;在挑战中的成长,才有我人生的饱满写意与锻造。在企业的关爱呵护中,使我懂得了殚精竭虑的心血是那样的亲和有力。任何成长都不会是绝对一帆风顺的,老一辈先驱者的坚忍不拔为我们树立了榜样,我要像他们一样在岗位上不断历练腾飞的翅膀,向着更广阔的天空去探索、去翱翔!

  今天,我们见证了历史,与实业公司精英们共同磨练智慧的灵光;未来,历史将见证我们,与后来者一起分享收获的馨香!

  让我们在实业公司的正确领导下,以“努力超越、追求卓越”的企业精神,开拓进取、奋发有为,去开创实业公司事业更加辉煌、灿烂的明天!

  成长铸就辉煌企业征文7

  清晨,我沐浴在凤祥班车载着的第一缕晨光里,它总能给我一天的工作带来愉悦的心情。岁月如诗如画,往事恍然如梦,在缕缕的晨光映照下幻化成一张思绪的网……

  八年前,那个阳光明媚的三月,黑龙江那片广袤的大地上还是白雪茫茫、银装素裹,我满怀着复杂的心绪,在亲人泪洒站台的痛苦告别中,与爱人踏上了南下的列车。前行的列车,我多想说:请你慢些吧!请让我再多看一眼脚下这片生我养我的黑土地,请让我再望一望,当初梦想结束的地方……我知道,前方迎接我的将是一片完全陌生的土地和未知的环境,眼中坚毅的泪花告诉我,我的青春之梦必将在齐鲁大地上生根开花。就这样,我风尘仆仆地与你相识,风雨无阻地开始了与你的一路同行。

  我的第一份工作是销售内勤兼统计,对我而言,企业上的工作性质只是个熟悉的过程,但工作氛围和人际关系与机关单位有诸多不同,尤其是在语言交流上存在着障碍,不过有老公家庭方言环境的影响,这个问题也慢慢得到了改善。每日里繁忙的工作充斥着对家乡及亲人的思念之痛,加上领导和同事对我的关心支持,让我逐渐融入了这个原本陌生的环境,同时也感受着凤祥大家庭的人文关怀。

  曾经,为了能天天见到年幼的孩子和节省开支,每天风雨无阻的坐着电动车往返公司与老家50多公里的路途。曾经,为了哺乳期的孩子和两人工作的中和,有过四年租换6次住所的难忘经历。托尔斯泰说过,磨难是人生最好的老师。生活的酸苦并未能磨灭我前进的动力和奋发的勇气,反而越挫越勇。在经过一段人生的低谷以后,我们的生活和工作都像芝麻开花一样节节攀升,一分耕耘,一分收获,现在早已不再为居无定所而四处奔波,正所谓“安居才能乐业”。

  在祥光工作的日子里,我更加深刻地体会到了什么是无私的爱与关怀,我感恩于领导给我的各种锻炼的机会,也让我得以运用我大学的专业技能,在祥光蒸蒸日上的岁月里,我在磨砺中不断的提高和成长。

  “人生代代无穷已,江月年年只相似。”与永恒的时间和空间相比,人不过是沧海一粟。身在新凤祥这两万人的大家庭中,也许我只是一颗小小的螺丝钉,但我愿做最能体现自身价值的那一颗,也许我只是一棵并不起眼的小小草,但我希冀在丰盈的浇灌下茁壮成长,也许我还会遇到世事的纷扰与困惑,但我想说岁月已把你的名字印刻在我的生命中。

  当大地送走了夕阳的最后一抹余晖,夜拉开了序幕,华灯初上,一家人漫步于街头,孩子在身边嬉戏,此番情景温馨而惬意,而这,就是一个凤祥人平淡而真实的生活。

  新凤祥,八年的风吹雨打,我之于你,就如林徽因所言:“你是一树一树的花开,是燕在梁间呢喃,——你是爱,是暖,是希望,你是人间的四月天!”

  凤栖湾,一城、一湾、一家人,这已然不是梦想。背靠新凤祥大厦,阔步凤栖湖畔,让青春的梦想展翅高飞!

  成长铸就辉煌企业征文8

  当清晨穿越在鸟语花香、绿草如茵的厂区大道上,我有一种说不出的简便与喜悦;当走在灯火辉煌、洁净宽敞的车间厂房内,我为自我在那里工作而感到自信与荣耀;当迎来太钢厂庆80周年的时候,我为身在太钢而有一种无比的骄傲和自豪。

  1987年我从技校毕业分配到太钢。都说女人是水,而我要说太钢的女人是钢,同样是两米长,1米宽,约1米高的硅钢片,每个班基本有五六垛,如此大的工作量不说,还要在不很烫手的情景下,戴上手套,右手拿千分卡去测量硅钢片的厚度,测完把不合格品拉出来,合格品重新剁好,四人要配合工作,衣服手套被划破很正常,一不细心会还有被毁容的危险,速度慢了干不完是要加班。在那样的情景下没有一个女同志轻言放弃!如今的纯手工化工作已被高科技所替代。想想那时痛并欢乐着。师傅们互帮互助的场景记忆犹新,一位50多岁的女师傅的一句话至今记在我的心间——“劲是奴隶,用了就来”。感激那两年的历练,它让我明白:没有吃不了的苦,我愿和企业共成长!

  企业在提高,我也在提高,我由纯手工工作,干到了光谱化验,先进的光谱仪让打磨好的试样,经过光谱激发,计算机报出碳、硅、锰、磷、硫五大成分及其它辅助成分的含量……之后经过竞聘,我走上了核算员这个岗位,从事了7年单一化验工作的我,突然之间要应对统计数据、做日报表、模注交库、耐材结算、核算成本、岗薪分配,还有收发文件通知等一堆大事务性工作的时候,的确有些吃不消。从那时起我就暗下决心,必须要编出一个简单快捷的工资程序来。功夫不负有心人,在借鉴了其它几个作业区的经验基础上,我重新设计了一个简单易行的工资计算程序来,从此以后,岗薪计算快又准。此时,我又明白一点:不仅仅要吃苦,还要动脑筋干活!

  2021年初,我幸运地被调到新炼钢,当时,新炼钢正处在紧张的建设与准备阶段,工程建设、设备安装、岗位练兵,充满生机与期望,我为能亲身参与到新炼钢的生产准备与投产而备加珍惜。来到新的岗位,许多基础工作需要从“零”开始,作业区刚刚成立,事情繁多,人手又少,核算员除了做好统计核算工作以外,还要从事材料的计划与调拨工作。尤其是在试生产阶段,材料调拨必须及时到位,一分一秒的耽搁都会造成停产的可能。一天,AOD炉砌筑急需10米的黑胶皮,要按正常报计划再调料的程序根本来不及,怎样办厂库房没有库存,我又打遍了所有作业区询问,得到的答案依然是“没有库存”,这可如何是好如果因为没有黑胶皮而影响了砌筑的正常进行,这可不是一件小事。幸好厂材料员供给了一个信息:废钢料厂有一批可利用的废黑胶皮,既可解决问题又能降低成本。于是,我赶紧联系车队,好不容易联系了一趟车,到了那儿已是中午,偌大的料场,仅有一个值班的,说这事他做不了主。磨破嘴皮,好说歹说,可能是因为大中午的一个女同志顶着大太阳为了工作也确实不容易,最终最终同意先写借条之后再补手续,稍微松口气后又有困难摆在面前——好几百斤一捆的黑胶皮,三个工人根本搬不到汽车上,只好给作业区打电话调来一量叉车,最终最终解决了问题。等回到作业区已是午时一点多钟,这才感到又累又饿。可当我看到因为材料及时到位,砌炉没有受到影响,生产正常进行时,心中备感自豪与欣慰。

  不锈之光,处处闪耀,我经常为周围那些爱岗敬业、无私奉献、可亲可敬的人和事所感动、无数次受到激励和鼓舞。在太钢这搜航母上,我只是一颗小小的螺丝钉,也许微不足道,可是,我要做一颗最牢固、最优秀的螺丝钉。“努力工作,无私奉献,与航母共前行”,这是我,也是全体太人的信心与决心!

  看,蓝图已经规划,听,号角已经吹响,满载太钢期望与未来的航母正在破浪前行。让我们同舟共济,与企业共成长!

  成长铸就辉煌企业征文9

  时光荏苒,弹指挥间,又是党的生日即将来临的激动时刻。在不经意中我已伴随公司成长了十五年,作为公司的一员,我由衷地感到骄傲、感到欣慰。汽运公司的成长也就是我的成长,在共同的努力中,我们都已完成了自己人生的转折。

  今天,我们的公司已踏上现代物流企业之旅,旅途中的我们也逐渐走向成熟。回首走过的日子,我真的很感激自己所在的公司,因为是公司为我创造了成长的机会,提供了展现自我价值的舞台,让我在工作中不断的获得养分,在一次次的人生经历中获得成长的自信。总之,所有的这些,都是我与公司一起成长的结果,我愿意为这样的公司付出自己的辛劳和汗水。

  成长是一种责任。我很欣赏这一句话。惟有把成长当作一种责任,才能创造更大的价值,才能实现不断成长的目标。1999年的热装热送,2002年的50台奔驰车的参运,2005年的改制,2008年战略投资者的引进,2011年 5月12日,股权结构调整的顺利完成,汽运公司变成由四家独立法人单位共同持股的新公司。我们的企业已经一步步成长为鞍钢道路运输市场中的领军者。

  员工是企业的基石,当我们每名员工都能认识到这一点时,我相信,我们的工作就会更有积极性,更有自豪感和责任感。企业的发展离不开每一名员工的辛勤工作和努力。企业就像一条大河,员工就是这条河的源头。只有员工快速成长,努力工作,企业这条大河才会源头不止,滚滚向前。

  我很佩服那名叫费雷德的邮递员。他的职业精神非常值得我们学习。曾经,我总对自己的工作没有一个正确的认识,认为纯粹是为企业工作。在成长的过程中才渐渐明白:当你在为企业工作的同时,也是在为自己工作。不懂得珍惜岗位的员工,岗位也不会珍惜他。因而,我们没有理由认为自己的工作环境微不足道,更没有理由轻视、抛弃它。因为有了工作,我们才变得更加重要,对于我们来说是如此,对于我们的家庭来说也是如此,对于企业乃至整个社会来说都是如此!

