策划方案

时间:2020-12-07 09:38:25 策划书 我要投稿

实用的策划方案范文10篇

  为了确保事情或工作能无误进行,时常需要预先开展方案准备工作,方案是解决一个问题或者一项工程,一个课题的详细过程。方案的格式和要求是什么样的呢?下面是小编精心整理的策划方案10篇,欢迎大家分享。

实用的策划方案范文10篇

策划方案 篇1

  前提:

  1、通知(1个月前) 温馨提示(1 星期前)

  2、丑小鸭双语幼儿园充分准备圣诞用品及会场布置。

  3、家长与幼儿在家化装及戴假面 ,能准时参加。

  步骤:

  1、晚7:00家长带幼儿准时参加。进场签字并随音乐入场,结伴、排队展示自己的服装(控制时间在30分钟内)。

  2、圣诞老人出场

  (1) 圣诞老人随着音乐驾车出现(备注:音乐和灯光配合)。

  (2) 随音乐大家一起舞动如(dj歌曲)随音乐慢慢轻缓(慢8j,双人舞的轻缓音乐)

  (3) 圣诞老人主持、亲子回答问题。由老师扮演的圣诞老人一起来发礼物。

  (4) 圣诞老人离场(音乐起)明年再见(老师带头起导热作用)。

  3、自助餐开始 音乐响起,主持人宣布快乐自助餐开始!

  4、结束 (家长会吃一会,慢慢离去,通知上有注明几点结束。)

  活动二:圣诞狂欢

  活动人员:

  1、参加人员:幼儿及家长

  2、由小、中班的老师维护现场秩序,活动现场气氛,大班老师管理班级幼儿及家长。

  3、后勤管服装、道具。

  4、主持人:一名英语老师。

  流程:

  一、入场准备:每人一份礼物

  二、活动正式开始

  1、共唱歌曲《平安夜》

  2、主持人介绍:圣诞节的来历

  3、圣诞老人送礼物

  4、文艺节目表演(每班一个节目)

  5、亲子游戏(找铃铛)

  6、穿插一个文艺节目

  7、化妆(每班10名幼儿)同时欣赏父母圆圈舞表演。

  8、活动高潮:展示圣诞妆容,跳集体舞。

  活动三:岁岁平安夜,浓浓圣诞情

  可爱的宝贝们,24日圣诞老爷爷等着你!神秘的礼物,神奇的麋鹿,漂亮的对话树,丑小鸭双语幼儿园张开双臂,以专业的角度,为您创设一个20xx独一无二的平安夜!Come on!

  活动内容:

  NO1:最潮流国际亲子互动

  NO2:千人圣诞歌舞秀

  NO3:真人剧情话圣诞

  NO4:英语灯谜大挑战

  一、活动主题:相约丑小鸭双语幼儿园,暖暖圣诞共狂欢

  二、活动目的:1、了解认知西方文化

  2、创设双语氛围

  3、增进亲子间的感情沟通

  4、传播园所文化

  三、活动对象:在园幼儿及家长、社区幼儿及家长

  四、活动形式:先分组,后集中

  五、活动内容:1、分组操作(各班进行40分钟)

  2、集中活动:集体歌舞,大班组两个,中班组一个,家长一个(童话剧)集体舞(全场互动),圣诞老人群发礼物。

  3、分散活动:英语猜谜会

  4、欢送

策划方案 篇2

  在XX年元旦到来之际,通过丰富多彩的活动,以“少年向上,祝福XX”为主题,使每一位少先队员都能积极践行社会主义核心价值观,拥有一颗积极向上、向善的心灵,充分享受成长的快乐,让每一位少先队员在体验中回味,在快乐中收获,在温情中展望。学校大队部决定在元旦来临之前,举行一次全校性的国歌、红歌演唱比赛,有关事宜安排如下:

  、比赛时间:

  1.训练时间:12月15日至12月31日

  2.比赛时间:12月31日下午第1节课(暂定)

  、比赛地点:

  操场

  、参赛对象:

  一至六年级全体学生

  四、比赛曲目:

  1.国歌(必唱歌曲)

  2.自选红歌一首

  五、比赛有关要求:

  1.以班为单位,要求全体同学参加,自备红歌音乐。

  2.整个演唱过程要求整齐划一,唱出气概,唱出感情。

  3.整个比赛过程要求庄重、严肃。

  、评分标准:

  1. 声音整齐,洪亮优美,唱词清晰,音准、节拍正确,与伴奏配合默契。

  2. 表达出歌曲的意境。

  3.精神饱满,有朝气。

  4.上下台安静、迅速、有秩序。

  5.有朝气、有表演的状态、不松懈、没有多余的小动作。

  6.节奏准确、到位,富有激情。

  、评委成员及责任:

  1.评委成员:朱绮清、蔡会洪、吴益梅、王娟、王文娟、刘珍珍、姚丽云、朱佳

  2.王文娟老师负责放音乐。

  3.刘珍珍、姚丽云老师负责技术指导。

  4. 音乐老师负责教会学生唱国歌,班主任组织学生练习。

  5. 冯涛老师负责摄像。

  八、活动要求:

  1.本次比赛力求公平、公正,将采取非班主任评分的方式。

  2.班主任组织学生规定时间内到指定位置坐好,以保证比赛按时进行。

  3.各班应谨记安全第一,注意维持会场秩序。

  4.比赛演出期间,各班级要保持文明,维护演出秩序,不得起哄、鼓倒掌。

  5. 评委打分要客观公正,各班要尊重评委的评比结果。

  九、奖项设置:

  全校共评出一等奖低中高段各一名,二等奖低中高段各一名,其它为优胜奖。

策划方案 篇3

  新品发布会是我局和客户互动交流的最好平台,对促进贺卡的销售和扩大邮政贺卡的品牌知名度、美誉度起着不可替代的作用。

  本次新品发布会主要基于以下两点:

  1、 树立20xx年邮政贺卡的产品形象;

  2、 推介产品的文化内涵、民用商用价值;

  一、活动目的

  1、 让客户深入地了解贺卡媒体的文化传播价值,增强已购或意向客户的消费信心;

  2、 通过本次产品推介会赢得客户的产品认同,促进贺卡的销售;

  3、 展示和提升邮政服务品牌的知名度和美誉度;

