员工承诺书

时间:2022-12-27 15:00:36 承诺书 我要投稿
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员工承诺书精选15篇

  在不断进步的时代,越来越多地方需要用到承诺书,承诺书由标题、启语、正文、结语、署名、日期六部分组成。相信写承诺书是一个让许多人都头痛的问题,下面是小编整理的员工承诺书,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

员工承诺书精选15篇

员工承诺书1

  为认真贯彻国家安全生产法律法规,切实落实企业安全生产主体责任,加强企业安全生产管理,提高企业安全生产水平,预防和减少各类生产安全事故的发生,单位郑重承诺:

  一、落实安全责任制,完善各项制度和程序。根据国家法律法规的明确要求,完善安全生产责任制,完善各项安全生产制度和相关安全操作规程,采取有效措施,确保生产过程中各项制度和规程的落实。单位承诺将安全生产责任落实到各部门、车间、班组,落实到各级管理人员和员工。

  二、加大安全投入,落实安全措施。提高企业生产设备设施的本质安全水平,不断改善安全生产条件,确保生产经营场所、设备设施和生产防护设备符合有关安全生产法律法规和国家、行业相关标准规范的要求。

  三、加强安全管理,强化安全检查。认真履行企业负责人的安全生产职责,定期对本单位的安全生产工作进行监督检查,确保各项制度和措施落实到位,认真排查本单位的各种隐患和不安全因素,及时消除和整改发现的隐患。

  四、做好员工的安全培训教育工作,提高全体员工的安全意识和技能。加强对本单位各级管理人员和职工的安全生产培训教育,不断提高安全生产意识和安全操作技能。确保企业主要负责人和安全生产管理人员具备与生产经营活动相适应的安全生产知识和管理能力。依法设立安全生产管理机构,配备与企业安全生产相适应的安全管理人员,确保各级各类人员持证上岗。

  五、加强应急救援体系建设,及时报告和处理生产安全事故。组织制定并实施本单位生产安全事故应急救援预案,定期组织演练,落实各项应急救援措施。根据《中华人民共和国安全生产法》及时、如实报告生产安全事故。按照“四保”原则(事故原因未查明,事故责任人未严肃处理,干部职工未教育,防范措施未落实),认真处理各类生产安全事故。

  提交人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工承诺书2

  部门或单位: 工作岗位及职务:

  为加强自我约束与管理,切实履行岗位职责,服务农场中心工作,本人慎重作出如下承诺:

  一、认真执行工作交办第一责任制,不以任何理由推拒农场工作安排;个人事务与农场工作安排相冲突时,无条件服从农场安排,特殊情况提前向场领导请示。

  二、严格遵守国家法律法规和农场规章制度。执行值守纪律,绝不脱岗。严格按规定履行请假手续,凡属病假,出具门诊诊断记录和相关材料;凡属事假,详细说明请假事由和起止时间。杜绝编造虚假理由请假,杜绝事务交办时的临时请假,杜绝未经批准擅自起假。

  三、自觉保护农场及本部门公共物品,保障部门工作正常运转。

  四、爱惜办公用品,不随意浪费。严禁因公款吃喝,虚假报销。

  五、尊重每一位来访职工群众,热情接待,认真倾听,及时给予解释和解决。

  六、认真做好本岗位工作,接到工作不推诿,出现问题不推卸。

  七、不在工作日饮酒,不在工作时间上网炒股、打牌、下棋等娱乐活动,下基层公务活动时,不接受基层单位在经营性饭店的招待。

  八、不参加任何形式的赌博、封建迷信和邪教组织,不违反规定驾驶公车,不隐瞒个人重大事项,坚持重要事项报告制度。

  九、保证每天24小时通讯畅通,严禁因个人原因导致通讯不畅而影响工作。

  十、自觉维护单位形象,讲团结,顾大局,不做有损单位形象之事。

  承诺人:

  (签字)

  年 月 日

员工承诺书3

  当受允诺人加入_________有限公司时,受允诺人向公司作出善意且真实的承诺。入职时:

  1、自加入公司以来,公司的数据、信息和文件不得向第三方披露,并遵守公司的保密规定。

  2、公司已告知我相应的工作内容、工作条件、工作场所、职业危害、安全生产条件、劳动报酬等。

  3、我在入职时有责任和义务与公司签订劳动合同,否则公司可以随时与我解除劳动关系。

  4、看过《员工手册》,了解公司的规章制度和政策,包括但不限于:工作上的规定,个人在制度上的权利和义务,愿意遵守各种规章制度的约束;

  A、我承诺遵守考勤的相关约定,并了解公司在考勤管理方面主要有以下要求:

  (1)每天早上7:40前(后)打卡,晚上19:40后(前)打卡。如果公司改变作息时间,这一条也适用。

  (2)规定工作时间后15分钟内打卡者迟到,规定工作时间前打卡者早退;超过上述时间未能打卡并履行休假手续的,将被视为旷工一天。当月迟到早退3次按旷工半天处理。一年内连续旷工三天或七天,视为严重违反公司规章制度,公司有权依据《劳动合同法》第三十九条规定解除双方劳动关系,不向本人支付赔偿金。

  (3)公司不允许员工委托他人打卡或更换他人。如果一旦发现替代行为,替代者和被替代者都将被视为旷工一天。上下班忘记打卡的,需要直属部门主管证明上下班时间并签字,然后提交行政部办理。员工迟到早退,当月第三次起每次扣100元。