  过去已成为历史,展望未来,要想让我们的企业在市场经济激烈竞争中立于不败之地,就要求我们不断创造更大的价值,但是却只有善于成长的人才能做到这一点。作为一名员工,企业的成败与自己息息相关。当我们主动承担起推动企业成长的责任时,实际上就已经迈出了和公司一起成长、共同提高的步伐。

  后面的工作还很多,明天是什么,明天的明天会怎样,我们都无从所知,也无从把握,但是,只要能够报以我为公司,公司为我的目标,就会平实地向前一步。让我们期待明天,期待辉煌!

  成长铸就辉煌企业征文10

  作为企业员工,我很幸运。因为有着重视、关心我综合素质提高的企业,有着传达我经验、帮助我成长的同事的相互携带、同舟共济的和谐氛围。经过几年的磨练和勤奋的钻研,我从对专业一知半解的毛发学生逐渐成长为一个熟练的员工。

  在我们团体中,每个员工都必须熟练掌握相应的专业技能。在我不太长的工作经验中,我深刻体会到了这份工作责任的重大。作为企业的员工,我想实现的最大职业价值是把责任感作为本分,融入工作的点滴,融入忠实企业,献身社会的志向追求。

  进入实业公司以来,我一直对工作充满热情。那里有我的付出,有我的担心,有我一生可以追忆的足迹。我的工作单位可能有点不足,工作也平凡普通,但只要我热爱工作,勤奋,就不会后悔。我总是坚定地认为,我们每个人走出的小步是企业跨越的大步,我们可以添加砖块,实现企业发展的另一个里程碑。

  把企业比作大家庭,我们就是其中的孩子。企业对每个家庭的热情和爱,使每个人都能获得成长的财富,我们这些家庭也珍惜地尊重和支持企业,无怨无悔地保护着整个家庭的利益。在这个团体中,每个员工都有体现自我价值和展示才能的平台。只有练习优秀的能力,才能在敬业爱岗的舞台上展现自己最美丽的舞姿。

  把企业比作航船,我们是同舟共济的舵手。在漫长的旅程中,有无数暴风雨、暗礁危险滩,我们只能和企业合作,突破各种危险,走向胜利的对面。

  在为企业奉献的实践中,我坚定了战斗浪潮的自信在挑战中的成长,有了我人生的充实写意和锻造。在企业的爱护中,我知道拼命思考的心血是那样的亲和力。任何成长都绝对不顺利。前辈先驱的忍耐都为我们树立了榜样。我像他们一样在单位练习飞翔的翅膀,向更广阔的天空探索,飞翔!

  今天,我们目睹了历史,与实业公司的精英们一起磨练了智慧的灵光未来,历史目睹了我们,与后者共享了收获的香味!

  在实业公司的正确指导下,以努力超越,追求卓越的企业精神,开拓进取,奋发,开创实业公司事业更加辉煌、更加辉煌的明天吧!

  成长铸就辉煌企业征文11

  记得听过这样一个故事:一名公交车司机在行车途中突发心脏病,在生命的最后一分钟里,他做了三件事。一把车缓缓地停在马路边,并用生命的最后力气拉下了手动刹车闸,二把车门打开,让乘客都安全地下了车,三将发动机熄火,确保了乘客、行人和车的安全。他做完了这三件事,安详地趴在方向盘上停止了呼吸。这名司机叫黄志全,现在所有的大连人都记住了他的名字。就在今天我们生活的城市里,同样也有这样的故事,济南人宋洋!就在自己脑干出血的瞬间,凭借意志力,顶着剧痛,把车稳稳的停靠在高速公路的紧急停车道上,保证了乘客和车辆的安全,至今宋洋还躺在重症监护室,被济南人称为“济南最美司机”。这些生动的故事,让我感悟到一句话:责任重于泰山。同样,也是这样的故事,给我们传达着一种社会的正能量。

  就在2007年,我走进了济南市投资控股公司,成为了其中的一员。由学生到一名公司员工的蜕变总是需要一个过程,我也深深的感受其中。对新环境的陌生感、对新文化的认同、对公司的归属感等等等等,在刚来的那些日子里,我每天都在与自己的思想斗争。日子一天天的过去,转眼已经第七个年头,一路走来,一路成长,一路收获。平时与同事们说说笑笑,我了解到了许多,看着同事们一张张笑脸,我终于明白了平凡的岗位上也可以产生无数的喜悦,同时,也承担着责任。对于公司的大多数员工来说,都是默默无闻的普通人,没有惊人的业绩,没有耀眼的光环,平时也许不善言辞,不说大话,从不以为自己能作出突出的贡献,按时上下班,遵章守纪,努力工作,非常的平凡,也非常的普通。但是就是在这些普通员工身上,我感受到了一种敬业奉献的精神。一个公司的稳定、发展、壮大,归根到底是靠这些人的,他们才是公司真正的中流砥柱。当这些平凡人肩膀上的责任凝聚起来的时候,就汇集成了整个公司的责任,这样才能是公司的发展能够稳定、顺利。

  每个人来到这个世上都要有责任感,也都必须履行责任,承担责任。不但要承担自身的责任,也要承担家庭和社会的责任。因为只有责任才能激发人的潜能,唤醒人的良知。可人要是因为没能履行自己的责任而颓废,那将是一生的悲哀。在公司里,我们的的责任就是要为公司的发展施展自己的才华,为公司的进步繁荣奉献自己的力量。作为公司一名普通员工,我们最大的责任就是牢记公司企业文化那句话“厚德载物、高效务实”。平时必须与同事们团结一致,做好每一件看似平常的工作,才能铸就最后大的成功。随着公司集团化的一步一步实施,我们身上的责任将越来越大,我们必须秉行公司的发展战略,根据公司的部署,切切实实落实公司每一个发展要求,把身上的责任转化为动力,为公司的发展尽自己最大的努力。

  公司就像一个大家庭,公司里的每个员工就如我的家长、长辈和兄弟姐妹。公司里每个人都是这个大家庭的一员,也都是这个大家庭的主人。尽管每个人的职位、岗位各不相同,能力有大有小,但我想只要不遗余力的奉献自己的智慧和力量,在把自己份内的事情干好的基础上,去尽量帮助别人,为公司尽到自己的责任,这就是对我们这个大家庭的最好报答。

  一句话,随着时间的推移,公司改变着我们,我们也改变着公司。

  成长铸就辉煌企业征文12

  记得听说过一个刚毕业的年轻护士跟着德高望重的医生实习的故事。在一次手术中,医生做完手术,准备缝合伤口,年轻护士说:老师,还差一块纱布。刚才花了12美元,现在只回收了11美元。另一个必须在患者的腹部。师好像什么都没有说。啊,算了,纱布没什么影响。我们必须马上缝合伤口。护士大声说:不行!我们必须对患者负责!这时,医生笑着说:你会成为优秀的护士。这个故事,让我意识到责任比泰山重!奉献、敬业、忠诚、责任,这四个词在人的一生中占有多重要的地位。

  乐队需要全体成员的合作。否则,很难呈现馀音绕梁的华章的玫瑰,需要根茎的无私奉献。否则,很难散发出沁人心脾的香味的桥梁,需要桥墩的支持。否则,很难负载千车万人的流通。企业的繁荣,同样需要所有员工的脚踏实地,真正的工作,需要所有员工的爱岗敬业。

  6月份进入集团公司,成为其中的一员。从学生到企业员工的蜕皮总是需要一个过程,我也深深地感受到了。新环境的陌生感,对新文化的赞同,对企业的归属感,在刚来的日子里,我每天都和自己的思想战斗。

  日子一天天过去,一路走来,一路成长,一路收获。对于企业的很多员工来说,是默默无闻的普通人,没有惊人的业绩,没有认为自己能做出突出的贡献,按时上班,遵守纪律,努力工作,非常平凡,非常普通。但是,在这些普通员工中,我感受到了敬业献身的执着追求。企业的稳定、发展和成长取决于这些人。他们平凡的人才是企业的真正中流支柱。

  爱岗敬业是精神,态度,境界。有句广告说得好:思想有多远,我们就能走多远。当我们把爱岗敬业作为人生追求的境界时,我们在工作上不在乎,多献身,少抱怨,多责任,少懒惰,多上进心的境界,我们珍惜自己的工作,以满足、感谢、努力的态度,完美地工作

  朋友们,爱岗敬业是默默的奉献,高尚的梦想,强大的精神力量。爱岗敬业,誓言无声。

  成长铸就辉煌企业征文13

  易卜生曾经说过:“青年时种下什么,老年时就收获什么”。作为进入公司工作不久的员工,我在这里种下希望的种子,并将用一生的勤奋去浇灌。我相信,如果愿意承担成长的责任,那么就会获得成长的权利;如果为公司的成长竭尽自己所能,那么公司就会给你创造成长的机会;如果以积极的心态和全心全意的努力去对待公司中的各种事务,那么精神意志和工作能力就会在公司的发展中得到提升。用最努力的行为和最积极的态度为公司的成长尽心尽力,这就是我,一个普通电力人为之奋斗的目标。

