管理好您的人生目标
励志导读：拿破仑·希尔在《思考与致富》一书中写道：“一个人做什么事情都要有一个明确的目标，有了明确的目标便会有奋斗的方向。”这一看似简单的道理，具体到某一个人头上，并非就是那么容易。首先我们学会的就是管理好自己的人生目标，那么如何才能管理好自己的人生目标呢？
一：确立明确具体的目标
1952年7月4日清晨，加利福尼亚海岸笼罩在浓雾中。在海岸以西21英里的卡塔林纳岛上，一个名叫费罗伦丝·查德威克的34岁女人涉水到太平洋中，开始向加州海岸游过去。
那天早晨，海水冻得她身体发麻，雾很大，她连护送她的船都几乎看不到。时间一个钟头一个钟头过去，千千万万人在电视上看着。15个钟头之后她又累又冻。她知道自己不能再游了，就叫人拉她上船。
她的母亲和教练在另一条船上。他们都告诉她海岸很近了，叫她不要放弃。但她朝加州海岸望去，除了浓雾什么也看不到。
几十分钟之后，人们把她拉上船。这时，她离加州海岸只有半英里！后来她说，令她半途而废的不是疲劳，也不是寒冷，而是因为她在浓雾中看不到目标。
两个月之后她成功地游过同一个海峡。她不但是第一位游过卡塔林纳海峡的女性，而且比男子的纪录还快了大约两个钟头。
查德威克虽然是个游泳好手，但也需要看见目标，才能鼓足干劲完成她有能力完成的任务。
当你规划自己的职业发展时，千万别低估了制定可测目标的重要性。目标是你一个看得见的靶子。这就是说，你的目标必须是具体的，看得见的。有些人也有自己奋斗的目标，但是他的目标是模糊的、泛泛的、不具体的，因而也是难以把握的。这样的目标形同虚设。
二：养成确立目标的习惯
目标是人生的指南针，指引着人们前进的步伐。人生没有目标，就好比一艘没有方向的油轮，在燃尽油料之后终归无法抵达彼岸。
由此，渴望成功的人应当养成确立目标的习惯，调整自己的步伐，向成功冲刺。做到遇到任何预期的事都要设定目标：人生、工作、学习、健康、人际等，这样自然能突破自我，实现自我。
三：为自己留下奋斗的空间
高尔基说：“一个人追求的目标越高，他的才能就发展得越快，对社会就越有益，我确信这是一个真理。”
因此，要想获得更大的成功，获得更多的人生价值，必须明确个人的愿景，为自己树立相对远大的目标。只有远大的目标，才会有崇高的意义，才能激起一个人心中的渴望。目标越远大，越能充分挖掘你的潜能，你取得的成就就越大。没有大目标的人，一生只会做别人的陪衬和附庸。
歌德说：“就最高目标本身来说，即使没有达到，也比那完全达到了的较低目标，更有价值。”目标高远给你留下了较大的奋斗空间，你才不会因自我设限而窒息，不会在达到较低目标后偃旗息鼓。
四：给自己提供多种尝试的机会
奥托·瓦拉赫是诺贝尔化学奖获得者，他的成才过程极富传奇色彩。
瓦拉赫在开始读中学时，父母为他选择的是一条文学之路。不料一个学期下来，老师为他写下了这样的评语：“瓦拉赫很用功，但过分拘泥，这样的人即使有着完善的品德，也绝不可能在文学上发挥出来。”
此时，父母只好尊重儿子的意见，让他改学油画。可瓦拉赫既不善于构图，又不会润色，对艺术的理解力也不强，成绩在班上是倒数第一，学校的评语更是令人难以接受：“你是绘画艺术方面的不可造就之才”。
面对如此“笨拙”的'学生，绝大部分老师认为他已成才无望，只有化学老师认为他做事一丝不苟，具备做好化学实验应有的品格，建议他试学化学。
父母接受了化学老师的建议。这下，瓦拉赫智慧的火花一下被点着了。文学艺术的“不可造就之才”一下子就变成了公认的化学方面的“前程远大的高材生”。
一个人也许在这项方面平庸无奇，而在另一项事业上却能大放异彩。所以在选择目标时，应该先给自己提供多种尝试的机会，“让生命多次曝光”。
五：个人目标管理需要的“五种能力”
有记者问伟大的发明家托马斯·爱迪生：“先生，你目前的发明曾失败过10000次，你对此有何感想？”
爱迪生回答说：“我并没有失败过10000次，只是发现了10000种行不通的方法。”
爱迪生讲述了他认为搞发明的五个要素。这五大要素，其实正是一个成功人士管理其个人目标，所必备的五种能力。这五种能力是：
第一种能力：不怕挫折，不断寻找成功方法的能力；
第二种能力：全神贯注，调动一切手段去达到这个目标的能力；
第三种能力：明知别人可能用类似的方法尝试失败了，还要坚持下去的能力；
第四种能力：深信肯定有解决方法，只要坚持下去一定能找到这种方法的能力。
第五种能力：清楚判断要达到何种目的的能力；
成功的人总是在其失败之后，能寻找方法继续他的目标的人。这或许是成功者与失败者的唯一区别。
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