离职承诺书(集锦15篇)
在学习、工作生活中，承诺书的使用频率越来越高，承诺书是承诺人对要约人的要约完全同意的意思，表示以书面形式。相信许多人会觉得承诺书很难写吧，以下是小编为大家整理的离职承诺书，希望对大家有所帮助。
离职承诺书1
本人向公司郑重承诺：
一、本人自xxxxx年xxx月xxx日至xxxxx年xxx月xxx日，在xxxxxxxxxxxxx公司工作，现因个人原因办理离职。同时承诺在离职前对本人所负责的全部工作事项及所有相关文件资料等与公司所派员工进行交接及详细说明，包括个人电脑中同业务有关的所有信息。归还所保管或使用的公司的全部证照文件资料等，不存在任何隐瞒、错漏、遗失等。
二、离职后仍对公司的商业秘密负有保密义务，该保密义务自离职起为期1年。
三、承诺在离职后2年内，不以任何手段挖走公司客户，不从事与公司业务有竞争的品牌行业。
四、承诺离职后和公司不存在任何关系，不以公司名义或原岗位、职务等从事任何活动。
五、本人由于自身原因离职，
本人保证，如本人违反上述承诺，造成公司损失，包括公司自身损失、对第三方承担赔偿责任、受政府机关处罚等，本人将承担赔偿责任。
承诺人：
x年x月x日
离职承诺书2
本人向公司郑重承诺：
一、本人自_____年___月___日至_____年___月___日，在_____________公司工作，现因个人原因办理离职。同时承诺在离职前对本人所负责的全部工作事项及所有相关文件资料等与公司所派员工进行交接及详细说明，包括个人电脑中同业务有关的所有信息。归还所保管或使用的公司的全部证照文件资料等，不存在任何隐瞒、错漏、遗失等。
二、离职后仍对公司的商业秘密负有保密义务，该保密义务自离职起为期1年。
三、承诺在离职后2年内，不以任何手段挖走公司客户，不从事与公司业务有竞争的品牌行业。
四、承诺离职后和公司不存在任何关系，不以公司名义或原岗位、职务等从事任何活动。
五、本人由于自身原因离职， 本人保证，如本人违反上述承诺，造成公司损失，包括公司自身损失、对第三方承担赔偿责任、受政府机关处罚等，本人将承担赔偿责任。
承诺人：XXX
X年X月X日
离职承诺书3
xxxx有限责任公司北京一分公司：
本人姓名：xxx，（身份证号：xxxxxxxxxxx，电话：），于20xx年xx月xx日与贵公司达成建立劳动关系的合意，因无法提供原工作单位出具的离职证明，特承诺如下：
1、本人承诺，与贵司签订劳动合同之前，本人与其他单位不存在任何劳动关系；
2、本人承诺，本人与原工作单位之间不存在尚在有效期内的保密协议、竞业限制及其他类似的约定。
若上述承诺不属实，所导致的一切后果由本人承担全部责任，如因此造成贵司损失，将由本人予以赔偿。
特此承诺！
签名：xxx
日期：20xx年xx月xx日
离职承诺书4
本人 ，原在XXXXXXXXXXXXXXXXX公司 管理中心从事 工作，已于 年 月 日因 原因提出离职申请，本人对以下内容予以承诺：
1.本人同意与XXXXXXXXXXXXXXXX公司 解除劳动合同，并配合人事管理部门办理相关退保手续。
2.未办理离职手续期间，不擅自离职，并按照正常工作时间打卡。如自行离职，公司可以不办理相关手续，并赔偿因异常离职给公司造成的损失。
3. 本人在公司期间的所有工资、加班费、福利、各类保险以及涉及解除合同的各类违约金均已全部结算清楚。
4.凡因我个人原因所产生的一切债权债务或其他纠纷与公司无关，概由本人承担。本人离职后不以公司的名义或本人原公司岗位、职位等从事任何相关活动，如有违背由个人承担一切后果。
5.离职前将公司配发的任何财产，包括办公用品移交给相关部门负责人。