  利用工作之余,我认真地读完了《心态决定命运》一书。此时,我深刻地体会到这本书对自己工作生活的指导意义。毋庸置疑,对于刚工作的我而言,心态的好坏起着至关重要的作用。正因有了良好的心态才能够正确地评价自己,才能脚踏实地的投入工作。我深知,事业的成功与工作态度,就像车身与车轮一样,如果不让车轮着地,汽车就永远不能驶向远方。2007年2月,来到国能单县生物发电公司。时间如白驹过隙,在运行岗位已经有半年的时间,在这段时间里,我始终保持良好的心态和积极的精神面貌,坚守自己的岗位,严谨认真地完成各项任务。虽然自己在学校就读期间曾在老师的帮助下参与过许多大型的项目,并且积累了一定的现场经验,可乍一踏上工作岗位还不免有些迷茫,好比一个斗大的馒头,无从下口。但庆幸的是,在我的周围有那么多良师益友,他们总是耐心地指导我、帮助我克服这样或那样的困难,使自己不断的成熟和坚强起来。

  作为一名运行人员,职责是为电力设备的安全运行提供可靠的技术保证,如果工作上有稍微的疏忽和失误,都可能给公司带来不可预估的经济损失和工作纠纷。工作的枯燥和乏味,更要求我们必须以积极的心态去面对工作,面对生活。正如书中所说的的那样---“积极的心态创造人生,消极的心态消耗人生;积极的心态是成功的起点,是生命的阳光雨露,让人的心灵成为一只翱翔的雄鹰;消极的心态是失败的源泉,是生命的慢性杀手,使人受制于自我设置的某种阴影。选择了积极的心态,就等于选择了成功的希望;选择了消极的心态,就注定要走入失败的沼泽。”我们只有以积极的心态刻苦钻研业务,提高技术水平,才能保证工作质量、更好地避免各种异常事故的发生,才能够不断地提升自我。反之,消极的心态只能让自己不断退步,终将被社会所淘汰。

  目睹着公司大踏步的前进,我深深地体会到专业知识扎实的重要性。在刚工作这段时间里,面临着工作繁忙、学习压力大等情况,但为了让自己尽快深入到工作中去,我始终没有放弃学习,抓紧每个机会充电,通过勤奋学习来提升自己的业务水平和工作能力。通过现场的实际工作,我学到了许多宝贵的知识,让自己得到了不断的充实和提高。更重要的是,我从老员工们的身上看到了他们心态积极、脚踏实地、不怕苦、不怕累的敬业爱岗的精神。电力职工队伍是一支能吃苦、讲奉献的队伍,这是我从工作以来最大的感受。这支队伍的团队精神、敬业精神、奉献精神,无时不在感动人,无处不在感召人!

  电厂运行是艰苦的岗位,但又是值得尊敬的岗位。刚一进入这个部门时,我就感受得到运行值班员们的质朴与可爱。每逢节假日,当人们在与家人团聚的时候,他们仍然坚守在岗位,即便一句节日的问候也足以让他们感动不已。由于工作的原因,一些来自外地的小伙子们已经好几年没有回家过年了。

  电厂运行又是一项安全责任较大的技术工作,从设备的正常巡视、倒闸操作到事故抢修,都需要我们运行人员细致而准确的应对,容不得丝毫马虎。目前公司班组在人员少、任务重的情况下,战胜了一个又一个困难。无论酷暑严寒或是滂沱大雨的深夜,多少个日日夜夜,家人在为他们牵挂和担心……无论多么恶劣的自然环境,他们从没有放弃和逃避,这是敬业爱岗精神的真实体现,他们用火一样的热情和默默无闻的奉献精神,实践着自己的人生价值。

  两年来,国能公司走过了一条从无到有,由小变大的发展之路。回顾我们公司走过的历程,公司的发展已经翻开了崭新的一页。公司领导班子摆脱传统观念的束缚,创新经营理念,为适应新形势下企业发展的需要,不断深化内部改革,创新管理机制,提高干部职工队伍的整体素质。凭借开拓创新的胆识和团结拼搏的精神,带领公司全体员工在发展历程中走出了一条具有自己特色的“电力之路”。公司在不断的发展、不断的前进,对我们的要求也在不断的提高。我们只有始终保持良好的心态,立足岗位,扎实工作,学习更多的知识、掌握更新的技术,才能更好地为公司做贡献。看到公司在不断发展壮大,我为她感到自豪与骄傲。我的岗位是平凡的,但我会尽自己的力量,接受每一项工作,努力完成每一项任务。一路走来一路欢喜,能在这样一个团结互助、相互鼓励的环境中工作,我感到自己很幸运。感谢这个大家庭,使我的生活充实而美丽;感谢这个大家庭,给我提供汲取知识、充实自我的源泉;感谢这个大家庭,促我不断的成长进步,坚强成熟。对于公司而言,我是一个新人,在以后的道路上无论是阳光还是风雨,我都会执着坚定、努力进取。我愿用我一生的时光,和公司同呼吸、共命运,伴公司一起成长。

  二00七年是单县公司的起步之年,公司的宏伟蓝图已经绘就,企业的发展离不开大家的共同努力,只有靠我们的双手,企业才会兴旺。就像《明天会更好》这首歌唱的那样:日出唤醒清晨大地光彩重生,让和风拂出的影像谱成生命的乐章,让我们期待明天会更好!就让我们大家共同努力,携手并进,迎接公司更加美好的又一个十年。相信我们国能单县发电有限公司一定会迎着改革的大浪,与时俱进、开拓创新,拥有更加美好、更加辉煌的明天!

  成长铸就辉煌企业征文14

  理想是指引我们前进的灯光,是我们的引导者,没有了理想,也就没有了人生的奋斗目标,也许每个人的理想都不同,但都一样需要努力,需要奋斗,我的理想是当一名企业家。

  前几天,云南等地区出现了干旱,人没有水喝,牲口也没有水,土地也干旱得裂了缝,孩子们拿着盆子等待水的样子,很震撼。我们现在的生活是幸福的,我们国家现在还有血多疲困地区的孩子没钱买学习用品和生活用品,所以我想当企业家,可以为他们办一个慈善机构,可以一对一帮助,资助他们上学,所以,我要从现在开始,努力奋斗!

  如果要奋斗,就要从现在开始,有一个明确的目标,制定自己的计划书,从现在开始,努力奋斗 !

  一、先要把自己的学习搞好,每门功课都要认真完成,要求质量高,不能应付,上课要认真听讲,不做小动作,不开小差,要积极发言,要认真思考老师提出的每一个问题,学习之前可以预习后面的内容,当学完后也要再回顾以前学过的。

  二、要有能力。要有领导的能力,管好自己的小组,要有自己的想法,但也要团结,为小组争光。

  三、要有综合能力,主科好,其他科也要好,不能偏科,要门门都好。

  要有美好的未来,就一定要在现在努力,要上一个好的初中,在高中、大学里也会很好,只要把初中这个台阶上好、上稳,之后就没有问题了。所以我们现在要好好学习,考上理想的中学。

  理想是一个神奇的东西,它能让一个人拥有自己的事业、地位、金钱……它会让一个人自信起来,它就像一个无所不能的魔法师,让人赢得漂亮,也会让人输的一败涂地。它能变出你想要的东西。但是,如果你想把它请到自己的身边,也不是一个简单的事,你必须有你自己的资本,这个资本就是你现在的学习,你只要有这个资本,有坚定的信念,你的理想就一定会来到你的身边。

  我的理想是当企业家,看起来很远,但也很近,很幻想,却也很现实,我相信,只要我一直坚定地走下去,就一定会成功,加油!

  成长铸就辉煌企业征文15

  每个人都有自己的梦想,我的梦想是成为一名企业高管。

  为了梦想,我愿意成为大海中劈波斩浪的小舟,冲锋向前;为了梦想,我愿意成为高山上披荆斩棘的探险家,执着探索;为了梦想,我愿意成为战场上救死扶伤的军医,无惧无畏……

  为了实现梦想,我需要强大的知识储备。未来社会无疑是个知识型社会,作为高管更要通晓许多方面的知识,据说,如果没上过MBA(工商管理硕士),要当好大企业的高管比较难。所以我此时要好好学习,不断积累知识,助我实现梦想!

  为了实现梦想,我需要卓越的管理能力。高管需要带领团队奋斗,不精通管理是不可想象的。因此,即使学习比较紧张,我还是乐意担任班级干部,以此锻炼管理能力,虽然经历过失败、承受过委屈,但我知道,这一切都是值得的。

  为了实现梦想,我需要娴熟的人际沟通技巧。企业需要团队的集体奋斗,需要和各式各样的人打交道,作为高管,没有娴熟的人际沟通协调能力,将寸步难行。所以,我平时很乐意尝试和不同性格的同学相处;在节假日或者空闲时间,我还乐意和同学以外其他伙伴的交往,逐渐锻炼自己的人际沟通能力。

  为了心中的梦想,我会尽全力。为了梦想而战,无论有多少痛、多少累,我都会坚持,现在的我,正扬起攀登的风帆,开始起航!

  成长铸就辉煌企业征文16

  列夫 托尔斯泰曾说过一句话“理想是指路明灯。没有理想,就没有坚定的方向。”可能你的`理想多如繁星,可能你的理想永世不变,但是不管我长大要做什么职业,做什么工作,对自己的要求唯有一条永远不会改变,那就是,要从小事做起,从自身做起。做一个对社会和全人类有贡献的人!

