工资发放承诺书合集15篇
在当下社会，越来越多人会去使用承诺书，承诺书具有完全自愿的特点。那么一般承诺书是怎么写的呢？以下是小编整理的工资发放承诺书，欢迎大家分享。
工资发放承诺书1
我方使用的所有劳务工都已录入劳务工工资发放花名册，并均已及时领取了20xx年10月—20xx年1月的工资，总金额为2791807元，贰佰柒拾玖万壹仟捌佰零柒元整（大写），所有劳务工费均以足额发放。我方保证不收回劳务工的工资，并承诺不因任何原因以拖欠劳务工当月工资为理由唆使或促成农民工罢工或闹事等恶劣事件，否则每发生一次我方向贵方支付上述所领工资总金额20%的.违约金，我方并承担由此引起的一切法律和经济责任。
承诺方（签字或盖章）：
年月日
工资发放承诺书2
为落实《关于进一步解决拖欠农民工工资问题的通知》（劳社部发【20xx】23号），使农民工工资能够足额及时发放，承包方特对发包方作承诺如下：
1.承包方承诺发包方拨付的工程款将优先足额用于农民工工资发放，并直接发放到农民工个人手中；
2.承包方使用的农民工若未能及时足额得到工资收入，造成农民工上访或直接向发包方索要的，发包方将根据农民工提供有效依据，直接支付农民工工资，支付额将从承包方结算收入中直接扣除，并承担由此给发包方造成的一切损失；
3.发包方支付给承包方工程款额度已按双方合同约定支付的，承包方无条件支付农民工工资，因承包方未能支付造成的其他不可预见损失由承包方承担；
4.由于承包方拖欠农民工工资，造成农民工上告及因追讨工资所发生的`相关费用，发包方可以从承包方工程款中扣除.
5.对于投诉一旦查实，项目部给予投诉人员按拖欠工资的20%进行奖励，奖励金额从承包方工程款中扣除。
6.对发生拖欠工资投诉并经查实三次以上，发包方有权对承包方进行经济处罚，处罚额度为承包合同的5%。
7.在每月的月度支付工程款时，承包方必须提供给发包方关于农民工工资发放金额明细。
8.其他：乙方必须为其他所有人员购买意外伤害保险。
承诺人（签字盖章）：
年 月 日
工资发放承诺书3
我公司与承包方就工程签定分包合同，为保障工程中的农民工工资发放工作顺利进行和落实，我公司做出如下承诺：
1、根据国家有关规定，我公司按照制式合同，与农民工签定用工合同，规定工资支付标准、支付方式、支付周期和日期及特殊情况下工资支付内容。项目经理、施工作业班组、劳务分包单位等不具备用工主体资格，不得与农民工签订劳动合同。
2、我公司对农民工工资的支付负直接责任，全面负责与之形成劳动关系的农民工的用工管理。
3、我公司若有拖欠农民工工资的行为是我公司与农民工之间发生的违约责任，其法律责任与法律后果承包方不负任何责任。
4、我公司农民工工资的支付工作接受承包方监督管理，双方签定的分包合同必须就分包公司农民工工资的支付作出约定，我公司按承包方提供的规范文本签定保障农民工工资发放工作的承诺书。我公司若有违反合同约定中农民工工资支付相关条款及承诺书中条款的行为，全部责任由我公司承担，并按合同约定的违约条款对承包方负责。
5、我公司在农民工进场后10日内建立进场农民工花名册，其中包含进场农民工个人详细信息、进场时间、从事工种、所在班组等资料，随册附进场农民工身份证，暂住证、劳动合同、技术专业证书、健康证等相关材料，随时掌握进场农民工的.数量。该花名册制作正本、副本各一份，副本每页加盖我公司公章，送交承包方备查。进场农民工如有增减变化我公司应及时更新相关资料，并制作副本一份，加盖我公司公章后送交承包方备查。我公司项目负责人直接管理施工现场的农民工，不得通过“包工头”、“带班长”等代管。
