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跆拳道馆安全管理制度（通用10篇）
随着社会不断地进步，制度使用的频率越来越高，制度一经制定颁布，就对某一岗位上的或从事某一项工作的人员有约束作用，是他们行动的准则和依据。什么样的制度才是有效的呢？以下是小编为大家整理的跆拳道馆安全管理制度，希望能够帮助到大家。
跆拳道馆安全管理制度 1
1、场地设施中可能存在的危险
由于攀爬场地内的设施而导致的摔伤、压伤是容易引起孩子受伤的原因，请配合我们教育您的孩子不要攀爬教室内的把杆和窗户。
2、课间活动时可能产生的危险
课间孩子相互追逐打闹容易引起相互之间的猛烈撞击、撞上硬物和不慎摔伤等情况，请配合我们教育您的孩子不要在课间相互追逐打闹。
3、由于佩戴尖锐、坚硬佩饰、手表而可能导致的'危险
由于我们的训练内容可能包含身体的击打接触、滚翻等动作，佩戴尖锐、坚硬佩饰可能会造成严重的身体伤害，训练中禁止佩戴镯子、项链、玉佩、耳环、手表、钥匙、尖锐的发卡等物品，请在上课前关照孩子将上述物品摘除。
4、训练过程可能发生的意外受伤情况
1）由于跆拳道练习有一定的训练强度，如果您的孩子有心脑血管性疾病、哮喘、骨质疏松、关节部位损伤等情况请如实告之，建议不易参加此类项目的学习；训练前半小时不要过饱饮食；如训练当天身体不适也务必告之教练；
2）手脚指甲过长而导致的指（趾）甲的掀落是训练中常见的受伤情况，请经常修剪您孩子的指（趾）甲；
3）训练中有时会出现意外崴伤、扭伤情况，请孩子一定要听从教练的安排，注意教练示范的正确姿势；
4）高带别的学员会安排一定的对抗性实战练习，儿童实战性训练虽然对抗性比较低，使用一定的。防护装备，并有教练进行安全保护和指导，但仍然存在一定的风险性，可能导致意外受伤情况出现，如家长有顾虑请事先声明，我们将不安排您孩子参加对抗性的练习和比赛。
跆拳道馆安全管理制度 2
跆拳道是经过东亚文化发展的一项韩国武术，以"始于礼，终于礼"的武道精神为基础。
礼节篇：
（1） 进、出道馆练习场首先向国旗敬礼，再向教练敬礼。
（2） 遇见馆长、教练、长辈、高段位学员，要立正问好、并先礼让。
（3） 请假、重新进场都须立正敬礼，以示对他人和跆拳道的'尊重。
（4） 练习中馆长或教练进场，立正问好后继续练习；回答教练问题、立正问好时，不得态度随便。
（5） 练习前学员间应相互敬礼，练习后再次相互敬礼；同辈间相互问好，彼此之间互相照顾、对下辈要谦虚、多提携及照顾；虚心向他人学习，感谢教练的辛勤培养，提高练习者的修养。
行为篇：
（1） 学员必须穿规定的道服、道鞋参加训练；贵重物品、饰品不得带入场内，若有丢失、损坏，后果自负。
（2） 学员之间要注重礼仪，不打架、不骂人，爱护公物、互相帮助，注意道馆的环境卫生。
（3） 道馆内练习及休息时，未经允许，不得随地坐、卧及吃东西、打闹嬉戏、大声喧哗。
（4） 按照教练的规定训练，循序渐进，讲究科学，以免受伤，影响动作质量。
（5） 场内严禁吸烟，学员身穿道服不能吸烟。
（6） 爱护公物，若有损坏视情节照价赔偿。
学习篇：
