员工辞职报告

时间:2022-11-19 14:05:31 辞职报告 我要投稿

员工辞职报告14篇

  在现在社会,报告使用的次数愈发增长,我们在写报告的时候要注意涵盖报告的基本要素。那么你真正懂得怎么写好报告吗?下面是小编收集整理的员工辞职报告,仅供参考,欢迎大家阅读。

员工辞职报告14篇

  员工辞职报告 篇1

各位领导:

  您好!很遗憾此时正式向集团提交了辞职申请。

  来万达已经两年多了。在这两年里,我得到了集团和项目公司同事的帮助。衷心感谢黄先生和万达的同事们。在万达经历过压力,痛苦,收获。万达简洁的人际关系和坚韧的工作作风让我对自己的职业道路有了全新的见解,也取得了前所未有的巨大收获。我非常感谢小组领导,特别是黄先生的帮助和支持。许多教诲将伴随我未来的职业生涯。

  万达是一个注重执行和任务完成的高绩效团队。当任务在每个月底都无法完成时,我感到非常内疚。进入20xx年以来,我一直无法完成2月、3月、4月的签约目标,感觉再也无法肩负起带领惠山销售团队继续完成年度销售的任务。

  不辜负集团领导的信任,也无法面对惠山销售团队经过努力一次次失败的挫败感。正是因为我的表现不好,项目公司的很多员工都得不到提升和提升。最近三个月,从1月到2月,房子要清算的时候,到2月和3月,店铺升级到第五大道和国际餐饮街,4月份soho换成mini豪宅,重新打包上线。一次又一次的销售失利,让我的信心逐渐丧失,直到筋疲力尽。目前,我的能力和地位已无法完成集团交付给我的年度目标。现在才四月底。考虑到项目在今年年底前会有一个比较长的销售周期,以负责惠山项目的态度,我不能再继续吃素了。我郑重向公司递交辞呈。

  我可以在提交这份辞呈后30天内离开公司。你可以安排一个新的营销副总裁来填补我辞职造成的空缺。同时,我也可以帮助人们顺利完成工作交接。

  为万达工作的日子不多了,我一定会挺身而出,做好最后一班的交接工作,保证项目的顺利过渡。两年多来,随着惠山项目从开始到即将开幕,我感到荣幸。我在万达的工作是我生命中珍贵的回忆。祝黄先生及同事身体健康,工作顺利!

  此致

敬礼!

xxx

  20xx年xx月xx日

  员工辞职报告 篇2

敬重的公司领导:

  很愧疚,我遗憾地写下这份辞职报告,为自己、也为曾经服务的公司!今提前三十日提请报告,敬请谅解!

  我来公司快一年了,随着时间的推移,我与公司的同事们相处很开心,工作的磨合也有了长足的进展。尤其是近来,我切实地感受到了公司在管理及企业文化方面的巨大进步和进展。从上到下都有了一种凝聚人心的共识。这既有公司各位员工的努力,更有公司各级领导的英明和睿智。我深感欣慰!

  我打算辞职基于以下两方面的缘由。

  首先是我个人职业进展问题。去年,我没有任何条件的来公司上班,原本是冲着投行业务的,结果我被分到了战略中心。我打算留下来是由于“战略中心”这样一个名称下所涵盖的职能和才能。在此期间,我得到各位同事的关照,尤其是主任的适时点拨指导,我真的收益匪浅,同时,我也把自己的全部热忱和.投入到工作中,然而,半年多下来,我发觉自己并不胜任这里的工作。一方面我所学的学问没能充分利用,另一方面,战略中心所要求的素养和理念与我进展的初衷没能很好的吻合,以致经过了这半年,我在工作力量上并没有质的提高。

  其次是公司的问题,公司在进展上有很好的外部资源,然而并没有得到充分有效的利用。或者换句话说资源极大的闲置,进而铺张,这在整个公司内部都形成一种懈怠、不急不紧迫的精神状态,几乎全部的人都那么本位,那么安逸,满意于现状。这样的懈怠在现今这样正飞速进展、竞争激烈甚至让人觉得时刻在奔跑的时代里显得过于安乐。(也有一些人很劳碌,然而,仅仅是形式上的)