  B、我承诺遵守有关休假的约定,我了解公司在休假制度上主要有以下要求:

  (1)因公休假或因病休假,休假不足2小时的按2小时计算,休假不足4小时的按半天计算。

  (2)员工外出或出差,需要填写外出、请假、出差申请表。经部门经理或上级签字批准后,总监应在外出或出差前交给值班警卫。

  (3)员工因公或因病请假,需提前办理请假手续。如果员工因病请假,还必须接受医院出具的请假意见,并经部门最高领导批准,报行政中心备案后方可请假。如果没有医院的请假建议,他/她将被视为旷工。

  (4)员工因急性突发疾病请假来不及的,应在24小时内通知本部门直接领导,第二天凭医院原证明办理补假手续,并报行政中心备案,否则按旷工处罚;员工在工作时间外出看病,需办理请假手续,经科室最高领导批准后,报行政中心备案,事后移交医院原始证明材料。外出看病时间按病假处理,未经同意或未经行政中心备案外出看病的按旷工处理;因探亲或事假在外地患病,不能及时反馈的员工,应及时(发病后24小时内)与本部门直属上级联系,并报行政中心备案。回国时,应持有县级以上医院的证明,方可办理补休手续;员工因病住院的,应向其所在科室发送住院证明,由各直属上级签字后报行政中心备案;否则,他/她将被作为旷工处罚。出院后需要继续休息的,按上述规定办理休假手续;

  (5)员工三天内(含三天)请假,必须由部门最高领导或授权部门(人)签字同意。如果员工当时无法签字,部门最高主管可以在请假前致电行政中心经理;请假三天以上,需要报办公厅审批的,可以请假。

  (6)员工休假未按上述相关程序审批或审批不合格的,不得擅自休假。否则,公司有权将该员工视为连续旷工3天或累计旷工7天,视为严重违反公司规章制度。公司有权根据《劳动合同法》第三十九条规定解除双方劳动关系,无需向本人支付赔偿金。

  5、本人已经知道必须在签订本承诺书之日起7日内办理原单位个人的社会保险关系;如果您是重庆市社会保险新参保人员,还应在签署本承诺书之日起7日内,向管理部门提交本承诺书附件一所列材料;如果因为个人原因耽误了申请社会保险,一切不良后果由本人承担。这一点我毫不怀疑。

  6、本人承诺遵守公司工资保密规定,不泄露本人工资或查询他人工资;如有违反,视情节轻重,公司可给予罚款、降级或解除劳动合同等行政处分。

  7、本人理解并同意,公司将根据《劳动法》的规定从您的月薪中代扣您的个人所得税,代扣社会保险的个人部分和国家规定的其他费用。

  8、如果我故意煽动、唆使或强迫他人减速、罢工、集体离开公司、聚众抵制公司政策、没收财产、支付货款或其他侵权行为,我同意并接受公司将此类行为视为严重违反公司规章制度,公司有权根据《劳动合同法》第39条终止双方的劳动关系,而无需向受允诺人支付赔偿。

  提交人:_________

  时间:________年________月________日

员工承诺书4

  承吉林xx工程机械有限公司录用,本人自愿向公司郑重承诺:

  一、遵守国家、地方法律法规,服从公司工作调遣与指令。

  二、严守公司商业机密;如违反公司制度,给公司造成经济损失或信誉损害的,愿接受公司或者法律法规处理并承担责任。

  三、本人合同期满前因故必须离职时,愿按《劳动合同》中双方协定的提前日期尽早提出辞职申请,并经公司批准、交接完毕后离开工作岗位,否则愿按公司规定接受处罚和承担法律责任。

  四、对所掌握的公司的重要技术和重要资源或其他重要秘密,或者公司根据合同对他方负有保密义务的商业信息,严格保守,不得用于从事损害我公司利益的事情,也不得利用这些资源或商业秘密投靠我公司竞争对手或自己单独开设同类公司。

  五、不从事、不帮助别人从事与我公司有竞争关系的业务;不利用职务或工作之便,侵占公司利益。

  六、在公司任职期间,必须遵守公司规定的任何成文或不成文的保密规章、制度,履行与其工作岗位相应的保密职责。公司的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处,亦应本着谨慎、诚实的态度,采取任何必要、合理的措施,维护其于任职期间知悉或者持有的任何属于公司或者虽属于第三方但公司承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息,以保持其机密性。

  八、离职之后仍对其在公司任职期间接触、知悉的属于公司或者虽属于第三方但公司承诺有保密义务的技术秘密和其他商业秘密信息,承担如同任职期间一样的保密义务和不擅自使用有关秘密信息的义务,无论因何种原因离职。离职后承担保密义务的期限为自离职之日3年内 。本人认可,公司在支付给员工工资报酬时,已考虑了离职后需要承担的保密义务,故而无须在员工离职时另外支付保密费。

  九、员工承诺,其在公司任职期间,非经公司事先同意,不在与公司生产、经营同类产品或提供同类服务的其他企业、事业公司、社会团体内担任任何职务。

  十、因工作需要员工必须持有或保管的一切记录着公司秘密信息的文件、资料、图表、笔记、报告、信件、传真、磁带、磁盘、仪器以及其他任何形式的载体,均归公司所有,而无论这些秘密信息有无商业上的价值。

