如何回答两个常见的开发求职面试问题

时间：2020-12-09 18:48:19 Interview 我要投稿

如何回答两个常见的开发求职面试问题

　　这两个面试问题很经典，也比较难答，给开发者和译者自己一个参考。

如何回答两个常见的开发求职面试问题

　　1、问：你为什么离开你现在的工作?对你目前的工作你喜欢什么和不喜欢什么?

　　答：首先，永远不要否定你目前或以前的工作。另外，不要把薪金带入讨论中。

　　喜欢：

　　喜欢和同事一起工作。

　　喜欢解决技术和业务问题。

　　喜欢指出的业务需求和技术设计方面的差距，让他们协作纠正。

　　喜欢积极主动地识别和修正有关非功能性需求，如性能，安全性，并发性和内存泄漏的问题。这些问题正常的情况下不会表现出来，是非常具有挑战性和成就感的。

　　喜欢写单元测试，并启动其他代码质量的检测，如通过sonar之类的工具自动代码审查和同行评审，并持续构建和集成工具。

　　不喜欢：(为你的不喜欢说明引导向正面影响)

　　离开的主要原因是，我觉得我目前的工作没有足够挑战。公司为2-3年经验的人提供了一个很好的机会，感谢我获得那里的.技能，但现在我已经准备好面对更多的挑战，并努力到达我的职业生涯一个新的水平。

　　我要在我的下一个工作寻找更多的增长潜力。

　　我也在寻找一个机会，在我的下一个工作的更多地参与亲手设计决策。

　　2、问：你目前的工作或事业里最大的成就和失败是什么?

　　答：反映你的事业成就，并提供量化的答案。

　　成就：

　　成功地完成了优化Java / JavaEE的网上交易系统处理100个以上并发用户，并与其他4个系统集成。

　　设计和开发了一个基于Java非阻塞与240+零售网点的通信，并与其他6个内部系统集成的服务器。

　　率先开展了“速赢”的程序，在3个月内提高网站在用户体验，性能和可靠性方面的排名从24至9。

　　故障：(对自己的错误或失败引导向正面影响)

　　我们都是在我们的错误或失败中学会比在成功或成就中更多。当你提到你的错误或失败，谈一点你从他们身上学到的。你可以列举那些经典的错误而不是失败。

　　团队曾经在开发环境使用切割下来的数据库，我提供的技术解决方案在低数据量下工作得很好，但是当被转移到生产，数据引起了一些性能问题。从中学到了宝贵的一课，应该尽早地在SDLC(软件开发生命周期)用更多生产的数据验证解决方案。我后来在一个星期内修复了解决方案，并得到用户的大拇指。

　　曾写了一些JUnit的集成测试，由于数据波动有点脆弱,测试用例失败了并导致构建失败。通过更稳定的数据，在初始化设置阶段通过DBUnit填充稳定数据集，在测试完成结束阶段将数据删除，进行集成测试解决了这个问题。此外，引入了其他策略做集成测试，如像HSQL内存数据库的使用，而不是实际的数据库。

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