技术开发人员辞职报告范文
尊敬的领导：
根据《xx信息人事管理制度》：合同期内员工辞职的，必须提前1个月向公司提出辞职报告。虽然至今我没有与公司签订任何人事合同，可以马上辞职不干，但为了不影响公司的正常工作，经过慎重考虑，我决定提早提出请辞，结束我在本公司的工作。
以下是对此决定的说明：
我的.请辞，并非相关待遇问题，更不是由于人事相处的困扰，而是出于个人对职业生涯的考虑和规划。
经过将近三年的技术开发经历，我个人已经对技术开发失去了信心：首先是大环境不好（至少是在现在），国内对技术人员的发展前景不是很理想；二是个人并非科班出生，能力有限，学习新知识，掌握新技能十分吃力。
当我对国情和自身渐有更深的认知，最妥善的办法，应该趁现在年轻，没有牵挂和束缚，以主动退出、转行销售之类工作为宜。如果年纪越来越大，或许我就没有这个勇气了。
再次衷心感谢公司对我的重用与信赖。我与自己的职称实难匹配，深感惭愧。这一段时间的开发经历是我珍贵的人生经验，虽以请辞告终，但我对公司和技术工作依然充满感情。
【技术开发人员辞职报告范文】相关文章：
关于开发人员辞职报告三篇12-10
开发人员辞职报告合集6篇11-28
开发人员辞职报告汇编6篇11-02
电机技术开发人员英文简历模板08-24
技术人员辞职报告范文-辞职报告12-31
技术员辞职报告范文10-20
技术总监辞职报告(4篇范文)12-08
开发人员笔试题06-29
2021技术总监辞职报告12-10
有关技术总监个人辞职报告参考范文三篇12-10