6.将本人负责的所有工作事项及全部相关文件资料等（含电子文档）与公司做交接及详细说明，并归还所借公司的全部证件文件资料等，不存在任何隐瞒、错漏、遗失等。同时，也不以任何方式和理由再现、复制或传递给任何人，且不利用该述信息为个人、其他公司或组织谋取利益。
7.为便于日后工作有效衔接，本人承诺在离职后 半年内 留存有效联系方式，在职所经办未了的事务需提供协助的，本人愿意尽力协助。
8.离职后遵守公司保密制度，保守在公司任职期间所知悉的商业秘密，绝不泄露。维护公司的声誉，不做有损于公司利益的行为和发表对公司有攻击性的舆论。
9.工作相关事物与公司交接清楚，且公司的经济往来也结算清楚的情况下，自签字之日起，将不会以各种理由再向公司提出任何经济补偿和赔偿要求，无任何纠纷。
本人对上述承诺的内容及违反上述承诺的后果已充分了解，自愿作出并遵守上述承诺。如有违反，我愿意赔偿因此给公司造成的损失并承担由此引起的一切法律责任。
承诺人签字：XX
身份证号码：XX
XX年 X月 X日
离职承诺书5
本人，原在XXXXX从事工作，因原因于年月日离职。在此离职之际，本人同意做出如下保证：
1、本人已同意与XXXXX解除合同，并配合人力资源部办理相关手续，在XXX期间的相关一切费用已结算清楚。
2、本人在职期间，若有任何损害XX权益的行为，即使已离职，XX任然保留追究责任的权利。
3、离职前本人将XX配发的任何物品、负责的所有工作及相关资料等已移交给相关负责人，不存在任何隐瞒、错漏、遗失等。
4、办理离职手续期间及今后，不再以XX名义从事任何活动，否则一切后果由本人承担。
5、本人承诺在离职后留存有效联系方式，在职所经办未了的事务需要提供协助，本人愿意尽力协助。
6、承诺离职后遵守XX保密制度，保守在XX任职期间所知悉的商业秘密，绝不泄露。
7、自离职之日起任何时候不侵犯XX的合法权益，维护XX的声誉，不做有损于XX利益的行为。
我将恪守以上承诺，如有违反，我愿意赔偿因此给XX造成的损失并承担由此引起的一切法律责任。
承诺人签名：XXXX
签字日期：XX.XX.XX
离职承诺书6
xx（姓名），xx（性别），身份证号：xxxxxxx，自xxxx年xxxx月xxxx日至xxxx年xxxx月xxxx日在我公司担任xxxx（部门）的xxxx职务，由于xxxxxx原因提出辞职。经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。
特此证明！
公司名称（加盖公章）：xx
xx年xx月xx日
离职承诺书7
本人向公司郑重承诺：
一、本人自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日，在xxx公司工作，现因个人原因办理离职。同时承诺在离职前对本人所负责的全部工作事项及所有相关文件资料等与公司所派员工进行交接及详细说明，包括个人电脑中同业务有关的所有信息。归还所保管或使用的公司的全部证照文件资料等，不存在任何隐瞒、错漏、遗失等。
二、离职后仍对公司的商业秘密负有保密义务，该保密义务自离职起为期1年。
三、承诺在离职后2年内，不以任何手段挖走公司客户，不从事与公司业务有竞争的品牌行业。
四、承诺离职后和公司不存在任何关系，不以公司名义或原岗位、职务等从事任何活动。
五、本人由于自身原因离职，本人保证，如本人违反上述承诺，造成公司损失，包括公司自身损失、对第三方承担赔偿责任、受政府机关处罚等，本人将承担赔偿责任。
承诺人：xxx
20xx年xx月xx日
离职承诺书8
本人xxx于20xx年x月至20xx年x月受聘于xx公司(下简称“公司”)技术中心，任一职。现因本人提出辞职，已与公司结清了所有的工资报酬及相关费用，并在平等自愿、协商一致的基础上解除了劳动合作关系，特作如下承诺：