  4、 以“贺卡文化”为主题,倡导贺卡的文化影响、

  二、活动主题

  常德首届贺卡文化节——20xx年邮政贺卡新品发布会

  三、主办单位

  常德市邮政局客户部

  常德市邮政局信函广告公司

  四、活动时间

  暂定20xx年11月17日(周六)上午9:00—10:30

  五、活动地点

  市邮政局邮政科技大楼9楼会议室

  六、活动规模

  300—500人

  七、与会部门、机构和人员

  1、 所有应邀客户单位代表(200人左右)

  2、 领导、嘉宾(30人左右)

  3、 社会广告公司代表(20人左右)

  4、 本局干部职工(全局副科以上干部、所有客户经理,50人左右)

  5、 新闻媒体(中国邮政报、三湘邮报、常德日报、常德晚报、常德电视台、鼎城电台、尚一网、柳城在线等 20人左右)

  6、 部分客户群体及来宾(20人左右)

  八、活动内容

  1、 重点介绍20xx年邮政贺卡的新产品类型(业务宣讲)

  2、 各相关单位领导发言、致辞

  3、 现场赠礼和抽奖活动

  4、 现场客户提问及互动交流

策划方案 篇4

  一、首要任务(注册公司)

  1、开发微信公共平台。实施多客服计划。以及合作商家品牌。

  2、建立客户服务群。实现用户需求与建议的回馈方式(可分区域或人群,为客户提供客户与客户之间的交流与人脉)。

  3、印发服装、名片及海报。内容为公司所有服务与特点。(一定要新颖有亮点)

  二丶市场调查

  1、 事前先对校方的场地进行沟通。

  2、 针对大学生各方面的需求做一些实地调查。同时进行微信群的建立与交流(选地与

  进校传播)

  3、 准备一些小礼品之类。最好能看到礼品就可以想到咱们公司的服务。礼品的选择必

  须是经常用到的不易抛弃的物品。 4、 调查项按需求的多少整体归类。

  三、竞争对手的分析

  1、家政业。优势为:家政市场广阔,供不应求,随着老龄化趋势家政业越来越受公众重视。劣势为:家政质量和工资。

  我们需要做的是:1、服务专业化,努力致力与形象建设。通过统一服装,规范从业人员的形象,塑造一支形象服务具备的家政队伍,从根本上改变家政在群众中卑微的形象。从形象上让顾客对家政重新定位,搞升家政业的社会地位。2、通过网络建设,提供客户咨询,网上提供从业人员资料以供顾客参考,让顾客和服务提供者有更好的交流平台。3、就业人员的培训。一方面提高服务的质量,另一方面也有利于家政业的形象建设。

  2、同类跑腿。比如:美团外卖,百度外卖,以及其他跑腿公司。

  我们要做到更加让客户贴心的服务。要做到比他们更专业,更人性化。 3、其他服务。

  根据现在社会需要,好多产品销售为了更加方便和吸引顾客,也建立了一些附加的服务系统。比如送货上门。当然他们的专业性不强,受空间限制大。鉴于成本,这些行业额外的服务只是作为一种销售的吸引手段。一般很难超过一定的空间限制,很难实现这种特定的服务要求。

  四、跑腿行业的壁垒和优势

  1、主要阻力和壁垒。

  传统思想的限制。跑腿属于新业务,需要一定时间来让大众认可 缺乏法律限制和保护。使得可信度大大折扣。

  2、优势

  市场具有广阔的市场需求和发展潜力

  政府对家政业的关注和支持,客观上对跑腿的发展提供了一个良好的外环境 大公司对这传统家政行业的细分市场不感兴趣

  五、竞争策略

  针对传统的家政行业和潜在的竞争对手,我们制定一下的竞争策略。根据跑腿行业的发展趋势分析,发展分为三个阶段:

  1、 创业期。集中营销策略,占领市场。一般需要1~2年

  跑腿行业是成长型服务行业,采用集中营销策略主要是针对中层收入家庭从事基本生活服务业务,辅以有效的信息监控和反馈,以高质量、有特色的服务打开市场,提高公司的知名度和信誉。

  2、 发展期。差异化营销策略,扩大市场占有率。一般在第三~第五年。

  从公司内部质量上全面改善、提高服务能力和质量,利用技术的力量给顾客更好的服务,并使服务人员效率更高,达到员工和顾客都满意的最佳效果,继续扩大市场占有率,实行差异化营销,针对不同的需求类型和不同的消费群体,制定不同的服务规范,通过提高顾客的满意度和忠诚度,扩大品牌影响力,争创服务品牌。 3、 稳定期。全面扩张策略。

  保持公司原有的运营模式,不断发现市场需求,以抓服务质量和效率为主要任务,深入满足顾客多层次多样化的要求,建立健全企业经营运作机制,在完善各项职能的同时,适当的时机公司将涉足其它的新兴服务领域,实现规模和市场全面扩张,完成公司的体制结构转变,并继续秉承为顾客提供最好最优质服务的原则,创出我们自己特有的服务经营。

  六、跑腿服务分析

  1、服务品种规划

  服务品种共分三大类:基本服务,特色服务和专业性服务。

  基本服务:代购、代送、代缴费、代排队、代接送、代发广告、家政。 特色服务:代办宴会、汽车租赁、老人陪游、住院陪护、提醒服务(免费) 专业性服务:代办贷款和信用卡、职业中介。 2、未来服务的开发和规划

  为了适应市场需求,我们必须在保证基本服务的基础上,扩大特色服务和专业性服务的内容。服务作为一种无形的产品,必定要符合市场,作为一个市场需求诞生的新事物,我们有理由和必要去提高和市场的深入,有需求,就会有人接受。

  保持市场的敏感度,增加市场调研力度和开发新的服务项目。

  未来发展的方向——纵向一体化。通俗说就是,在一些合适的时机自己承办或兼并一些服务场所,比如家政公司或者花店之类。更能控制成本与质量。缺点就是维持费用较高。后期稳定可以考虑。 七、市场与销售

  1、市场计划(参照竞争策略) 2、销售策略

  跑腿服务促销的目标:

  (1) 顾客的目标

  ——增进对新服务和现有跑腿服务的认识。 ——鼓励试用跑腿服务。

  ——鼓励非用户(参加服务展示和试用现有服务)

  ——说服现有顾客(继续购买服务而不中止使用或转向竞争者和增加顾客购买的频率)

  ——改变顾客需求服务的时间。

  ——加强服务广告的效果,吸引顾客的注意。

  ——获得关于服务如何,何时及在何处选择试用跑腿服务的市场研究信息。 ——鼓励顾客改变与服务递送系统的互动方式。

  (2) 中间商目标

  ——说服中间商递送新的跑腿服务 ——说服现有中间商努力试用更多服务 ——防止中间商在销售时与顾客谈判

  促销方式:

  (1) 广告

  宣传单,网络,朋友圈。实时性。

  (2) 建立口传沟通

  关系营销。(给现有顾客一些资料册之类的东西传播给非顾客群体)

  (3) 实行会员制。单次、包月、包年。老会员推荐新会员给适当的奖励。 销售渠道:

  (1)我们的渠道主要是直销,包括顾客主动上门寻求服务,打服务热线,网上咨询。

  (2)经由中介机构的分销渠道,和中介机构建立合作伙伴关系,扩大公司的服务能力。

  (3) 通过中间商提供有效服务。 3、定价

  价格优惠:

  (1)、牺牲定价,对于第一次获得服务的顾客,要价要低,先给顾客以尝试的机会 (2)、折扣定价,对经常回顾的顾客,可在原来价格上做优惠。鼓励提早付款,大量购买或在高峰期以外的时间获得服务。

  4、市场联络:

  由于服务与产品销售的差异性,服务更加注重顾客的感受和顾客的满意程度和忠诚度,所以制定一些服务不就策略是十分必要的。服务的失误可因各种原因产生:服务可能没有如约履行,送货延期或太慢,服务可能不正确或执行质量低劣,员工可能粗暴或者漠不关心等等,所有的这些种类的失误都会引起顾客的消极情绪和反应,接下来的情况可能是,导致顾客的离开,将其经历告之其他顾客,甚至通过消费者权益组织或法律途径来投诉提供服务的单位,因此,这是不容忽视的问题。

策划方案 篇5

  为了更好的保证20xx年6月安全生产活动的开展和实施,以“强化红线意识、促进安全发展”为主题,以“关爱生命、安全发展”为核心理念,以“宣传教育、安全演练、检查整改”为操作方式,增强单位消防安全管理人员的消防安全意识、处置突发事件的应急救援能力和自防自救能力,积极开展消防技能大比武活动,现制定实施方案如下:

  一、活动安排:

  (一)时间:20xx年6月中旬

  (二)地点:消防救援部训练场

  (三)参赛人员:全体队员

  (四)比武项目:

  1.单干线出两支水枪车操

  2.原地着装

  3.一人二带操

  4.3×100米水带负重跑接力跑

  5.消防车驾驶技术

  (五)奖励方法:

  本次消防技能比武取单项比分前三名,给予一定的奖金奖励

  二 、参加观摩对象:

  XXXX公司领导及员工,XX公安分局人员等。

  三 、活动议程:

  (一)集合队伍,核对参赛人员检录入场,宣布和强调比武规则和有关事项

  (二)组织消防技能比武

  (三)领导讲话

  (四)颁奖仪式

  四 、有关要求:

  1、统一思想,提高意识。

  消防救援部将消防技能比武作为检验最近培训的成效,提高灭火救援处理能力的一项主要举措来抓,切实加强领导,精心组织,广泛动员,积极参与。

  2、明确责任,精心准备。

  各参赛队员按照抽签顺序参加比武,在比武中要严格遵守赛场纪律,服从裁判员的判决,确保比武正规有序开展。

  五、消防技能比武操作规程:

  1、水罐消防车单干线出两支水枪操

  场地:在训练场上标出起点线、分水器线、终点线,起点线处停放1辆装备齐全的水罐消防车,消防车出水口与起点线相齐,进水口一侧设有消火栓或水池。

  器材:65mm水带4盘、水枪2支、80mm水带3盘、分水器1个;

  操作程序参训人员(班长,驾驶员,1,2,3,4号员)等车就位。

  听到“开始”的口令,班长携带分水器放置在分水器线处,冲出终点线组织指挥;1、2号员各携带65mm水带2盘、水枪1支,跑至分水器线处铺设水带,连接分水器和水枪,冲出终点线,成立射姿势;班长将分水器放置在分水器特定位置,然后连接1、2号员的水带接口至分水器后,冲出终点线;3号员铺设80mm水带1盘连接分水器后,操作分水器;4号员铺设80mm水带2盘,连接消防车出水口和3号员铺设的水带接口后,负责干线水带看护;2支水枪射流充实水柱达到15m时,班长举手示意喊“好”。

  操作要求1.参训人员个人防护装备穿戴齐全,携带通信器材。 2.

  班长喊“好”后,参训人员不准再进行操作。3.驾驶员缓慢加压,防止水带爆裂和车辆损坏。

  成绩评定:1.计时从“开始”口令至班长喊“好”止。2.优秀:45秒;良好:50秒;及格55秒。

  2、原地着战服

  场地:训练场。

  器材:作战服2套

  参赛人员:消防救援部。

  操作规程:听到裁判员“预备开始”指令,队员从指定位置出发,到着装台穿着战服。

  评分细则:

  1.上衣下摆未扎入安全腰带内加3秒

  2.战斗服粘条未粘满三分之二加3秒

  3.腰带未系紧加3秒

  4.帽带未贴于下颚加2秒

  5.脚未踏入靴底计失败

  6.头盔脱落计失败

  比赛时间和罚秒时间相加,用时少者名次靠前,取前六名计分,第一名计8分,第二名计6分,第三名4分…第六名计1分,计单项最终成绩。

  取其前六名与一人二带操前六名成绩综合,累计得分多者名次靠前,累计得分相同者名次并列。

  3、一人二带操法

  场地器材:在长37米、宽2.5米的平地上,标出起点线和终

  点线。在起点线前1米、1.5米、8米处分别标出器材线、分水器

  拖止线、水带甩开线。在器材线上放置19毫米水枪一支、65毫米

  内扣式水带两盘、分水器一只(如下图)。

  a–起点线;b-器材线;c–分水器拖止线;d–水带甩开线;

  e–终点线

  操作程序:战斗班在起点线一侧3米处成一列横队。

  听到“第一名,出列”的口令,战斗员行进至起点线成立正

  姿势。

  听到“准备器材”的口令,战斗员检查器材,携带水枪,然

  后回原位站好。

  听到“两盘水带连接—预备”的口令,战斗员做好操作准备。

  听到“开始”的口令,战斗员迅速向前,手持水带,先甩开

  第一盘水带,一端接上分水器接口,另一端接上第二盘水带,然

  后行至甩带线甩开第二盘水带,连接上水枪接口,冲出终点线,

  成立射姿势喊“好”。

  听到“收操”的口令,战斗员收起器材,放回原处,成立正

  姿势。

  评分细则:

  1.第一盘水带未甩出8米线加2秒

  2.水带甩开超出2.5米场地限宽线加2秒

  3.分水器未拖出0.5米包括0.5米加2秒

  4.分水器拖出拖止线计失败

  5.水枪在操作过程中落地计失败

  6.水带卡扣与分水器未连接好,水带卡扣脱落计失败

  比赛时间和罚秒时间相加,用时少者名次靠前,取前六名计分,第一名计8分,第二名计6分,第三名计4分…第六名计1分,计单项最终成绩。

  取其前六名与原地着装前六名成绩综合,累计得分多者名次靠前,累计得分相同者名次并列。

  4、3×100米水带负重跑接力跑

  场地:训练场。

  器材: 65mm×20m水带2盘

  参赛人员:每队参赛队员3名,共4队。

  操作规程:在场地的跑道上标出起点、接力线,在起点线处摆放两卷65mm×20m水带2盘,在起点线站2名参赛队员,接力线站1名参赛队员。第一名参赛队员在起点处听到“开始”口令后拿起2盘水带跑至接力线交于第二名接力队员跑至起点线,如此往复至最后一名参赛队员结束跑至起点线为止计时,用时最少者为胜。

  要求:在参赛过程中不得抢跑,接力者要在另一名参赛者跑出接力线或起点线才可接过水带。从“开始”口令下达至最后参赛者冲过起点线计时,途中水带掉落者以水带最后拖过起点线的时间为准,用时最少者胜出;比赛途中头盔,鞋子脱落者各加10秒。

  记分方法:对参赛人员进行卡表计时,用时最少者为胜出者,依次取其前三名。

  5、汽车驾驶技术

  场地:训练场。

  器材:消防车一辆。

  参赛人员:每队一人,每组操作一次。

  操作规程:将汽车开到指定位置,对其进行倒车入库,在规定时间内,将汽车倒入车库,测量车与车库壁的距离,距离越近者为胜,相同距离者,时间短着为胜。

  要求:汽车倒库过程不能熄火,必须一次到位,车停放要正。

  计分:对参赛人员进行卡表计时,用时最少者为胜出者,依次取其前三名。

策划方案 篇6

  一、把文化理念变为发展的途径

  如何使一个刚开办的道馆在几年的努力经营下发展成为一个颇具规模的培训基地,那就须将文化理念融入其中,作为经营道馆的主题,围绕主题拓展市场,驱动市场。而在这里,跆拳道其本身就代表着一种文化——克己、廉耻、百折不屈。但我们要将它升华为我们独特的情感文化。我们要将特有的跆拳道文化和原始跆拳道文化融合在一起,作为一种城市图腾,深入人心,用文化和精神吸引客户群。在这里,我们要让爱好者感受到一种轻松时尚的运动氛围,思维在这种气氛中就会更加活跃。其实,大多数去热爱运动的人都在寻找一种感觉、一种文化。并且我们还要建立“道馆内部的工作流程、对整个计划的管理以及训练的绩效考核”。在中国,特别是那些外来的正在成长中的运动项目,如果建立了这一系列的系统,对于道馆整体的持续发展将起到积极作用。

  二、成功因素

  成功的五大因素——创业理念、创造者思维、资金储备、管理模式、服务体系

  1、创业理念

  创意只是我们办学流程的开始,而我们的创意完全不穿插模仿性。通过我们对跆拳道行业的考察与了解,并结合着我们自身的成长经历,我们把办学理念定位于我们长期发展的根本思想,也可以说我们的理念就是我们的文化主题,就是我们的核心灵魂。

  2、创造着思维

  我们的创造者思维直接影响着我们道馆的办学理念。可以说,跆拳道馆的映像就是我们创造者的灵魂。我们是否思考过,我们存活于这个世界里,花费了大量的时间来装饰我们的外表,填充我们的配件,修正我们的姿态。然而,我们的灵魂却在我们的躯壳内久久难以释放。我们的经历、我们的渴望、我们的价值是否真正被我们的勇气所表现。在这里,我们跆拳道馆的创造者做到了,他把自身的经历,梦想的箴言,人生的感悟融入到这里,作为了道馆办学的主题灵魂,有了这样的灵魂思想,我们的道馆才有自身的存在价值。

  3、资金保障

  略。

  4、管理模式

  虽然我们的道馆规模很局限,但我们的管理却要走高端路线,根据自身现有的经营条件,运用淳朴韩式的规格化管理制度与原则进行管理。同时,让教练员了解道馆的文化含义,把教学激情与道馆文化融合在一起,并最大限度的让学员学有所获。并且与学员建立“关系”是我们战略的核心部分。每个 “教练员”都要去预测学员的需求,在解释不同的教学内容时与学员进行交流;我们要通过反馈来增强与学员的关系。每周,我们都要阅读原始的、未经任何处理的学员意见卡。我们要倾向于建立长期关系,并通过与文体部门一起合作,建立在提供学员上的合作伙伴之间的信任度来控制利益关系。运用宣传推广新增教学内容,譬如馆内定期有高资质教练授课等。

  5、服务体系

  同样,我们的服务是与我们的管理分不开的,更与我们的主题思想是紧密相联的,完全的韩式服务体系:韩式的道服、韩式的音乐、韩式的'礼节,全部集中渲染出韩式的教育系统,使每一位来到我们这里的学员都能切身体会到韩国的文化气息,感受到这里特有的浓浓的文化底蕴。

  三、运营体系

  1、主营方向及客户群定位

  单一专业的韩国跆拳道,目标客户群应该定位在16-30岁的那些对韩国文化有一定了解,甚至喜欢韩国文化并且具备相应消费能力的人群,那就是高中+大学+就业者。

  2、经营方式

  逐渐由固定型模式向开放型模式转变,由馆内经营向流动经营转移,运用文化主题取代价值理念,扩大学员的知识空间,加大跆拳道文化的传播力度。我们的经营的不单是道馆,还有是对跆拳道文化的体验。研究表明:三分之二成功企业的首要目标就是满足客户的需求和保持长久的客户关系。相比之下,那些业绩较差的公司,这方面做得就很不够,他们更多的精力是放在降低成本和剥离不良资产上。所以,我们一个主要的竞争战略就是在道馆中同学员进行交流,特别要重视同学员之间的沟通。每一个教练员都要接受一系列培训,如基本沟通技巧、跆拳道基本知识等。要求每一位教练员都能够预感学员的需求。另外,我们要擅长教学之外的“体验”:如气氛管理、动感灯光、激情音乐等。就像教徒传导宗教信仰一样,我们要把跆拳道文化逐步分解成可以体验的东西。“以学员为本”——“认真对待每一位学员。”

