工伤六级的伤残津贴补助是多少

时间：2024-07-26 04:08:05 综合指南我要投稿

工伤六级的伤残津贴补助是多少

　　当工伤事故发生后，首先需要做的就是工伤鉴定，以便确定工伤的具体情况和伤残程度。根据工伤情况应当享受相应的伤残津贴等。以下小编为大家整理了工伤六级的伤残津贴补助是多少的详细内容，希望对大家有所帮助！

　　一、工伤六级的伤残津贴补助是多少

　　《工伤保险条例》第三十六条规定，职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：

　　（1）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资；

　　（2）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。

　　经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

　　二、因工外出发生事故或者下落不明

　　职工因工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明的，从事故发生当月起3个月内照发工资，从第4个月起停发工资，由工伤保险基金向其供养亲属按月支付供养亲属抚恤金。生活有困难的，可以预支一次性工亡补助金的50%。职工被人民法院宣告死亡的，按照本条例第三十九条职工因工死亡的规定处理。

　　三、停止享受工伤保险待遇的情形

　　工伤职工有下列情形之一的，停止享受工伤保险待遇：

　　（1）丧失享受待遇条件的；

　　（2）拒不接受劳动能力鉴定的；

　　（3）拒绝治疗的。

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