  我的理想是做一位成功的民族企业家。在经济日益腾飞的今天,更多的企业家默默耕耘,历尽艰辛,饱经风霜,最终执着地走向了致富的道路,开辟了一个个陌生领域的崭新天地,令我十分佩服,他们是我幼小心灵中的事业楷模。

  “真诚到永远,” “大海航行靠舵手”。张瑞敏,海尔集团的首席执行官,1984年,带领几十名员工抓住机遇,努力拼搏,加快发展,创造了从无到有、从小到大、从弱到强的发展奇迹。26年来,海尔集团高瞻远瞩,确立“名牌战略”已由一个亏空147万元的集体小厂,发展成为年全球营业额超亿元的中国家电第一品牌,并成为世界100强企业之一。正是这样一个集古今智慧的思想者,一个儒化的企业家,一个有东方式修养的现代人,带领着企业员工,众志成城,不断探索追求产品的创新,商业模式的创新,企业的机制创新,塑造了海尔今天的辉煌,成为了中华民族工业的领军人物。

  要成功就要有明确的目标,有了准确的目标,就有了前进的方向。加上独特的市场分析和超前的洞察能力,成功的脚步就走进了一步。

  李嘉诚,现任长江实业集团有限公司董事局主席兼总经理。1940年,为躲避日本侵略者的压迫,全家逃难到香港,父亲病逝后,作为长子的李嘉诚为养家糊口放弃学业,去到一家塑胶厂当推销员,李嘉诚便充分发挥了勤奋,头脑灵活的窍门,只花了一年时间,成为全厂营业额最高的推销员。十九岁的他就当上了销售公司总经理。他在厂里当销售员时,再忙也要到夜校进修。正是这种孜孜不倦的努力和独到的眼光及精明的开发策略,使“长江”很快成为香港的一大地产发展和投资实业公司。2009年,长江实业总市值10,000亿港元。

  每当我遇到困难和挫折时,我总会以这些成功人士的事迹勉励自己,永远不要轻易放弃。要想实现自己的理想是要付出努力和汗水的,成功是循环小数,它与志向、理想密不可分,都与希望相连。 21世纪的社会发展迅猛,高新技术层出不穷,给予了我们优越的学习环境和条件,我更应该好好学习,夯实基础,努力拼搏,使自己的组织能力、社交应变能力在挫折中不断的锻炼成长,让自己的综合能力进一步提升,为美好未来打下坚实的基础,真真正正的做一名对国家、对人民、对社会有用的人

  成长铸就辉煌企业征文17

  列夫·托尔斯泰说过:“理想是指路灯。没有理想,就没有坚定的方向;没有方向,就没有前进的力量。”在大千世界里,有好多人为着一个理想而奋斗。我曾想当一名战士,在前线奋勇杀敌,驰骋疆场;也曾想当一名画家,勾勒祖国的大千世界;又想当一名刑警,侦破万千案件,揭开谜底。不过,我一锤定音,当一位企业家。

  理想是灯,照亮夜行的路;理想是路,引你走到黎明。有一件事是把我勾到企业家这条路上来的。在我五六岁那年,为了和小伙伴出去一起玩,我上午把作业都写完了。下午放假。我就痛痛快快耍开了,我们一边玩一边在街上溜达,还不时传来欢笑声。玩着玩着我突然发觉有人,猛一看,原来是和我差不多高的小女孩驮着几乎比自己大两倍的麻袋,头发乱蓬蓬的,穿着一个很大很大的拖鞋,走起路来发出瘆人的声音,而且骨瘦如柴。我想起了妈妈告诫我的话:“不要和拾荒人说话,他们会抓走你的。”我屏住呼吸,一溜烟直奔到家,紧张的向妈妈诉说刚才发生的一幕。妈妈语重心长的对我说:“孩子,不要歧视别人,咱们在同一片蓝天下,同在一个世界。”我似懂非懂的点了点头。晚上,爸爸打开七点钟的新闻联播见到好多人因生活实在窘迫而 自暴自弃。听完了这段新闻,我陷入了沉思……我要帮助他们!我暗暗的想。

  要怎么帮助他们呢?对!当企业家,我要给慈善事业做贡献。做一名善良的企业家。

  成长铸就辉煌企业征文18

  我的理想是当一个企业家,因为我有野心,其实野心与志向是没有太大区别的,我挣到钱以后去帮助贫困山区的人,为国家做贡献、为社会献爱心,这都是空想,因为人是首先从自己的利益考虑问题的,但也有大公无私者,为实现上诉一切贡献的根本是有资本,那么就说怎样实现人生的规划?自己当一回设计师。

  第一步,就是现在要好好学习,我是想做房地产和金融贸易类的,所以在课余时间读一些关于这方面的书,考上理想的学校。

  第二步,在学校继续自觉学习,最好是考育才,因为我比较好考而且晓知地形,所以在育才中学实行第二个计划方针。

  第三步,高考考进复旦大学,这是最低要求,最好可以考更好的大学,如果要分系那就主修经济管理和国际金融系,大学毕业后考研,然后考博。

  完成学业后去参加知青创业或进入一家大的公司,等到有了一定经验后便跳出来单干,若真的顺利的话准备了年转型5年上市十年进入中国100强,当然话可能说大了,但我想还是很有希望的。

  我的人生理想是当一个企业家,以上是我对实现人生理想的设计蓝图,可能会实现,也可能会失败,但是我相信敢于尝试就能成功马云的经历正告诉了我们这个道理,创业并不困难,困难的是能否坚持,阿里巴巴网站的成功造就了马云的成功,我相信尝试就有希望。

  我要好好学习,实现自己的人生理想。

  成长铸就辉煌企业征文19

  当今天下,企业界异军突起,人才辈出。

  可以肯定,一谈到企业家,你或许钦佩商店遍布世界的大经理;惑许赏识一个厂长的勇气;或许惊叹一个乡村小厂竟能领导工人创制名优产品,打入国际市场;或许不错,所有的感受都是因人而异,都带着强烈的个人色彩。

  我希望,企业家是一位全能的人。

  霍英东,这个名字你知道吧?他,香港中华总商会会长,拥有亿万家产的富翁。他的财产和地位足以叫人倾倒,但我更钦佩他的开拓精神和远大目光,当建筑缺沙时,他开创了海底大规模捞沙的新纪元;当香港房地产业出现山穷水尽疑无路的萧条景象时,他能预见到柳暗花明又一村的美好前程

  你见过大海吗?有时它风平浪静,有时波浪滔天,那瞬息万变的气候,那遍布暗礁的海床,可以给人以享受,也能使人丧生。企业就是大海,我非常敬佩船长,他们有经天纬地之才;能及时摄取、综合各种信息,镇定自苦、应变自如地指挥船员驾驶轮船绕礁过岛、乘风破浪,胜利到达彼岸。我希望企业家是一位船长。

  美国钢铁大王卡内基曾经说过,将我所有的工厂、设备、资金全部夺去,只保留我的人员、组织,四年之后,我将又是个钢铁大王。由此可见,智力投资和企业领导人非凡的统帅才能对企业的命运是多么至关重要啊!

  世人皆知,刘备文不及诸葛,武不敌关、张,然而这些举世英才却生是刘备的人,死是刘备的鬼,为刘备建立蜀汉国立下了卓著功勋。我希望企业家有刘备这样的吸引力和凝聚力。

  好多人都这样认为,天下最伟大的莫过于母亲,我希望企业家是一位母亲,对工人他关心体贴,对企业他是一位好管家。

  当然,我更希望,企业家们不是同一个模型里出来的预制品。他应该是人,他应该是人的智慧充分体现出来的生机勃勃是生命的光辉。这就是我心目中的企业家。

  成长铸就辉煌企业征文20

  时光荏苒,岁月如梭,弹指一挥间,不知不觉自己已经在我们的企业工作了二十多年的时间了,时光击打着我的傲气,岁月磨平了我的棱角。回首过去,虽然没有什么辉煌业绩值得去骄傲,去留恋,但细细想来,毕竟有了经历,有了过程,也不觉得有什么遗憾。追忆往事,时光如同一部历史剧,永远铭刻在我的心头;蹉跎岁月,怀着一颗感恩企业的心,把企业当成自己的“家”;风雨兼程,与企业一同走过坎坷,走向辉煌;回想往事,心潮澎湃,是企业哺育了我,是企业教我成长,是企业使我变得更理性、更成熟了。

  “感恩的心,感谢有你”唱出了多少深情厚谊,人间浓情,同样也唱出了我们共同的心声:感恩父母,是他们赐予了我们生命,给了我们良好的启蒙教育;感恩师长,是他们用知识和智慧使我们变得强大,变得聪慧;感恩同事,感恩朋友,茫茫人海、芸芸众生,是友情将我们的手相牵,使我们有了从相遇到相知的缘分。然而,所有这一切,都无法与我们和企业这个大家庭之间的那份情,那份爱,更深长。父母只能给我们健康的身体,但无法养育我们一生;师长给了我们有限的知识,却不能给我们终生的教育;朋友能给我们帮助,但却是短暂的,无法给我们一个稳定的生活与前途。我们与企业的关系,如同鱼与水的关系,失去了企业,就如同失去赖以生存的热土,使我们的生活更加艰难。因此,我更需要感恩的是我们的企业,是她不仅给我们提供了生存的必要条件,还为我们提供了一个发挥自我、表现自我、施展自我才华的平台。

  我们的企业养育了一代又一代的矿山人,她用她温暖的胸怀让那些所有为企业服务的主人,越来越感受到她这个大家庭的温暖。组织的关心,领导的爱护,同事的问候,尤如屡屡春风,吹得我们暖意融融。

  “有活干是幸运的,干好活是幸福的”,我们要常常想起这样一句话:“感觉自己穿鞋的时候,要想到有人还没有脚”,知足是一种境界,要好好珍惜!