（1） 学员入馆必须服从管理，听从安排，严格遵守《道馆学生安全守则》及与学生有关的制度，认真学习，按时完成作业。积极参加道馆组织的与培训有关的比赛、演出、活动。
（2） 学员及家长在学习中遇到的问题及困难要及时向道馆馆长、教练及负责人反映，以便道馆及时采取措施予以解决。学员要积极参与晋级考试，避免因级别差异影响学员的自尊心、意志力。确保培训时间和培训质量，按时完成培训计划。
（3） 学员有事不能按时上课的，一定要到馆内或家长打电话请假，防止学员借训练为由外出玩耍。
（4） 学员必须保证按时上课，请假一月时间内，旷课学费照常计算。
跆拳道馆安全管理制度 3
1、学员必须按时参加训练，不得随意迟到、旷课、早退。
2、学员出入道馆时需应向国旗敬礼，以示对国家的尊重。
3、学员见到教练、长辈、家长、带位高者应主动问好，并行鞠躬礼。
4、学员在向教练、长辈、家长、带位高者请教问题时必须先行鞠躬礼，问题得到解答后再行鞠躬礼以示感谢。
5、在教练、长辈、家长、带位高者在为你指导动作后须行鞠躬礼以示感谢。
6、在互助对练前先互相行鞠躬礼，在交换脚靶前要行鞠躬礼，接到脚靶后再行鞠躬礼，不小心踢到对方要行鞠躬礼道歉。
7、学员之间应相互尊重，互相帮助，不得随意侮辱、谩骂、贬低其他学员。
8、上课、下课、中途休息时都要背对国旗整理道服，训练中不得随意解开腰带。
9、不得在教练、长辈、家长、带位高者面前说脏话、抽烟、喝酒。
10、不得在道馆内吃零食、抽烟、喝酒，要时刻维护道馆清洁，只准光脚或穿道鞋上训练垫子。
11、训练时必须穿道服，不得穿便装训练，换下衣服放到指定位置摆放整齐，否则取消当天训练资格。
12、训练时必须服从教练安排，不得顶撞教练，在未得到教练准许不得随意休息、喝水、上厕所、闲聊等。
13、未得到教练准许不得随意挪动、使用训练器材。
14、不得佩带项链、耳环、手链等饰物，以免在训练过程中弄伤自己或他人；长发者在训练过程中必须装头发束起。
15、在训练馆内不得随意躺卧、追逐打闹、大声喧哗，教练讲课时必须认真听讲，不得讲话、随便依靠、交头接耳，否则取消当天训练资格。
16、不得滥用所学跆拳道欺负弱者，聚众闹事，违法犯纪，否则直接取消训练资格，不退还任何费用。
17、严重违反学员守则不听劝导不思悔改的学员，本馆有权取消所有训练资格，不退还任何费用。
18、学员必须遵守以上守则，否则后果自负。
跆拳道馆安全管理制度 4
跆拳道馆是练习跆拳道技艺的场所，学员应该遵守道馆的制度，制定目的是为了加强学员有效的学习跆拳道，有效的训练个人的意志和身体。
1.学员进入或离开道馆，须向国旗行鞠躬礼、向馆长或教练行鞠躬礼，学员必须竭尽所能遵从跆拳道精神，遵守道馆制度及服从馆长或教练的管理。
2.在道馆内，不论年龄、资历，学员与馆长或教练说话必须礼貌，教练或馆长可对学员训练进行严格的要求。
3.参加本道馆训练必须身着本道馆指定道服，并保持道服整洁，保持道服整洁是武德的基本规范要求，整理道服必须背向国旗，不穿道服者不许进入道馆。
4.未经教练同意，学员不得随意早退，迟到者算旷课一次，迟到要喊"报告"迟到的学员要自觉补做热身活动；训练要严肃认真，嬉闹偷懒者按相应的动作进行体罚，数量强度即定。