  3、经营策略

  营销的核心讲究产品质量,相对于跆拳道来说,其产品质量也就是教学班中跆拳道的授课水平,还有教练跆拳道的级别,据了解黑带九段为最高,大多数教练要达到黑带四五级水平,教练才能有说服力,去让别人佩服,顺从。课程的建设应以标准的韩式跆拳道教学模式作为基础,不仅在跆拳道方面做文章,还要加入韩国文化当中的礼仪、尊师重道的精神等元素,尽量营造一种权威、标准的气氛,从而影响目标消费群的从众心理,甚至打开它们口碑推广之口。

  教练最好不要用韩国人,汉语非常好的除外,这样能够与学员流畅的沟通,否则一定会影响教学质量,并且增加教师开资。如果是馆长本人执教,那在会馆的布置与推广宣传中,一定要放大自己的形象,放大曾经获得的荣誉,放大馆长的跆拳道资历等,一切可以放大宣传的,都要善加利用,让消费群去崇拜、模仿、学习。反之,如果不是馆长本人执教,那就尽力去放大韩国文化,放大跆拳道的精髓,而不要再放大教练了,不然有一天他离馆而去的时候,馆内学员多半会跟他走掉。

  有了场馆、课程、定价,现在可以做宣传了,发传单往往是人们想到的第一个方式方法,但并不一定行之有效,消费者每天面对那么多广告,早就已经视觉疲劳了,并且有着很强烈的排斥和逆反心理,但是对于一个新开业的跆拳道馆,

  又不得不做。这样,在宣传单的编排设计上,就要费一些功夫,第一要让它吸引人,第二要让它好看,第三要让它简单,一定不能啰嗦,消费者如果真想学跆拳道,他会打电话,或者到馆里来观摩的,如果他不感兴趣,写再多也是对牛弹琴,引起人的反感。画面的设计上,可以使用自己的教练拍摄真实的大幅照片作为宣传页的冲击画面,最好是有震撼力的踢碎木板之类的照片,这样可以一下子吸引住消费群的眼球,也可以使用美女排练跆拳道的图片作为主页,再加个效果好点的标题,反面写上教学内容,收费标准等,尽量简单,留下联系方式就可以了。当准客户来到学馆,还有很多技巧,才能让他成为真正的客人,持续消费。作为一个服务性行业,满足客户的一切需求才是成功的唯一途径。所以要尽力让来到会馆的每一个人感到舒适,开心,有打拳的欲望,要向他们展示跆拳道的精髓,漂亮的招式,完美的杀伤力等,可以通过录像或播放光碟的方式,来让他们深入了解这种文化,从而吸引并促使他消费。

  有关价格的技巧,尽量避免与客人正面讲价,当他说课时费贵的时候,那只是他试图给自己省钱的一种方式而已,错开价格不要谈,尽量去讲学馆独特之处,跆拳道的独特之处,告诉他这些钱不但给自己买来了健康,还学到了很多人学不到的东西,运动,文化,甚至推崇武术等,最后再送他个几块钱的小礼物。

  有了第一个班以后,可以开始深入学校,各大单位去做公关了,多联系大学的学生会和社团组织,多联系大企业的相关部门,可以含蓄的采取下线提成等方式,利用别人去做宣传,这样逐渐就能组织起学习班,最后再去做青少年市场。 多组织户外运动,在广场等地训练,衣服后面一定印刷会馆名称,联系电话,或者与当场咨询的人交谈等,尽量设置一个女公关,培养她做这些事情。

  四、目标定位及愿景规划

  1、目标定位

  由市场驱动到驱动市场,发扬自有的跆拳道文化,整合跆拳道教学行业,树立国内跆拳道教学行业标准,取得教学话语权。

  2、愿景规划

  (1)20xx年——20xx年

  做好馆内形象,保证教学质量,宣传文化主题,将跆拳道文化作为产品品牌,冲击市场。做到让顾客深深感触跆拳道文化,得知道馆所在。

  (2)20xx年——20xx年

  保证上一年的规划,同时由馆内经营扩展到流动经营,设立宣传小组,制定宣传模式,针对目标客户群大力宣扬跆拳道文化与精髓。

  (3)20xx年——20xx年

  保证前两年的规划,开发新型教学体系,扩大跆拳道馆的规模,流通各大媒体,介绍道馆宗旨与教学特点,注重文化传播。

  (4)20xx年——20xx年以后

  保证前三年的规划,用成功样板道馆扩展连锁经营模式,并向韩国武术教学产业化模式转型,将特有的教学模式与文化底蕴推向国际市场。

策划方案 篇7

  为庆祝第19个“世界读书日”,推动书香校园建设的深入开展,学校特开展系列读书活动,让师生在读书中学会思考,在读书中开拓视野, 详细内容请看下文世界读书日系列活动策划方案。

  一、活动主题

  阅读,让我们的世界更丰富

  二、宣传标语

  好书伴我行,书香遍校园

  书籍点亮人生,书香洋溢校园

  与名著为伴,塑造美好心灵

  与经典同行,打好人生底色

  开卷有益——我们爱读书;良师益友——我们读好书;行万里路——我们多读书;学海无涯——我们勤读书。

  三、活动时间

  4月22日——4月24日

  一、活动主题

  阅读,让我们的世界更丰富

  二、宣传标语

  好书伴我行,书香遍校园

  书籍点亮人生,书香洋溢校园

  与名著为伴,塑造美好心灵

  与经典同行,打好人生底色

  开卷有益——我们爱读书;良师益友——我们读好书;行万里路——我们多读书;学海无涯——我们勤读书。

  三、活动时间

  4月22日——4月24日

  四、内容与形式

  系列活动之一:“阅读·修炼·成长”读书交流会

  活动时间:4月24日 下午15:25——16:10

  参与对象:全体教师

  在4月23日这一天,告诉亲人和朋友:“今天是世界读书日,让我们共同享受读书的快乐”;

  在这一天,走进伴你终生读书的学校——图书馆;

  在这一天,走进书店,买一本自己喜爱的书,开始阅读;