  十一、员工离职或者公司提出解聘要求时,员工须返还全部属于公司的财物,包括记载着公司秘密信息的一切载体。

  十二、本合同提及的技术秘密,包括但不限于:技术方案、营销设计、管理方案、配方、工艺流程图纸、技术指标、计算机软件、数据库、公司记录等等。本承诺书提及的其他商业秘密,包括但不限于:客户名单、行销计划、采购资料、定价政策、财务资料等等。

  十三、本人于公司任职期间发生下述行为的,公司有权追究本人责任:

  1、误导客户:向客户提供虚假资料或误导性的宣传说明,或曲意解释规则、售后规则,或擅自修改、变更合同或资料、私自篡改或曲意解释产品说明书内容,夸大或进行虚假承诺,向客户隐瞒风险事实、不正当影响客户意向选择;

  2、代签名:在合同及各项正式文件等公司规定需客户本人亲笔签名的相关资料,非客户本人亲笔签名、代客户签名或唆使他人代客户签名;

  3、以公司名义修改或变更合同条款,签订、变更、废除任何合约、款项;

  4、提供虚假客户资料,如假学历、假身份证明、假担保、隐瞒或伪造等行为;

  5、参与商业欺诈:擅自以甲方名义签发、修改、变更合同条款或与客户签订附加合约;串通客户欺骗公司等行为。

  十五、因本合同而引起的纠纷,如果协商解决不成,任何一方均有权提交长春市仲裁委员会仲裁。

  十六、如员工违反本承诺书任一条款,应当一次性向公司支付其年收入30倍的违约金 ;无论违约金给付与否,公司均有权不经预告立即解除与我的聘用关系。

  十八、本承诺书自本人入职签之日起生效。本承诺书解释权归公司人事部门。

  承 诺 人:

  身份证号码:

员工承诺书5

  学校的食品安全关系到师生的身体健康和生命安全,涉及千家万户。为进一步加强行业自律,规范学校餐饮服务工作,切实保障师生饮食安全,我单位承诺如下:

  一、严格遵守《中华人民共和国食品安全法》,《餐饮服务食品安全监督管理办法》,《餐饮服务食品安全操作规范》等相关法律法规。依法取得《餐饮服务许可证》,持有效的《餐饮服务许可证》从事餐饮业服务活动,保障食品安全。

  二、认真履行和承担餐饮服务食品安全主体责任,主动接受政府职能部门、消费者及社会的监督,强调和落实食品安全第一责任人的意识,加强本单位食品安全管理。

  三、所有食品从业人员均持有有效的健康合格证明,并按规定进行食品安全知识培训。

  四、建立食品、食品原料和食品添加剂采购索票索证和验收制度,从食品原料采购、食品加工、销售实施有效的全过程质量管理。实行大宗食品及食品原料定点采购,并签订定点采购合同。保证所采购的食品及食品原料与索取的发票、有效证件与台账记录相一致;保证采购的猪肉、蔬菜类食品原料来源可追溯,不使用病死、毒死、死因不明的猪肉、禽畜及其制品,不使用劣质食用油,不使用不合格的食品及其原料,无有毒有害物质进入本单位。

  五、不使用不符合国家《食品添加剂使用卫生标准》以及未列入国家公告目录的食品添加剂;不超范围、不超剂量滥用食品添加剂。

  六、不采购使用标签标识不全以及包装破损和超过保质期的食品和食品添加剂。

  七、尽最大实际能力具备和改善餐饮消费安全的环境条件、加工设施和相关辅助设备。熟食间严格做到专人、专间、专用工具、专用冰箱(柜)、专用消毒设施,严格执行餐饮加工、操作、储存等过程的规范要求,采取有效的措施防止生食品与熟食品、原料与待加工食品、成品的交叉污染,保证提供和使用消毒合格的餐饮用具。

  八、明确本单位各岗位工作人员的工作责任,认真督查各岗位工作人员履行职责情况,认真落实餐饮业有关法律法规等要求,做好行业的创先争优工作。

  九、按规范做好食品留样工作。做到留样器具合格,样品取量足够,样品标签明确,样品放置整齐,专柜冷藏保存48小时以上。一旦发现疑似食物中毒事件,立即向食药监局等相关部门报告。

  十、认真处理消费者的投诉和建议,最大限度的满足消费者的合理建议和要求,做诚信服务者。自觉接受食品监管部门和社会各界的监督,积极配合监管部门的执法检查,承担社会和法律责任。

承诺单位名称(盖章):XX

具体负责人签字:XX

  XX年XX月XX日

员工承诺书6

  我参加了公司的人力资源管理外部培训课程,并与公司签订了两年的合同。如果我辞职,将按以下规定处理:

  如果在合同期内辞职,我将支付违约金,具体按合同期x850/月,培训费、考试费、资料费具体金额为1680元。本人已完全理解并愿意遵守上述规定;如有违反,我愿意根据国家和地方法律法规及公司规章制度承担相应的责任和后果。

  签名:

  日期:

员工承诺书7

  承贵公司录用,本人在就职前向公司郑重承诺:

  1、本人承诺向公司所提供的身份证明、户籍证明、学历证明、个人简历、与原用人单位解除劳动关系证明等个人资料真实、无误,绝无欺诈成份,若有违反,本人愿意接受公司有关规章制度给予的处分;

