如何比较offer和选择公司

时间:2020-10-17 10:58:28 Offer 我要投稿

如何比较offer和选择公司

  相信很多童鞋在找工作的时候都会遇到这样的困惑,同时拿到了几个公司的offer,到底该做如何选择呢?其实,当初找工作的时候我也遇到了这样的困惑,而且没有做出很正确的选择,以至于后来走了很多弯路。现在,希望大家看到我写的东西后能受到些启发。

如何比较offer和选择公司

  首先,也是最直观的,比较offer的年薪:

  其实我也不想把这一条放在首位,但是没有办法,第一个能想到的就是年薪,但是我可不希望这是影响您做出选择的最大因素。眼光放长远一些,毕竟工作是马拉松,起薪是个出发速度,还是要看全程的。

  公司所在地点:

  对于选择来说这是个很大的因素,但是也不要想当然,尤其是北方同学去南方工作的(我就是典型);面对的不止是工作环境和气候的挑战,还有人文环境等等,综合将来的发展和家庭因素来做选择更好。

  公司所在行业:

  当然,您要选择的当然是一个成熟的行业或者是朝阳行业,而不是已经过气的行业。在一个朝阳行业或者成熟的行业中你将得到更多的历练机会,增加自己阅历和能力的同时,也会跟企业一起发展,获取更多的汇报和成就感。

  公司的规模及发展现状,员工满意度:

  这个可能是最实际的了,也能直接反映出您将来可能拥有的处境。无疑,要选择企业满意度最高的及发展最为迅速的公司,这样也能保证你跟随公司一起进入了上升通道。

  加薪幅度及频率,项目奖金:

  虽然起薪很重要,但是加薪幅度、奖金、年终奖等等更为重要,相当于马拉松的加速能力,加速最快的,速度当然也就更快了;

  企业给与新进员工的培训,及企业文化:

  我觉得这是最重要的一点!首先,对于刚刚工作的`应届生而言,最为需要的就是一次从学生到职场的培训,不但使工作方面的,而且心智各方面的全面提升。企业文化更不言而喻,一个公司只有拥有良好的企业文化才可能成为伟大的公司,才能受员工爱戴,受世界尊敬。

  专业对口程度,你是否喜欢并认可:

  专业对口不多说,大部分职位专业都是敲门砖;那对于你是否喜欢,你肯定可以给出答案,因为还未曾接触。但是至于是否认可,则需要多搜集些相关信息,因为很多情况下实际的更你想象的不会一致,必要时还要向辅导员老师、学长同学等咨询请教,毕竟他们知道的更多,而且拥有更多“内情”,做到兼听而明。

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