5.训练前做好各项准备工作，上课时严禁高声谈话、嬉笑，不准戴手表、项链及眼镜等饰物，手机调到无声状态，不准食用口香糖，道馆内禁止吸烟，在道馆以外不准穿道服和道鞋。
6.饮酒后不能参加跆拳道练习、不许进入道馆。道馆有权终止顽厉学员的.上课资格。
7.因身体原因不得不中断训练的学员，可在场地外休息不得进入训练场地或干扰其他学员训练，学员之间要互敬互助，不得恶意嘲弄、谩骂及打架斗殴，违者一律开除。
8.学员在训练前必须摘掉眼镜，并放入自己包内保管，如因摘掉眼镜视力不清，请务必配好隐形眼镜再来上课。学员在训练中因佩带眼镜及无视教练要求自行训练不当造成的损害后果自负。本道馆不承担任何责任！
9.严格按照道馆关于训练卡转让，退卡及有效期说明的各项规定办理学员训练卡；如遇任何争议以道馆训练卡的各项规定为准则并按时缴纳本道馆的训练费用。
跆拳道馆安全管理制度 5
第一章总则
1、为保证跆拳道社正常展开，制定本条例
2、为跆拳道爱好者搭建一个发挥自我才能的平台
3、一切从同学的.利益出发
4、跆拳道社员必须服从社团规章制度
5、为跆拳道社能成为郴师一道亮丽的风景线而奋斗
第二章教学
1、根据学校相关规定组织跆拳道教学
2、上课时间每周三周五周七下午5:40―7:00
3、有事不上课者，必须亲自到副社长处登记
4、尊重教练同学上课认真
5、每学期期末开展一次期末评估大会，对本学期教学内容进行考核
第三章设施
1、根据学校相关规定，制定场地器材
2、任何个人单位不能侵占和破坏场地设备，否则原价赔偿
3、跆拳道社成员有使用设备和保护设备的权利
第四章经费
1、根据跆拳道实际情况，安排社费
2、新成员入社根据实际情况收取10―20元社费
3、社员必需在规定时间内把社费交到负责人处
4、明确社费开支情况，社员有权利了解社费开支情况
6、社员每学期可以提出相关活动，做出计划，申请社费
第五章组织
1、为保证社团的工作顺利进行，而构建组织
2、每学期根据实际情况，而进行负责人选举
3、设社长一名，经费管理员一名，设备管理员一名，后勤人员管理员一名，协助管理员一名，活动负责人一名
4、每月一次工作会议
5、每学期统一招生一次
6、新成员入社需要申请书一份及面试，宣誓后成为正式社员
7、退社成员必须交一份退社申请
8、课外期间自觉练习跆拳道技能，以礼待友，热爱劳动，热爱生活、学习，遵纪守法
9、严重违法违纪，不服从管理者一律开除
10、社员毕业后可以继续留在跆拳道组织，有权力和义务关注社团
跆拳道馆安全管理制度 6
跆拳道馆是练习跆拳道技艺的场所，为有效地管理跆拳道馆，特制定以下制度：
1.遵纪守法、言行爱国、尊师重道、进出道馆要向国旗敬礼。
2.队员进入或离开道馆，须向国旗行鞠躬礼、向教练行鞠躬礼，必须竭尽所能遵守跆拳道精神，遵守道馆制度和教练的管理。
3.参加跆拳道训练必须穿道服训练，佩戴腰带，上课训练时禁止佩戴饰物（例如手表、戒指、项链等），并保持道服整洁。
4.训练时严格按教练指令练习，精神饱满、气势高昂，实战必须在教练指导下进行，并注意不要踢到同伴没有保护的部位。