  2、本人承诺向公司签订劳动合同一签,没有受过行政拘留、劳动改造和刑事处罚或被依法追究刑事的案件,若公司发现有相关事实的,视同劳动合同无效,并立即无条件解除双方劳动合同;

  3、本人已熟知公司各项规章制度、员工手册内容及岗位职责,承诺将严格遵守和履行公司的各项规章制度,若因本人原因(过失或故意)给公司造成负面影响,本人愿意接受公司有关规章制度给予的处分及承担相应的法律责任;

  4、本人承诺在公司工作期间,若因本人原因(过失或故意)给公司造成经济上的损失,本人愿意对公司承担赔偿责任;

  5、若因本人违反操作规程而造成的职业伤害,本人决不向公司提出任何赔偿要求;

  6、本人承诺主动积极维护公司各项权益,不故意和过失泄露公司经营、管理、技术秘密,本人职务范围内所知悉的业务秘密,若有违反,本人愿意接受公司有关规章制度给予的处分及承担相应的法律责任;

  7、本人承诺绝不损害公司利益,不利用职务之便徇私作弊、收收人贿赂赂、不虚报报销费用,在职期间,若发生与本人业务相关的经济问题,本人愿意接受公司相关部门的调查;

  8、本人承诺愿按公司规定,自录用之日起接受劳动合同使用期限规定,试用期间必须考核合格,始得正式任用,试用期不符合公司要求,接到公司使用通知后愿意立即离职,绝不提任何离职条件和要求任何经济赔偿;

  9、本人承诺若本人的工作业绩或工作表现不能达到公司规定的要求,公司有权辞退本人,并以书面形式通知本人办理离职手续;

  承诺人:

  年月日

  本人承诺无论任何原因离职,本人都将按照公司的有关规定办理离职手续;

员工承诺书8

XXXX有限公司:

  本人于 年 月 日已被贵公司招录试用,为表诚信,防患瑕疵,自愿向公司作出以下承诺:

  一、恪守诚信,本人保证所提供的个人简历、证件、复印件等真实、无误,绝无欺诈成份,且保证本人在前任公司从未有任何违法、违规行为或受任何不良处分。现因个人原因,原单位不能提供离职证明,责任在我本人,与贵公司无关。若由此产生的法律责任和损失均由本人承担;

  二、本人已不用再到学校上课,可全职上班,如有请假、离职按照公司相关规定办理;

  三、已了解并获知本人所从事工作的职责,包括工作时间、工作内容、工资待遇、晋升渠道、工作地点等,已确认无任何疑问;

  四、试用期不符合公司要求,接到公司停止试用通知后愿意立即离职,决不提任何离职条件和要求任何经济补偿;

  五、无论由于何种原因离开公司,必须按公司要求以书面形式通知公司,且在离职前将本职工作完整地交接清楚,退交领用物品、结清借支款和应扣款等。若未经批准而擅自离职,愿意按照公司规章制度接受处理;

  六、公司因经济情况不良,发生经济性裁员时,愿遵照公司要求离职,接受公司按国家相关政策发放的资遣,不提任何其他条件和要求,在规定的时间内办理好离职手续;

  七、不得故意和过失泄露公司的经营、管理、技术机密;遵守公司薪资保密制度,不得向同事透露本人薪资或打听他人薪资;

  八、本人绝对服从公司领导及主管的领导、教育和帮助;

  九、本人将按公司要求积极参加公司的各项专业培训;

  十、遵守公司《人事管理制度》,服从公司任何工作调遣与指令;

  十一、在离职后,不得单独或联合他人实施任何有损公司利益和形象的行为;

  十二、本人已参加公司组织的新员工培训,已完全了解到公司的规章制度,本人愿意认真遵守和履行公司的各项规章制度;如有违背公司的管理规章制度及上述承诺,愿意接受公司辞退、罚款及追偿的处理:

  1、迟到30分钟以内(含30分钟)罚款20元/次,迟到30分钟以上,扣除半天薪资;早退一次扣 除半天薪资;无故旷工1天(含1天)扣罚3天工资及相关补贴,1年内无故旷工累计达到5天 (含5天)或连续 3天者,扣罚当月工资20%,若扣除后的剩余工资部分低于公司最低工资标准, 则按最低工资标准支付,同时视作自动解除劳动关系处理;全年迟到或早退累计满30次,属严 重违反企业规章制度,企业将按劳动合同法有关规定解除劳动合同。

  2、未打卡/次/人,扣款20元。代打卡/次,代打者一经查实,罚款100元/次,被代打者罚款50元/ 次,直接主管承担连带责任,扣罚50元/次;

  3、员工在试用期内提出离职,须提前3天递交书面申请,经部门负责人同意,报人力资源中心审批

  后,方可办理离职手续。员工试用期转正后,若提出离职,须提前30天;员工入职3日内提出辞 职,不计发薪资。

  4、遵守公司相关纪律规定,不得出现打架斗殴、酗酒闹事、偷盗等行为,否则按公司相关规定 及国家法律法规处理;

  5、员工在厂区内参训、工作以及外出厂区等,需按公司规定注意个人安全;

  6、我厂员工宿舍除照明电器、电视、收音机外,其它电器一律不允许使用,如发现一律没收,对此 产生的后果员工需负相应责任;