  作为一名企业员工,要懂得珍惜,珍惜自己手头的工作,珍惜自己的岗位,珍惜自己生于斯长于斯的企业。要珍惜大家和谐相处、与人为善的这个缘分。

  在企业里,也许我们的努力和付出很微不足道,但是我们要把自己的努力看作是我们企业凝聚力必不可少的部分;一滴水只有投身大海才不会干涸,一棵草只有投入大地的怀抱才能装扮春天。只要我们怀着一颗感恩的心,为企业付出了,把我们的聪明和智慧,回报给企业了,这就够了,也就无怨无悔了。在企业里,我们个人的力量确实很小,但是,如果我们企业的每一位员工,都能把企业当作自己的“家”,工作的时候再认真一点,尽心一点,尽责一点,我们的企业就会跃上一个新的台阶。

  在企业里,我们需要的就是要尽职尽责地干好自己的本职工作,去回报企业。“工欲善其事必先利其器”,为了适应时代发展的要求,我们必须不断地学习新东西、接受新事物。只有勤于学习,才能造就人才。“勤能补拙是良训,一分辛苦一分才”,只有勤于动手,我们才能走向成功。

  在企业里,我们要与人为善,和睦共事。我们要善于与领导和同事沟通,及时与他们交流工作经验;对出现的问题不能抱怨和推诿,要积极地采取措施进行补救;遇到棘手的问题时要及时向同事请教、磋商,因为,我们是一个团队,一个整体。

  在企业里,我们不能把工作看做是一种谋生的手段,而应看成是一份责任,我们每一位员工都要有担当意识,该尽的责任一定要尽到,自己能完成的工作一定要努力去完成,使自己早日成为独当一面的技术能手,只有这样,我们的工作才会有成绩,人生才会有出彩的机会。

  端正自己心态,不仅仅是一种美德,更是一种理想境界。“静坐常思自己过,闲谈莫论他人非”,在工作中,我们要时刻保持平和的心态,永远不要在背后评论别人,不要推诿责任,要有所担当。山外有山,人外有人,永远不要瞧不起别人,好多的事是需要我们大家一起做才能完成,要始终保持随和、谦逊的态度,这样我们才会有所收获。

  用心去干好自己的本职工作,回报企业,回报社会,当我们将来有一天回首往事时,就不会因碌碌无为而悔恨;只要自己努力了,尽心尽力了,我们就会问心无愧。用实际行动去实现自己心中的理想,我们才是最终的受益者,我们才会为自己赢得不断开拓进取的空间。

  今天,我们能拥有一份踏实而稳定的工作,应该感到幸运和自豪,要知道,还有多少人在奔波,在烦恼,在为找不到理想的工作而彷徨。我们要为自己是我们企业大家庭中的一员而感到自豪;要为自己能拥有一个实现自我人生价值的工作岗位而感到高兴;要为企业能为我们提供各种展示自我能力的舞台而感到幸福。我们要感恩我们自己的企业,要对我们的企业说一声“感谢”,只有这样才能激起我们心中的无限感激之情和深深的报恩之意。

  回顾过去,感恩现在,才能拥有更美好的明天。企业给了我们很多,很多,最需要我们感恩的是我们的企业。我们只有怀着一颗感恩企业的心,努力工作,才能对得起哺育我们的企业,对得起企业给予我们的那份收入。让我们带着感动,带着爱心,带着真诚,珍惜我们现在所拥有的那份美好,把握时代赋予我们现在的大好机遇,感恩企业,甘于奉献,积极工作,尽自己应尽的责任,为企业的腾飞发展做出更大的贡献!

  企业在发展,社会在进步,我们在成长,让我们与我们的企业风雨同舟,同舟共济,共同走向更美好的明天。

  成长铸就辉煌企业征文21

  手指轻轻敲打着键盘,淡出点点忧思,流淌于心中,无从说起也无从下笔。“标题”让我陷入了沉思,就好像被人关在一个暗无天日的房间里,堵得慌,闷得慌,无法思考,无法平静。

  就在前段时间,工作和生活的压力几乎让我对这个世界失去了希望。那种无法言喻的情感就如同画家看不到色彩、美食家品不出味道、音乐家听不到声音,让我变得不想与人产生交流,不想同任何事发生交集。每天夜里一个人躲在角落哭泣。那种状态,总以为生活在别处,所以看眼前的一切都是那么的卑微、乏味、慵懒,让人打不起精神,忽略到极点。直到无意间的一个话题彻底惊醒自己,让人幡然醒悟。

  在与表姐的一次对话中无意间谈及她的堂弟,得知事情原委的我有一种说不出的心疼。堂弟是一个不幸的孩子,可他又那么的乖巧懂事。然而2岁那年就被诊断出患有肌肉萎缩性侧索硬化症,和“霍金"患的是同一种病。患病者有百分之九十的几率活不过18岁。他的父母得知这个消息时几乎是奔溃的,很多次阿姨都想了此一生,随之而去。看到这一幕的我在想:那种痛不欲生的感受已经超出了我的认知,并不是每个人都有资格站在一个母亲的角度去理解吧!

  时间转眼而过,表姐的堂弟现已七岁,起初每天的上下学都是父母接送,随着病情的恶化他渐渐开始变得不能再行走。整个身体的机能都只能靠药物来维持。从阿姨的身上让我看到了作为一个母亲对倾注所有,爱在细节这句话的诠释。每次吃饭阿姨都会极力做很多好吃的,阿姨本身也是一个懂得生活的人,这种对生命的呵护,对子女的守护都是让人感到,为之动容的。每每此刻堂弟都会说:妈妈做的东西永远那么好吃!阿姨都是宠溺着回复:儿子,只要你喜欢吃,妈妈毎天给你做。

  吃完饭的大家都在外面赏花,堂弟因为走不了路,总是呆呆看着众人,阿姨注意到堂弟脸上的神情,问到:儿子,你想不想去看看,只要是你想做的,妈妈都会帮你,妈妈背你过去看,好不好!听着眼前的对话,我不禁感叹:对啊!女人是脆弱的,但是作为一个母亲,女人是伟大的。

  每天早上堂弟都会早起看书,说是要考试了,功课不能落下。每次阿姨看到这么认真懂事的儿子,都会躲在角落里抽泣。爸爸的爱是给与理智的想法,坚强的意志给儿子树立榜样,妈妈的爱是给予母爱的关怀和生命的馈赠,给儿子树立信心。作为一个好儿子,他心疼妈妈的关爱,心疼爸爸的坚强,堂弟对他们说:“爸爸妈妈,请你们不要担心我。妈妈,你不要躲在角落里难过,我已经是一名男子汉,不能让你哭泣。我会努力地活着,我要像霍金那样活到76岁。“霍金"就是我的榜样。我会战胜病魔的!"这些话都是从仅仅七岁的小男孩口中说出。他承受着这个年龄本不该属于他的那份责任和压力。他却那么的旷达,那么的平静。也许人真的可以在一夜间成长,

  看到那些遭遇不幸的人的脸上还依旧洋溢着幸福与感恩,回想自己身上的那种挫败和压力是那么的幼稚与渺小。

  有人说,微笑是面对现实的最好回应,难过只会让人丧失抗争的最后一丝勇气。安享生活,笑对明天。认真的为家人做一顿早餐,认真的和好友去一家小店推杯换盏,认真的对自己的人生来一次大扫除。逆风翻盘,向阳而生,因为投入、用心、积极、乐观,才能坚强、快乐、振作。到了三十几岁,你就会为人间的烟火而感动。

  感谢这个世界,感谢存于这个世界的爱,更感谢用爱点“燃”的生命火种。

  成长铸就辉煌企业征文22

  常言道,企业就是学校。对我来说,江苏z特钢有限公司就是我成长的好地方。

  在z公司工作的两年,幸运时时围绕着我。首先,我走进了一支优秀的团队,团队里的每一个人都在用微笑看着我的成长,无论是魁梧的主任,温柔的主管,还是可爱的同事们,在工作生活上都给了我很多的帮助,很小的问题他们都会在第一时间给予我指导。毛z就更像大哥哥一样给了我很多的宽容和支持,由于他们的友爱,使我很快的熟悉了工作的环境,适应了工作的节奏。我每天都在微笑中工作着,对工作也越加得心应手,我认为这就是我成长的第一步。

  记得在公司面试时领导曾经问我,你的目标是什么?当时我想了很久只能很诚实的告诉领导刚刚毕业我很迷茫,我也不知道自己能做什么,我觉得自己好象能做的事情有很多,又好象什么也做不好。我想我最大的目标就是尽快找到自己的目标。随着工作一天天的驾轻就熟,随着日常事务做的越来越多,我渐渐找到了工作的规律,由当初的理不清变成了现在的畅通无阻,由听同事发表看法变成了也可以在同事面前表明自己的思路。这就是我在z成长的第二步,有了自己的目标,开始了思考着工作。

  公司:从您接纳我的那一天起,我就成了您的孩子,有了您的教育与呵护,我迈开了青春的脚步,闯入了我的事业大门,而“钢”这个意味着坚强不屈的字眼就这样嵌入了我的生活。

  两年了,我已不再脆弱,留下的则是刚强;两年了,我已不再迷茫,眼神中充满了坚毅的目光;两年了,我的梦想不再遥远,而是要开始飞翔……

  经过所有z人的共同努力,公司的发展也越发蒸蒸日上如磅礴汹涌之旭日,管理水平也是日益提升完善,z必定会做大做强的。我想我是幸福的,两年来,我把青春的激情全部献给了您,献给了崇高的特钢事业,而您也毫不吝啬教会了我很多课堂上学不到的知识和技能,让我广交了一些知心朋友,取得了丰富的人生经验和阅历,这些都将成为我一生中最为宝贵的财富。在这点上,我想我们的公司应该丝毫不逊色于任何的一所优秀大学。

  我深深的热爱这份工作,眷恋着这份工作。看到广大员工满怀激情的奉献着,我的内心俨然充满自豪之感,而转化为更大的动力促使我更加努力的学习,不断的完善自我、超越自我,追随着公司英明、果决的领导班子,为将来z特钢建设成为年销售额达25亿的现代化上市公司做出自己的不懈努力并为之奋斗一生!

