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第一份工作offer该如何选
明确职业规划 职业规划在如今的职场越来越被看重。很多人在职业道路上非常曲折,很多都是因为没有在步入职场之前对自己有一个很好的规划。大部分人或是由着性子,或是冲着名企、高薪而去,至于自己在人才市场中到底处于怎样的坐标、到底值不值那个价,却丝毫不关心。无论怎样,作为刚刚毕业的新人,还是要从多方面来考虑,结合自己的专业、特长、能力,切忌好高骛远或者是在一棵树上吊死。在面试阶段,一个有职业规划的候选人更容易被HR所喜欢。如今的HR非常重视个人职业目标,HR希望确认你在这个岗位上能否持续发展下去,企业并不希望学生在工作以后才发现职位根本不是自己希望从事的,造成之后的不稳定从而跳槽。明确工作职能 很多应届毕业生在阅读招聘信息时,对于工作职能一知半解。比如保险的工作职能就包括了核算、理赔、产品开发、契约管理等等,每个职能的进阶方式以及条件要求都不一样,因此,你要对自己的目标职能有一个大致的了解。在前程无忧职位搜索中,有非常详细的职能类别,建议毕业生在求职前,先对各个行业的职能分类有一个大致的了解,然后再从中找到适合自己的,有针对性地制作、投递简历。
慎重实习抓住机会 如果你仅把实习当成是换到毕业证的“必过课程”,那只能说在求职的路上,你已经输了别人一大截了。前程无忧网上调查显示,在参与调查的600位职场人中,60%的人都表示,实习经验对自己的求职有很大的帮助。因此,在实习的时候就要考虑到自己今后就业的方向,并且在选择实习岗位的时候,请关注这个岗位是否有转正的机会。
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