  7、在厂区住宿的员工,须遵守公司宿舍管理相关规定,不得出现留宿外来人员和异性、损坏公物、 扰乱秩序等行为;

  8、工作期间应遵守食品安全相关规定,所有女员工必须将头发扎起或盘起,不得披头散发;男员工 头发做到前不及眉、侧不接耳、后不盖领,鬓角不超过耳朵的二分之一。

  十三、以上承诺是本人自愿真实的决定。

  承诺人签名并按手印(手印按在签名上面): 年 月 日

员工承诺书9

  在本人 ,于 年 月 日 入职,在 单位部门任职 岗位,为明确本人在工作期间之责任和职业道德,我愿向单位做出以下承诺:

  一、本人承诺入职并与单位签订劳动合同时,所提供的资料信息都是真实可查的,这些资料信息包括但不限于:身份证明、户籍证明、离职证明、学历证明、各项专业证书、照片、历史背景、工作经验、求职简历与入职登记表中的信息及其他由本人提供的资料信息。如在签署劳动合同之后,单位发现本人提供的上述信息有欺诈成分的,本人同意单位随时解除劳动合同,并无需支付任何经济补偿。

  二、本人承诺在与单位签订劳动合同时,与任何用人单位之间不存在劳动关系,并且不存在任何没有处理完的法律责任。如果该承诺不属实,则本人与原用人单位之间的劳动纠纷由本人独立承担相应的责任,单位不承担任何连带责任,并有权随时解除本人的劳动合同。

  三、本人承诺在任职期间,不在外兼职,并严格遵守单位规定的作息时间,因工作需要将服从加班的安排和接受岗位调配。

  四、本人承诺在任职期间,自觉维护单位荣誉,不利用职务之便贪污舞弊,不伪造或盗用单位印信文件等不正当手段来从事其他活动。

  五、本人承诺在任职期间,自觉维护单位利益,不侵占单位、同事或客户的财物、不贪占、无故损毁单位财物,对本人发生的不当行为,愿意接受单位的处理,触犯法律的,承担相应法律责任。

  六、本人承诺在任职期间,遵守单位保密规定,保守单位秘密,不向他人泄露单位秘密,保证不散播不利于单位的言论,自觉维护单位声誉。

  七、离职后,不得单独或联合他人实施有损单位利益和诋毁单位形象的行为,不得直接、间接或变相利用未经允许的单位品牌和资源的任何业务;若有违背,则愿承担一切法律责任。 本承诺书将自动作为劳动合同的附件,与劳动合同具有同等的法律效力。

  承 诺 人:

员工承诺书10

  本人系xx有限公司的新员工,在上岗之前,本人自愿遵守以下规定:

  1、在正式成为贵公司员工之前,本人的试用期为3个月;

  2、试用期内本人的工资薪水合计1000元,全勤奖金100元;

  3、试用期之业绩奖金按照贵公司规定标准执行;

  4、未成为正式员工之前,本人自愿不享有公司的包括社会保险在内的任何其他福利,也不签正式劳动合同;

  5、试用期间本人保证严格遵守公司的作业和作息时间规定;

  6、本人遵照员工守则之规范进行工作;

  7、本人绝对服从公司领导及主管之教育和帮助;

  8、本人将认真接受公司的专业培训;

  9、本人保证每月成交必须达一万股;

  10、 如在试用期间发现本人并不适合在贵公司发展,本人将无条件接受公司的辞退。

  11、 以上承诺是本人的真实意思表示。

  本人签名:___________ 性 别:_______ 年龄:__________

  居民身份证号码:______________________ 电话:____________

  家庭住址: __________________________________________________

  作为一名共产党员、人民教师,我认为“创先争优”活动的扎实开展,对新时期学校发展有着十分重要的意义,自己必须积极投身到活动中去,结合自己的工作实际和岗位职责,严格要求、创新工作、甘于奉献,优质高效地完成各项工作任务。在当前学校合并、期待实现迅速崛起的关键时期,自己尤其要在所承担的宣传工作上竭尽全力,多花心思多流汗,立足常规勇创新,使学校的宣传工作再上新台阶,真正成为学校发展的强大推动力之一。为此,本人将在以下几方面做出不懈努力:

  一、时刻不忘自己的岗位职责、不忘领导的谆谆教诲和殷切期望,树立为学校教育宣传工作做出新贡献的决心和信心。

  良好学校的形象,是学校发展的最宝贵“无形资产”。“严格管理,突出实践性教学,提高教学质量及毕业生就业质量,使师生们对学校都有强烈的认同感和归属感”当然是学校发展壮大的核心前提。当前,我校可以说是市教育局直属的“窗口”中等职业学校,把这一形象保持并发扬广大,无疑对学校的发展有着十分重要的现实意义。而我从事的教育宣传工作就承担着如何把学校的“亮点和优势”最迅速、真实、有效传播出去,增强师生对学校相关决策及管理的理解和把握,增强社会各界对学校了解、认同和支持,提高学校的美誉度和知名度。这是一件需要智慧、耐心、细心、恒心的工作,是默默无闻而又要付诸大量心血的劳作。但我相信,有校领导的高瞻远瞩、对学校宣传工作的高度重视和大力支持,有同事们的理解、关心和鼎力帮助,加上自己的专业特长和对这份工作的热爱,我有决心、有信心把这项工作做得更好。

