每周都要认真检查的四个计划
计划一：自我能力大提升
无论你是要提高工作效率，还是要提高工作业绩，“提高”一定是计划里的关键词！怎么提高能力？提高哪些能力？花多少时间去提高？这些问题你想过吗？
1.不创新会死！
知识经济时代，点子为王！怎样才能拥有“一鸣惊人”的好点子呢？答案是：先想出更多的点子吧！
2. 能力最重要：什么是最重要的能力？
在这个快速改变的世界中，什么能力是最重要的呢？我们需要的最重要的能力是能更好地适应不断变化发展的时代的能力。
计划二：平衡工作与生活的关系
工作忙、工作累，几乎是所有职场人都遭遇过的瓶颈。因为工作，没时间休息、没时间娱乐、甚至没时间生病！如何平衡工作与生活的关系、做到工作生活两不误呢？
1.最佳工作时长：一周40个小时，多了没用
一周工作多少小时才好？是越多越好吗？实验证明，一周最佳工作时长是40小时，即使超过这个数量，工作效率也不会提高。
2.工作压力也分男女：当压力遇上性别差异
当家庭影响到工作时，男性会感到郁闷，而当工作影响到家庭时，女性则感到抑郁。工作压力也分男女，对症下药你才能正确减压！
计划三：每天学习一点，进步一点
我要充电！我要进修！新年计划里都有这么一句吧？学外语也好，学技能也罢，学习不是一蹴而就的事情，需要坚持不懈的努力。
1.一万小时天才理论：你的一万小时该花在哪？
一万小时天才理论说的是：要想成为这一领域的世界级专家，你就需要花大约一万个小时来练习。你应该把这一万个小时花在哪里呢？
2.谁都可以战胜失败：你离成功只有一步之遥
我们很多人在遇到失败的时候，都不知道如何去战胜它，只好停滞不前。成功人士和平庸的人的区别就在于他们战胜失败的能力。
计划四：朝着更好更适合的工作出发
“人往高处走”，随着你的努力、经历和实力的不断增加，你向往着更好更适合的工作也是天经地义的。那么，如何才能步步高升、前进无止境呢？
1.为什么升职又没你的份：八招助你升职无障碍
俗话说得好：“不想当将军的士兵不是好士兵”。人在职场，每天认真工作、勤奋做事，说不想升职加薪那是假话。
2.用完美答案告诉你如何应对面试官的刁钻问题
面试官问：你会不会取代我的位置？说是，好像太目中无人；说不是，又太没有抱负。面试官问：你最大的缺点是什么？不要披着缺点外衣的优点！你怎么扬长避短？用完美答案剖析面试官各路刁钻问题。
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