  在这一天,大家互赠一本最喜爱的书,传递美好的感受和新的启迪;

  在这一天,家家关闭电视一小时,在温馨安静的环境里共享阅读的快乐;

  从这一天开始,“时间再紧也要读书,工作再忙也要谈书,经济再困难也要买书,住处再挤也要藏书,交情再浅也要送书”;

  从这一天开始,要确立一种信仰:“让终身学习、毕生阅读成为一种习惯和风尚”。为此,读者协会将在校举办以下活动 一、 游戏活动:20xx.4.24 下午4:40开始

  具体流程:

  第一轮 为游戏环节(传真机):六到十个人为一组排成一条队伍,排头的第一个人抽一张纸条,看看纸条上要你做什么动作,然后一路传给下一位,最后一位要说出答案。第一二名进入第二轮

  第二轮 为抢答环节:共设10题,每位选手在比赛时存有主持人的手机号码,当主持人读完题目喊“开始抢答”时,各位选手拨打主持人号码,先打入者可获得答题权,答对一题即可进入下一轮,题目答完截止。

  第三轮 为表演环节:进入本轮比赛的选手,需选择一名同学为一组(两人一组,完成任务)。每组抽取一道题目,商议后合作进行一段表演,限时两分钟。

  看谁表演的精彩能赢得最多的掌声,就可进入终极pk.

  第四轮 终极pk:进入本轮者,比的不仅是智慧、知识也是胆量。本轮只需选手向大家介绍一本你自己觉得非常好看的书,要求声音大声,语言表达清晰,书籍介绍有趣吸引。、然后由观众选出当中最吸引人的一、二、三名。

  最后游戏活动由观看藏舞落下帷幕。

  注:参加以上活动者均可获得证书和奖品,颁奖会在结束后当天颁布。

  征集活动:

  20xx.4.23—20xx.5.10

  ① 微小说:以《我与图书馆的邂逅》为题目,用原稿纸写,交予102051

  ② 手抄报:以“书”为主题,用4开或8开画纸。交予101621

  ③ 书签设计:发挥你的想象力去设计。交予101918

  以上活动向全校开放,有开设奖项,作品被选上者均可得到证书和奖品。

  图书沙龙:

  20xx.4.28 图书馆四楼阅览室 下午4:30

  只限读者会员,会员可携带自己喜欢的书籍与大家分享。

  电影赏析:

  20xx.4.26—20xx.4.27

  周四《艾利之书》:是由艾伦。休斯与艾尔伯特。休斯两兄弟联合执导的一部以末日为题材的科幻片。

  周五 《活着》:是中国式的黑色幽默片,讲述主人公的遭遇异常凄惨。影片透过一个人的一生遭遇,涵盖着人在历史中的命运无法掌控的生命之痛,衍生出了对死亡的苦笑。

策划方案 篇8

  作为医疗营销策划的组成部分,医院的开业庆典挂牌仪式已经引起医院管理高层愈来愈密切的重视,一个精彩的活动策划,是综合文化素质和管理者实力的全面展示,往往能收到事半功倍的效果,医院开业策划方案。

  一、 活动构思

  1、以剪彩揭幕为主线,通过门诊部剪彩揭幕、馈赠礼品、发放免费体验卡、庆祝酒会来完成活动目的。

  2、通过活动传播本门诊部开诊的信息,使患者或潜在的患者获得信息。

  3、通过活动的间接影响,使更多的患者对本门诊部的专家、设备、疗法和就诊环境等综合实力有一个基本的了解,进而吸引更多的患者前不就诊。

  4、通过活动的各种新闻传播,让更多的患者深刻了解本门诊部的各种信息,较其他方式更为客观。

  二、 整体气氛布置

  整个会场将配合门诊部剪彩揭幕的主题,以剪彩揭幕的热烈喜庆和庄重气氛为基调,门诊气体拱形门悬立大门作呼应,并输出博爱综合门诊开诊的信息。从门诊部门口及大门前两侧布置有协和门诊部标志的彩旗,保证做到气氛庄重热烈。

  1、门诊部布置

  (1)在本门诊部两侧插上路旗及指示牌。

  (2)悬挂藤县博爱综合门诊部开诊庆典横幅。

  内容:文字“藤县博爱综合门诊部开诊庆典”

  颜色:字(中黄色)底色(红色)

  字体:粗黑体

  (3)充气拱形门一个(内容、颜色、字体同(2))

  (4)门口铺红色地毯,摆花蓝和鲜花盆景。

  (5)门诊部内四壁挂满红、黄、蓝相间的气球。

  (6)门诊部门匾罩红绸布。

  2、门诊部外墙布置

  现场八条悬挂外墙,文字“XXXXXXXXXXXXX”。(详见设计稿)

  3、主会场区——门诊大厅口

  (1)在门诊部大厅的入口处设置一签到处,摆放一铺红布的长木桌,引导佳宾签到和控制入场秩序。

  (2)会场周围设置两只大音箱和有架话筒,便于主持和有关人员发言讲话。

  (3)乐队位于大门的另一侧。

  三、 活动程序设置

  作为一个庆典活动,欢庆的气氛应浓烈,我们计划用一部分欢庆活动来起到调动会场情绪的作用。由乐队来制造喜庆气氛,也是为以后的项目打气助兴作准备。由于它费用低、收益大、最容易制造气氛和场面。故而,以乐队演奏活动作为开业仪式上的一个组成部分最为合理。另外,应当由司仪主持庆典活动全过程,由司仪来穿针引线,才能使会场井然有序。

  具体活动程序设置:

  09:00 门诊部护士迎宾(护士礼仪小姐引导嘉宾签名和派发资料)。

  09:20 礼仪小姐请嘉宾、记者到主会场。

  09:30 乐队奏曲和司仪亮相,宣布藤县博爱综合门诊部开诊庆典开始并向嘉宾介绍庆典活动简况,逐一介绍到场领导及嘉宾。

  09:50 门诊主任致词(致词内容主要是感谢各级领导在百忙之中抽空前来参加藤县博爱综合门诊部的开诊仪式,规划方案《医院开业策划方案》。并对本门诊部进行简短介绍。

  10:00 领导讲话(内容主要为祝贺词及本门诊部在藤县设立的意义)。

  10:20 剪彩仪式。

  10:30 揭幕仪式。

  10:40 燃放鞭炮,乐队乐曲再次响起。

  10:50 邀请嘉宾前往门诊部参观和稍作休息(这时本门诊部应有护士发门诊的宣传单页并为市民派发礼品和门诊的免费体检卡)。

  12:00 ××酒店,庆祝酒会开始(酒会可以以西式自助餐形式,气氛融洽又高雅)。

  四、 活动配合

  1、活动总负责――总务组:负责活动总体进展,确定嘉宾名单

  人员配置:暂定1人。

  2、现场总协调――会场组:协调现场各工序间工作。

  人员配置:暂定1人。

  3、道具准备――后勤组:负责购买活动所需材料及用品,活动结束的清理会场。

  人员配置:暂定1人。

  4、对外联络――公关组:负责派送请柬,联系乐队、司仪、新闻媒体、酒店等。

  人员配置:暂定1人。

  5、宾客接待――接待组:负责嘉宾签到处,发放资料,为嘉宾佩戴贵宾花,引导车辆停放,活动结束后,负责送客。

  人员配置:暂定4人。

  五、 媒体配合

  藤县博爱综合门诊部3月16日的开业仪式是门诊整体实力的首次亮相。这次关键性的亮相将影响到今后整个门诊的业绩。所以本阶段广告宣传以塑造企业形象和建立品牌知名度为目标,从而尽快奠定桂平协和综合门诊部在人们心目中的档次和形象。本阶段我们将主要采用报纸、电视、宣传单页和条幅等传播媒体和传播方式,以大量的硬性广告来宣传项目。

  1、在《DM速递》上刊登_____是否有

  时间: 3月15日、18日的1/2版。

  文案: 横排 “三月一十六日”

  横排黑体小字:值藤县博爱综合门诊部3月19日开诊之际,凡持本报莅临者均有精美礼品赠送。

  另:在版面上还应把藤县博爱门诊部标志和广告语“关注健康,博爱人生”都标注上,标志图案要显眼,广告语字体要有别于文案字体。

  地址: 藤县河东大转盘 电话:XXXXX

  2、在藤县电视台八点黄金段广告中播放文字广告也可选择多台播放的游字广告。时间:3月14日-3月18日五天。

  3、 市各主要街道悬挂条幅(3月14日-3月18日七天)

  (1)3月19日 藤县博爱综合门诊部开诊庆典隆重举行。

  (2))3月19日 藤县博爱综合门诊今日开始免费体检。

  4、制作宣传单页和免费体检卡,派业务员到各繁华地段及乡镇居民区散发(以赶墟时间为准,各地分发的时间另行安排)。

  时间: 3月14日-3月21日七天

  文案: A页:(参照报纸广告)

  B页:(门诊概况)

  六、 费用预算

  1、 报纸广告刊登费用:XXX元*2次=XXXX元

  2、 电视广告费用:XXXX元

  3、条幅10条:XX元/条*8条=XXXX元

  4、请柬:XXX张 1.00元/张(参考价)=38元

  5、司仪:XXX元

  6、礼仪小姐:10人(内部护士) XXX元/半天/人

  7、乐队:参考价:500元

  8、充气拱形门:一座×XXXX元/天(参考价)

  9、路旗:6.5元/米×50米=325元

  11、花蓝:60元/个×10个=600元

  12、佳宾胸花:4.00元/束*20束=80元

  13、鞭炮:200元

  14、会餐费:80元/人*70人=4000元

  15、装饰品购买费(如气球等):100元

  17、宣传单页制作费:2万份*9。5=1900元

  18、音响、话筒租用费:参考价650元(可以不租那么好的设备)

  20、签名用文具购买费:10元

  21、剪彩、揭幕用红绸购买费:100元

  22、礼品:待定

  23、其它费用:

  总计:XXXXXX元。

策划方案 篇9

  一、招新目的:

  新学期伊始,本着丰富校园文化生活,发展学生会新委员,积极为学生提供展示才华、锻炼才能的舞台,保持和发扬学生会的优良作风和各类校园活动的组织带头作用这个宗旨,在学校团委的高度重视下开展了新学年的大型招新工作。学生会招新活动于月日在一食堂门口举行招新报名活动。

  二、招新要求与方向:

  1、方向:面向全校同学并针对大一以及其他各年级有志进入校学生会工作学习,有信心处理好学习和工作的关系的有为同学。

  2、要求:能够吃苦耐劳、责任心强、做事认真主动细致;有较强的创新能力、应变能力,组织能力;具有较强的团队合作意识,个人能够服从组织安排。

  三、招新时间与地点:

  1、招新时间:X月X日开始招新报名;X月X日开始首轮面试;X月X日开始复试。

  2、招新地点:在院学生会办公室举行招新报名及首轮面试,在主教学楼X楼X教室举行复试。

  四、招新与录用指导:

  在招新、录用过程中严格秉承公平公正的原则,在招新会议的精神指导下,由主席团严格分配各部门职责和管辖阶段,各部门通力协作。一个工作开展的好坏,不是硬性要求由多高,而是充分运用各部门的优势资源,大家协同工作,在提高工作效率的同时加强学生会内部委员之间的交流与合作,在协同工作中加深了解,提高整体效率和作风,使学生会这棵大树常青。

  五、招新办法:

  1、前期准备与宣传

  在活动开始前两周召开招新工作会议,组织研究招新活动的开展方式,应取得的工作成果和注意事项,由各部门负责任担任各阶段的负责任务,开始进行招新的各项前期准备工作。

  由学生会主席提前两周向学校场地主管部门申请招新复试时需要的教室,负责宣传任务的宣传部在宣传方向的指导下认真制作校园海报、悬挂横幅和展板制作,积极做好招新宣传工作。负责总后勤的秘书部负责好报名表、各部门简介以及其他指示性纸张的制作,提前购买报名和面试时所需的纸,笔,饮水等物品,制定报名须知等。

  2、报名活动准备

  在X日X时X分举行招新报名活动,在主席团的领导下各部门组织人员提前半小时到场搬运桌子等必须物品,做好报名现场的各项工作。报名活动开始后由各部门做好相应的接待工作,并认真告知关注面试公告海报的张贴(若有改变,另行通知)。两餐和午休时间各部门分配人员做好留守值班工作。

  3、确定报名人数

  报名截止后,各部门委员积极协作,本着公平公正的原则,确定报名人数,并认真做好审核工作,确定各部门参与首轮面试的人员名单。

  六、面试办法:

  1、面试公告海报

  各部门将面试时间、地点、参与面试人员名单及时提交到相应负责部门,负责部门应认真制作公告海报在学生会宣传墙张贴,公示面试信息。每个部门面试的具体时间点详见海报栏。如果面试时间、地点有改变,将另行通知。