  二、坚决贯彻落实校领导对学校教育宣传工作的相关部署和要求,切实做好对内对外宣传工作。

  1、进一步理清宣传思路,顺畅宣传渠道。目前,尽管我校还没有专门的宣传机构,但刚刚下发的《关于进一步加强宣传工作的意见》已初步为学校的宣传工作明确了任务和方向。我将按照《意见》要求,认真加以落实。宣传工作中积极发挥自己的主观能动性,遵照服务学校发展、服务招生、服务师生学习和工作的基本宗旨,围绕新一届领导班子《同心同德 再创辉煌》讲话精神及“两点一面”工作重点,认真撰写消息、通讯等各类稿件;加强和平顶山日报、晚报、XX市电视台、教育电视台、教育局网站等相关媒体沟通和交流,建立互信,增强友谊,保证发稿渠道畅通,并争取通过多种途径,广泛挖掘教育战线的人脉资源,逐步建立和高级别媒介的联系。

  2、加强和相关部门及人员的沟通协作,牢固树立“宣传工作全校一盘棋”的工作理念。宣传工作涉及面广,不仅需要领导重视、宣传工作人员自身努力,同时需要相关各部门及人员精诚合作、互帮互助,做好静态新闻材料的搜集整理和动态新闻活动的组织、策划、实施和报道工作,紧绷“宣传弦”。同时,要充分重视宣传工作中“团队精神”,加强和其他宣传工作人员的合作与交流(现阶段尤其是加强和东校区宣传人员的沟通合作),明确职责分工,注重信息共享,为打造一支“甘于奉献、业务精湛、善于战斗”的高素质宣传队伍而做出自己的贡献。

  3、切实把校领导“每周至少向日报或晚报投一篇,教育局网站每周至少有我校一篇稿子”宣传工作要求落实到位。仅自4月20日董校长对我校宣传工作提出新要求后,我就在学校网站发稿20篇、在市教育局“基层新闻简报”栏目投稿15篇(其中发稿9篇),向日报投稿6篇(其中发稿1篇),较好完成了工作任务。但总结其中得失,这里面尚有许多值得思考的地方,亟待学校进一步的支持和个人进一步的努力。“勤写稿、写好稿、多发稿”,是学校领导的要求和期望,也是我必须努力做到的。

  4、进一步增强爱岗敬业精神,加强学习,提高自身素质。本人将严格遵守国家的法律法规、党规党纪、校规校纪,按时上、下班,不脱岗,做到有事请假。加强政治学习和业务学习,提高自己的理论修养、理论水平及教书育人、从事宣传工作的能力。

  为切实防范和杜绝工程建设中的各种不安全因素,贯彻“安全第一,预防为主”综合治理的方针,树立“安全在心中,生命在手中”的安全理念,做到“不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害”,“变要我安全,为我要安全和我会安全”,我单位特作如下承诺:

  一、保证在施工现场进出口醒目处设立施工安全(警示)标识;

  二、制定施工安全管理机构和安全管理责任制,配备工程建设项目专兼职安全员,并认真落实各项施工安全管理规定;

  三、所有工程建设施工作业人员都要经过安全教育和技术操作培训,特殊工种的作业人员须有相应的技术资质证书;

  四、工程建设中安全管理的重点场所,重点部位等处都要设立醒目的警示标志;

  五、建筑施工中需要的各种辅助材料(设备)要有产品合格证书,辅助设备的安装、使用要符合安全管理规定,并严格执行安全操作规程;

  六、确保安全资金投入,满足安全生产条件。定期组织从业人员(包括农民工)参加安全生产教育和培训,提高其安全意识,保证从业人员熟悉相关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能,提高防范突发事件的应急处置能力。为从业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品,并督促其按规定佩戴、使用;依法参加工伤保险,为从业人员缴纳保险费;

  七、按照国家有关法律法规以及国家或行业有关安全标准、规范的要求,制定防范措施,对企业内部的危险部位实施有效监控,杜绝“三违”现象,保障生产经营单位、各环节符合安全要求。落实操作岗位应急措施,依法制定生产安全事故应急救援预案和安全防范措施;

  八、我公司愿意自觉接受XX县安全生产监督管理局、业主、监理、监督单位(人)及社会各界对工程建设中安全生产监督;

  九、工程建设施工期间发生任何安全责任事故,我公司愿承担相应责任。

  单位名称(盖章): 法人代表(签字):

  项目经理(签字): 联系电话:

  专职安全员(签字): 联系电话:

员工承诺书11

  本人在经营过程中切实履行以下承诺:

  一、本人承诺在今后的工作中,牢固树立"合规人人有责

  二、对客户提出的业务咨询,做到态度诚恳,有问必答。不

  三、为客户办理信贷业务,积极主动,限时服务。对符合贷

  四、严格遵守金融市场秩序,不采用不正当手段吸收存款、

  五、不利用工作之便,为单位和个人搞交易、谋取私利;不

  六、严格规范个人从业行为,不作出损害银行利益的行为,

  七、自觉接受行总部、所在机构和社会公众的监督,如有任何违规行为,本人自愿按照《安徽省农村合作金融机构工作人员违规行为处理办法》等相关规定,无条件接受经济处罚、降低薪酬系数、免职直至解除劳动合同等处理。