6、我公司在银行建立农民工工资专用预储帐户，并书面承诺该帐户资金只用于支付农民工工资，不能挪作他用，银行负责对资金用途进行监管。我公司在依法与农民工签订劳动合同后，到专用预储帐户开户银行为每一名农民工办理个人工资帐户，签订代发工资协议，每月由银行代发农民工工资。我公司为每个农民工建立银行卡时应由每个农民工亲自领取银行卡，并在领取登记表上签名确认。我公司在办理上述工作之后将农民工在工资支付专用预储帐户开户银行的开户信息、银行卡号等编制成册，制作正本、副本各一份，副本加盖我公司公章后送交承包方备查。
7、我公司支付农民工工资，支付办法包括以下内容：支付项目、支付标准、支付方式、支付周期和日期、加班工资计算基数、特殊情况下的工资支付以及其他工资支付内容；根据各班组上报的考勤表或班组计工表，按双方签定的合同，编制工资支付表，如实记录支付单位、支付时间、支付对象（姓名、身份证编号、银行卡号）、支付数额等工资支付情况。每月安排专职农民工管理人员和专职财务人员，根据工资支付表将工资由农民工工资存入专用预储帐户转帐到农民工登记在册的工资银行卡。不得通过“包工头” 、“带班长”等代发。我公司编制的农民工工资支付表在工资发放之后必须由领取工资的农民工本人签字确认。
8、我公司每月定时发放农民工工资。若不能足额发放，则以不低于天津市最工资标准的金额支付农民工基本生活费，每季度按劳动合同约定对农民工劳务费进行一次性结算，并足额支付农民工剩余应得工资，出现此类情形，我公司将具体工资发放情况做出书面报告，并将有农民工签字确认的实际发放明细清单连同书面报告加盖分包公司公章后送交承包方备查。
发包人（全称）：
承包人（全称）：
劳务分包人（全称）：
工资发放承诺书4
xx份有限公司：
为了切实维护建筑农民工的合法权益，确保社会和企业稳定，根据各级政府和相关主管部门的相关要求，结合我公司承包xxxx工程的.劳务施工实际情况，特作如下慎重承诺：
1、我公司将严格按照上级主管部门以及关于农民工工资发放的相关要求，切实做好农民工工资发放工作;
2、我公司一定按照规定将农民工工资足额、直接发放到农民工手中;保证将每月发放的农民工工资表(表格形式、现场负责人和班组长签字认可、农民工本人签字)于每月5日前将上月农民工工资如实、及时上报给贵司项目部，否则我司(或个人)愿意接受贵司的处理;
3、如因农民工工资发放、处置不力，导致农民工有不同形式的上访、闹访、集访等事件发生，项目部将立即停止对我公司(或个人)劳务工程款的支付，我公司(或个人)愿意将剩余工程款用作民工工资保证金。
由此造成的一切不良后果和损失由我公司(或个人)承担。
特此承诺！
承诺单位(或个人)：xx
法人代表或授权委托人：xx
xxx
20xx年x月x日
工资发放承诺书5
兹有 同志，身份证号：
系我单位工作人员，工龄为 年。现因到 就读 专业硕士研究生，特转出工资关系。其工作时间为：______________
（年月）至______________（年月），特此证明。
填发单位盖章:
年 月日
工资发放承诺书6
我方领取的贵方用现金支付的 年月的工资，总金额为（大写） ，系我方剩余利润，我方承诺工资表中列编的所有劳务工从没在施工现场工作过，就是我方为了领取剩余利润而列编，我方不欠其工资，项目部也不欠其工资，以后不会发生领取剩余利润工资表中所出现的'劳务工讨要工资的事件发生，否则每发生一次我方向贵方支付上述所领工资总金额50%的违约金，我方并承担由此引起的一切法律和经济责任。
承诺方（签字并按手印或盖章）：
年 月 日
工资发放承诺书7
本人系项目班组劳务承包人，特作以下承诺：