  惟领导命是从。缺少自我的独立和开创精神。在这样的环境里,我的工作热忱慢慢被销蚀。我一度认为公司每一位员工都有责任对公司的进展决策提出建议和看法,这些又是基于对公司进展规律与内在规定性的科学、真实熟悉基础上的。领导的指令也好,员工的`建议也好,我们所需要的,不是某种特别的形式,而是盼望通过合适的形式,实现公司资本用法价值的增加,特殊是更大幅度、更大数量与质量的增加。在这一点上,公司和我发生了根本的分歧。一度,我完成两种性质的任务:一种是主任下达的任务,另一种是我们产生分歧时我的看法,或许这对于我自己是一种还算有益的熬炼,而对于公司就是铺张。

  另外,我还有一些工作中的感受和建议,盼望对公司今后的进展有益。

  首先是企业文化方面。

  中国人的劣根性之一就是面子,面子让人们变得虚伪,面子可以让人们不刺眼的歪曲事实。而现今这样的时代,或许,在企业外部,面子可以在肯定程度上维护企业的形象,而在我们的内部,真正的面子该是对事实的敬重和用于面对事实的果敢和气魄。诺贝尔和平奖获得者阿尔贝特·史怀泽曾经说过:没有精神的重塑,任何变革都将只有表面的作用。不错,公司是由国有企业转型而来,根深蒂固的老国有企业的管理理念,甚至体制并没有得到根本的转变。但这并不能成为我们一味坚持虚伪的理由。我的这种叛逆感觉也并不代表可以不敬重领导、否定领导的一切决策,相反,我们需要的是更深层次的相互敬重和确定,更新层次的开拓和制造。记得从哪里看得过这么两句话:

  同样一块铁,可以锈蚀消损,也可以百炼成钢,何也?或风吹雨打,或炉火熊熊,置放环境不同。

  同样一支队伍,可以庸碌无为,也可以成就大事,何也?或松懈怠慢,或凝聚有序,形成氛围不同。

辞职人:xx

日期:x年x月x日

  员工辞职报告 篇3

尊敬的领导:

  你好!

  非常感谢领导给予在____工作的机会以及在这两年里对我的帮助和关怀!由于某些原因。

  今天我在这里提出辞职申请。

  在____两年的时间里。

  公司给予我多次参加大小项目的实施机会。

  使我在这个工作岗位上积累了一定的技术技能和工程经验。

  同时也学到了许多工作以外的处世为人等做人的道理。所有的这些我很珍惜也很感谢公司。

  因为这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和方便。另外。

  在和____部各位同事的朝夕相处的两年时间里。

  也使我对这个部门。

  对过去的、现在的同事建立了由浅到深的友谊。

  我从内心希望这份友谊。

  这份感情能继续并永久保持下去。

  ____的发展和建设在进一步的规范和完善中。

  真心祝愿____在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!

  再次感谢!

  此致

敬礼!

  申请人:______

  时间:

  员工辞职报告 篇4

各位领导:

  您好!

  在公司8个月了。在这段时间里,虽然我的工作并不完美,但有你的信任和支持,有同事的帮助,有我的严格要求,我的工作是可以顺利开展的。平心而论,自从入队后,我就打算好好干,但经过慎重考虑,最终还是决定离开。在私企工作这么久,很清楚老板的辛苦,老板也很辛苦,所以很少要福利。但是我决定辞职还有其他原因:

  1.我更喜欢自由工作,没有束缚,有空间展示自己的能力。公司不适合我。(客户太至上)很多时候,我们可以对客户说不。有必要提出自己的想法,与客户友好沟通。顾客说什么我们就做什么。很多时候,一篇稿子被改了几十遍,即使我们知道这个改不好!但是,我们继续根据客户的意图进行修改。我在这里真的感受不到广告主的叛逆气质。我不想这样工作。

  2.有些鸡毛蒜皮的小事,个人管得太细了。作为最高领导,你要做的是更重要的决定公司发展的事情,而不是整天盯着下面的员工,这样会让你的员工感到很不舒服。比如今天谁又出去了,为什么迟到早退,这个位置谁该坐?虽然很小,但真的会影响你在我们心目中的领袖形象。

  3.国家劳动法明确规定加班要支付加班费。可能有的4a广告公司没有加班津贴,但是已经补贴了其他方面的加班费用。但是我们公司的政策是加班没有加班费,但是迟到有扣款。罚款比奖品多。是否缺乏公正?也许你认为只要工作效率高,员工就可以在工作时间完成工作,但加班在我们公司是不可避免的。所以在我看来,不能只看工作时间,能否完成工作需要人有意识。为什么我们必须把上下班时间作为衡量标准?