5.合理使用馆内器材，爱护馆内设施，器材使用后整齐地放回原处。
6.注意保持卫生，不准在道馆内吃零食，乱扔垃圾。
7.队员禁止染发、描眉、涂手脚指甲，否则教练有权终止其训练。
8.因身体原因需中断训练的'队员，可在场外休息，不得干扰其他队员训练，队员之间要互帮互助，不得恶意嘲弄、谩骂及打架。
9.队员训练前必须摘掉眼镜，如因摘掉眼镜视力不清，请务必配好隐形眼镜再来上课。队员在训练中因佩戴眼镜及无视教练要求自行训练不当造成的损害，后果自负。
10.教练与队员应提前5分钟到场、热身，做好上课准备。严格遵守本馆训练时间，队员不允许无故迟到、旷课。
跆拳道馆安全管理制度 7
一、严守跆拳道的礼仪规范
（1）遵纪守法、言行爱国、尊师重道、进出道馆要向国旗敬礼
（2）与同伴互相问好，遇到教练或俱乐部内高色带的会员时，须首先敬
（3）队员进入或离开道馆，须向国旗行鞠躬礼、向教练行鞠躬礼，必须竭尽所能遵守跆拳道精神，遵守道馆制度和教练管
（4）队员禁止染发、描眉、涂手脚指甲油，否则教练有权终止其训练
（5）训练时严格按照教练指令练习，精神饱满、气势高昂，实战必须在教练的指导下进行，并注意不要踢到同伴没有保护的部位
（7）学员间应做到相互尊重、相互学习、取长补短共同进步
（8）尊重师长和教练，听从教练的指导，做到以礼始，以礼终
二、道场纪律
（一）禁止吸烟，上课时禁止闲聊，禁止带酒或其他食品，爱惜道馆内外的物品设施，保持道馆内外的整洁，积极参加清洁任务
（二）参加跆拳道训练必须穿道服训练，佩戴腰带，赤脚上垫子或穿专业道，上课训练禁止佩戴饰物（例如手表、戒指、项链等）并保持道服整洁
（三）训练时没有教练的同意不可随意出去；
（四）学员必须在跆拳道精神的指引与教练的指导下接受训练；
（五）合理使用馆内器材，爱护馆内设施，器材使用后整齐放回原处；
（六）不得将易燃、易爆、管制刀具等违禁物品带如馆内；
（七）学员严禁于道场内吸烟、说粗话、吐痰，应保持道场清洁。学员按照每周执勤表打扫道馆卫生
（八）道馆内严禁无防护性的`追逐打闹嬉戏，造成不良后果的自行承担责任；学员未得批准迟到或早退三次及三次以上的，给于队内通报批评。
跆拳道馆安全管理制度 8
本制度为广大会员提供一个舒适而又轻松的上课空间，为了更好的发扬跆拳道“礼义廉耻、忍耐克己、百折不屈”的`精神，及“以礼始、以礼终”的思想。俱乐部特制定以下制度：
1、俱乐部的会员必须身穿俱乐部发放的专业道服，必须按俱乐部规定——按级别系带。
2、进入训练场所，服从教练和工作人员的`指导和安排，否则后果自负。
3、进入和离开俱乐部请所有会员主动向国旗敬礼，训练期间请关掉手机.
4、进入俱乐部，请爱护公共财物，不随地吐痰，不随丢垃圾，不拿他人物品，否则做自动退会处理。
5、家长不得随意进出训练区，不得咋上课期间随意大声喧哗。
6、俱乐部严禁吸烟及吃零食.
8、严禁会员做有损他人及俱乐部的事，一经查出，立即开除。
9、严禁酒后参加训练。
10、会员车辆请放在拽定地点锁好.如有丢失本俱乐部概不负责。
11、若无特殊原因，严禁缺课，有事提前请假。
12、会员可把衣物放于自己租赁的箱内，贵重物品请交与总台保管，否则后果自负.