1、从本项目开工至今已领取劳务费元，并已足额发放给下属班组成员;
2、本次领取劳务费元，本人承诺在领取后二天内足额发放给下属班组成员;
3、如有本班组成员因劳务工资事宜等引起的纠纷事件，本人愿意承担全部法律责任及相关连带责任，并同意由所属劳务公司将相关纠纷劳务工资从承包款中给予扣除并发放给相关人员。
xxx
20xx年x月x日
工资发放承诺书8
市劳动和社会保障局：
公司：__________工程项目现已由我单位参与承建，为确保在该项目务工人员的合法权益不受侵犯，特做出如下承诺：
一、严格遵守《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《安徽省工资支付规定》等法律法规和规定。
二、严格按国家法律、法规和政策有关规定支付职工工资。
三、依法与职工签订劳动合同，合同内容应当明确工资支付方式、标准和支付时间等。
四、职工工资保证金按规定向社保部门指定银行专户足额缴纳，当发生以下情形时，承诺可以由市劳动和社会保障局直接动用保证金：
1. 超过劳动合同规定时间故意拖延、拒不履行支付职工工资义务的；
2. 因拖欠职工工资引发群体性上访、越级上访或其它恶性的事件的.；
3. 企业负责人或项目经理、承包人规避、逃逸，致使职工诉求事项无法认定的；
4. 将职工工资支付给包工头，包工头未兑现职工工资的；
5. 市建设行政管理部门、劳动和社会保障部门认定的其他需要动用保证金支付的情形。
五、对发生第五条所列情形的，根据情节愿接受工程发包企业不低于工程款5%的违约金。
工资发放承诺书9
我承建宁夏职业教育基地拆迁安置区(B区)25#、26#楼、14#商网工程的抹灰分项工程，已完成25#、26#楼封顶，室内抹灰二层，二次构造六层以下，所有工人6月份至7月5日工资费用已发清，由项目部直接管理发放，没有拖欠和余款现象。若发现有拖欠工人工资现象，一切后果由本人承担!特此承诺!
承诺人：
身份证号码：
联系电话：
xxx
20xx年x月x日
工资发放承诺书10
为了切实维护农民工的合法权益，确保社会和企业稳定，根据各级政府和相关主管部门的要求，结合 工程项目的施工实际情况，做好农民工（月）年终工资结算和发放。 特作如下慎重承诺：
1. 严格按照施工归属地上级主管部门关于农民工工资发放的相关要求，认真履行与劳务合同（协议），切实做好农民工身份验证、劳动考勤、工资发放工作；
2. 保证不拖欠农民工工资，一定将农民工工资足额直接发放到农民工手中，并保证将每月工资发放表及年终发放工资如实上报给公司工程部，并确保资料的真实有效性；
3. 如因农民工工资发放不到位或处置不力，导致农民工有上访、闹事等事件的'发生，愿意承担由此造成的一切不良后果，由承诺人自行承担相关责任;
4、不因任何原因以拖欠农民工工资为由，唆使或促成农民工罢工、上访和恶意讨薪事件的发生。如有发生所产生的一切不良后果由承诺人承担。
特此承诺 ！
承诺人：（签字、盖章）
年 月日
工资发放承诺书11
您好！感谢贵单位在百忙之中挤出宝贵时间批阅我们的报告！ 河南某置业集团有限公司成立于1993年，我公司自成立伊始，就坚持“责任、诚信、遵纪守法、以人为本”的理念，在中原房地产市场迅速成长崛起，已成为郑州市西南区房地产开发龙头企业，为国家、地方上缴税收数十亿计，为郑州西南区的跨越发展贡献自己绵薄之力。十几年来，我公司多次被国家、省、市各级行政单位授予多项奖项。