  4.三险一金,需要按照国家规定为每个员工管理。一开始我以为公司会尽快跟我们搞好关系,但是这件事拖了一拖再拖,也没什么进展。八个月没给我回复了。这样的失态我也很失望。怎样才能留住人心?这个小把戏是个人行为,不是公司行为。

  这五八个月来,我一直像个电脑操作员,做了很多无意义又吃力不讨好的工作。浪费了很多时间,却没有完成工作的满足感和成就感。我做的工作和我来公司时的预期和想象完全不一样。我想你还是不知道我擅长什么,什么样的工作才能充分发挥我的能力。什么样的工作让我停滞不前?

  就是这样!!(我想其他员工不会告诉你我说的话。)我在公司工作不到一年就辞职的原因是我觉得用人单位和员工都不合适。我在公司的工资应该不低,但是我觉得自己没有承担应有的责任,这也让我有负罪感。希望能给公司带来财富和进步,但是我没有做到。继续这样下去只是浪费时间。现在是双向选择。

  祝公司兴旺发达!感谢李先生和李经理。感谢每一位同事!

  3月15日正式离职。在接下来的一段时间里,我会认真对待每一份工作,妥善交接手头的事情。我对公司真的很真诚,也希望你对员工也很真诚。

此致

敬礼

  申请人;xxx

  xxxx年xx月xx日

  员工辞职报告 篇5

各位领导:

  很抱歉此时我正式向公司递交了辞呈。

  来公司已经两个多月了。在这两个月里,我得到了公司同事的帮助。我非常感谢公司的同事。就是在这里,我有了欢笑,有了苦恼,有了收获。公司平等的人际关系,豁达的工作作风,一度让我觉得很依赖,在这里可以愉快的工作学习。也许这是真的,于是我开始思考,认真思考。

  但是最近觉得自己不适合这份工作,也想换个环境。我也很清楚,这个时候辞职到公司是对自己的考验。考虑到公司未来的长远发展,本着对公司负责的态度,为了防止公司因我而造成损失,我郑重向公司提出辞职。

  我考虑在提交这份辞呈后尽快离开公司,我渴望尽快有一个新的人选来填补我辞职造成的空缺。同时,我也可以协助你对新人进行入职培训,让他尽快熟悉工作。

  公司上班的日子不多了,我就好好上最后一班,做好工作交接,尽量让项目均衡过渡。离开这个公司,离开这些同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导的尊重和教导,舍不得同事之间的真诚和友善。

  短短两个多月,我们公司发生了巨大而可喜的变化,很遗憾不能为公司的辉煌未来贡献自己的力量。我只能真心希望公司业绩一飞冲天!公司领导和同事工作顺利!

  我在此交流

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

  员工辞职报告 篇6

尊敬的公司领导:

  您好!

  在这段时间里,我认真回顾了这两年的工作,觉得能在贵公司工作很幸运。我一直很珍惜这份工作。这两年来,公司领导关心我,教导我,同事们对我帮助很大。在公司的两年里,我学到了很多东西,无论是工作还是生活都有了很大的提高。感谢公司领导的关心和培养,此时此刻我只能对我的离开表示深深的歉意。非常感谢公司给我这个工作锻炼的机会。

  但与此同时,我发现我对贵公司的行业兴趣下降了。我不想带着这种情绪工作。我很抱歉你自己也很抱歉。真的是该改行了。此时此刻,有一个机会。我打算试一试,所以我决定辞职。请支持我。

  请原谅我的决定和我的告别。我希望我们能再有一次合作的机会。我会在提交辞职报告后4-6天离开公司,这样你就可以在工作期间安排其他同事接手我的工作项目。

  短短两年,我们公司发生了巨大的变化。很遗憾我不能为我们公司的辉煌未来贡献自己的力量。我只能真心希望公司业绩一飞冲天!公司领导和同事工作顺利!

此致

敬礼!

  辞职人:

日期:

  员工辞职报告 篇7

尊敬的xx领导:

  您好!

  感谢您在百忙之中抽看我的辞职报告。

  经过深思熟虑,我决定辞去我目前在所担任的职位。此时我选择离开,并不是一时间的心血来潮,而是我经过长时间的考虑之后才做出的决定。我也相信您一定会在看完我的辞职报告之后批准我的申请。现实中有很多的无奈,每一人都会遇到这样情况。家家有本难念的经,事实就是这样,因为某些个人的理由,我不得不向提出申请,我需要换一个环境,换一种心情继续工作下去。我会尽早完成工作交接,最大程度上地减轻对大家工作的影响,希望能体谅我,并希望能与今年x月x日正式离职,对我的申请予以考虑并批准。

  感谢您对我的能力的信任,在我工作的这段时间给予我的支持与鼓励!我在这只能说,我令您失望了!离开的这刻,我衷心向您说声谢谢!

