仓管试用期自我评价

时间:2020-12-01 09:59:38 自我评价 我要投稿

仓管试用期自我评价

  本文是YJBYS小编为大家整理的“仓管试用期自我评价”,仅供参考借鉴,希望可以帮助到大家。

仓管试用期自我评价

  篇一

  时间如白驹过隙 ,转眼间,2个月的试用期就要结束了,在这短短的2个月里,我学到了许多以前从未学到的东西,也接触到了以前从未接触的东西。也感受到了自己进入了一个关系和谐,团结奋斗,积极向上的团队。非常感谢***公司,感谢领导给了我这么一个学习的机会。

  刚进入公司时对公司不 了解,还记得因此而拥有过朦胧。

  首先,在原材料仓库的 三个月来,熟悉了原材料入库流程,熟悉了采用先进先出的原材料出库流程

  在此期间,每当遇到问题时,同事们都会耐心的 讲解,我觉得他们很热情,在他们身上我也学到了不少东西。请领导放心,我会尽心尽责的工作,虽然我学历不是高,但我会努力

  实习期间,担当了仓管的基本职责,参与了出入库管理、订购管理、目视化管理、5S管理、先进先出管理和看板管理等工作活动。对每一项的理解:

  第一:出入库管理,见单作业,凭什么可以收发,凭什么进行收发,单据,认真核实,细心清点,当面交接,当面签章; 认真按严密的程序办事。

  第二:订购管理,仓管担当部份物控职能,理解安全库存,周转库存,最高存量,采购批量,严密跟进每一款物品的进销存,及时提请欠料申购;一方面要保证能持续供应产线,一方面保证能降低库存,一方面要兼顾采购周期及采购成本,找平衡,统计每款物料的各月领用规律,理解采购的经济批量与周期,综合分析好,连续关注。

  第四:5S管理,各项现场管理工作的'基础,对仓库管理一样重要,仓库的定点定位定量原则,就是要做好整顿工作,仓库的物品分仓分类分管,整理好了才能分,仓库的物品多,在接收搬运储存交付的各类活动中,都需要一个有序整洁的工作环境,只有做好整理整顿清扫工作,才能保证这些工作的效率与质量。仓库管理是一件长期的重复性工作,所以必须养成一个好习惯,天天坚持做好,日清日洁,5S的素养对此有非常大的帮助。

  第五:先进先出管理,是仓库管理的三大原则之一,不执行先进先出易造成超期库存,易产生物品变质,易产生工程变更的报废风险。 执行先进先出的办法有色标法,双区库品移位法,重力法,最严密批次记录台账追索法等。

  篇二

  1.本人熟悉塑胶五金行业,有3年仓库主管经验,2年仓库基层管理经验和3年的仓库管理员实操经验,熟悉仓库管理流程和要求。

  2.有3年物料成本管控经验。

  3.具有较强的数据观念、统筹、沟通和协调能力。

  4.能吃苦耐劳,有较强的责任心和执行力,能承受较大工作压力。

  5.本人性格开朗、为人诚恳、乐观向上、兴趣广泛、拥有较强的组织能力和适应能力、并具有较强的管理策划与组织管理协调能力。

【仓管试用期自我评价】相关文章:

仓管自我评价简历范文09-19

仓管职位简历范文09-04

仓管简历表格08-23

仓管电子简历模板08-03

主管仓管职责内容01-24

仓管文员简历范文10-05

仓管岗位说明书12-12

仓管英文简历模板10-19

2017仓管求职简历模板08-08

仓管文员的简历范文10-03