贵单位于20xx年11月 日对我公司进行了签订劳动合同相关事项的检查，并于20xx年11月 日下发了整改通知书，对此我公司高度重视，针对整改通知要求在劳动合同书上明确工资数额事项，按照《劳动法》、《劳动合同法》等法律法规，结合公司实际情况，提出了落实、整改措施。现将公司整改措施及整改情况报告如下：
一、我公司存在的不足
我公司在于员工签订的劳动合同中，对于工资事项，只是简单约定了“岗效工资”、“不低于郑州最低生活保障标准”、“公司根据员工工作业绩提高员工工资水平”字样。虽然我单位对于每个岗位、岗职的.工资待遇有明确、完善的规章制度，并得到董事会通过，工会认可，但是没有在劳动合同中明确约定工资数额，我公司仍存在不足。
二、我公司对劳动合同整改认识
我公司接到贵单位整改通知后，董事长、总裁及行政人力管理中心主任高度重视此事，紧急召开人力资源部门会议，学习劳动法律法规，讨论我公司在签订劳动合同方面存在不足及改进措施，表示一定要严格按照法律与员工签订劳动合同，并接受贵单位的指导、教育和批评。
三、我公司整改期限、内容及措施
1、我公司行政人力管理中心下发了《关于签订劳动合同事项的重要通知》，把明确工资数额作为一项公司的规章制度，从而杜绝了今后不再发生此类事情。
2、我公司对于新进员工签订的劳动合同，会严格按照贵单位指导，在劳动合同上明确工资数额；对于已经签订劳动合同老员工，我公司将于员工修改已经签订的劳动合同，把明确的工资数额写进劳动合同中，这项工作于20xx年11月 日之前计划完成。
3、我公司组织了行政人力管理中心主任、人事主管、人事专员的有关劳动合同法培训，提高大家知法、守法、按法律办事的意识。
此致
敬礼！
汇报人：河南某置业集团有限公司
二0一x年十一月九日
工资发放承诺书12
承包单位：
工程名称：
工程地址：
建设单位：
为保护农民工的合法权益，不拖欠农民工工资，本公司郑重承诺：
不转包或违法分包，并禁止分包单位再分包或层层转包。
自己雇佣农民工，与农民工签订劳务合同，如果有分包的督促劳务公司与农民工签订劳务合同并到总包单位备案。民工工资由本公司或劳务公司直接足额发放到农民工本人手里，严禁发放给“包工头”。如“包工头”携款逃逸，或因其他原因无法支付民工工资，由本公司负责支付。
按照“总包负总责”的`原则，若发生集体上访事件，第一时间到场解决，若确认拖欠农民工工资的，不论何种原因将由我公司先行垫付。不能垫付的同意可动用农民工工资保证金并及时按规定补齐。
切实做好农民工记工考勤工作，按约定及时与农民工结算工资。如果发生违反规定拖欠和克扣农民工工资行为，或因劳资纠纷造成农民工上访，并引发群体性突发事件，本单位愿意无条件接受江阴市建设局依照有关规定作出的任何处罚决定。
此承诺在办理合同备案时由总承包企业向江阴市建设局做出承诺。
特此承诺！
20xx年x月x日
工资发放承诺书13
苏滁现代产业园管委会：
为了切实维护农民工的合法权益，保证春节前农民工工资按时足额支付，根据要求，并结合苏滁现代产业园安置房首期Ⅰ标段工程项目的.实际施工情况，特做如下慎重承诺：
1. 我项目部将严格按滁州市建设行政主管部门以及管委会关于农民工工资发放的相关要求，切实做好春节前农民工工资发放工作。
2. 我项目部保证不拖欠农民工工资，一定在20xx年2月6日前将农民工工资足额直接发放到农民工手中。
3. 如因农民工工资发放不到位或处置不力，导致农民工有不同形式的上访、闹访、集访等事件的发生，我项目部愿意承担由此造成的一切不良后果。
4、我项目部承诺不因任何原因以拖欠农民工工资为由，唆使或促成农民工罢工、上访和恶意讨薪事件的发生。如有发生所产生的一切不良后果由我项目部承担。
特此承诺！
武汉建工股份有限公司
苏滁现代产业园安置房首期工程项目部