以上未尽事宜，按国家有关政策实施，解释权归本俱乐部所有。
跆拳道馆安全管理制度 9
引言
跆拳道是一具有高度技术性和竞技性的动，其对于身体质和理质的锻炼有着常重要的作用。为了保证跆拳道动的安全性和规范性，跆拳道馆需要建立一套完善的跆拳道馆的管理制度。
跆拳道馆的基本管理
跆拳道馆是一家以教授跆拳道为主要内容的体育场馆，其主要职责是为广大跆拳道爱好者提供一个学习和交流的平台。跆拳道馆应当建立一套完整的管理制度，包括规制度、管理流程、安全保障等方面。跆拳道馆应当具备以下基本管理：
1. 建立规制度：跆拳道馆应当建立一套完整的规制度，明确学员、教练员、工作人员等方面的权利和义务，以及跆拳道馆内的行为准则、安全规定等。
2. 确定管理流程：跆拳道馆应当建立一套完整的管理流程，包括学员报名、教练员招聘、课程安排、培训考核等方面，确保跆拳道馆的管理工作有序、高效。
3. 安全保障：跆拳道馆应当建立一套完善的安全保障制度，包括场地设施的安全检查、学员身体状况的评估、应急处理等方面。
教练员管理
教练员是跆拳道馆的核力量，其教学水平和管理能力直接影响着跆拳道馆的`声誉和发展。跆拳道馆应当建立一套完善的教练员管理制度，包括以下方面：
1. 岗位职责：跆拳道馆应当明确教练员的岗位职责，包括教学、管理、培训等方面。
2. 招聘标准：跆拳道馆应当制定教练员的招聘标准，包括教学经验、教练员资格证书、身体质等方面。
3. 培训考核：跆拳道馆应当对教练员进行培训和考核，确保其教学水平和管理能力符合跆拳道馆的要求。
学员管理
学员是跆拳道馆的重要组成部分，其质和表也直接影响着跆拳道馆的声誉和发展Qiw。跆拳道馆应当建立一套完善的学员管理制度，包括以下方面：
1. 报名流程：跆拳道馆应当建立一套完整的学员报名流程，包括报名方式、报名条件、报名费用等方面。
2. 学员分类：跆拳道馆应当根据学员的年龄、身体质、技术水平等因，对学员进行分类管理，确保每个学员都能够得到适当的培训和指导。
3. 学员考核：跆拳道馆应当对学员进行定期考核，以检验其学习成果和技术水平，同时也可以激发学员的学习热情和动力。
场地设施管理
场地设施是跆拳道馆的重要组成部分，其安全性和舒适度直接影响着学员的学习效果和体验感。跆拳道馆应当建立一套完善的场地设施管理制度，包括以下方面：
1. 设施维护：跆拳道馆应当定期对场地设施进行维护和保养，确保其安全性和舒适度。
2. 设施更新：跆拳道馆应当根据际需要，对场地设施进行更新和改造，以提高学员的学习效果和体验感。
3. 设施安全：跆拳道馆应当对场地设施进行安全检查，确保其符合安全标准，避免发生安全事故。
跆拳道馆安全管理制度 10
一、场地与设施安全管理
1. 场地检查
每日开馆前，馆内工作人员需对训练场地进行全面检查。检查内容包括地面是否平整、有无积水或杂物、地垫是否有破损或移位等情况。若发现地面不平整或地垫损坏，应立即停止使用相关区域，并及时进行修复或更换，确保学员训练时的脚下安全，避免滑倒、绊倒等事故发生。
定期对场地的墙壁、天花板进行检查，查看有无松动的装饰材料、悬挂物等。对于可能掉落的物品，应提前进行加固或移除，防止其在训练过程中掉落伤人。
2. 设施设备维护
对馆内的训练器材，如沙袋、脚靶、护具等，应每周进行检查和维护。检查沙袋的悬挂是否牢固，有无破损；脚靶的外皮是否完好，内部填充是否充实；护具的绑带是否结实，防护垫是否有磨损等。对于损坏的器材，应及时进行维修或更换，确保其安全性和防护性能。
定期检查馆内的电气设备，包括照明灯具、空调、风扇、插座等。查看电线是否有老化、破损、外露等情况，插座是否松动，电器设备运行是否正常。如发现电气故障，应立即切断电源，并联系专业电工进行维修，严禁非专业人员擅自处理，防止发生触电事故。