  身为z特钢有限公司的一分子,我与公司同呼吸,共成长……

  成长铸就辉煌企业征文23

  时间过的真快,转眼间,又是一个火红的五月到来,也是公司挂牌成立一周年喜庆的时刻,作为基层项目部的一名新员工,与企业一起度过难忘的一年。目睹公司的快速发展变化,我感到做为中铁城建集团排头企业的一名员工十分骄傲。同时,我由一名大学生成为项目部领导认可、大家称赞的员工感到欣慰。

  一年来,公司的快速发展远远超越了既定的目标,真正在集团公司成为排头兵,第一公司确实起到了第一的引领作用。而我自己在企业重组后更显精神焕发,总有表达不完的生活激情和工作热情。

  企业发展靠的的是党和政府颁布的新规和政策,个人的成长靠的的是周围环境熏陶和自己的不懈努力。我自己深深地感到,为适应企业专业化经营,使企业不断做强做大,在市场上树立品牌,在行业中冲向高端,企业进行重组是大势所趋,也体现了全体员工的夙愿。实践证明,一年来的工作实践使企业如虎添翼,在市场上凸显本色。

  在企业的辉煌照耀下,我也与企业共成长。到达项目部后,先后担任资料员、施工现场技术员,我能把每一项工作都是做的井井有序。在项目部领导的引导下,我首先理清了工作思路,每天晚上加班将原有的技术资料一卷一本地核对分类归档,小到检验批,大到技术变更,都认真核对记录。对于在工作中发现的问题都记录下来及时向项目技术主管汇报,在短短的三个月的时间里,我将全部的技术资料整理完善,受到了监理和建设单位的高度评价,为工程验收提供了保证,为企业争得了信誉;在施工现场负责技术工作时,遇到疑难杂症总是向同行请教,保证了施工现场技术工作的连续推进。在每项工序施工前,我认真编写技术交底,将施工工艺和质量标准、安全措施及文明施工等,都系统地融到一体。白天坚持施工现场进行监控把关,卡控施工要点,晚上整理内业,熟悉明天的工作,做到了工作思路超前,把施工现场出现的问题和困难摆出来定措施出方案,满足施工现场需要。

  作为国企的员工还需要学会担当。担当是一种责任,只有把担当看作一种责任,企业才能创造更大的价值,个人才能有大的收获。企业就像一条江河,员工就是这条江河的源头,只有员工健康成长,努力工作,企业这条江河才会源头不止,波涛汹涌。当我们每名员工都能认识到这一点时,我相信,我们的工作就会更有积极性,更有责任感,更有担当和奉献的精神。

  我与企业共成长的同时,我也深深认识到,当你在为企业工作的同时,也是在为自己工作。珍惜今天的工作岗位,明天的工作也会珍惜你,给你回报。岗位没有高低和贵贱之分,只是工作分工不同。我们没有理由认为自己的工作岗位是微不足道,更没有理由轻视、抛弃它。因为有了工作,我们才变得更加快乐,这个对于我们员工来说是如此,对于我们的家庭来说也是如此,对于企业乃至整个社会来说都是如此,那就让我们用“且行且珍惜”来共勉吧。

  企业昨天的辉煌已成为过去,展望未来,要想让我们的企业在市场经济激烈竞争中立于不败之地,就要求我们全体员工不断创造更大的价值,明天的企业的成败与自己息息相关。我们只有主动担当起推动企业健康成长的责任,企业才会蓬勃发展。让我们从零开始,从现在开始,与企业一起飞跃,一起成长。

  让我们用自己才华和激昂的斗志,去迎接灿烂的明天,我们期待企业更大的辉煌到来!

  成长铸就辉煌企业征文24

  迈出学校的大门,我步入了工建这个很有前途的公司,就好像把我带到了一个好的大家庭。日月如梭,屈指算来我在这个公司已度过了二十多个春秋,这里的每位员工与我情同手足,我感激他们,因为他们在我的工作、学习、生活等方面给了我很大的帮助,领导们真诚热心的微笑激励了我、同事积极向上的工作态度影响了我,使我能够在工作中继续学习,不断发挥自己的才能,渐渐地我也感受到了公司勃勃的生机和活力。

  过去我曾在一本书里看到这样一句对话,“一滴水怎样才能不干涸?”,一位哲学家是这样回答的,他说:“把它放到大海里去。”这句富有哲理的话给了我深深的启示,为什么汹涌的波涛蕴含着激荡一切的无穷力量,正是因为有那一滴滴海水力量的汇集,而那一滴滴水也只能纳入大海的怀抱里,才能以多样的形态来证明和发展自己。我们的公司不就是这滴滴水珠汇聚而成的吗?既然选择在这个公司工作,就是公司的一员。每个人都应该心怀感恩,知恩图报。同样,不管你是干什么工作的,也不管你是干部还是工人,这些都无关紧要,最重要的是公司的一员,你必须和公司共命运。虽然我们的职位、岗位、工种各有不同,能力有大小,但我们都应为其添砖加瓦并不遗余力,虽然我们可能有这样或那样的矛盾、摩擦和误会,但血浓于水,对于工作,应相互扶持。尊重他人、善待他人,只有这样才能家和万事兴。其实我们再把自己分内的工作干好的基础上,尽量去帮助他人,为公司尽到自己的责任,这就是对我们这个公司或大家庭最好的报答了。

  就我而言,自从我被分配到这个公司以来,我就将个人的命运与公司的生存发展仅仅地连在了一起,把这个公司、这个大家庭当成了我生存的基础;当成了自己的饭碗。只有大锅里有饭我的碗里才有可能装满;大河里有水小渠才不会干涸;公司兴旺员工才有可能受益,为了我们能有一个美好的明天,我们每名员工都应该爱岗敬业。就我们的小家而言,我们小车服务处是一个团结的集体,也是一个同甘共苦的集体,我们的工作涉及面广,也很复杂。我们处的全体员工要针对公司所有的部门、科室以及各项目部和各个基层单位跟不同的人、环境以及各类事情打交道,这就需要我们广大员工要不断的学习、不断的积累、不断的总结提高自身的修养更好地为公司用车单位服好务。

  现在的金融危机给全球带来了危机感,我们公司也不例外,也必将受到影响。这就要求我们广大员工勤快一些、努力一些、学会听、学会看要珍惜每一次工作和学习的机会。从理论出发,不要盲目,对待工作的态度要热忱,我们小车服务处是由若干个不同的岗位组成的,这些岗位都是有机的结合体,倘若哪个环节出了问题,小则影响工作,大则会对公司或小车服务处造成一定的损失。员工是结合体的组成部分,只有我们每个员工将自己的岗位打造成优秀岗位,我们的整体才会优秀,有的时候我真的很无奈、也很烦脑。我们的工作本应该做的很好,本以为不会出现问题可还是出现了,虽然我知道很多事情是需要循序渐进的,但是我还是希望大家要有紧迫感。小车服务处的工作是大家的工作,小车服务处要更上一层楼,是需要领导和广大员工的共同努力,我真心希望我们广大干部各自守好自己的岗位,尽心、尽力、尽责地把工作做好,为我们的公司和员工服好务,他们的满意就是我们的工作标准。

  我真的希望大家共同创造一个和谐的工作环境,没有隔阂、没有矛盾、相互沟通、不勾心斗角、不要以小人之心度君子之腹,以同心同德为目标,共同打造一个团结就是力量的战斗集体。作为一名员工,服从领导分配是我的天职,团结友善是我做人的宗旨,敬业务实是我的责任,公司发展是我们每位员工的共同任务,我以强烈的主人翁意识工作,以树立“公司发展我受益,我为公司做贡献”的利益感真正体现“我与公司共发展”的现实意义和长远意义。

  成长铸就辉煌企业征文25

  作为一名企业职员,我是幸运的。因为有着重视、关心我综合素质提高的企业;有着传我经验、助我成长的同事;有着彼此相携、同舟共济的和谐氛围。通过几年的磨练与勤苦钻研,我从一个对专业一知半解的毛头学生逐渐成长为一个能够独当一面的熟练职员。

  在我们这个集体当中,每一位职员都必须熟练掌握相应的专业技能。在我并不很长的工作经历当中,使我深深体味到这份工作责任的重大。我想:做为一名企业职员,我所要实现的最大职业价值,就是将责任心作为一种本分,融入到所从事工作的点点滴滴之中,融入到“忠诚企业、奉献社会”的矢志追求之中。

  进入实业公司以来,我对工作始终保持着满腔热情。这里有我的付出,有我的牵挂,有我可供一生追忆的足迹。虽然,我的岗位可能微不足道,从事的工作也平凡而普通,但只要我是爱岗敬业的、是勤勉有为的,就是无怨无悔的。我一直坚定地认为,我们每个人走出的一小步,就是企业跨越的一大步,我们添砖加瓦的每一块,就能成就企业发展的一座又一座里程碑。

  如果把企业比作一个大家庭,我们就是其中的孩子。企业深怀对每个家庭成员的热忱关怀与疼爱,让每个人都获得成长的财富;而我们这些家庭成员也无比珍视地敬爱与拥戴着企业,并且无怨无悔地维护着整个大家庭的利益。在这个集体中,每个职员都有体现自我价值和展示才华的平台。只有练就一身过硬的本领,才能在敬业爱岗的舞台上炫出自己最美的舞姿。

  如果把企业比作一艘航船,我们便是同舟共济的舵手。在漫漫征程里,有无数的暴风骤雨、暗礁险滩,我们只有与企业同心协力,才能冲破种种险阻驶向胜利的彼岸。

  在为企业的奉献实践中,使我坚定了搏击风浪的信心;在挑战中的成长,才有我人生的饱满写意与锻造。在企业的关爱呵护中,使我懂得了殚精竭虑的心血是那样的亲和有力。任何成长都不会是绝对一帆风顺的,老一辈先驱者的坚忍不拔为我们树立了榜样,我要像他们一样在岗位上不断历练腾飞的翅膀,向着更广阔的天空去探索、去翱翔!