年月日
工资发放承诺书14
为了切实维护农民工的合法权益，确保社会和企业稳定。根据本人xxx与xxx签订的劳务承包协议书，由本人负责实施xxx劳务施工，本人特作如下慎重承诺：
1、本人是本次劳务承包范围内农民工管理的第一责任人，负责施工过程中农民工的日常管理和用工安全管理，以及民工工资发放等工作。
2、本人承诺一定按照相关规定及合同约定将农民工工资足额、直接发放到农民工手中；并保证将发放的农民工工资表（表格形式、现场负责人和班组长签字认可、农民工本人签字、身份证号、身份证复印件、影像）如实、及时上报给贵司项目部，并保证资料的`真实有效性；如有虚假和不报的情况发生，我本人愿意承担由此造成的一切法律责任，以及所造成的一切经济责任。
3、本人承诺：保证将拨付到位的工程款和自有资金作为农民工工资的资金来源，承诺首先将足额支付农民工工资，并保证不得挪用本项目拨付的工程款，保证不会出现拖欠农民工工资现象以及农民工上访现象。如出现上述现象，我本人愿意承担一切法律责任，以及所造成的一切经济责任。
4、如因农民工工资发放不到位或处置不力，导致农民工有不同形式的上访、闹访、集访等事件的发生，我本人愿意承担由此造成的一切法律责任，以及所造成的一切经济责任。
5、本人承诺不因任何原因以拖欠农民工工资为由，唆使或促成农民工罢工、上访和恶意讨薪事件的发生。如有发生，我本人愿意承担由此造成的一切法律责任，以及所造成的一切经济责任。
特此承诺。
20xx年x月x日
工资发放承诺书15
（发包人全称）：
（代建人全称）：
我是 法定代表人（或委托代理人），为了保证农民工工资按时发放，避免拖欠或克扣农民工工资的现象发生。我代表我公司对我们投标的 就农民工工资发放问题特郑重承诺如下：
一、我们公司已充分认识到农民工工资发放的重要性，中标后在组建项目领导班子的同时组建以（项目经理） 为组长的农民工工资及相关问题专项解决工作组（联系电话）：手机，该工作组为常设机构，随时负责解决与农民工有关的所有事宜。
二、我们获得工程款后，优先支付农民工工资，并将工资直接发放给农民工本人。
三、在支付农民工工资时，编制工资支付表，如实记录工资支付情况，并将有关记录保存备查。
四、我们保证绝不违反规定将工程分包给不具备用工主体资格的组织或个人，否则发包人有权要求其无条件退场；我公司负责处理善后事宜，如出现滋事事件，我公司负全部责任，并接收发包人每次10000元的经济处罚。
五、我们保证对劳务分包企业的工资支付情况及有关事宜，进行全方面监督，确保农民工及时足额领到工资。
六、我公司为避免出现拖欠或克扣农民工工资等现象，建立了农民工工资储备金应急机制。防止出现因拖欠农民工工资而引发群体性上访事件。
七、我公司在支付农民工工资时，随时接受发包人及发包人委托的`监理单位的监督检查，并对提出的质疑做出合理解释。
八、若由我公司未处理好农民工工资及与农民工有关的所有事宜而产生的纠纷（如投诉、打架、滋事等事件），由此给发包人、代建人造成恶劣影响或干扰发包人、代建人正常工作，我公司愿接受每次人民币50000元的违约处罚；发包人还有权对导致纠纷的事件进行处理，所发生费用从支付我公司工程款中扣减，无需征得我公司同意。
九、若发生我公司本项目农民工堵塞道路或群访群诉等影响不良事件，我公
司向代建人赔偿品牌形象损失每次人民币贰拾万元，由发包人从给我公司的任何付款中扣除
特此承诺
承包人：（单位盖章）
法定代表人或委托代理人：（签章）
年 月 日
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