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拿到Job Offer，我的找工作全过程记录
终于拿到了第一份英文的Job offer，从此人生从完整向更完整又迈了一步。
发给我offer的这家公司不是最想去的Shell，而是一家全球性专业工程设计公司，叫做Scott Wilson。公司的主要业务范围涵盖土木与结构工程，交通工程，环境工程和能源工程等。几乎在全世界都有分公司或代表处，在中国的分公司分布在上海、北京、南京、天津、深圳、香港。全球雇员4000人左右，其中在英国的雇员大概在2000人左右。我加入公司的英国总部，位于伦敦西边的小城Basingstoke，距离伦敦Waterloo火车站只有45分钟车程，每小时4～5班火车来往于两地。
下面介绍一下我从信息获取、CV准备和申请、面试(Interview)、评定中心(Assessment Centre)、Site Visit到拿到offer的全过程。
1． 信息获取
时间：2005年10月～2006年1月
Job Fair是一个很好的信息来源，很多大公司都来学校做宣传，Scott Wilson就是其中一家。我在招聘会上搜集了大量的公司信息。
学校的Career Advisory Centre也提供大量的招聘信息，我加入了他们的email list，并且从那里拿到了各种公司介绍和行业公司的名录。同时，这里也提供job hunting全过程各个步骤的详细咨询。从写CV、cover letter，到面试准备、评定中心准备，到最后签合同，都会有advisor给你专业的建议。
还有一个很好的resource就是Internet了，我加入了prospect、milk round、graduates、ICE career等各大招聘网站的email list，他们会不定期发相关的信息给过来。同时，也可以访问各个公司的网站，从他们的提供的信息了解公司的喜好和要求，这对于有的放矢的找工作是相当重要的。
2．CV准备和申请
时间：2005年11月～2006年1月
在写CV之前我参加了Career Advisory Centre提供的CV写作训练班，也拿到了各种CV写作的examples & tips。综合我自己的背景，突出了自己的优势，一定要告诉看到CV的人我做过什么，为什么我对于这个公司是有用的。
CV中第一项是教育背景。我写了在Imperial College的学业，都学过什么课程，做过什么projects，得到了什么能力。在同济的时候学了什么，毕业论文的内容。
因为之前有一年的工作经验，所以第二项是我的工作背景。主要是我做的项目的规模、我本身的角色和任务，我从工作中都得到些什么能力（技术能力提高和人际交往能力的提高），最好提供一些细节的介绍，这更有说服力。
接下去是一些兴趣爱好之类，虽说并不是十分重要，但后来证明，面试官也会问到跟这个相关的问题。这在后面的面试内容中再详细介绍。
申请的方法，主要是发email和online application。
发Email，主要就是发cover letter和CV给公司，他们会从众多CV中挑选合适的人选进行面试。这里面没有什么技巧，就是CV之类的写好，然后改改公司名字，发送就是。
Online application相对来讲要难的多，因为每个公司的form都不同，所以必须花很多时间和精力来认真填写。除了你的个人信息之外，表格中通常会要求回答很多特定的问题，比如遇到困难怎样解决或是个人最大的成就或是失败之类这种通常在面试中会问到的问题。有些公司还需要你做一些online test，有心理测试和数字测试等。比如Shell，就要做好几个online test才行，难倒是不难，就是很费精力。
3．第一轮面试
时间：2006年3月
我在3月21日收到SW的email，说第二天将会给我一个电话面试。我立刻回复了我方便接电话的时间，之后接到了确认信。第二天的电话面试之前，我做了充分的准备，因为这已经是我的第四个interview，所以我在心理上并不存在任何的惧怕或是担心，我所做的主要是详细浏览SW的网站，了解更多关于公司的信息。对于他们的career网页，要特别留心，详细了解他们的价值观，了解他们到底需要的是什么样的人，然后有的放矢，put my feet in there shoes。
另外一个需要完全了解的是我自己的CV，我必须要熟悉我自己到底是谁，到底做过什么，知道什么，能为他们做什么。这是非常重要的！因为几乎所有的面试都是基于CV来问问题的，要知己知彼，才能回答自如。自己在看CV的时候，想一想如果我是面试官，我看到这个CV，我会对什么方面感兴趣，问什么样的问题，再找到这个问题的答案。