1、本人在离职前的工作移交、手续办理和资料交接等方面，没有遗漏和不当之处。如果因为本人工作交接不清或遗漏而直接导致公司损失，本人愿意按公司相关制度承担赔偿责任;
2、离职以后，本人在职期间所经办的事务需要提供协助，本人愿意尽力协助;
3、本人在公司工作期间，严格遵守公司的《知识产权管理制度》和《商业秘密管理规定》，没有泄露公司的商业秘密，没有开设与本公司有竞争关系的公司，没有为与本公司有竞争关系的其他公司提供服务，若有任何损害公司权益的行为，即使本人已离职，公司仍然保留追究责任的权利。一经核实，本人愿意承担由此而引起的一切经济及法律责任;4、本人在此承诺离职后亦将遵守公司的《知识产权管理制度》和《商业秘密管理规定》，保守在公司任职期间所知悉的公司商业机密，未经公司书面同意，不向任何单位和个人透露在公司就职期间获得的商业机密，包括技术机密、商务机密、财务机密、管理机密、人事机密、薪资机密以及其它经营秘密。如有泄露，本人愿意承担相应的侵权责任乃至法律责任。
5、本人承诺未经公司书面同意，不擅自使用公司的上述商业秘密，不利用原有商业渠道和关系从事经营活动，本人不到与公司经营同类产品或提供同类服务的其他公司内担任任何职务(包括股东、合伙人、董事、监事、经理、员工、顾问等)，不抢夺公司客户或者引诱公司其他员工离职，也不自营与公司相同或具有竞争性关系的产品或服务。
特立承诺!
承诺人签字：xxx
身份证号码：xxxx
联系电话：xxx
离职承诺书9
公司：
本人xx于xx年xx月xx日被公司录用。为明确本人在公司工作期间之责任，我愿向公司作出以下承诺：
1.本人承诺向公司所提供的身份证明、户籍证明、学历证明、个人简历、与原用人单位解除劳动关系证明等个人资料真实、无误，绝无欺诈成份，若有违反，本人愿意接受公司有关规章制度给予的处分。
2.本人已熟知公司各项规章制度、工作手册内容及岗位职责，承诺将严格遵守和履行公司的各项规章制度，若因本人原因(过失或故意)给公司造成负面影响，本人愿意接受公司有关规章制度给予的处分及承担相应的法律责任。
3.本人承诺在公司工作期间，若因本人原因(过失或故意)给公司造成经济上的损失，本人愿意对公司承担赔偿责任。
4.若因本人违反操作规程而造成的职业伤害，本人绝不向公司提出任何赔偿要求。
5.本人承诺主动积极维护公司各项权益，不故意和过失泄露公司的经营、管理、技术秘密，及本人职务范围内所知悉的业务秘密，若有违反，本人愿意接受公司有关规章制度给予的处分及承担相应的法律责任。
6.本人承诺决不损害公司利益，不利用职务之便徇私舞弊、收受贿赂，不虚报报销费用。在职期间，若发生与本人业务相关的经济问题，本人愿意接受公司相关部门的调查。
7.本人承诺若本人的工作业绩或工作表现不能达到公司规定的要求，公司有权辞退本人，并以书面形式通知本人办理离职手续。
8.本人承诺无论任何原因离职，本人都将按照公司的有关规定办理离职手续。
9.本承诺书签字确认后，即日起生效。
承诺人：xxx
20xx年xx月xx日
离职承诺书10
这个只是一份保密的约定而已，对你不会有实质的影响的，一般都不会涉及这些东西的，不用太担心，另外要求保密公司机密是不用支付保密费用的，只有要求不能在同行业工作的，才能要求支付竞业限制补偿金的。
承诺书具有法律效力，内容也是合理的，国家保密法规定机密级的涉密人员，离职后三年内不准到外资企业工作是肯定的，不是霸王条款，也不是限制辞职，是因为国家有这个规定，承诺书也你必须要签，不然办不了离辞手续，所以没必要协商，公司不能因为你一个人就把范本改了。不过你离开公司后谁管你是不是到外企啊，那只是个手续而已，到目前为止，保密局都控制不了的东西，有几个人是真正执行了的。除非你遇到那种特别较真的公司，不然一般都不可能事后来查你，就我的了解，这种性质的企业都要签，但就是个手续，签了后谁管得了谁啊，你不主动给他说你到外企，他还来专门查你？你就给他说你没工作，他也管不了。
