重庆市大学生村官待遇

时间:2018-01-23 15:29:53 村官待遇 我要投稿

有关重庆市大学生村官待遇

  大学生村官政策的萌芽,可以追溯到1995年江苏省丰县的“雏鹰工程”,1995年,为解决“三农”问题,江苏省率先开始招聘大学生担任农村基层干部。下面是yjbys挑选较好的有关重庆市大学生村官待遇范文,供大家参考阅读。

有关重庆市大学生村官待遇

  重庆市大学生村官待遇:新聘任大学生村官补贴标准比照乡镇新录用公务员工资收入水平确定,并随之同步提高。每月收入在2000~3000元左右(没有其它补贴),主城、区、县还有所差别,但幅度不大。

  一、关于待遇

  新聘任大学生村官补贴标准比照乡镇新录用公务员工资收入水平确定,并随之同步提高。每月收入在2000~3000元左右(没有其它补贴),主城、区、县还有所差别,但幅度不大。

  二、关于五险一金

  重庆市的统一标准为:“聘任期间,所在区县统一办理人身意外伤害保险、住院医疗保险等七项保险,保险费用为每人每年200元”。但各个区县还有差别,比如,合川、秀山只有最基本的保险,而酉阳的村官享受五险一金。

  三、关于出路

  1.2019年,全市拿出一定名额面向2016年选聘的大学生村官择优招录(聘)公务员(选调生)、事业编制人员。任满1个服务期、考核称职及以上的大学生村官,可参加上述定向招录(聘)。

  2.任满1个服务期、当选村“两委”委员及以上职务、考核称职及以上的大学生村官,符合条件的可参加面向优秀村干部的乡镇公务员定向招录。

  3.任满1个服务期、考核称职及以上的大学生村官报考研究生,初试总分加10分,同等条件下优先录取,其中报考人文社科类专业研究生的,初试总分加15分。

  4.任满1个服务期、考核称职及以上的大学生村官,经区县组织人事部门推荐,可转聘为街道社区工作者、非公有制企业党建指导员或其他社会管理和公共服务岗位工作人员。

  5.任满2个服务期、当选担任村“两委”委员及以上职务满一届、考核称职及以上的`,经重庆市事业单位人事综合管理部门批准,可根据有关政策聘用为乡镇事业编制人员。

  按照中组部有关规定,对任满1个服务期后被党政机关或事业单位正式录用(聘用)的,其聘任为大学生村官的时间计算为连续工龄,录用(聘用)后试用期1年;任满1个服务期的大学生村官自主择业前可免费托管人事档案、免费参加1期职业培训,3年内继续享受报考研究生加分等优惠政策

  拓展阅读:2016年重庆市选聘大学生村官工作简章

  根据中组部、中央编办、财政部、教育部、人力社保部、国家公务员局《关于进一步加强大学生村官工作的意见》(组通字〔2012〕36号)精神,经研究,决定开展2016年公开选聘大学生村官工作。现将有关事项公告如下:

  一、选聘名额

  2016年,重庆市公开选聘大学生村官700名。有关区县(自治县,以下简称区县)选聘计划详见《2016年重庆市选聘大学生村官计划一览表》(附件1)。

  二、选聘范围和条件

  (一)选聘对象

  普通高校全日制大学本科及以上学历毕业生,以及国家承认学历的国(境)外大学本科及以上学历毕业生。

  (二)选聘条件

  1.具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,思想政治素质好,拥护党的路线方针政策。

  2.中共党员(中共预备党员),或大学期间担任过学生干部(含团干部),有培养潜质。

  3.有志于从事农村基层工作,有较强的吃苦奉献精神。

  4. 学习成绩优良。本科学历毕业生须于2016年7月31日前取得学历学位证书;研究生学历毕业生须于2016年12月31日前取得学历学位证书。到时未取得学历学位证书的,取消选聘资格。

  5.截止到2016年7月9日,本科毕业生年龄在25周岁以下(1991年7月9日后出生);研究生年龄在30周岁以下(1986年7月9日后出生)。

  6.身体健康,能胜任农村基层工作。

  7.具备岗位要求的专业和户籍、性别等资格条件(详见附件1)。

  8. 在校期间未受到过纪律处分。

  9.法律法规规定的其他条件。

  下列人员不得参加选聘:机关、事业单位在职人员(含试用期人员);重庆市在岗大学生村官;曾被开除公职的人员;曾因犯罪受过刑事处罚的人员;法律法规政策规定其他不得报名参加选聘的人员。

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