实用的的安全承诺书模板汇编六篇
在发展不断提速的社会中，承诺书的使用越来越广泛，承诺书通常是要求以书面订立的合同，其承诺也必须采取书面形式。相信很多朋友都对写承诺书感到非常苦恼吧，以下是小编收集整理的的安全承诺书6篇，希望对大家有所帮助。
的安全承诺书 篇1
我作为防突抽采队机电工，我愿意向公司和全队员工作出如下承诺，并随时接受监督检查：
一、认真落实“三基三抓一追究”和“三零”目标，确保安全生产。
二、坚持“安全第一”的方针，进一步强调责任意识，认真学习煤矿三大规程，持证上岗。
三、管辖范围内各种设备、元器件要齐全，设备机运转良好，杜绝电器失爆。
四、按照规定定期对电器设备进行检修、保养。
五、加强各工作地点设备巡查工作，保证设备的安全运行。
六、积极参加安全技术培训，不断提高自己的业务知识水平。
七、做好机电检修和电器防爆检查记录台帐。
八、做到我不伤害自己，我不伤害别人，我不被别人伤害，保护别人不被伤害。
九、按规定着装上岗，穿戴好劳动防护用品，不携带作业规定之外的物品入井。
20xx年安全工作当中，本人愿完成以上承诺，愿承担一切责任。
承诺人：（签字）
承诺时间：
的安全承诺书 篇2
本人 （身份证号码为：）原在公司部任职，已于 年月 日因离职。
本人郑重保证在与 公司签订《劳动合同》时未同时与其他任何单位组织签订当期《劳动合同》，
也不存在与其他任何单位组织之间的事实劳动关系。但现由于 的原因，本人无法提供原单位的离职证明。
本人特此声明：以上陈述的理由和事实完全属实。如因本人违反上述承诺，本人愿意承担由此给 公司造成的任何可能的处罚、或者任何可能承担的其它连带责任和损失。
承诺人签字：
日期：
的安全承诺书 篇3
本人承诺将严格遵守国家的法律和法规及宿舍的各项管理制度，并加强自身安全防范。保证在住宿期间所发生的一切行为及其后果（包括与此同时产生的纠纷、人身安全、财产损失和影响工作及公司利益等）均由本人负责，公司不承担任何责任。
一、责任免除及权利
公司为员工无偿提供住宿，给员工提供了良好的便利条件，因此公司对以下条款有免责权利：
1、个人贵重物品应避免存放在宿舍区，遗失由乙方个人负责，公司不负责赔偿。
2、住宿员工与社会人员交往引起的一切后果，与公司无关。公司不承担任何责任。
3、自然产生的灾祸（如：地震、房屋倒塌、水灾、雪灾等）及非我公司原因导致的一切灾害，所产生的'后果，公司不负责赔偿，住宿员工也不得就此提出诉求。
4、住宿员工必须严格遵守宿舍管理制度。
5、员工住宿期间因酗酒、赌博、打闹等非工作行为引起的后果及财物损失由其个人负责。
6、如住宿员工违反宿舍管理制度或公共秩序规则，公司有权对其进行驱逐。
附注：
1、承诺书所列住宿员工是指，在本公司实习或在职的、满足住宿条件的所有员工；
2、承诺书有效期限从员工入住宿舍开始至员工退宿之日止；
3、不住公司员工宿舍的员工下班后在外发生一切事故与公司无关，由其个人承担一切责任。
4、公司如有新规定则以新规定为准，公司对该承诺书拥有最终解释权。
员工签字：
xx年xx月xx日
双福楼餐饮有限公司
的安全承诺书 篇4
1.建立、健全并落实安全生产责任制、规章制度和操作规程；
2.落实安全生产宣传教育和培训的规定；
3.做好生产安全事故隐患排查治理工作；
4.制定并落实生产安全事故应急救预案；
5.及时、如实报告生产安全事故，落实事故处理决定和安全防范措施；
6.自觉接受安全生产监督检查，落实整改实施；
7.落实重大危险源管理措施，不将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人；
8.执行建设项目安全、职业卫生“三同事“规定，杜绝非法生产、非法经营、非法建设；治理违章指挥、强令冒险作业和违反操作规程等行为；
9.如实公布企业安全生产信息，接收社会监督。
洛阳炼化宏达实业有限责任公司
华龙油气装运分公司
20xx年3月25日
的安全承诺书 篇5
一、承诺内容：
为确保部门/矿点在生产经营过程中实现“三无”（即个人无违章、岗位无隐患、部门/矿点无事故），追求生产、经营安全零事故，本人自愿承诺做到如下：
（一）协助部门负责人督促、检查、帮助、指导各项安全管理工作，并在职责范围内承担安全生产相应监督管理责任。
（二）认真督促各部门执行有关法律、法规以及公司安全生产的规章制度、安全操作规程，并督促、检查执行情况；接受政府部门和公司领导的业务指导。
（三）负责组织新入职人员、复工人员和转岗人员的安全教育培训工作，并做好安全管理建档和上报工作。
（四）协助部门负责人组织制定和修改完善本单位安全管理规章制度和安全技术措施，岗位安全规程和其它安全规章制度；安全目标和考核指标及考核办法，经部门负责人报公司领导批准后实施。