  今天,我们见证了历史,与实业公司精英们共同磨练智慧的灵光;未来,历史将见证我们,与后来者一起分享收获的馨香!

  让我们在实业公司的正确领导下,以“努力超越、追求卓越”的企业精神,开拓进取、奋发有为,去开创实业公司事业更加辉煌、灿烂的明天!

  成长铸就辉煌企业征文26

  最近,公司组织观看了民族音乐剧《桂花雨》,感触颇深,难忘这个唯美感人的故事。音乐剧散发的精神令人感动,我获益良多,最让我受教的是,她使我对公司文化有新的思考,对“忠爱”文化有了新的认识高度。

  这是一出关于守候、执着和承诺的情感戏,一句承诺,两代人的坚守。一个穿越时空的爱情故事把“诚信”这一壮民族信守诺言的精神特征和坚韧执著的优秀品质展现得淋漓尽致。观众在欣赏唯美的画面与动听的音乐中唤醒和强化诚信意识,中华民族“一诺千金”的传统美德得以薪火相传,深深刻在人们的心里。

  唱响“诚信”主题,这场气势恢弘的民族音乐剧展现了壮乡民族言而有信的精神特征,弘扬中华民族传统美德和体现了社会主义核心价值观,音乐剧以最朴实的方式把社会主义核心思想演绎开来。民族精神与社会主义核心价值观发生作用,融为一体,对社会意识具有导向性。

  民族精神的散发对社会元素具有建设性功能,使社会存在产生良性精神信仰。企业文化的形成便是最好的体现。民族精神是一个民族赖以生存和发展的精神食粮,是软实力的象征。公司文化,是公司在成长发展过程中在精神力量的驱动下,通过成员共同奋斗,历经岁月洗礼而积淀下来,并为成员普遍认同的一种企业价值观;是企业发展壮大、获得竞争优势的核心力量之一。民族中的优良品质具有社会辐射效应,企业文化的形成得益于对这种正能量吸收。“忠爱立企,气聚人和”的忠爱文化,正是民族精神引导下广西中烟企业文化的结晶。

  “诚信”与“忠爱”相得益彰。信守诺言、言而有信本身是“忠”的体现,由“忠”生“爱”,因忠爱而诚信,两者交相辉映,相得益彰。同时,我深深地感受到,在企业“忠爱”理念的氛围里,公司与员工、员工与员工之间将彼此信任,员工的自我实现需要得到最大满足,员工把完成工作任务、为企业创造效益视为自我价值的实现,打造“基业长青百年企业”不再是广西中烟人不可实现的梦想。

  成长铸就辉煌企业征文27

  “家”这个字在我们的心中都不陌生甚至是非常的熟悉,因为有了家,生活才变得有趣;有了家,工作才能顺心;有了家,才懂得什么叫关爱,什么叫珍惜。家是我们拥有的第一个属于自己空间的地方,也是我们无论身在何处,甚至异国他乡,却经常能想起,甚在心里永远也放不下的一个地方。“家”让我们多了一份情感,多了一份思念。一说到家就让人感到温馨。

  刚才所说的,是属于我们自己的小家,但是在浩瀚的社会里,在这繁杂的环境当中,我们还拥有另外一个共同的家,那就是我们在一天的绝大部分时间里为之奋斗、为之努力的公司—济南市投资控股有限公司。我们的公司是一家国有企业,负责管理国家的资产,使其保值增值。公司搞好了是对国家的贡献,也是对人民的奉献。在这样一个大家庭里发挥自己的微薄之力,我感到很光荣。

  在这个大家庭里,有很多的成员,为了一个共同的目标走到了一起。我们在这里相遇、相识、相知。在小家里,我们拥有了亲情和爱情;而在这个大家庭里,我们却拥有了最广泛的友情。领导关心下级,同事互相帮助,团结和谐的氛围使我感到鼓舞。我对公司的发展充满了信心,因为“家和万事兴”。

  “家兴我强”,公司好了我们才能好。前段时间听了盛董的报告,对公司发展的前景非常向往,很受鼓舞。公司发展了,对国家贡献大,我们也会感到光荣。同时,我们的待遇才能有保证,我们个人才有前途,我们的生活才能无后顾之忧。

  家好我才好。所以我们人人要为“家”做贡献。今后,我要努力学习,尽快锻炼和提高自己,虚心向老同志学习,向实践学习,尽快胜任并做好本职工作,不辜负领导期望。努力完成领导交给的各项任务,遵守公司的各项规章制度,关心公司的发展,尊重领导,和同事团结一致,发扬团队精神,形成合力,共同建设公司这个大家庭。

  有了“大家”,才有“小家”,我要与公司共成长!

  祝愿我们的大家庭越来越好,祝福我们每个人的小家幸福美满!企业安全征文厂庆征文职员敬业征文

  成长铸就辉煌企业征文28

  回顾十二年来公司发展历程,既有创业的艰辛,也有成功的喜悦。从100多人的小厂,发展到现在行业中最大的企业;从单一产品扩大到系列产品;从传统制造业逐步转型成高科技企业;从一家企业发展到企业集团:这些都凝聚了所有HS人的勤劳和智慧、心血和汗水。公司的成长轨迹无一不彰显了HS人“自强不息,锐意创新”的企业精神。

  过去的十二年,HS人从收购其他企业设备扩大产能,到90年代末建网站进行推销,改变了传统的销售模式;建立ISO9000质量体系,引入ERP系统加强企业内部管理,降低成本提高了竞争力;通过确立以中小客户为主要销售群体,积极开拓有影响力的大客户的经营策略,使公司得到了快速发展,一跃成为华东行业中最大的企业。2004年经历了美国反倾销的生死考验,依靠全体HS人的不懈努力最终笑到了最后,成为企业发展中新的里程碑。06年的产品结构调整,拓宽了销售渠道,增强了企业盈利能力;07年开始的产业结构调整,向高科技、新材料领域的转型,现已初见成效,为未来公司持续发展奠定了坚实基础。

  展望未来我们迎来了新的发展机遇,TPU的成功量产,全降解材料的成功试车,都预示着公司进入了快速发展的轨道,企业前景美好!

  近年来,公司文化建设稳步推进,特别是09年的3S管理培训,改变了所有人,企业精神、公司使命、愿景、核心价值观深入人心,制度化建设逐步完善,企业正走向正规化、专业化,一个学习型、创新型的团队正在形成!

  ……这一路走来的十二年,让我深为自是HS人,也为所有的HS人感到骄傲和自豪!

  十二年来经历着HS的成长,让我真正懂得企业的强大是团队的强大;让我体会到企业需要提高学习和创新的重要;让我理解了追求客户满意才是企业必须遵循的基本准则;让我感到人要有责任和感恩……

  最让我感动和难忘的是,在企业最困难的时候,所有人不论自我得失,而是为企业分忧解难,风雨同舟!

  因为有了这么多可敬可爱的HS人,让我感到责任的重大,也让我倍加努力,是他们给了我动力,给了我源泉;我义务反顾,因为我有深深的爱!

  每天当我来到公司,环顾周遭一切熟悉的环境,看到一张张熟悉的面孔,就感到格外的亲切和温暖,所有的付出、压力、辛苦、疲劳都无怨无悔!

  因为:

  HS于我是————归属;

  HS于我是————自豪;

  HS于我是————荣耀;

  HS于我是————尊严;

  HS于我是————奉献;

  HS于我是————责任;

  十二年,人生由婴儿长成了少年,那也是我们公司从蹒跚学步开始的成长足迹,每一个脚印都清晰得仿佛可以触摸,每一个回首都是我对HS和HS人深深的爱,那是我梦———开始的地方!

  十二年一轮回,走过十二年,我们迎来了一个新的轮回,如今我们将从少年走向最灿烂的青春年华。TPU的扩产、生物降解材料明年的投产,与国内顶尖科研院所紧密合作使技术不断创新,企业的发展将会插上翅膀。只要我们HS人共同努力、锐意进取,所有目标都能够实现!