  八、本承诺书一式二份,行总部、承诺人各保留壹份。

  承诺人:

  日期:

员工承诺书12

xx彩虹桥人力资源开发有限公司:

  在接受你的聘用时,我向公司郑重承诺:

  1.遵守国家和地方法律法规、公司员工手册和各种治理制度。服从公司的工作分配和指示。

  2.遵守公司的保密制度,严格遵守公司的商业秘密;如违反公司制度,给公司造成经济损失或声誉损害,愿意接受公司或法律法规并承担责任。

  3.如果公司因无法猜测的原因裁员,愿意遵守公司的要求,按照国家相关政策接受公司发放的遣散费,不提及任何其他条件和要求,在规定时间内办理离职交接手续。

  4.如因某种原因必须在合同到期前离职,本人愿意按照劳动合同双方约定的提前日期尽快申请辞职,经公司批准交接完毕后离职;否则,我愿意按照公司规定接受处罚并承担法律责任。

  5.公司的重要技术、资源或其他重要秘密,或公司根据合同有义务对其他方保密的商业信息,不得用于做损害我公司利益的`事情,不得利用这些资源或商业秘密投靠我们的竞争对手或自行设立类似公司。

  6.不从事或帮助他人从事与我公司有竞争关系的业务;不行贿、受贿或向客户索要回扣;不要利用职务或工作侵犯公司利益。

  7.我在公司任职期间完成的与公司业务相关的发明创造,技术秘密或其他商业秘密,如本人主张其拥有知识产权,应及时向公司申报。经公司核实,如果我认为这是非工作成果,我将享有知识产权。未经我的明确授权,公司不得将这些成果用于生产经营,也不得自行转让给第三方。

  8.除履行职责的需要外,我承诺未经公司同意,不得披露、公布、出版、传递、转让或以其他方式使任何第三方(包括根据保密制度不得知悉该秘密的公司其他员工)知悉属于公司或属于公司承诺保密的其他人的技术秘密或其他商业秘密信息,并且不得在履行职责之外使用这些秘密信息。

  9.离开公司后,对于属于公司或属于第三方但公司承诺保密的技术秘密和其他商业秘密信息,无论出于何种原因离开公司,我仍然有相同的保密义务和不得擅自使用相关秘密信息的义务。离职后履行保密义务的期限为离职之日起2年内。我认识到,公司在支付我的工资时,已经考虑了我离职后需要承担的保密义务,所以我离职时不需要支付额外的保密费。

  10.我承诺不擅自使用任何属于他人的技术秘密或其他商业秘密,也不擅自实施任何可能侵犯他人知识产权的行为。如果我违反上述承诺,导致公司被第三方指控侵权,我将承担公司应诉所支付的全部费用。公司有侵权赔偿责任的,有权向我索赔。上述应诉费用和侵权赔偿可向本人索取从工资里扣。

  11.我在履行职责时,如果根据公司的明确要求或为了完成公司明确交付的具体任务而侵犯他人的知识产权,如果公司遭受第三方的侵权指控,我不承担部分或全部应诉费用和侵权赔偿。

  12.当我离职或公司提出要求时,我会归还所有属于公司的财产,包括记录公司秘密信息的所有载体。但是,当记录秘密信息的载体是我自己的,并且秘密信息可以从载体上消除或复制时,公司可以将秘密信息复制到公司拥有的其他载体上,消除原始载体上的秘密信息。这种情况下,我不需要返还承运人,公司也不需要给我经济补偿。

  13.离职后两年内不得利用我在我公司拥有的资源从事有损我公司利益的活动,不得在距离我公司200公里范围内从事本行业或协助其他人员从事本行业。

  14.本承诺书中提及的任职期限以我从公司领取的工资为标志,该工资所代表的工作年限即为任职期限。

  15.本承诺中提及的辞职应以任何一方明确表示解除或辞职雇佣关系的时间为准。我拒绝领取工资和停止履行职责将被视为辞职。

  16.如果我违反本承诺的任何条款,我将一次性向公司支付年收入两倍的违约金;无论是否支付违约金,公司都有权在不事先通知的情况下立即终止与我的雇佣关系。

  17.如果本承诺与双方之前的口头或书面协议有任何冲突,以本承诺为准。本承诺书的修改必须以双方同意的书面形式进行。

  18.本承诺书自我签署聘用之日起生效。本承诺书解释权归公司所有。

  承诺人

xxx年xx月xx日

员工承诺书13

  作为一名公务员,树立良好形象,做一名文明职工是必备的素质,我将积极工作,投身到这活动中来,努力提高自身的政治素质、业务素质和作风素质,为创建活动取得成功添砖加瓦。为此我决心以争做一名优秀的职工为目标,承诺做好以下几点:

  一、做一个有责任心的人。责任是人成就事业的第一要素,它总是和荣誉紧密相关的。一个有责任心的人,荣誉定会时常围绕他的周围,一个没有责任心的人,不要企盼会有好的声誉。全国文明单位是授予一个单位的最高的、国字号的荣誉,如果要创建成功,不要仅仅把眼睛总盯在“创建”二字上,要把提高责任心当作创建路上必不可少的铺垫,只有每一个职工都具备了工作和生活的责任心,创建工作才会成为坦途。