  祝愿在往后的发展中更上一层楼。

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

  员工辞职报告 篇8

尊敬的医院领导:

  您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。

  首先祝医院在新的一年中蓬勃发展,取得更加优异的成绩;祝愿医院上下所有领导和员工身体健康,万事如意!我为能在xx工作过感到无比的荣幸和自豪,我会怀念在这里的每时每刻,感谢医院给了我这么一个机会。在医院这一年多里,医院领导和周围同事给了我无比的照顾和关怀,让我深切的感受到了医院倡导的人情化管理给我们带来的亲切和温馨。我深信,医院将沿着通往胜利彼岸的高速轨道飞速前进,将一如既往的在xx领域领航!

  再次对我的离职给医院带来的不便表示抱歉,同时我也希望医院能够体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准。

此致

敬礼

  xxx

  日期

  员工辞职报告 篇9

尊敬的领导:

  我很遗憾这个时候提出辞职。

  可能,我天生不是做管理者的料,我必须承认,在迈为的这一年半里,我做的很失败,我对自己很失望!有人说,在哪跌倒的,就应该从哪爬起来。可是,我没有这个勇气了,我想放弃了。我的离开,对迈为来讲,应该算件好事,一个有经验、有能力的财务主管会对公司有很大帮助的。

  在经过我的考虑和公司的实际情况之后,我决定向公司提出辞职申请。递交这份辞呈时,我的心情十分沉重。现在公司的发展需要大家竭尽全力,由于我身体状态不佳,和一些个人原因的影响,无法为公司做出相应的贡献,自已心里也不能承受现在这样坐在公司却无所作为,因此请求允许离开。

  我很感谢公司给我提供的大舞台,感谢领导对我长久以来如此的信任和支持!我想我今后恐怕很难再遇到这么友善的领导了。但是,我恐怕注定是群舞中最不起眼的那个,无法担当领舞的角色,既然如此,为了不拖累公司,不成为公司成长的瓶颈,也为了减少我对自己的失望,我想,我还是离开吧,把这个财务主管的位置空出来给能够为迈为的成长起到推动作用的人才吧。

  当初选择来到迈为,是正确的。我不会忘记领导对我的信任,同事对我的帮助,更不会忘记我婚礼上大家那一张张的笑脸与一声声的祝福,这些将成为我无法磨灭的记忆!现在,虽然我是流着泪写下的辞职信,可我依然不会后悔——离开,并不代表厌恶,并不代表要舍弃、要忘记!我真心的希望迈为能过成长壮大,希望我们曾将在例会上的那些玩笑能够成真,希望有一天,我可以骄傲的别人说“迈为集团财务部最初的建立还有我的一点点功劳呢”!

  我愧对公司给我提供的机会,愧对领导对我的信任!所以,我选择离去,一方面,减少对自己的失望,减少痛苦,另一方面,不要成为公司成长的瓶颈!

  对不起!我的朋友们,珍重!

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  日期:xxxx年xx月xx日

  员工辞职报告 篇10

各位广电局领导:

  您好!

  首先,非常感谢你一年来对我的信任和关心。

  出于很多个人原因,经过深刻冷静的思考,我决定在电视台不是很忙的时候(XXX之后,XXX之前)郑重要求局领导辞职。

  来广电局快一年了。我有过欢笑,有过收获,有过泪水,有过痛苦。单位平等的人际关系和豁达的工作作风,一度让我觉得很依赖,在这里可以愉快的工作学习。

  在这段时间里,我认真回顾了过去一年的工作,觉得能在这里工作很幸运。我一直很珍惜这份工作,它开阔了我的视野,增加了我的经验。同时,这份工作也是我踏入社会的第一步,也是我从学校走向社会的桥梁和纽带。一年来,领导关心我,教导我,同事帮了我这么多!

  在这里工作期间,我学到了很多东西,无论是专业还是生活都有了很大的提高。特别是播音主持人更注重实践的运用,让我慢慢把在学校学到的理论知识运用到实际播音工作中。感谢领导们的关心和栽培,此时此刻我的离开只能表示深深的歉意。非常感谢单位给我这个工作锻炼的机会。但与此同时,我发现自己在下属机构的广播电视局工作,这让我对播音主持工作的兴趣下降,因为我不能根据自己的实际想法去实践和创新自己的工作,也不能根据自己的观点向观众播音。让你的工作变得非常被动,成为一个没有任何思想的“呼叫话筒”。我不想带着这种情绪工作。我为这份神圣的“记者”工作和我自己感到遗憾。我决定转行,这时有机会,所以我决定辞职,请大家支持我。

