村官待遇保障

时间:2018-01-23 15:43:56 村官待遇 我要投稿

关于村官待遇保障范文

  村官有怎么样的保障政策及待遇,下面是yjbys挑选较好的关于村官待遇保障范文,供大家参考阅读。

  一、待遇保障

  (1)新聘任大学生村官补贴标准按专科2000元每月,本科2200元每月、研究生2600元每月,并随之同步提高。在艰苦边远地区工作的,按规定发放艰苦边远地区津贴

  (2)大学生村官聘用期间,按照当地对事业单位的规定,参加相应社会保险,并办理重大疾病、人身意外伤害商业保险。

  (3)符合国家学费补偿和助学贷款代偿政策规定、聘期考核合格的大学生村官,其学费和国家助学贷款由财政补偿和代偿。

  (4)在村任职2年以上,具备选调生条件和资格的,经组织推荐,可参加选调生统一招考。

  (5)聘用期满、考核称职的大学生村官,经县级组织、人力资源和社会保障部门同意,可参加面向大学生村官等基层服务人员的.公务员定向招录。

  (6)除实行职业资格准入和专业限制的岗位之外,县(市、区)、乡镇事业单位每年在公开招聘工作人员时,要拿出一定比例定向招聘服务期满、考核称职的大学生村官。

  (7)聘用期满、考核称职的大学生村官,报考研究生享受增加分数等优惠政策,同等条件下优先录取。

  (8)被党政机关或企事业单位正式录用(聘用)后,在村任职工作时间可计算工龄、社会保险缴费年限。(9)到西部和艰苦地区农村任职的,户口可留在现户籍所在地。

  二、选聘条件

  1、思想政治素质好,作风踏实,吃苦耐劳,组织纪律观念强,自愿到农村基层工作;2、学习成绩良好,能如期毕业;3、具备一定的组织协调能力;4、具有正常履行职责的身体条件;5、选聘区县确定的其他条件。

  三、政策待遇

  根据《关于做好2013年大学生村官选聘工作的实施方案》有关规定,到村任职大学生村官享受以下政策待遇:

  1、大学生村官服务期为2年,在村年限计算工龄、社会保险缴费年限。

  2、在村期间,第一年按照每人每月3500元标准,第二年按照每人每月4000元标准发放工作生活补贴,根据国家和本市有关政策,为其缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险费和住房公积金。

  3、按照聘任期满有关规定,享受留村续聘,考录公务员、选调生、事业单位,自谋职业,自主创业,以及报考研究生等相关政策。

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