  二、做一个正直善良的人。人的美德有很多种,正直善良是其中最耀眼的两项,当正直善良的人围坐在一起的时候,他们的谈话会是高尚的,他们会带动起一个和谐健康的氛围。正直善良也许是一次对别人善意的提醒,也许是一次对坏风气的抵制。正直善良是诚信的基石,当一个单位里形成良好气氛的时候,文明就会悄然而至。

  三、做一个学会吃亏的人。有人群的地方就有纷争就象人要吃饭睡觉一样正常。当面对纷争的时候,是锱铢必较、争个面红耳赤还是包羞忍耻、退让一步,直接体现出一个人的素质高低。俗话说,吃亏是福,在一个单位只要大家都学会了吃亏,学会收敛自己,学会成全别人,就再也不会有人吃亏。谦虚、忍让成就了历史上有名的“六尺巷”,也一定会成就我们的创建工作。

  承诺人:xxx

  时间:20xx年xx月xx日

员工承诺书14

  我们承诺:

  一、用积极的心态和行动参与“争先创优”活动。与同事比思想,与从事相同岗位的同事比业务,与过去的自己比进步。

  二、加强学习,强化素质。不断提高业务水平,能够胜任本职;不断提高个人休养,诚诚恳恳做事,实实在在为人;不断提高党的觉悟,牢固树立我劳动、我奉献、我快乐的思想,工作高标准,生活低要求。

  三、维护团结,和谐共事。不利于团结的话不说,不利于团结的事不做,不利于党形象的言论坚决抵制,和睦共事,相互支持。

  四、坚决贯彻执行物业小区的工作方针、决策、计划和各项指令。

  五、负责调动本处员工工作积极性,提高员工业务素质,坚持“业主至上、服务第一”的宗旨,检查督促各岗位员工认真履行职责。

  六、保持与居委会,派出所等相关部门的良好关系,配合有关部门抓好安全防范工作。

  七、认真做好领导交给的各项工作任务。

员工承诺书15

  XXXX有限公司:

  本人_________,于_____年_____月_____日入职,在__________________公司_____部门任职_____岗位,为明确本人在工作期间之职责和职业道德,我愿向公司做出以下承诺:

  一、本人承诺入职并与公司签订劳动合同时,所带给的资料信息都是真实可查的,这些资料信息包括但不限于:身份证明、户籍证明、离职证明、学历证明、各项专业证书、照片、历史背景、工作经验、求职简历与入职登记表中的信息及其他由本人带给的资料信息。如在签署劳动合同之后,公司发现本人带给的上述信息有欺诈成分的,本人同意公司随时解除劳动合同,并无需支付任何经济补偿。

  二、本人承诺在与公司签订劳动合同时,与任何用人单位之间不存在劳动关联,并且不存在任何没有处理完的法律职责。如果该承诺不属实,则本人与原用人单位之间的劳动纠纷由本人独立承担相应的职责,公司不承担任何连带职责,并有权随时解除本人的劳动合同。

  三、本人承诺在与公司签订劳动合同时,公司规章制度和岗位职责我已学习和明确,并愿意在劳动合同履行的过程中严格遵守和履行各项制度;若有违反,愿意理解公司相关处罚,触犯法律的,愿承担法律职责。

  四、本人承诺在任职期间,不在外兼职,并严格遵守公司规定的作息时刻,因工作需要将服从加班的安排和理解岗位调配。

  五、本人承诺在任职期间,自觉维护公司荣誉,不利用职务之便贪污舞弊,不泄露和探听薪资,不伪造或盗用公司印信文件等不正当手段来从事其他活动。(面试网mian4)

  六、本人承诺在任职期间,自觉维护公司利益,不侵占公司、同事或客人的财物、不贪占、无故损毁公司财物,对与本人发生的相关业务经费,愿意理解公司的调查和处理。

  七、本人承诺在任职期间,遵守公司保密规定,保守公司秘密,不将公司的任何材料带离工作场所,不向他人泄露公司秘密,保证不散播不利于公司的言论,更不做中伤公司的事,自觉维护公司声誉。

  八、本人承诺在任职期间,在工作时刻内务必穿戴公司带给的工作服等劳保用品,并保证整洁;中途辞职,所发放的劳保用品需要上交,若遗失,则按价赔偿。

  九、本人承诺在任职期间,个人意见或推荐,保证做到逐级反映;当反映意见或推荐未获解决或采纳时,保证以书面形式向上级反映。如确需当面反映时,保证在工作结束后进行。

  十、本人承诺在任职期间,本人保证遵守公司薪酬保密规定,不向他人透露自己薪酬或探听他人薪酬;如有违反,则公司能够视情节轻重给予本人罚款、降职或解除劳动合同的行政处分。

  十一、本人承诺在任职期间,因故申请离职时,我将提前一个月以书面形式呈报公司,并在公司为我职位招聘到适宜的接替人员,办妥相关移交手续后离职。如擅自离职,甘愿将本人未领的所有工资、福利等的30%作为违约处罚。

  十二、离职后,不得单独或联合他人实施有损公司利益和诋毁公司形象的行为,不得直接、间接或变相利用未经允许的公司品牌和资源的任何业务;若有违背,则愿承担一切法律职责。

  该承诺书将自动作为劳动合同的附件,与劳动合同具有同等的法律效力。

  承诺人:

  身份证号码:

  ______年______月______日

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