（五）每周不少于两次到各部门检查作业人员（外协人员、机械）执行安全生产规章制度的情况，制止和纠正违章指挥和违章作业；负责排查本公司各部门事故隐患，对危及人身安全、财产安全的重大隐患，有权停止生产，并制定临时安全措施，同时立即上报；加强对作业现场安全设施、安全标志、安全用电、安全通道、危险点、危害点、事故易发点的检查，使之处于良好状态，在检查中发现的问题和隐患及时督促有关人员进行整改，问题和隐患严重的应立即报告部门负责人，并做好各种记录台账。
（六）做好公司安全会议的各项准备工作，按照“五同时”的要求，总结、评比各工种人员安全工作情况，提出考评意见和改进要求。同时，广泛收集、整理员工提出的安全生产合理化意见和建议，并修改补充，完善规章制度，报公司领导批准后组织实施；
（七）积极参加本公司新建、改建、扩建、技改大修项目会审和验收工作，在施工中督促、检查安全技术要求的落实情况。
（八）依据相关规定和要求，督促劳动防护用品的发放和使用。
（九）认真准备各种安全培训资料，每月组织不少于一次的安全培训资料，按计划完成培训工作。
（十）参加事故或未遂事故的调查分析，提出防范措施，负责做好事故的统计、上报、建档工作。
（十一）积极推进公司安全管理的各项基础管理工作和安全标准化达标工作。
（十二）积极、主动完成部门及公司领导交给的各项安全工作任务。
（十三）严格遵守劳动纪律不脱岗、离岗、串岗、睡岗，不带病上岗，不酒后上岗，不带情绪上岗，上岗前不服用催眠药物。
（十四）在工种和生活中团结互助，发生事故时，积极参与事故抢险救灾、抢救伤员。
（十五）督促、检查、指导各部门兼职安全员和外包单位专职安全员的各项安全管理工作。
二、考核
（一）公司部门负责人具体对专职安全员的安全生产工作，每季度进行一次考评和依据生产经营实际情况不定期进行抽查，年终进行综评。综评成绩分为：好、中、差，分别报分管领导和安全环保部备案。
三、奖励：
对生产、经营安全管理年终综评成绩为好的、并且安全工作表现特别突出的部门及人员，公司安委会依据公司安全指标完成情况及各人安全责任的大小，按照《新希望化工投资有限公司安全管理办法》中安全专项奖励条款给予奖励；对综评成绩为中的、在公司内部给予通报表扬。
四、惩罚
（一）岗位职责范围内发生伤亡和财产损失安全责任事故造成的直接经济损失金额，达到《新希望化工投资有限公司安全管理办法》中安全专项处罚下限，按照《新希望化工投资有限公司安全管理办法》中安全专项处罚条款进行处罚。
（二）岗位职责范围内发生的安全责任事故造成的直接经济损失金额，达不到《新希望化工投资有限公司安全管理办法》中安全专项处罚下限、并超过公司安全控制指标的，按照公司《安全奖惩制度》进行处罚。
（三）岗位职责范围内发生控制指标内事故、事件，事发部门按照“四不放过”原则提出处理意见，报公司安委会审核、批准执行，安全环保部进行备案。
（四）岗位职责范围内发生隐瞒事故不报、不论事故大小，一次处 100元以上 500 元以下罚款。
（五）对年终综评成绩为差的给予通报批评，并向直接领导做出书面检查。
（六）以上条款被处罚一条或岗位职责范围内安全工作失误被媒体曝光的，一律取消年终评优资格。
五、承诺期限：
20xx年1月1日至20xx年12月31日。
（ ）部门负责人签字： 年 月 日
承诺人签字（不允许代签）： 年 月 日
的安全承诺书 篇6
驾驶人员
1、 驾驶车辆必须携带驾驶证、行驶证，并正确使用安全防护用品。
2、 不得驾驶与执照不符合车辆。
3、 驾驶员负责乘车人员上、下车情况、安全带系扣情况监督。
4、 严禁酒后驾车，不得在车内吸烟、饮食、攀谈或做其他有碍行车安全的活动。
5、 身体过渡疲劳或患有疾病有碍行车安全时，不得驾驶车辆。
6、 驾驶员应谨慎驾驶，确保安全、不得超额栽人。
7、 对乘车人员不按照要求安全乘车或提出不正当要求时，驾驶员有权拒绝开车。
乘车人员
1、 上下车时，乘车人员不得拥挤，待车辆停稳后，应有秩序的上下车，待上车人员上车坐稳后，方可开车。
2、 严禁乘车人将头、手、脚伸出车外，以防路边树枝或回车时刮碰，造成人员伤害。
3、 不准在车内喧闹，以免分散驾驶员精力。
4、 乘车人员必须系扣安全带。
5、 乘车人员自行了解正常行程时长，不得以赶时间等理由提出加速等非合理非安全要求。
4、 在凸凹不平的道路或交通复杂的地段行驶，乘车人要注意坐稳，以防颠簸或制动时将人碰伤
我已经接受过驾车/乘车安全教育和培训，并熟知《外派车辆运行基准》的内容，了解了公司相关的规定， 愿认真执行，如违反本承诺，愿承担相应的责任和处罚。
承诺人（签名、： 日期：20xx年02月12日
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