馆内的消防设施，如灭火器、消火栓、疏散指示标志、应急照明等，应每月进行检查和维护。确保灭火器压力正常，喷管无堵塞；消火栓内配件齐全，阀门能正常开启；疏散指示标志和应急照明亮度足够，功能完好。同时，要定期对消防设施进行清洁，确保其外观醒目，易于识别。
二、学员安全管理
1. 健康检查与告知
学员报名时，道馆应要求学员或其监护人如实填写健康状况登记表，包括是否有心脏病、高血压、哮喘、骨折等病史，以及近期是否有身体不适等情况。对于患有严重疾病或不适宜进行剧烈运动的学员，道馆应根据实际情况，在医生的建议下，决定是否接收其训练或为其制定特殊的训练计划。
在学员首次训练前，教练应向学员及监护人详细介绍跆拳道训练的特点、可能存在的风险以及注意事项，如训练过程中可能会出现肌肉拉伤、扭伤等情况。同时，要求学员及监护人签署安全责任书，明确双方在学员训练期间的安全责任。
2. 训练安全指导
教练在每次训练前，应带领学员进行充分的热身活动，如慢跑、关节活动操等，时间不少于10 - 15分钟，帮助学员活动身体关节，提高肌肉温度，预防运动损伤。
在训练过程中，教练应根据学员的年龄、性别、身体素质和技能水平，合理安排训练内容和强度，避免学员过度疲劳或承受过大压力。同时，要密切关注学员的训练状态，及时纠正学员的错误动作，防止因动作不当导致受伤。
教练应教导学员正确使用训练器材和护具，如在使用沙袋时，要让学员掌握正确的.击打姿势和力度；在进行对抗训练时，必须要求学员佩戴好头盔、护胸、护腿、护裆等护具，并检查护具的佩戴是否正确、牢固。对于不遵守规定的学员，应及时进行批评教育，确保训练安全。
三、人员安全管理
1. 员工培训
道馆应定期组织员工进行安全培训，包括消防安全、应急救援、运动损伤预防与处理等方面的知识和技能培训。培训频率每季度至少一次，每次培训时间不少于2小时，确保员工具备必要的安全意识和应急处理能力。
对新入职的员工，在上岗前必须进行专门的安全培训，使其熟悉道馆的安全管理制度、工作流程以及应急处置方法。培训结束后，应进行考核，考核合格后方可正式上岗。
2. 人员出入管理
道馆应设置明显的出入口标识，并安排专人负责管理。在开馆期间，出入口应保持畅通，严禁堆放杂物。对于进入道馆的人员，工作人员应进行询问和登记，核实身份后方可允许进入。非学员和工作人员，未经许可不得进入训练区域。
学员训练期间，家长或监护人如需进入道馆，应在指定区域等候，不得随意进入训练场地，以免影响学员训练或造成安全事故。同时，道馆应提醒家长或监护人看管好自己的物品，避免丢失。
四、应急管理
1. 应急预案制定
道馆应制定完善的应急预案，包括火灾、地震、突发疾病、运动损伤等紧急情况的应对措施。应急预案应明确应急组织机构、职责分工、应急处置流程和联系方式等内容，并根据实际情况定期进行修订和完善。
2. 应急演练
每半年至少组织一次应急演练，演练内容包括火灾逃生、地震避险、伤员急救等。通过演练，使员工和学员熟悉应急处置流程，提高应急反应能力和自我保护能力。演练结束后，应对应急演练进行总结和评估，针对演练中发现的问题，及时进行整改。
3. 应急救援
道馆应配备必要的应急救援物资和设备，如急救箱、担架、灭火器等，并定期进行检查和维护，确保其处于良好状态。同时，应指定专人负责应急救援物资和设备的管理，确保在紧急情况下能够迅速取用。
当发生紧急情况时，工作人员应立即启动应急预案，按照职责分工进行应急处置。对于受伤人员，应立即进行现场急救，并及时拨打120急救电话送往医院进行治疗。同时，要及时向上级主管部门和相关单位报告事故情况，配合做好事故调查和处理工作。
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