这个承诺书真的有点夸张。比如这设计概念？也要保密？你们公司独家有这概念别人家就没有呀？不可能的。签不签看这里边的条款约束对你今后的工作有没有影响了。如果基本上没有什么影响，是无所谓的。如果有影响，你就要慎重了。其实有些条款也是无效的。比如人员个人信息职务信息，本身你们公司以外的人与相关的业务公司，都会知道，难道泄秘到外边了就一定是你泄的密吗？他们也没法查呀。再说了，这保密协议再历害也不能违反国家法律法规的。所以即使签了，有些夸大的条款其实是无法生效的。而有些合理的条款则一定会有效的。看你自己的考虑吧。
离职承诺书11
xx公司：
本人（身份证号码： ）将于20xx年1月8司承诺如下：一、本人承诺，在与贵司签订劳动合同时，本人与原用人单位之间不存在劳动关系，并且不存在任何尚未解决的劳动法律纠纷及或其他可能影响本人在贵司正常工作的利益纠纷。
二、本人承诺，与原用人单位之间不存在尚处于有效期内的可能影响本人在贵司正常工作的保密协议、竞业限制协议或其他相关条款。若上述承诺不属实，导致贵司与任何第三方产生任何纠纷的，本人承诺本人将独立解决前述纠纷及承担全部责任，贵司有权解除与本人的劳动合同，且不支付经济补偿金。若贵司因此遭受任何损失，本人承诺进行全额赔偿。
特此承诺！
承诺人：
承诺日期：
离职承诺书12
本人于xx年xx月xx日离开原工作单位xx，离职原因为xx。本人与原工作单位未签订（或已解除）保密协议及竞业禁止协议，如因上述协议所导致的纠纷及给xxx有限公司所造成的经济或名誉损失及一切后果，均由本人承担并偿付给贵公司。
特此声明。
声明人签字：xx
xx年xx月xx日
离职承诺书13
本人郑重向公司承诺。
1、承诺人在任职或工作期间遵守国内法、法规及公司规章制度，不从事任何违法犯罪活动及损害其他公司声誉或利益的行为，充分履行与其职务相称的义务，并保证不履行或完全履行失职或渎职等职务义务。
2、承约人承诺，离职时将与公司交接和详细说明本人负责的所有业务事项及所有文件资料、日日记、磁性媒体、实务或其他与商业秘密相关的物品。没有隐瞒、错误、丢失等。
第三，离开工作岗位后，承诺不泄露规定的'商业秘密，不允许自己使用或他人使用单位秘密。
第四，离开工作岗位后，承诺不将原部门转移到不正当手段的顾客，不会用不正当的手段说服工作人员。
5、离职后不从事公司名义或本人在公司工作过的职位等任何活动。
6、离职后继续遵守与公司签订的保密条款和非竞争禁止条款。
约定人保证，如果本人离职后发现本人违反上述约定，可能会对公司造成任何损失，包括公司本身的损失、对第三方的赔偿责任、政府机关的处罚等。约定人应根据劳动法等国家法规承担相应的赔偿责任。
承诺者对上述承诺的内容和违反上述承诺的结果有充分的了解，并主动做出和遵守这些承诺。
约定人：XXX
x年x月x日
离职承诺书14
为了保护公司拥有的各项信息的合法权益，维护和促进公司在行业中的地位和发展，并同时依法保护员工的合法权益。公司及员工双方当事人就员工在任职期间及离职以后保守公司技术秘密和其他商业机密的有关事宜，制定下列条款共同遵守：
一、公司认为每一位员工均是公司的主人，为此公司将毫无保留地为每一位员工提供履行岗位职责的一切可能条件。
二、双方确认，员工在xx公司任职期间，因履行职务或者主要是利用xx公司的物质技术条件、业务信息而产生的发明创造、技术秘密或其他商业信息，有关的知识产权均属于xx公司享有。
三、xx公司可以在其业务范围内充分自由地利用这些发明创造、技术秘密或其他商业秘密，进行生产、经营或者向第三方转让。员工就依xx公司的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行动，包括申请、注册、登记等，协助xx公司取得和行使有关的知识产权。
