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档案托管在人才市场有什么好处
个人档案是记录一个人的主要经历、政治面貌、品德作风等个人情况的文件材料，起着凭证、依据和参考的作用，在个人转正定级、职称申报、办理养老保险以及开具考研等相关证明时，都需要使用档案。以下小编为大家整理了档案托管在人才市场的好处，希望对大家有所帮助！
档案托管在人才市场有什么好处
一、保留国家干部身份。大中专应届毕业生，委托市流动人才管理办公室人事代理，一年后转为正式国家干部并确定工资标准；其他原属国家干部身份的人员，离开原单位一年内办理了人事代理的，亦保留干部身份。
二、连续合并计算工龄。人事代理期间，工龄可连续（合并）计算。人事代理人员调动到机关、事业或企业单位后，人事代理时间作为正式工作年限。
三、完整规范保管档案。人事代理前后的档案材料全部完整入档、规范管理。
四、整体代理人事关系。包括：大中专毕业生转正定级、国家规定的普调或晋升工资、初次专业技术资格认定、晋升职称评审申报、出国（境）审批、党团关系、社会保险关系转接等。
五、优先推荐就业安置。人事代理人员基本信息可进入人才库，供所有用人单位选择录用，在同等条件下优先推荐就业。
六、免费，中组部、人社部等五部门近日联合下发《关于进一步加强流动人员人事档案管理服务工作的通知》，要求自2015年1月1日起取消收取人事关系及档案保管费、查阅费、证明费、档案转递费等名目的费用，各级公共就业和人才服务机构要提供免费流动人员人事档案基本公共服务。
把档案放在人才市场的作用
1、工龄连续计算及干部身份认定。
如果您办理了人事代理手续，同时缴交了社会保险，也就意味着从办理人事代理成功的那天起，将开始计算工龄。
当您通过公务员和事业单位公开招考，从非公单位（无编制）转入公有单位（有编制）时，中国海峡人才市场将为您保留干部身份，并办理相关的调动证明，您之前的所有工龄也将被连续计算。
2、代办人事代理开始计算工龄。
工龄的计算需具备两个因素：①办理人事代理，即报到证为就业状态，并经过省人社厅审核备案；②缴纳社保。
其中，工龄的起始时间是以上面两个因素中较迟开始的那一时间为准。由于人事代理的审批盖章时间以办理时间为准，不能够更改，请毕业生及时办理人事代理手续。
3、具备人才引进资格。
深圳、广州等城市规定，如人才从外省调入，必须是办理过人事代理手续的干部档案，否则将无法调入。
4、公务员考试资格取得的最保险途径。
公务员报考资格需“两年基层工作经验”，最保险的途径就是报到证为就业状态，经过省人社厅审核备案办理了人事代理手续。
5、职称确认和评定。
职称关系到每个职场人的职业生涯发展，竞聘更高一级岗位的敲门砖。
高校毕业生将档案寄存在中国海峡人才市场并办理了人事代理手续后，海峡人才市场方能为其提供职称确认及评审等服务。
6、继续教育培训服务。
继续教育证书是晋升高一级职称的必备条件。中国海峡人才市场为每位代理人员免费提供每年法定最低72学时的网络继续教育听课卡。
7、落户福州 生活更加方便。
毕业生在中国海峡人才市场办完人事代理手续后，人才市场可为其代办集体户口手续，使今后毕业生在榕生活更加方便。
8、出具各类人事证明。
中国海峡人才市场可为档案存放在此的代理人员，开具如学历证明、报考证明、婚育证明、工作经历证明、经济适用房证明以及办理失业证所需的存档证明等。
9、党组织关系转接。
档案存放在中国海峡人才市场后，海峡人才市场提供免费的党组织关系转接服务。
毕业后档案到底在哪？
那毕业后档案都去哪了？骆昌杰介绍说，应届毕业生找到接收单位，并且该单位或其主管单位具有人事管理权的，可以接收毕业生档案。“如果接收单位属无人事管理权单位(如各类非公有制经济、各类民营机构等)，则该毕业生的档案需要通过人才市场管理办公室来接收。”
除了上述情况外，容易造成档案“失联”的，大多不是全日制普通高校毕业生。骆昌杰解释说，成考生、自考生以及通过网络教育获得文凭的学生，学校会将档案交给学生，如果这类毕业生没有很强的档案意识，则很有可能遗失档案。
事实上，这类毕业生一旦拿到档案，就应该马上到县人才市场报到并办理人事代理手续。万一档案丢失，学生应马上返回原校或者主考单位，补齐档案材料，再去人事部门建立档案。
大学生应知的档案知识
一、关于档案
直接与学生个人密切相关的档案，主要涉及三个方面：
1、个人的人事档案，
包括个人在校在校干部登记表、简历表、有关学历、考核等个人简历、成绩册、成绩单，著作论文书目、科研与技术革新评定登记表、德能勤绩考核材料，先进工作者登记表、科技和业务奖励奖状、证书、处分和撤销处分、甄别和复查材料，处分决定、报告、个人检查、申诉和免予处分材料全部都会归档进入个人人事档案，
（二）人事档案的副本
人事档案的副本是概括反映一个人历史和现实情况的材料，由其人事档案的正本主要材料的复制件构成，包括以下部分：
2、学籍档案，主要反映学生修读课程和成绩的相关情况，由教务机构和人员负责管理。
3、个人有目的进行收集并保管的个人档案，如个人的日记、书信、照片、相关票据、证件、作品等。
（三）这个东西的收集有什么作用的呢？
首先是在就业方面：
1、有意识的收集整理、分类保管好自己的个人资料，有助于大学生就业自荐材料的丰富性与可信性。一方面是有充足的材料可以写，不会搜索枯肠不知所云，一方面证书、奖牌（可拍摄成照片）可以更有力证明大学生的身体素质、个人兴趣能力等许多问题。
2、充分了解大学生档案知识有助于大学生就业之际档案的迁转问题。在实际工作与网络问答检索中，关于毕业后丢失档案、不知道去哪里找档案、日益庞大的“弃档族”出现等等问题数量惊人。而百度知道搜索引擎中，有许多毕业之际完全没有顾及到个人档案问题而丢失档案的事例。较早了解档案知识可以有效帮助大学生避免这些问题。
其次是个人职业生涯规划方面：大学生个人档案在就业之后影响着转正定级、干部身份、户口迁移、职称申报以及提拔、出国、考研等诸多问题，没有档案、丢失档案、或者档案保管机构选择错误，都会对以上几个方面的发展造成困扰。同时也是是大学生诚信评价体系的重要载体，在大学生毕业之后个人发展方面依旧发挥者重要作用。由此可见，了解档案知识，提高大学生档案意识，对于大学生人生发展也有着重要意义。
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