  成长铸就辉煌企业征文29

  成长,听上去多么温暖,多么富有激情和动感。

  让人想起春天破土的嫩芽,夏日抽穗的稻麦,秋风里累累的硕果和冬日里冻土下温软湿润的沃土。

  十五年前,我来到张江高科。今天,我仍坚守在张江高科。

  这十五年啊,张江高科从1亿股本到15亿,从不足十亿市值到触碰三百亿。我呢,从十五年前公司IPO时第一位市场化招聘的应届大学生到去年参与市场化竞聘总经理的人选,从办公室最基层的文员到今天无可推卸的几乎分管公司所有核心业务的常务副总经理,我们相互见证了彼此的成长,我们分享着彼此成长中的所有点滴……张江高科,成了我生命中不可或缺的最重要的那部分;而我,自然也成了张江高科最忠实的那群守候者之一。

  今天,张江高科站在了历史的转折点,在下一轮的再创业中,究竟何去何从……他困惑,我也同样困惑。

  发生了那么多的事儿,这些事,在我,在张江高科,都是前所未有的。我不知道该如何面对,我相信张江高科同样不知道该如何才能解决。我只知道,这一年来,我疲于奔命在一项项考核指标和一件件危机处理中。每天我都要一遍遍说服自己“选择积极就是远离负面”,我才能满不在乎地走进这个大楼,我才能打起精神若无其事地去站在上百个投资人面前描绘张江高科未来的蓝图,我才能满心困惑却装得精神抖擞地和一个个客户谈判。每每当我一个人深夜在办公室独自面对张江高科时,我发现我是那么的无助,那么的无奈,那么的无所适从。也是在这样的时候,我在内心一遍遍给自己给张江高科打气,我们会挺过去的,一切都会好起来的。我们不是一起经历了那么多的磨难和困难吗?曾经有舆论说象张江高科这样的上市公司根本不必存在,可是我们最终不也一直坚持着发展吗?曾经有人反对做大上市公司,最后不也完成了15倍的增长吗?张江高科拥有那么忠实且理性的投资者,张江高科拥有那么忠诚且勤勉的员工,张江高科拥有那么优秀且坚定的客户,这才是张江高科的财富和未来。

  也许,这些事的发生,也是为了给予成长中的张江高科更多的历练,也许是凤凰涅槃前的一次洗礼,是男孩第一次变声前的那个突起的小小喉结。我们用不着惊慌,用不着害怕,我们应该喜悦,我们应该感恩。

  想起了很久很久以前曾经的领导对记者说,他象对待自己的恋人一样对待张江。那时,我在他脸上看到一些纤细的表情,有一往情深,更多的却是无可奈何。那时的我,是那么的不解。不解之外,是满满的`感动。我想,也许就是那刻,我在内心给了自己一个承诺,我要为这些曾经付出的人热爱的人留守在这里。遗憾的是,十年后的今天,我才真切地体会到他说那句话时内心的幸福和痛楚。可是,也许还不晚。

  想起了这两个月的迷茫、彷徨和委屈,正因为心中盛满的爱,才有这样彻骨的痛吧,才那么没有准备地被伤害了一回,我想。但是,有什么关系呢,深夜同事把充满感恩的征文――《我与张江高科共成长》送到我的信箱,身边的人们投给我鼓励和信任的眼神,大家用更加积极的态度努力完成几倍于从前的工作,难道这还不足够吗?想起了张江高科这十五年的成长,我们一起历经了那么多的困难和挫折,我们一起感受了那么多的喜怒和悲观,看着他从一个蹒跚学步的孩童到懵懂到憧憬到充满了幻想,今天,这初涉世事的弱冠少年,就那样亭亭地站立在这个充满了挑战到处是竞争的社会,谁又能确保他不受一丁点的伤害,不走任何的弯路,不经受暴雨和狂风肆虐洗礼呢?我们除了时刻陪伴着他,宽容他,支持他,关爱他,我们除了更加投入更加用心地努力工作,难道还有更好的更妥贴的方式可以表达我们心中的那份爱吗?

  正是这些共同面对的困难,正是那些一起走过的曲折,正是那一道道挫折一个个辛酸,才完整了我们的成长,才丰富了我们的人生,才锤炼了我们的智慧,才让我们更清晰更理性地看到我们的未来。

  所以,注定,在这里,在张江,我无法成长为一个真正意义上的一个职业经理人。我,只是一个与张江高科共同成长起来并且还将携手共同成长的简简单单的张江人。我的幸福,在于我热爱张江高科,而张江高科也同样拥抱了我。正是这个今天并不很起眼的张江高科,也许在将来的某一天,会谱写出中国经济全新的历史。

  有同事说,我们写的征文,也许在别人看来很平淡,但是自己在写的时候,却真的被自己感动得热泪盈眶。这也是我写这篇征文时候的感受,因为真正的爱,根本无法用言语来表达,也无法用文字来述说,尤其是当爱升腾为责任、使命的时候,热爱本身,就是一种无法摧毁的力量。

  我再也不会选择埋怨和停步不前,无论面对怎样的困境遭受怎样的挫折,因为,张江高科,不是谁的张江高科,他代表的应该是一种改革前沿的力量和正气,一种无畏向前的胆识和勇气。这个国家,这些产业,这个区位,赋予张江高科和张江高科每一个员工的决不仅仅是个企业的责任而已。虽然我们每个人都那么渺小脆弱,虽然我们每一项工作都那么繁琐细微,但是,正因为张江高科的存在,他和他的客户,也许在未来的某一天将为祖国开启一扇通往强盛的大门。

  用朋友激励我的话激励张江高科吧!

  感谢伤害你的人,因为他磨练了你的意志;感谢绊倒你的人,因为他强健了你的双腿;感谢欺骗你的人,因为他增进了你的智慧;感谢蔑视你的人,因为他觉醒了你的自尊!爱是一种人权!我不会轻言放弃心底的爱和执着。

  叮咚,又有朋友发来短信:有才而性缓,定属大才;有智而气和,斯为大智;有成而谦卑,才会大成;有爱而不择,是为大爱。与陪伴着张江高科一起成长的所有同事们共勉吧,让我们和我们的张江高科一起成长为兼备大才、大智、大成、大爱的人,让我们一起携手走向更加璀璨而明媚的未来。

  阳光总在风雨后……

  成长铸就辉煌企业征文30

  在公司成立后的两个月,一个刚刚毕业需要锻炼的我,怀着无比激动和迫切的心情来到了城建一公司这个大集体。我有幸来到这个新成立的公司,一个曾经获得着无数荣誉、取得硕果累累的公司,重组之后的开局之年,我能与他一同成长,放飞梦想。

  公司刚成立,一切都焕然一新,新的起点,新的目标,新的制度,新的方法,公司领导新的策略,要把公司打造成城建集团的标杆,扛起城建的大旗,与中建一争房建市场高下。作为铁建的一支生力军,公司拥有房屋建筑工程施工总承包壹级,市政公用工程、机电安装工程、铁路工程施工总承包贰级,地基与基础工程、钢结构工程、机电设备安装工程专业承包壹级,建筑装饰装修工程设计与施工一体化壹级,建筑幕墙工程设计与施工一体化贰级以及建筑劳务等多项资质,实力雄厚,资质齐全,为争夺市场创造有力条件。公司领导高瞻远瞩,提出要求各项目认真贯彻落实项目标准化管理“四个标准化”,“五个常态化”,管理水平不断提高,取得了良好成效,先后获得了鲁班奖、詹天佑奖、国家优质工程奖等荣誉,树立了公司品牌,向外界展示了新公司的良好形象。

  在公司培训时,我们了解了公司的光辉历史,明白自己肩上的使命,增强了对企业的归属感,明白我们是公司的希望,我们要为企业的明天而奋斗,与他共同成长。

  短暂的培训过后,我来到了第五项目部项目,在这里项目书记在细节中教会了我很多东西,书记要求我们多看图纸,抱着图纸上施工现场,在学校我们学习的大多是理论基础,很少有机会接触真正的施工现场,而现在我们终于有了机会将理论与实践结合起来。在短暂的一个半月后,我来到了长春中铁国际花园项目部,作为一名水电技术员,项目部为我指名了一位师傅,指导我从简简单单的细节学起,从图纸上的图例、图纸说明到电气符号,从水暖图集到验收标准。在学习的同时,和师兄到现场看工人施工以及园区的维修,从茫然不懂,到渐渐明白问题原因,明白施工过程中怎么去控制,怎么去避免问题发生。公司的“导师带徒”让我尽快的成长起来,师傅对每个细节,每个疑难的解答让我牢记于心,学会东西的喜悦以及解决困难的欣慰鼓励我继续进步,成长为一名合格的技术员。

  为了提高管理人员技术水平,项目部安排有经验的员工结合自己施工经验为大家上课,传授各自的经验教训。同时,项目部组织大家学习公司下发的各种文件及标准化管理手册,全面提升大家的施工管理水平。在培训的过程中,大家积极参加,多沟通多交流,增进了同事间的关系,让我更好的融入这个小集体中。大家的无私帮助,让我感受到这个集体的关爱,让我明白我们是一家人,我们一起为城建的未来努力做好每一步。

  看了公司“四会”的会议文件,让我看到了我们这个新公司的无限潜力,特别是公司在一年内业绩让我为之感到骄傲与自豪。为了规范施工管理,公司提出了30条红线及30条绿线,学习公司文件,让我们明白公司领导的英明策略及长远目光,深深明白要把自己的成长融入公司的成长当中,争取早日成为公司的栋梁人才。

  15年初,我从水电技术员转到资料员岗位上,领导的重视和培养让我深深明白自己肩上的重任,作为一名资料员,我所做的工作不再是单一的水电方面的,而是涵盖土建及水电的全部,资料员不仅要负责工程项目资料、图纸等档案的收集、管理,同时还要参加分部分项工程的验收工作,做好施工过程资料的收集整理,其次还要负责工程项目的内业管理工作。这份资料员工作,让我重新定位自己,我明白自己肩上的责任,更明白做好资料员工作的必要性,公司为我提供锻炼的机会,我要努力工作,努力学习,争取成为一名合格的资料员,为公司贡献自己的一份微薄之力。

  在公司成长的一年中,我学会了很多,懂了集体荣誉感,我要拥护这个家,爱护这个家。新生的他,需要你我共同的努力。感谢城建一公司,为我们提供了这个人生的舞台,在他的呵护下,我们茁壮成长,感谢他为我们遮风挡雨。站在这里,我仿佛看到了城建一公司辉煌的未来,而我有幸在这个舞台放飞梦想,与他共同成长!

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