四、保密条款
1.无论是受聘期间或离开公司以后，保守公司有关机密是每一位员工的义务。除此以外，公司严禁员工利用此类信息谋取私利。
2.员工在xx公司任职期间，必须遵守xx公司规定的任何成文或不成文的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。
公司的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处，员工亦应本着谨慎、诚实的态度，采取必要、合理的措施，维护其于任职期间知悉或者持有的任何属于xx公司的或属于第三方但xx公司承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息，以保持其机密性。
4.以下提及的内容（包括但不限于）均属于保密范围，员工没有预先得到xx市xx有限公司的书面准许，不得传播、复印、借出、泄露给其他人属于保密的信息。同时，在其他人面前使用这些资料时，不泄露给他人：
（1）员工在公司期间，无论是工作时间或业余时间，利用公司或公司资源所获得的与公司利益有关的一切成果：信息、资料、技术、数据、记录、技术文档、工具及源程序等，均属公司财富，属于保密范围；
（2）凡封面、首页或页面上已明确标有“密件”或“保密”字样的公司文件与资料；
（3）员工应严格遵守的各个项目研制过程中的管理规定；
（4）公司内部的财务制度与数据，人事制度与数据，其他制度、数据与记录，均属保密的范围；
（5）公司内部网络上的所有信息，属于保密的范围；每个员工的内部网络帐号及密码均应严格保密；
（6）客户的档案资料、公司的营业战略和经济效益、市场计划及产品推销以及尚未公开的公司产品、服务或技术，均属保密范围；
（7）客户透露给公司员工的资料，或公司给某客户的价格等，不论是口头或书面，只要明显属于私密性或机密性者，应予保密，不得透露给公司内外非经授权之任何人；
（8）公司在履行与政府、客户协议时可以得到的一些秘密材料并加以利用，员工必须严格遵守使用、传播、处理和控制这些材料的有关法律、公司规定和协议要求。
5.员工在为公司履行职务时，不得擅自使用任何属于他人的技术秘密或其他商业秘密信息，亦不得擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。若员工违反上述规定而导致公司遭受第三方的侵权指控时，员工应承担为应诉而支付的一切费用。
6.员工因职务上的需要所持有的或保管的一切记录着客户秘密信息文件、资料、图表、笔记、报告、信件、传真、磁盘、仪器及其他任何形式的载体，均归公司或客户所有，而无论这些秘密信息有无价值，员工应在离职时，或于公司提出请求时，返还全部属于公司的财物，包括记载着公司秘密信息的一切载体；
7.新员工在培训期间，必须学习公司有关安全、保密的制度，经培训合格聘用的，公司有权要求与其签订保密协议，不签署协议者，公司可以不予聘任；
承诺人：xx
20xx年x月x日
离职承诺书15
本人xxx身份证号码：xxx与前公司：xxxx于20xx年x月x日解除劳动合同，并。办—理完全部离职手续，已于前公司无任何劳动关系。本人与前公司关系薪资福利，竞争禁止，商业秘密等事宜已妥善解决。
鉴于本人将于xx公司建立劳动关系，本人在此保证以上信息真实，若因本人信息提供不真实，而给xxx公司及其关联公司带来任何损失、责任将全部由本人承担。
签名：xxx
日期：xxx
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