  辞职的客观原因是我家在山东省,离这里1500公里,但是在这个机构工作每个月的工资和补贴只有XXX元,单位没有食堂,也没有提供宿舍,做电视剧还要自己花钱买衣服。另外当地消费也偏高,经常让我的钱花“月光”,经常提前透支信用卡。我以为自己跑了那么远去工作却没有积蓄,生活难以保障,于是决定辞职。

  请原谅我的决定和我的告别。我会在提交辞职报告后1-2周离开单位,以完成工作交接。

  同样,在短短的近一年时间里,在你的领导下,我们广电总局发生了巨大而可喜的变化。很遗憾不能为我们单位的辉煌未来贡献自己的力量。只真心祝愿单位明天更好!领导和同事工作顺利!

  你的员工:××

  员工辞职报告 篇11

尊敬的领导:

  您好!

  首先,非常感谢您这一年来对我的信任和关照。

  这段时间,我认真回顾了来站快一年来的工作情况,觉得来工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作,这一年多来领导对我的关心和教导,同事们对我的帮助让我感激不尽。在工作的一年多时间中,我学到很多东西,无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高,感谢领导对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。

  非常感激给予了我这样的工作和锻炼机会。此时我选择离开,并不是一时间的心血来潮。而是我经过长时间的考虑之后才做的决定辞职

  最后,我真心的希望长安轿车店能步步为赢,蒸蒸日上 !

此致

敬礼!

申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

  员工辞职报告 篇12

  尊敬的领导:

  本人自20xx年7月开始,有幸进入中铁十二局工作,成为国有铁路企业中的一员,至今四年,贡献了自己的辛勤汗水与青春,一路走来收获很大,我也十分珍惜这段美好时光。

  由于多种原因,今天选择辞去本不该辞去的工作,心里很不是滋味!但对目前铁路存在很大的管理方式方面的问题感到心酸!也许对于每一个铁路职工,尤其从事在一线岗位上的职工来说,这些管理上的问题不解决,那么在当下或不久的将来铁路建设将存在很大的隐患,尤其质量方面!

  当一个辛辛苦苦为铁路建设而付出心血和汗水的职员来说,对于与劳务队发生冲突和矛盾的时候,领导的一声问候和小小的一个关怀,作职员的我们是多么的感动。可事情发生了,领导仍然不闻不问,漠不关心的装作什么事情都没发生一样。但自己仍然抱有希望,抱有很大的信心在等待,等待着领导给自己一个小小的安慰。

  等待着,等待着,一直等……等了好久还是没有,很失望真的很失望,于是痛下决心,走吧!走吧!没什么可留恋的。四年……只不过是仅仅的四年而已,没什么,因为还年轻,没有什么过不去的,给自己鼓励给自己打气,于是最终决定选择离开,离开视铁路建设为家的地方。也许一下不习惯别的工作环境,但必须得习惯,学着习惯一些不习惯的东西!人必须得成长,不经一事不长一智吧!

  本人没其他的意思,只是表达一下四年来的感触而已!只希望那些工作于铁路一线的职工们,尤其从事技术方面的同行们,希望你们好运!老天定会眷顾那些有心的人,一定会……………

  本人现决定辞去铁路共作,离开国有铁路企业。希望单位领导以及上级主管部门能够批准本人的请求。

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

  员工辞职报告 篇13

尊敬的xx:

  自xx年入职以来,我一直很喜欢这份工作,但因某些个人原因,我要重新确定自己未来的方向,最终选择了开始新的工作.

  望公司能早日找到合适人手开接替我的工作并希望能于今年x月底前正式辞职.如能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽,希望公司理解!在我提交这份辞呈时,在未离开岗位之前,我一定会尽自己的职责,做好应该做的事.

  最后,衷心的说:"对不起"与"谢谢".祝愿公司开创更美好的未来!

  望领导批准我的申请,并协助办理相关离职手续.

此致

敬礼!

  申请人:xx

  x年x月x日

  员工辞职报告 篇14

敬爱的各位领导:

  你好!

  首先感谢这几年来对我的信任与关照,因我的一些个人原因,没办法再继续服务于公司,很遗憾在这个时候向公司正式提出辞职申请,我表示深深的谦意。

  计划最迟x月底办理离职手续,当然这期间有合适的人员交接也随时可以离职,希望公司能尽快安排合适的人员交接工作,最后祝公司业绩一路飙升,公司领导及各位同事工作顺利!

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年x月x日

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