  2、面试过程(面试分为初试和复试)

  初试:应招同学依公告海报在面试时间到指定地点等候面试,部门委员做好相关组织工作,并依据应招人数分配面试时间。面试

  时各部门委员交叉协同工作,在负责部门领导下完成初试任务。整个面试过程可包括以下4个环节:

  1、做简短的自我介绍(时间控制在1分钟以内);

  2、简要陈述自己应聘该部门的原因、优势(时间控制在1分钟左右);

  3、要求回答一个事先准备的问题(开放性问题,时间控制在1分钟以内);

  4、自由交流(开放性与发散性相结合,时间控制在两分钟左右)。

  复试:根据先前的留用的新委员名单分配在相应的活动中进行考核,利用考核机制再次评定留用委员(评定时经部门集体讨论,决定后提交录用人员名单)。

  七、召开新一届学生会成立大会:

  1、召开所有学生会成员大会,团委老师,学生会主席组织开展新成员的动员鼓励工作,安排本年度学生会的工作。

  2、以部门为单位,由分管该部门的副主席和部长主持开展部内会议,详细介绍本部门特色、部门的工作方向、部门的职责、部门的成绩等,动员大家团结合作,从而更好地服务广大同学。

  八、主要负责人: 主席团各成员

  最后祝愿本次招新工作能够顺利进行,院学生会的明天会更美好!

策划方案 篇10

  一、 竞赛目的:

  为了让生科学院的运动健儿有展示自我的舞台,为了能够发现更多的有实力的运动员代表生科学院参加下一学期的校运动会,我们在此次运动会的上午和下午进行相应的田径比赛。旨在突出运动会的全民参与性和团队合作性,培养师生积极参与、团结协作、友谊第一、比赛第二的体育精神,体现生科学院师生的热情、活力与奋进。

  二、 竞赛时间

  20xx年5月12、13日(二天)

  三、 竞赛地点

  北方民族大学田径运动场

  四、 参赛队伍

  (一)本届运动会主要以团队为竞赛单位,每个班组成一个团队参,一共分出18个团队进行比赛。

  (二)其中大一年级共6个队,大二年级共6个队,大三年级共5个队,教职工一个队,共计18个队。

  五、 比赛项目

  径赛:男子组:100米,200米,400米,800米,1500米,5000米,4×100米接力

  女子组:100米,200米,400米,800米,1500米,3000米,4×100米接力

  田赛:铅球,跳远,跳高,三级跳远

  六、 报名办法

  (一)要求:

  在报名表中须填写清楚各参赛队领队和队长姓名、联系方式,队员的姓名和学号,田赛、径赛每队每项限报名2人(各队中每班必须有人报名,否则视该队弃权),每人最多可报2项(接力除外)。

  (二)报名方式:

  由各个团队选出一名负责人组织报名,于4月23日前上交名单,将报名表交到办公室12#514。

  (三)代表队构成:

  每个代表队须指定1名领队(建议为班长),一名队长(建议为体育委员)。领队负责队伍与学生会主办单位之间的沟通,队长负责本队比赛事宜。各队的必选项目原则上不得在比赛过程中临时报名及临时替换参赛人员。如参赛运动员有特殊情况弃权或须更换运动员,该队领队务必在比赛前一小时以书面形式报告学生会主办单位(报告书必须由辅导员老师签字核实)。

  七、 积分办法

  (一)个人项目取每一个项目的前8名,依次积分为9、7、6、5、4、3、2、1。大学生运动会策划方案

  (二)团队项目(如4×100m)取每个项目的前6名,依次积分为16、12、8、6、4、2。

  奖项设置和处罚

  奖项:运动员的前8名依次颁发奖状奖品,团队项目的前6名每个队一张奖状。总积分排名前六的代表队,按成绩颁发奖状以及奖金。

  处罚:凡弄虚作假,冒名顶替和严重违规者,经学生会查实,取消该队员名次及所在队的全部奖项(该奖项指团队奖项)。大学生运动会策划方案

  八、 精神文明奖评选办法

  精神文明建设是运动会的一个重要组成部分,为了赛出水平,赛出风格,培养同学们积极参与、团结协作、友谊第一、比赛第二的体育精神,在征求意见和民主讨论的基础上,现拟定本次运动会精神文明奖评选办法。

  (一)评选范围及名额:

  凡参加本届运动会的所有参赛学生代表队都有资格申报、参评,精神文明奖共评出两个代表队。已经获团体奖的队不在体育道德风尚评选之列。

  (二)评选条件:

  1.开幕式和闭幕式的表现(20分):服从指挥,入场准时,服装整洁,队列整齐,朝气蓬勃,精神面貌良好。不参加入场式无评选资格。参加闭幕式的人数每班不得少于该班级总人数的90%。

  2.运动员场上表现(20分):努力拼搏,勇创佳绩,尊重裁判,尊重其他选手,遵守比赛规则和赛场纪律,准时参加比赛,有良好的体育道德风尚。严重违规违纪,无理取闹,对裁判不礼貌者,取消评选资格。

  3.观众文明观赛(20分):遵守赛场纪律,服从执勤人员指挥,不得争抢观看位置。班级啦啦队组织好,气氛活跃热烈。文明鼓动,不乱呼口号,不乱起哄。观众和运动员不得投掷饮料瓶、饭盒、纸屑等物,保持看台和赛场整洁卫生。

  4.各参赛队伍的比赛成绩:比赛成绩作为参考条件之一,若其他条件相同,则首先评定比赛成绩较低者。

  5.奖励:颁发奖状。

  6.本评定办法的最终解释权属于学生会。

  (三)评选办法:大学生运动会策划方案

  由学生会各部门负责以上评选条件的采集。主席团负责监督与最后的统计与审核

  九、 注意事项

  (一)所有参赛队须严格遵守大会的各项规定,服从大会的统一指挥。

  (二)各代表队领队上午须带队于8点前在总签到处签到;下午各代表队领队须带队于14点前在总签到处签到。

  (三)遵守比赛时间,按时检录,参赛。比赛开始前十分钟检录不到者以弃权处理,该项目计零分。

  (四)运动员参赛应着合适比赛的服装,不得穿皮鞋或拖鞋进入场地。

  十、 运动会安全规则

  (一)各代表队应加强对师生员工的管理和教育,精心组织好本单位人员观看比赛和参加比赛。

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